Ihr Unternehmen?
Basierend auf Daten aus 12 Bewertungen schätzen Mitarbeiter:innen bei Bleher Folientechnik die Unternehmenskultur als eher modern ein, was weitgehend mit dem Branchendurchschnitt übereinstimmt. Die Zufriedenheit mit der Unternehmenskultur beträgt 3,5 Punkte auf einer Skala von 1 bis 5 basierend auf 29 Bewertungen.
Nutze deine Stimme und verrate uns, wie die Unternehmenskultur deines Arbeitgebers wirklich aussieht.
Die Unternehmenskultur kann in vier wichtige Dimensionen eingeteilt werden: Work-Life-Balance, Zusammenarbeit, Führung und strategische Ausrichtung. Jede dieser Dimensionen hat ihren eigenen Maßstab zwischen traditionell und modern.
12 User:innen haben eine Kulturbewertung abgegeben. Diese Faktoren wurden am häufigsten ausgewählt, um die Unternehmenskultur zu beschreiben.
Umgang miteinanderModern
FührungTraditionell
FührungTraditionell
FührungModern
FührungModern
Hast du gewusst, dass es 6 Fragen zur Unternehmenskultur gibt, wenn du einen Arbeitgeber auf kununu bewertest? Hier sind die neuesten dieser Kommentare.
Durch die flache Hierarchie herrscht eine einwandfreie, schnelle und stets freundliche Kommunikation miteinander.
Der Zusammenhalt unter den Kollegen ist mir bisher nicht negativ aufgefallen und die Mitarbeiter sind stets freundlich untereinander.
Vorgesetzte Verhalten sich stets professionell und freundlich. Man hat nicht das Gefühl "rumkommandiert" zu werden, sondern eigenen Vorschläge und Ideen werden gehört und eingebracht.
Das Aufgabenfeld ist abwechlungsreich und interessant.
Es gibt unter anderem interessante Geschäftsreisen.
Angespannte Luft - mach nur nichts falsch!
Es herrscht eine sehr lockere und entspannte Arbeitsatmosphäre und bei Problemen oder unklarheiten kann man sich stets an seine Vorgesetzten wenden.