Braunschweiger 

Baugenossenschaft 

EG

Bewertungen

Louisa KrellaPersonalreferentinJuli 2026

Liebe Kollegin, lieber Kollege,

herzlichen Dank, dass Sie sich die Zeit genommen haben, Ihre Erfahrungen bei der BBG so offen und differenziert zu schildern. Es freut uns sehr, dass Sie unsere Arbeitsatmosphäre, den lösungsorientierten Umgang miteinander sowie die flexiblen Arbeitsbedingungen und Benefits so positiv erleben.

Besonders wertvoll finden wir, dass Sie neben dem vielen Lob auch Themen ansprechen, bei denen Sie noch Entwicklungspotenzial sehen. Gerade die zahlreichen Veränderungen der vergangenen Monate beschäftigen uns ebenfalls intensiv. Digitalisierung, neue Prozesse und bereichsübergreifende Zusammenarbeit sind wichtige Zukunftsthemen, die nur dann erfolgreich sein können, wenn wir sie gemeinsam konsequent weiterentwickeln.

Ihr Feedback bestärkt uns darin, Bewährtes zu erhalten und gleichzeitig offen für Veränderungen zu bleiben. Vielen Dank für Ihre ehrliche Einschätzung und Ihren Beitrag zu einer offenen Feedbackkultur.

Wir freuen uns auf die weitere Zusammenarbeit und darauf, unsere BBG gemeinsam mit unseren Mitarbeitenden weiterzuentwickeln.

Herzliche Grüße

Louisa Krella
Personalreferentin Recruiting & Personalmarketing

Louisa KrellaPersonalreferentinFebruar 2026

Liebe Auszubildende, lieber Auszubildender,

vielen Dank für deine offene und positive Bewertung unserer BBG. Es freut uns sehr, dass du die flexible Arbeitszeitgestaltung, die familiäre und bodenständige Atmosphäre sowie den respektvollen Umgang miteinander so hervorhebst.

Gerade in der Ausbildung ist es uns wichtig, ein Umfeld zu schaffen, in dem man sich gut aufgehoben fühlt, Fragen stellen darf und sich fachlich und persönlich weiterentwickeln kann. Umso schöner ist es zu lesen, dass du das so wahrnimmst.

Deinen Hinweis zur internen Ordnerstruktur nehmen wir gerne auf. Eine klare und übersichtliche Ablage erleichtert den Arbeitsalltag, insbesondere für neue Kolleginnen und Kollegen. Hier schauen wir uns an, wie wir bestehende Strukturen weiter verbessern können.

Vielen Dank für dein Feedback und dein Engagement. Wir freuen uns darauf, gemeinsam mit dir die nächsten Schritte zu gehen und deine berufliche Zukunft bei der BBG weiter mitzugestalten.

Herzliche Grüße
Louisa Krella

Louisa KrellaPersonalreferentinFebruar 2026

Liebe Kollegin / lieber Kollege,

herzlichen Dank für die vielen Sterne und Ihre äußerst positiven und ausführlichen Rückmeldungen. Ihre Bewertung freut uns sehr, weil sie Wertschätzung ausdrückt und durch Ihre Erläuterungen auch Ihren ehrlichen Einblick in den Arbeitsalltag bei der BBG gibt.

Dass Sie den Spaß an der Arbeit, das vertrauensvolle Miteinander, die professionelle und zugleich angenehme Arbeitsatmosphäre sowie die Zusammenarbeit im Team und mit den Führungskräften so positiv hervorheben, bestärkt uns in unserem Anspruch, ein zuverlässiges und wertschätzendes Arbeitszuhause zu schaffen.

Gleichzeitig danken wir Ihnen auch für Ihre offenen Hinweise und Anregungen zur Parkplatzsituation oder zum weiteren Aufweichen interner Grüppchen. Genau solche Rückmeldungen helfen uns, Dinge weiterzudenken und Schritt für Schritt zu verbessern.

Vielen Dank, dass Sie sich die Zeit genommen haben, Ihre Erfahrungen zu teilen! Wir sind glücklich, Sie in unserem Team zu haben, und freuen uns darauf, gemeinsam mit Ihnen die Zukunft zu gestalten.

Herzliche Grüße
Louisa Krella
Personalabteilung

Louisa KrellaPersonalreferentinFebruar 2026

Liebe Kollegin / lieber Kollege,

vielen Dank für Ihre offene und differenzierte Rückmeldung sowie für die insgesamt positive Bewertung unserer BBG. Es freut uns sehr, dass Sie insbesondere die Arbeitsatmosphäre, die Work-Life-Balance, die interessanten Aufgaben sowie unser Umwelt- und Sozialbewusstsein so positiv wahrnehmen. Diese Aspekte sind für uns wichtige Grundpfeiler eines Arbeitsumfelds, in dem sich Menschen wohlfühlen und sich gerne einbringen.

Der von Ihnen gewählte Titel, dass es (wie in jedem Unternehmen) auch bei uns noch „Luft nach oben“ gibt, nehmen wir sehr bewusst auf. Der Hinweis zum Kollegenzusammenhalt zeigt, dass Zusammenarbeit unterschiedlich erlebt werden kann. Umso wichtiger ist es für uns, den Austausch im BBG-Team weiter zu fördern.

Auch Themen wie z.B. Kommunikation, Karriere- und Weiterbildungsmöglichkeiten sowie Gehalt und Sozialleistungen behalten wir kontinuierlich im Blick. Wir arbeiten daran, Informationen transparenter zu gestalten, Entwicklungsperspektiven klarer aufzuzeigen und unsere Rahmenbedingungen regelmäßig zu überprüfen und weiterzuentwickeln.

Vielen Dank, dass Sie sich die Zeit genommen haben, Ihre Erfahrungen mit uns zu teilen. Ihr Feedback ist für uns ein wertvoller Impuls, um uns als Arbeitgeber weiterzuentwickeln und unseren gemeinsamen Weg aktiv weiter zu gestalten.

Herzliche Grüße
Louisa Krella
Personalabteilung

Louisa KrellaPersonalreferentinMai 2025

Liebe Auszubildende / lieber Auszubildender,

vielen herzlichen Dank für Ihre rundum positive Rückmeldung – über die vielen Sterne und Ihre wertschätzenden Worte haben wir uns sehr gefreut!

Dass Sie unsere Arbeitsatmosphäre, die Kommunikation auf Augenhöhe, unsere flachen Hierarchien und die gute Zusammenarbeit über Abteilungsgrenzen hinweg so deutlich hervorheben, bestärkt uns in dem, was wir als Arbeitgeberin sein wollen: ein verlässlicher Ort, an dem Menschen gemeinsam gestalten und sich weiterentwickeln können.

Besonders freuen wir uns über Ihr Lob zur Offenheit und der gegenseitigen Unterstützung im Team, ein wichtiges Fundament für ein gutes Miteinander.

Auch Ihre positive Einschätzung zur persönlichen Entwicklung freut uns sehr. Es ist uns wichtig, dass wir nicht nur Aufgaben vergeben, sondern Menschen dazu befähigen mit Verantwortung, Vertrauen und Perspektiven bei der BBG zu arbeiten.

Den „Hinweis“ zu den Karrierechancen innerhalb der BBG nehmen wir gerne auf. Da wir in jedem Jahr drei Ausbildungsplätze zu besetzen haben und somit jedes Jahr drei tolle, neue Auszubildene für uns gewinnen möchten, ist uns bewusst, dass wir nicht allen Auslernenden die gleichen, langfristigen Karrieremöglichkeiten bei der BBG anbieten können. Dennoch versuchen wir durch die frühzeitigen Gespräche zur Übernahme den weiteren, gemeinsamen Weg bei der BBG oder weiterführende Berufswege zu besprechen.
Danke für Ihr Vertrauen, Ihre Zeit und Ihre konstruktiven Gedanken.

Wir freuen uns sehr, dass wir Sie für die Ausbildung zum Immobilienprofi begeistern können und dass Sie diesen wichtigen Lebensabschnitt mit uns gemeinsam gehen.

Beste Grüße
Louisa Krella
Personalabteilung

Louisa KrellaPersonalreferentinMärz 2024

Wir danken Ihnen herzlich für Ihre positive Bewertung und haben uns sehr darüber gefreut, dass Sie Ihr Schulpraktikum bei der BBG gemacht haben. Ihre positiven Erfahrungen und Worte bestärken uns darin, dass wir auch weiterhin jungen Menschen sehr gerne Einblicke in unsere Genossenschaft und unser vielfältiges Berufs- und Aufgabenfeld geben wollen. Ihr Feedback geben wir sehr gerne an die entsprechenden Abteilungen weiter.

Wir hoffen, dass Sie wieder an uns und Ihr Praktikum bei der BBG denken, wenn Sie Ihre Suche nach einem Ausbildungsplatz als Immobilienkauffrau beginnen :-) Wir bieten jährlich drei Ausbildungsplätze in unserer Genossenschaft an. Weitere Informationen finden Sie unter folgendem Link: https://www.baugenossenschaft.de/karriere_ausbildung.php

Beste Grüße aus der Celler Straße
Louisa Krella
Personalabteilung

Louisa KrellaPersonalreferentinNovember 2023

Vielen herzlichen Dank für die durchgehend positive 5-Sterne-Bewertung, liebe Kollegin / lieber Kollege! Wir sind froh, dass Sie bei der BBG rundum zufrieden sind und sich wohl bei uns fühlen und hoffen, dass dies noch lange so bleibt.

Im Sinne der offenen und wertschätzenden Kommunikation möchten wir jedoch allen Mitarbeitenden (natürlich auch außerhalb von kununu) die Möglichkeit geben, sich einzubringen, um eine konstruktive Feedbackkultur zu leben. Deshalb laden wir Sie gerne dazu ein auf uns zuzukommen, sollten Sie mit der Zeit Verbesserungsvorschläge haben oder Ideen für eine noch bessere Zusammenarbeit einbringen wollen. Wir haben gerne ein offenes Ohr für Sie!

Wir wünschen Ihnen weiterhin alles Gute und hoffen auf eine weiterhin so positive Zusammenarbeit.

Louisa Krella
Personalabteilung

Louisa KrellaPersonalreferentinOktober 2023

Liebe Kollegin, lieber Kollege,

vielen herzlichen Dank für die ausführliche Bewertung und die Zeit, die Sie sich für die einzelnen Ausführungen genommen haben.

Mit Ihren Verbesserungsvorschlägen und Anmerkungen, was z.B. die interne, abteilungsübergreifende Kommunikation und den Zusammenhalt angehen, würden wir uns gerne näher befassen. Deshalb würden wir uns freuen, wenn wir einen gemeinsamen Termin vereinbaren und über die Herausforderungen sprechen könnten. Ich denke, wir werden dafür gemeinsam eine Lösung finden, denn (wie Sie es so schön beschrieben haben) gelingen der Austausch und die Kommunikation abteilungsintern sehr gut. Es gibt gewiss gemeinsame Aktionen zusammen mit anderen Abteilungen wie z.B. ein Lunch-Roulette, bei denen wir eine übergreifende Kommunikation stärken könnten. Lassen Sie uns gerne gemeinsam darüber nachdenken.

Des Weiteren ist es uns ein Anliegen, nicht nur eine wertschätzende und offene und Arbeitsatmosphäre zu schaffen, sondern auch Rahmenbedingungen (sowohl im Büro als auch zu Hause), unter denen unsere Mitarbeitenden ihr volles Potenzial entfalten können. Deshalb arbeitet eine interne Projektgruppe (Ansprechpartnerin ist Frau Balzer) daran, neue Mobilitätskonzepte für unserer BBG zu planen und Arbeitsprozesse weiter zu digitalisieren und die technische Ausstattung für unterwegs kontinuierlich weiterzuentwickeln und zu verbessern. Dazu gehören u.a. auch Laptops / Tablets für die Baustellennutzung. Wir würden uns freuen, wenn Sie sich mit der Projektgruppe für weitere Ideen und Anregungen in Verbindung setzen würden.

Wir wollen gemeinsam nicht nur bei, sondern auch an unserer BBG arbeiten und freuen uns darüber, dass Sie einen Teil dazu beitragen.

Gerne stehe ich Ihnen für Anmerkungen und Rückfragen, wie auch für eine gemeinsame Terminvereinbarung zur Verfügung.

Louisa Krella
Personalabteilung

Louisa KrellaPersonalreferentinAugust 2023

Lieber Kollege / Liebe Kollegin,

vielen herzlichen Dank für die durchgehend positive Bewertung! Es freut uns unglaublich zu lesen, dass Sie mit Ihren Erfahrungen bei uns rundum zufrieden sind und sich in unserem Team wohl fühlen. Ihr Feedback ist für uns sehr wichtig da es zeigt, dass unsere Bemühungen zur Schaffung eines wert(e)vollen und sozialen Arbeitsumfeldes und einer offenen Unternehmenskultur Früchte tragen.

Wir möchten kontinuierlich daran arbeiten, unsere Arbeitsbedingungen und die Mitarbeiterzufriedenheit noch weiter zu verbessern. Bitte zögern Sie daher nicht, uns jederzeit mit Anregungen oder Ideen zu kontaktieren.

Vielen Dank für Ihr Vertrauen in die BBG als Arbeitgeber. Wir sind glücklich, Sie in unserem Team zu haben, und freuen uns darauf, gemeinsam mit Ihnen die Zukunft zu gestalten.

Louisa Krella
Personalreferentin

Louisa KrellaPersonalreferentinAugust 2023

Lieber Kollege / Liebe Kollegin,

vielen Dank, dass Sie sich die Zeit für die Bewertung genommen haben. Es freut uns sehr zu hören / zu lesen, dass Sie sich bei uns wohlfühlen und Ihre Erfahrungen teilen. Ihr positives Feedback bestärkt uns in unserem Bemühen, ein motivierendes und unterstützendes Arbeitsumfeld zu schaffen.

Gleichzeitig möchten wir Ihre konstruktive Kritik zu den Entscheidungsprozessen und der Verantwortungsverteilung nicht unbeachtet lassen. Wir nehmen Ihr Feedback ernst und schätzen es, dass Sie Ihre Meinung teilen. Uns ist bewusst, dass schnelle und effektive Entscheidungen von großer Bedeutung sind, um Prozesse im Unternehmen am Laufen zu halten. Wir werden uns bemühen, unsere Prozesse zu optimieren, sodass Entscheidungen zukünftig angemessen und zeitnah getroffen werden können.

Bezüglich der Entscheidungsverantwortung der Führungskräfte möchten wir sicherstellen, dass die richtige Balance zwischen Team-Einbindung und klaren, strategischen Entscheidungen gefunden wird. Wir werden unsere Führungskräfte und unsere Mitarbeitenden dabei unterstützen, diese Balance zu erreichen, damit sowohl die Teamentscheidungen als auch strategische Entscheidungen nicht zu Unmut führen.

Nochmals vielen Dank für Ihr Feedback und Ihre Unterstützung. Wir schätzen Ihr Engagement und sind stets bestrebt, uns zu verbessern. Bitte zögern Sie nicht, uns bei weiteren Anregungen oder Fragen zu kontaktieren.

Louisa Krella
Personalreferentin