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Brunel 
GmbH
Bewertungen

865 Bewertungen von Mitarbeitern

kununu Score: 3,7Weiterempfehlung: 73%
Score-Details

865 Mitarbeiter haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 3,7 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.

531 Mitarbeiter haben den Arbeitgeber in ihren Bewertungen weiterempfohlen. Der Arbeitgeber wurde in 193 Bewertungen nicht weiterempfohlen.

Coronavirus

Finde heraus, was Mitarbeiter von Brunel GmbH über den Umgang mit Corona sagen.

Bewertungen anzeigen

Alle sollten froh sein wenn Sie eine Absage erhalten oder gar erst gar nichts mehr von dieser Firma hören

1,0
Nicht empfohlen
Ex-Zeitarbeiter/inHat im Bereich Produktion bei Brunel GmbH in Kiel gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Nichts

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Alles

Gehalt/Sozialleistungen

Zulagen werden nach drei Monaten wieder zurück genommen, nachträglich!!!

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Keines

Vorgesetztenverhalten

Unterirdisch, kriminell

Gleichberechtigung

Alle werden gleich behandelt beim betrügen.


Arbeitsatmosphäre

Image

Work-Life-Balance

Karriere/Weiterbildung

Kollegenzusammenhalt

Umgang mit älteren Kollegen

Arbeitsbedingungen

Kommunikation

Interessante Aufgaben

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die Beziehungen sind immer sehr "fair" und freundlich gewesen. Man füllt sich mindestens moralisch unterstuetzt

3,8
Empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich IT bei Brunel GmbH in Waldbronn gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Sehr korrekte Kontakte mit der Führung

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

HR website ... schrecklich. HRWorks (wie alle andere SW Ersteller in HR Bereich) bemüht sich absolut nicht um die Arbeit von Angestellte zu erleichtern. Ich habe immer viel Zeit verloren mit diesem Tool (irgend wie eine Schande, man wird auf dem Arm genommen, es ist eine Nervensäge)... Da bleibt sehr viel zu tun.... Aber es ist nicht Brunel, es ist HRWorks.

Verbesserungsvorschläge

bessere unterstützung für die heimfahrt (mein Projekt war 300 km entfernt von zu Hause), besonders finanzielle unterstützung !

Arbeitsatmosphäre

wegen Corona, leider wenige Gelegenheiten sich zu treffen

Kommunikation

obwohl geringe Verfügbarkeit vom Management


Image

Work-Life-Balance

Karriere/Weiterbildung

Gehalt/Sozialleistungen

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Kollegenzusammenhalt

Umgang mit älteren Kollegen

Vorgesetztenverhalten

Arbeitsbedingungen

Gleichberechtigung

Interessante Aufgaben

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am Ende eine Enttäuschung

2,4
Nicht empfohlen
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat im Bereich Vertrieb / Verkauf bei Brunel GmbH in München gearbeitet.

Arbeitsatmosphäre

Immer gute Arbeitsatmosphäre durch tolle Kollegen. Es gab allerdings Veränderungen in diversen Führungspositionen, die das zukünftig als eher unwichtig betrachten und daher neue Mitarbeiter auch ohne Rücksprache mit dem Team einstellen und 2 Wochen vor Start der neuen Kollegen ankündigen.

Work-Life-Balance

Eine Erreichbarkeit auch spät abends und am Wochenende wäre am besten, Überstunden werden allerdings nicht bezahlt. Starre Arbeitszeiten im Büro und kaum Homeoffice-Möglichkeiten haben wieder Einzug gefunden . Rückschritt.

Karriere/Weiterbildung

Wer guten Vertrieb macht, kommt auch auf der Karriereleiter nach oben. Leider sind gute Vertriebler nicht immer gute Führungskräfte.

Gehalt/Sozialleistungen

Im Vergleich zur Konkurrenz eigentlich nicht mehr wettbewerbsfähig

Umwelt-/Sozialbewusstsein

jährlicher Austausch von Autos

Kollegenzusammenhalt

Im direkten Team ausgezeichnet, das liegt aber mehr an den Persönlichkeiten der Kollegen und nicht am Unternehmen.

Umgang mit älteren Kollegen

gibt es kaum

Vorgesetztenverhalten

Rückschritt für das Unternehmen. Starke Veränderung seit einem halben Jahr. Wenig Menschlichkeit, keine EQ vorhanden. Keine Konfliktlösungsfähigkeit, im Gegenteil, es wird lieber noch Öl ins Feuer gegossen, was wiederum zu entsprechenden Bewertungen führt. Aber daran denkt im ersten Schritt niemand.

Arbeitsbedingungen

Schöne Räumlichkeiten. Ausstattung mit Laptop, Handy und Firmenfahrzeug

Kommunikation

schlecht, daher die geringste Punktzahl. Das Thema Kommunikation wollen sie verbessern und wird immer groß geschrieben. Die Umsetzung ist allerdings eine Katastrophe. Wie soll es anders sein, wenn Führungskräfte nicht entsprechend geeignet sind oder zumindest weitergebildet werden.

Gleichberechtigung

Es wird mit zweierlei Maß gemessen. Meine Wahrnehmung: geeigneten Frauen legt man auf dem Weg in Richtung Führungspositionen gerne noch Steine in den Weg. Männer werden hingegen gefördert.

Interessante Aufgaben

Die Aufgaben im vertrieblichen Umfeld sind sehr spannend, tolle Kunden, tolle Projektmitarbeiter --> in Summe eine gute Mischung


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Arbeitgeber-Kommentar

Ihr Brunel Team

Liebe ehemalige Mitarbeiterin, lieber ehemaliger Mitarbeiter,

wir freuen uns, dass Du über den Kollegenzusammenhalt und die Aufgaben bei Brunel sehr positiv denkst. Gleichermaßen bedauern wir, dass Du mit dem Vorgesetztenverhalten und der Kommunikation im Unternehmen weniger zufrieden warst. Wir hätten uns gewünscht, schon früher mit Dir in einem persönlichen Gespräch offen über Deine Bedenken zu sprechen, ganz im Sinne unserer Unternehmenskultur. Auch bedauern wir, dass Du die Weiterbildungs- und Karrieremöglichkeiten als unzufriedenstellend empfindest. Dabei präsentiert sich Brunel als Arbeitgeber mit vielen Möglichkeiten: Durch vielfältige Karriereperspektiven sowie eine Reihe von Zusatzleistungen bekommen unsere Mitarbeiter:innen eine unbefristete Festanstellung, 30 Tage Urlaub sowie einen ver.di-Haustarifvertrag, der eine marktgerechte Entlohnung garantiert. Darüber hinaus haben unsere Mitarbeiter:innen die Möglichkeit, jährlich Weiterbildungsmaßnahmen in Anspruch zu nehmen und können in regelmäßigen Gesprächen mit Vorgesetzten über individuelle Karriereziele sprechen.

Für Deine weitere Zukunft wünschen wir Dir alles Gute.

Gute Projekte und tolle Unterstützung bei der Bewerbung

4,5
Empfohlen
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat im Bereich Forschung / Entwicklung bei Brunel in Frankfurt am Main gearbeitet.

Work-Life-Balance

Ich hatte mal nachgefragt, ob ich Arbeitsstunden verkürzen könnte. Da wurde mir gesagt, das hängt vom Projekt ab und ist generell nicht einfach möglich.

Karriere/Weiterbildung

Brunel unterstützt es, wenn man von der Firma bei der man als Leiharbeiter tätig war, übernommen wird. Ich bin auch übernommen worden.

Kommunikation

Kommunikation war sehr gut. In der Regel war ein Brunelmitarbeiter bei dem Bewerbungsgespräch dabei und hat vor dem Bewerbungsgespräch sehr gute Hilfe gegeben. Auch nach dem Bewerbungsgespräch gab es sehr gutes Feedback, was gut lief und was verbessert werden könnte.
Als Berufseinsteiger fand ich das sehr gut.

Interessante Aufgaben

Brunel hatte sehr gute Jobangebote, die gut zu meinen Qualifikationen gepasst haben.

Sehr fair, transparent und offen

4,2
Empfohlen
Ex-Zeitarbeiter/inHat bis 2021 bei Brunel in Würzburg gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Sehr offen, transparent und kommunikativ. Sehr Vertrauenswürdig.

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Bei mir war nichts schlecht.

Verbesserungsvorschläge

Nichts da bei mir alles gut abgelaufen war

Arbeitsatmosphäre

War in ANÜ in Aachen tätig, daher kann ich zur Arbeitsatmosphäre in der NL Würzburg nicht viel sagen. Aber der Bewerbungsprozess bis zur Anstellung war sehr transparent und hatte immer das Gefühl das man sich um mich kümmert.

Image

Hatte im Vorfeld immer eine gewisse Skepsis gegenüber ANÜ Dienstleister. Diese war aber schon nach der Bewerbungsphase weg und ich bin froh dort eine Anstellung gefunden zu haben. Kann die Fa.Brunel (NL WÜ und NL Aachen) nur dazu hervorheben und loben.

Work-Life-Balance

Home Office und freie Arbeitszeiteinteilung. Top.

Karriere/Weiterbildung

Weiterbildung wären möglich gewessen hab diese aber nicht wahrgenommen da ich in meinen Projekt eingespannt war.

Gehalt/Sozialleistungen

Das Gehalt war fair. Die Vertragsverhandlungen waren offen und transparent.

Kollegenzusammenhalt

In meinem Projekt war der Kollegenzusammenhalt sehr gut. Meine Kollegen waren freundlich und nett und unterstüzten mich wo immer ich Unterstützung benötigte.

Umgang mit älteren Kollegen

Sehr gut. Konnte keine negativen Vorkommnisse bemerken.

Vorgesetztenverhalten

Der Vorgesetzte in meinem Projekt war top.
Meine Vorgesetzten (Brunel) waren auch top. Hatten immer ein offenes Ohr für mich und kümmerten sich um alles. Das gilt für die NL Würzburg als auch für die NL Aachen.

Kommunikation

Die Kommunikation war sehr offen. Ich bekam immer Rückmeldung über meinen Bewerbungsstatus. Nach einer gewissen Zeit hat sich dann auch ein Projekt in Achen gefunden was mir sehr zusagte. Die Betreuung in Aachen erfolgte über die NL Aachen welche genauso gut war wie die in der NL Würzburg.

Interessante Aufgaben

Die Tätigkeiten in meinem Projekt waren sehr vielseitig aber auch herausfordernd, aber das ist auch der Grund warum ich gerne zur Arbeit gehe und auch Spaß dabei habe.


Umwelt-/Sozialbewusstsein

Arbeitsbedingungen

Gleichberechtigung

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Einsatz in Arbeitnehmerüberlassung, gute Betreuung, nichts zu beanstanden, schon zum zweiten mal bei Brunel angestellt

4,9
Empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich IT bei brunel in Aachen gearbeitet.

Arbeitsatmosphäre

In erster Linie hat man natürlich mit den Mitarbeitern beim Kunden Kontakt. Bei Problemen kann man aber auch auf den Brunel Betreuer zugehen.

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Der Begriff Arbeitnehmerüberlassung hat zwar einen etwas negativen Beigeschmack, aber ich persönlich kann hier nichts Negatives vermelden. Man hat einen unbefristeten Vertrag (unabhängig davon, ob man grade im Einsatz ist oder nicht), nach spätestens 1,5 Jahren wird man entweder beim Kunden übernommen oder bleibt bei Brunel. Es liegt dann an Letzterem, einen neuen Einsatzort für einen zu finden. Bezahlt wird man so oder so.
Betreuung ist auch gut, bei Problemen kann man sich immer an den Brunel Betreuer wenden und ein Mitspracherecht dabei, wo man eingesetzt wird, hat man auch.

Work-Life-Balance

Stunden werden aufgeschrieben, Überstunden sollen vermieden werden, werden aber erfasst und können ausgeglichen werden.

Karriere/Weiterbildung

Jährliches Weiterbildungsbudget.

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Die letzte Weihnachtsfeier vor Corona war mit einer Spendenaktion von Decken, Schlafsäcken, etc. für Obdachlose verbunden.

Arbeitsbedingungen

Das hängt in erster Linie vom Kunden ab, es findet aber durch Brunel eine Arbeitsplatzbegehung beim Kunden statt.

Interessante Aufgaben

Das hängt natürlich in erster Linie vom Kunden ab. Man hat aber Mitspracherecht wo man eingesetzt wird.


Gehalt/Sozialleistungen

Kollegenzusammenhalt

Umgang mit älteren Kollegen

Vorgesetztenverhalten

Kommunikation

Gleichberechtigung

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Brunel ist eine gute Option in die Arbeitswelt einzusteigen, aber man sollte sich klar sein, was Zeitarbeit bedeutet.

3,5
Nicht empfohlen
Ex-Zeitarbeiter/inHat im Bereich IT bei Brunel GmbH in Duisburg gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Karrierestart, Vernetzungsmöglichkeit, Kündigungsoption/Übernahme beim Kunden

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Medizinische Bevormundung, ich wurde nett darauf angesprochen Freunde mit ähnlichen Fähigkeiten für Brunel anzuwerben, das ist zwar legitim zu fragen, aber ich würde es nicht von den Arbeitnehmern erwarten

Verbesserungsvorschläge

mehr Offenheit bezüglich dem Konzept der Arbeitnehmerüberlassung, wie viel wird "verdient" und wie viel wird dem Arbeitnehmer ausgezahlt?

Arbeitsatmosphäre

Bei Brunel selbst kann ich das nicht beurteilen, beim Kunden wurde mit großer Rücksicht auf eine gute Arbeitsatmosphäre geachtet.

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Dieser Punkt ist meine Empfindung und was mein Umfeld über Brunel denkt. Generell wirkt alles in Ordnung aus meiner Sicht. Mein Umfeld hat mir allerdings von Zeitarbeiterfirmen generell abgeraten und in einem Fall wurden mir berichtet, dass die Unternehmensstruktur sehr fragwürdig sei und ich dort nicht arbeiten solle.

Work-Life-Balance

Maßgeblich über den Betrieb, in dem ich eingesetzt war bestimmt wie locker die Arbeit gestaltet ist.
Unpraktisch war, dass im Betrieb 37,5 Wochenstunden gelten und über Brunel 40h angegeben waren.

Karriere/Weiterbildung

In meinem Fall hat es mir den Einstieg nach meinem Studium geboten, wofür ich sehr dankbar bin. Weitere Karriereoptionen kann ich nicht beurteilen, da ich vom Kunden übernommen worden bin.

Gehalt/Sozialleistungen

Das Gehalt ist für einen anfangenden Master-Absolventen in Ordnung gewesen. Verzug gab es nicht, aber durch einen Fehler des Abrechnungswesens wurde versehentlich eine Sonderzahlung abgezogen, die dann erst einen Monat später zurückgezahlt worden ist leider.

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Kann ich nicht besonders beurteilen.

Kollegenzusammenhalt

Da ich im eingesetzten Betrieb war, hatte ich so gut wie keinen Kontakt zu Mitarbeitern bei Brunel.

Umgang mit älteren Kollegen

Ich finde vor allem erfreulich, dass allgemein geduzt wird im Unternehmen.

Vorgesetztenverhalten

An sich war alles in Ordnung. Allerdings wurde ich einmal auf private medizinische Entscheidungen angesprochen, was ich unangemessen fand.

Arbeitsbedingungen

Die Bedingungen waren in Ordnung.

Kommunikation

Also bezüglich des Unternehmens wurde ich über nichts informiert. Aber ich stand öfter im Kontakt mit dem Vorgesetzten, um über die Arbeit und Atmosphäre zu sprechen, damit eine funktionierende Arbeit sichergestellt ist.

Gleichberechtigung

Keine ungleiche Behandlung beobachtet
Ich habe es nur als unangenehm empfunden auf meine private Impfentscheidung angesprochen zu werden und ich mich rechtfertigen musste.

Interessante Aufgaben

Die Aufgaben beim Kunden waren interessant und vielseitig und bin froh dort übernommen worden zu sein.

Hier passt mir alles

4,9
Empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung bei Brunel GmbH in München gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Klare Kommunikation, interessante Tätigkeit, leichter Wechsel, immer Unterstützung

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Immer wieder die Zettel mit der Gehaltsanpassung unterschreiben.......die Anpassungen sind aber gut ;-)

Arbeitsatmosphäre

Alle direkten Kontakte sind freundlich

Work-Life-Balance

ist besser als bisher erlebt

Karriere/Weiterbildung

4 Jahre, 3 längere Weiterbildungen sprechen für sich.
Ich brauche einen speziellen Excelkurs -> toll, welchen brauchst du war die Antwort.

Gehalt/Sozialleistungen

Ich bin sehr zufrieden

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Papierloses Büro
Klimaprojekte

Kollegenzusammenhalt

viele sind schon Freunde, 6 von 5 Sternen

Umgang mit älteren Kollegen

Da bin ich einer von und muß sagen, daß ich im Umgang nichts davon merke

Vorgesetztenverhalten

Steht hinter mir

Arbeitsbedingungen

Office/Homeoffice

Kommunikation

ist super einfach auf allen Wegen

Gleichberechtigung

Soweit ich weiß, habe nichts negatives erlebt, weder bei Diversen oder Frauen oder Fremden

Interessante Aufgaben

Ja, darum bin ich bei der Firma.


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Wie ein Familienunternehmen

5,0
Empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung bei Brunel Car Synergies GmbH in Hildesheim gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Die Anstellung ist auf Dauer angelegt und nicht Projektbezogen, wie bei anderen Engineering-Dienstleistern. Der Mitarbeiter wird geschätzt.

Arbeitsatmosphäre

Nette Kollegen und gute Räumlichkeiten bieten eine angenehme Arbeitsatmosphäre

Work-Life-Balance

Zum einen gibt es keine ANÜ (was viele zuerst annehmen, wenn sie Brunel hören) zum anderen wird vom Management und der Geschäftsführung

Kollegenzusammenhalt

Schon bei der Einstellung wird darauf geachtet, ob der Kandidat ins Team passt. Die Kollegen helfen einander und gehen freundlich, fast freundschaftlich, miteinander um.

Vorgesetztenverhalten

Freundschaftlich und immer korrekt

Kommunikation

Flache Hierarchie und moderne Kommunikationskanäle

Interessante Aufgaben

Es wird überwiegend drauf geachtet, dass die Aufgaben dem Mitarbeiterprofil entsprechen. Das ist aber auch etwas, was nie zu 100% umsetzbar ist.


Umgang mit älteren Kollegen

Gleichberechtigung

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No way!!!!

1,1
Nicht empfohlen
Hat bei Brunel GmbH Augsburg in Augsburg gearbeitet.

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Dafür wird gerne Geld in die Hand genommen. Für die Mitarbeiter eher weniger.

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Nicht vorhanden

Vorgesetztenverhalten

Das schlimmste, was ich je erlebt habe
!!


Arbeitsatmosphäre

Work-Life-Balance

Karriere/Weiterbildung

Gehalt/Sozialleistungen

Kollegenzusammenhalt

Umgang mit älteren Kollegen

Arbeitsbedingungen

Kommunikation

Gleichberechtigung

Interessante Aufgaben

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