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BTC Business Technology Consulting AGals Arbeitgeber

Deutschland,  8 Standorte Branche EDV / IT
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BTC Business Technology Consulting AG Erfahrungsberichte

Bewertungsfaktoren

Wohlfühlfaktor

Arbeitsatmosphäre
3,64
Vorgesetztenverhalten
3,36
Kollegenzusammenhalt
4,11
Interessante Aufgaben
3,81
Kommunikation
3,17
Arbeitsbedingungen
3,73
Umwelt- / Sozialbewusstsein
3,71
Work-Life-Balance
3,79

Karrierefaktor

Gleichberechtigung
3,98
Umgang mit älteren Kollegen
4,06
Karriere / Weiterbildung
3,39
Gehalt / Sozialleistungen
3,12
Image
3,29
Benefits

Folgende Benefits werden geboten

flex. Arbeitszeit bei 197 von 245 Bewertern Homeoffice bei 142 von 245 Bewertern Kantine bei 153 von 245 Bewertern Essenszulagen bei 67 von 245 Bewertern Kinderbetreuung bei 98 von 245 Bewertern Betr. Altersvorsorge bei 182 von 245 Bewertern Barrierefreiheit bei 79 von 245 Bewertern Gesundheitsmaßnahmen bei 140 von 245 Bewertern Betriebsarzt bei 154 von 245 Bewertern Coaching bei 93 von 245 Bewertern Parkplatz bei 166 von 245 Bewertern gute Verkehrsanbindung bei 103 von 245 Bewertern Mitarbeiterrabatte bei 105 von 245 Bewertern Firmenwagen bei 81 von 245 Bewertern Mitarbeiterhandy bei 153 von 245 Bewertern Mitarbeiterbeteiligung bei 35 von 245 Bewertern Mitarbeiterevents bei 125 von 245 Bewertern Internetnutzung bei 96 von 245 Bewertern Hunde geduldet bei 10 von 245 Bewertern
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Bewertungen

  • 15.Juni 2019
  • Mitarbeiter
  • Mit Arbeitgeber-Kommentar

Arbeitsatmosphäre

Man ist stark bemüht eine gute Arbeitsatmosphäre zu schaffen.

Vorgesetztenverhalten

Ist bei der BTC stark bereichsabhängig.
Die Vorgesetzten mit denen ich zu tun habe, sind klasse. Ja, es gibt Entscheidungen, die man zwischendurch nicht gut findet, aber man kann sie in Teilen nachvollziehen und es wird versucht die Beweggründe transparent zu machen.

Kollegenzusammenhalt

Grundsätzlich ist das tolle miteinander einer der Hauptgründe sich für die BTC zu entscheiden. Die Kollegialität ist gut.

Interessante Aufgaben

Viele Aufgabenfelder und Rollen haben einen hohen Grad an Gestaltungsmöglichkeiten (man muss sie nur nutzen). Die Projekte sind spannend und sollte man sich unterfordert fühlen, wird schnell nach Lösungen gesucht.

Kommunikation

Hier besteht meiner Meinung nach Potenzial nach oben. Insbesondere Transparenz bei Entscheidungen könnte etwas höher sein.

Gleichberechtigung

Frauen in der Führung, Diversität, alles vorhanden. Weiter so!
Leider sind historisch einige Dinge gewachsen, die bei anderen für eine Art Ungerechtigkeitsgefühl sorgen.
Insgesamt ist es teilweise schon noch so, wer am lautesten ruft, wird am ehesten gehört. Also Tipp an alle Kolleginnen und Kollegen: Ruft lauter!

Karriere / Weiterbildung

Karriere kann man bei BTC gut machen, wenn man realistische Vorstellungen hat und den Führungskräften und sich selbst etwas Zeit gibt.
Das Thema Weiterbildung ist für mich der größte Kritikpunkt an der BTC. Nach einer Basisschulung zu Beginn (innerhalb des ersten Jahres) gibt es für viele Kolleginnen und Kollegen kaum weitere Schulungen. Führungskräfte gehen nur in den seltensten Fällen proaktiv auf Mitarbeiter zu und bieten etwas an. Schade!

Gehalt / Sozialleistungen

Die Gehälter und Sozialleistungen sind für die Region meines Erachtens okay.
Es gibt kaum/keine speziellen Sozialleistungen, die bei anderen großen Unternehmen nicht auch geboten werden. Aber es werden eben auch (fast) alle Sozialleistungen angeboten. Zum Thema Sport und Bewegung könnte etwas mehr angeboten werden.
Das Thema Gehälter wird bei BTC durchgehend diskutiert. Meine Erfahrung ist, wer gibt der kriegt.

Arbeitsbedingungen

Es wird viel dafür getan, insbesondere in den letzten Monaten. Freiere Arbeitsplatzgestaltung ist dafür nur ein Beispiel. Leider sind einige Dinge nicht ganz bis zum Ende durchdacht. Daher mein Tipp, wenn man etwas macht, dann ganz, aber vorher sicher sein, dass man es auch ganz machen wird.
Der Wille noch mehr zu optimieren ist da, leider fehlt gefühlt an einigen Stellen das Geld für Investitionen.

Umwelt- / Sozialbewusstsein

Unsere Dächer im Escherweg sind bepflanzt und es leben (komische) Vögel drauf.

Insgesamt sollte man das, was gemacht wird, transparenter machen. Es gibt einige Kolleginnen und Kollegen die sich dafür sehr interessieren und für die jüngeren Generationen wird/ist das Thema sehr präsent.

Work-Life-Balance

Meines Erachtens für eine Konzernfirma kaum zu toppen. Ja, man muss auch mal mehr arbeiten, aber grundsätzlich wird darauf geachtet, dass man seine Arbeit in der vorgesehenen Zeit schafft. Auch besteht die Möglichkeit mal einen Hund oder sein Kind mitzubringen. Es gibt Home Office Regelungen. Es gibt Dinge die man bestimmt auch hier noch optimieren könnte, das ist aber Klagen auf sehr hohem Niveau.

Image

Warum auch immer, schafft es BTC sowohl intern, als auch extern kein gutes Image aufzubauen. BTC schafft es nicht zu einer Marke zu werden. Mitarbeiter identifizieren sich selten mit dem Unternehmen.

Meine Meinung: absolut Schade! BTC muss sich nicht verstecken. Hier ist absoluter Nachholbedarf um das Image aufzupolieren.

Verbesserungsvorschläge

  • Siehe Kommentare oben. Insgesamt finde ich muss BTC sich nicht verstecken. Neue Impulse im/aus dem Top Management wären wünschenswert. Führungskräfte sollten häufiger mal Gesicht bei den Mitarbeitern zeigen (durch die Büros gehen) und nicht das Danke sagen vergessen.

Pro

Insgesamt ist BTC in der Region Oldenburg ein Top Arbeitgeber! Es wurden viele Dinge erkannt und die werden jetzt angegangen.

Contra

Die aufgeblähten Prozesse (Kosten Geld).
Niedrigen Stand an automatisierten Geschäftsprozessen. Es wird sich noch zu wenig auf wertschöpfende Tätigkeiten konzentriert. Dadurch hohe interne Gemeinkosten.

Arbeitsatmosphäre
4,00
Vorgesetztenverhalten
4,00
Kollegenzusammenhalt
4,00
Interessante Aufgaben
4,00
Kommunikation
3,00
Gleichberechtigung
3,00
Umgang mit älteren Kollegen
4,00
Karriere / Weiterbildung
3,00
Gehalt / Sozialleistungen
3,00
Arbeitsbedingungen
4,00
Umwelt- / Sozialbewusstsein
4,00
Work-Life-Balance
5,00
Image
2,00

Folgende Benefits wurden mir geboten

flex. Arbeitszeit wird geboten Homeoffice wird geboten Kantine wird geboten Betr. Altersvorsorge wird geboten Barrierefreiheit wird geboten Betriebsarzt wird geboten Parkplatz wird geboten Mitarbeiterhandy wird geboten
  • Firma
    BTC AG
  • Stadt
    Oldenburg (Oldenburg)
  • Jobstatus
    Aktueller Job
  • Position/Hierarchie
    Angestellte/r - Arbeiter/in
  • Unternehmensbereich
    IT

Kommentar des Arbeitgebers

Hallo lieber Kollege / liebe Kollegin, herzlichen Dank für deine ausführlichen Kommentare, die wir dankend annehmen. Deine Anmerkungen zum Thema Kommunikation und Weiterbildung nehmen wir auf. Daneben besteht die Möglichkeit, dass du dich zu deinen Weiterentwicklungsmöglichkeiten direkt mit deiner Führungskraft besprichst. Im Hinblick auf das Image, können wir dir mitteilen, dass aktuelle gemeinschaftlich durch das Marketing & Recruiting-Team an der BTC Arbeitgebermarkenpositionierung gearbeitet wird. Viele Grüße

Ines Maren Isabell Tegeler
Recruiting Consultant
BTC Business Technology Consulting AG

Du hast Fragen zu BTC Business Technology Consulting AG? Stell sie hier und erhalte Antworten von Unternehmenskennern!
  • 13.Juni 2019
  • Mitarbeiter
  • Mit Arbeitgeber-Kommentar
Arbeitsatmosphäre
4,00
Vorgesetztenverhalten
4,00
Kollegenzusammenhalt
4,00
Interessante Aufgaben
4,00
Kommunikation
4,00
Gleichberechtigung
4,00
Umgang mit älteren Kollegen
4,00
Karriere / Weiterbildung
3,00
Gehalt / Sozialleistungen
3,00
Arbeitsbedingungen
3,00
Umwelt- / Sozialbewusstsein
3,00
Work-Life-Balance
4,00
Image
3,00

Folgende Benefits wurden mir geboten

flex. Arbeitszeit wird geboten Homeoffice wird geboten Kantine wird geboten Betr. Altersvorsorge wird geboten Gesundheitsmaßnahmen wird geboten Parkplatz wird geboten Mitarbeiterrabatte wird geboten Firmenwagen wird geboten Mitarbeiterhandy wird geboten
  • Firma
    BTC-AG
  • Stadt
    Oldenburg
  • Jobstatus
    Aktueller Job
  • Position/Hierarchie
    Angestellte/r - Arbeiter/in
  • Unternehmensbereich
    Sonstige

Kommentar des Arbeitgebers

Hallo lieber Kollege / liebe Kollegin, Dankeschön für deine Bewertungsabgabe. Viele Grüße

Ines Maren Isabell Tegeler
Recruiting Consultant
BTC Business Technology Consulting AG

  • 12.Juni 2019
  • Mitarbeiter
  • Mit Arbeitgeber-Kommentar

Verbesserungsvorschläge

  • Zusammenarbeit mit der BTC AG endlich vernünftig regeln

Pro

Sehr Interessante Kunden

Contra

Unglaublich schlechte Intercompany-Prozesse spotten jeder Beschreibung !!!!!!

Arbeitsatmosphäre
4,00
Vorgesetztenverhalten
3,00
Kollegenzusammenhalt
4,00
Interessante Aufgaben
5,00
Kommunikation
1,00
Gleichberechtigung
4,00
Umgang mit älteren Kollegen
4,00
Karriere / Weiterbildung
3,00
Gehalt / Sozialleistungen
3,00
Arbeitsbedingungen
4,00
Umwelt- / Sozialbewusstsein
4,00
Work-Life-Balance
5,00
Image
2,00

Folgende Benefits wurden mir geboten

flex. Arbeitszeit wird geboten Homeoffice wird geboten Kantine wird geboten Betr. Altersvorsorge wird geboten Barrierefreiheit wird geboten Gesundheitsmaßnahmen wird geboten Betriebsarzt wird geboten Parkplatz wird geboten gute Verkehrsanbindung wird geboten Firmenwagen wird geboten Mitarbeiterhandy wird geboten Mitarbeiterbeteiligung wird geboten Mitarbeiterevents wird geboten Internetnutzung wird geboten
  • Firma
    BTC IT Services GmbH
  • Stadt
    Oldenburg
  • Jobstatus
    Aktueller Job
  • Position/Hierarchie
    Angestellte/r - Arbeiter/in
  • Unternehmensbereich
    Produktion

Kommentar des Arbeitgebers

Hallo lieber Kollege / liebe Kollegin, Danke für deine Bewertung. Wir arbeiten laufend daran unsere Prozesse zu optimieren und haben offene Türen für Verbesserungsvorschläge. Viele Grüße

Ines Maren Isabell Tegeler
Recruiting Consultant
BTC Business Technology Consulting AG

  • 25.Mai 2019
  • Mitarbeiter
  • Mit Arbeitgeber-Kommentar

Verbesserungsvorschläge

  • Lange Entscheidungswege. Schneller in den Entscheidungen werden, Themen auch mal umsetzen

Pro

Flexible Arbeitsgestaltung möglich. Gute Vereinbarung mit Familie und Privatleben

Contra

In puncto Image sieht das Unternehmen sich weiter, als es von den Mitarbeitern gelebt wird. Allerdings ist der kulturelle Wandel im Gang

Arbeitsatmosphäre
4,00
Vorgesetztenverhalten
4,00
Kollegenzusammenhalt
3,00
Interessante Aufgaben
5,00
Kommunikation
4,00
Gleichberechtigung
5,00
Umgang mit älteren Kollegen
5,00
Karriere / Weiterbildung
4,00
Gehalt / Sozialleistungen
3,00
Arbeitsbedingungen
4,00
Umwelt- / Sozialbewusstsein
5,00
Work-Life-Balance
4,00
Image
4,00

Folgende Benefits wurden mir geboten

flex. Arbeitszeit wird geboten Homeoffice wird geboten Kantine wird geboten Kinderbetreuung wird geboten Betr. Altersvorsorge wird geboten Gesundheitsmaßnahmen wird geboten Coaching wird geboten Parkplatz wird geboten gute Verkehrsanbindung wird geboten Mitarbeiterrabatte wird geboten Mitarbeiterhandy wird geboten Hunde geduldet wird geboten
  • Firma
    BTC AG
  • Stadt
    Oldenburg
  • Jobstatus
    Aktueller Job
  • Position/Hierarchie
    Angestellte/r - Arbeiter/in
  • Unternehmensbereich
    IT

Kommentar des Arbeitgebers

Hallo lieber Kollege / liebe Kollegin, Danke dir für dein Feedback. Wir arbeiten stetig an unserer Weiterentwicklung, dabei spielt die Kommunikation eine wichtige Rolle. Deinen Verbesserungsvorschlag nehmen wir an – auch für konkrete Ideen steht unsere Tür offen. Viele Grüße

Ines Maren Isabell Tegeler
Recruiting Consultant
BTC Business Technology Consulting AG

  • 24.Mai 2019
  • Mitarbeiter
  • Mit Arbeitgeber-Kommentar

Verbesserungsvorschläge

  • Unternehmenseinheitliche Regelungen zu den Arbeitszeiten/-umfeld Wer hat ab wann welche Rechte auf z.B. Homeoffice, Dienstwagen,...

Contra

Mangelnde Kommunikation
Es werden erst Fakten geschaffen und dann die Mitarbeiter informiert
Die Führungsebene unterhalb des Vorstandes gibt mir ein Gefühl nicht dazuzugehören
Das Gehalt bzw. die Gehaltserhöhungen der letzten Jahre sind unterirdisch. Nicht mal ein Inflationsausgleich ist möglich. Traurig!!!

Arbeitsatmosphäre
2,00
Vorgesetztenverhalten
2,00
Kollegenzusammenhalt
3,00
Interessante Aufgaben
1,00
Kommunikation
1,00
Gleichberechtigung
3,00
Umgang mit älteren Kollegen
3,00
Karriere / Weiterbildung
1,00
Gehalt / Sozialleistungen
1,00
Arbeitsbedingungen
3,00
Umwelt- / Sozialbewusstsein
2,00
Work-Life-Balance
3,00
Image
1,00

Folgende Benefits wurden mir geboten

Homeoffice wird geboten Betr. Altersvorsorge wird geboten Gesundheitsmaßnahmen wird geboten Parkplatz wird geboten Mitarbeiterhandy wird geboten
  • Firma
    BTC AG
  • Stadt
    Münster
  • Jobstatus
    Aktueller Job
  • Position/Hierarchie
    Angestellte/r - Arbeiter/in
  • Unternehmensbereich
    IT

Kommentar des Arbeitgebers

Hallo lieber Kollege / liebe Kollegin aus Münster, deine geringe Punktevergabe finden wir schade und bieten dir an, für ein persönliches Gespräch direkt auf uns zu zukommen. Bei der BTC gibt es einheitliche Regelungen und diverse Betriebsvereinbarungen zu den Arbeitszeitmodellen, eine KFZ-Nutzungsrichtlinie etc. die über die internen Wissenskanäle, wie das Intranet oder Yammer zu finden sind. Daneben wird die Implementierung einer Betriebsvereinbarung zur Regelung des Home-Office demnächst erfolgen – derzeitig gelten dazu konzernweite Absprachen. Viele Grüße

Ines Maren Isabell Tegeler
Recruiting Consultant
BTC Business Technology Consulting AG

  • 24.Mai 2019
  • Mitarbeiter
  • Mit Arbeitgeber-Kommentar
Arbeitsatmosphäre
5,00
Vorgesetztenverhalten
5,00
Kollegenzusammenhalt
5,00
Interessante Aufgaben
5,00
Kommunikation
4,00
Gleichberechtigung
5,00
Umgang mit älteren Kollegen
5,00
Karriere / Weiterbildung
4,00
Gehalt / Sozialleistungen
4,00
Arbeitsbedingungen
5,00
Umwelt- / Sozialbewusstsein
4,00
Work-Life-Balance
5,00
Image
4,00

Folgende Benefits wurden mir geboten

flex. Arbeitszeit wird geboten Homeoffice wird geboten Kantine wird geboten Kinderbetreuung wird geboten Betr. Altersvorsorge wird geboten Barrierefreiheit wird geboten Gesundheitsmaßnahmen wird geboten Betriebsarzt wird geboten Parkplatz wird geboten gute Verkehrsanbindung wird geboten Mitarbeiterhandy wird geboten Mitarbeiterevents wird geboten
  • Firma
    BTC IT Services GmbH
  • Stadt
    Oldenburg
  • Jobstatus
    Aktueller Job
  • Position/Hierarchie
    Angestellte/r - Arbeiter/in
  • Unternehmensbereich
    Vertrieb / Verkauf

Kommentar des Arbeitgebers

Hallo lieber Kollege / liebe Kollegin, herzlichen Dank für deine Bewertungsabgabe. Wir freuen uns auf die weitere Zusammenarbeit mit dir. Viele Grüße

Ines Maren Isabell Tegeler
Recruiting Consultant
BTC Business Technology Consulting AG

  • 24.Mai 2019
  • Mitarbeiter
  • Mit Arbeitgeber-Kommentar

Verbesserungsvorschläge

  • Kreativer mit modernen Arbeitssituationen umgehen.

Pro

Duz-Kultur, offene Türen der Führungskräfte.

Contra

Gehaltsniveau.

Arbeitsatmosphäre
4,00
Vorgesetztenverhalten
4,00
Kollegenzusammenhalt
4,00
Interessante Aufgaben
5,00
Kommunikation
4,00
Gleichberechtigung
4,00
Umgang mit älteren Kollegen
4,00
Karriere / Weiterbildung
3,00
Gehalt / Sozialleistungen
3,00
Arbeitsbedingungen
4,00
Umwelt- / Sozialbewusstsein
3,00
Work-Life-Balance
3,00
Image
3,00

Folgende Benefits wurden mir geboten

flex. Arbeitszeit wird geboten Mitarbeiterhandy wird geboten
  • Firma
    BTC AG
  • Stadt
    Oldenburg
  • Jobstatus
    Aktueller Job
  • Position/Hierarchie
    Angestellte/r - Arbeiter/in
  • Unternehmensbereich
    IT

Kommentar des Arbeitgebers

Hallo lieber Kollege / liebe Kollegin, vielen Dank für deine Bewertung. Auch wenn bei der BTC kein Tarifvertrag greift, können Mitarbeiter (w/m/d) im Rahmen der jährlichen Gehaltsrunden durch Leistung und Engagement ihr Gehalt selbst mit steuern. Viele Grüße

Ines Maren Isabell Tegeler
Recruiting Consultant
BTC Business Technology Consulting AG

  • 21.Mai 2019
  • Mitarbeiter
  • Mit Arbeitgeber-Kommentar

Arbeitsatmosphäre

Insbesondere herrscht unter den Kollegen eine angenehme Arbeitsatmosphäre. Lob von Vorgesetzten ist nach meiner Erfahrung allerdings eher Mangelware. Man ist bemüht, mit kleinen internen Events die momentan angespannte Stimmung zu verbessern.

Vorgesetztenverhalten

Nicht immer gut. Sehr stark zahlengetrieben und häufig diesbezüglich "nach oben" auf den eigenen Erfolg fokussiert, auch wenn es "nach unten" knirscht.

Kollegenzusammenhalt

Der Zusammenhalt auf gleicher Ebene ist meistens gut.

Interessante Aufgaben

Ein breites Feld von Aufgaben ist generell vorhanden. Allerdings sollte man selbst sehr aktiv mitwirken, wenn man denn gelassen wird.

Kommunikation

Man hat nach einer längeren Stille-Phase die Kommunikation wieder verstärkt, nachdem Unsicherheiten aufgekommen waren.

Gleichberechtigung

Problemlos

Umgang mit älteren Kollegen

Problemlos

Karriere / Weiterbildung

Weiterbildungen muss man explizit einfordern und werden nicht selbstständig angeboten. Dann wird in erster Linie der Nutzen für die Firma abgewogen.

Gehalt / Sozialleistungen

Ganz schwieriges Thema: Da es keine Tarifverträge gibt, muss hinter jeder Gehaltsanpassung sprichwörtlich hinterher gebettelt werden. Die Verteilung der Budgets ist intransparent, die Aussagen im (leider häufigen) Fall keiner Anpassung sind fadenscheinig.

Arbeitsbedingungen

Man ist bemüht, viele unterschiedliche Systeme zu vereinheitlichen. Zuletzt ist das Auffinden der richtigen Informationen eher schwierig.
IT-Ausstattung auf dem Stand der Zeit.

Umwelt- / Sozialbewusstsein

Hier ist kein besonderes Engagement erkennbar oder es wurde nicht kommuniziert.

Work-Life-Balance

Hier gibt es wirklich nichts zu bemängeln. Kurzfristiges Umverlegen des Arbeitsplatzes ist in der Regel problemlos.

Image

Das Image bröckelt aktuell, die Zahl von Abgänge altgedienter Kollegen scheint zuzunehmen.

Verbesserungsvorschläge

  • Ich muss hier einmal das Bild etwas korrigieren: Die Firma ist massiv fakturagetrieben, und auch wenn man sich neuer Trends durchaus bewusst ist, so bleiben diese Themen häufig mangels Investitionswille oder -fähigkeit auf der Strecke. Das Management sollte an dieser Stelle dringend umdenken und z.B. antizyklisch investieren, um die Zukunft der Firma nicht zu gefährden. Viele kluge Köpfe sind bereit, sich für die Firma zu engagieren und sie voranzutreiben. Dieses Engagement muss gewürdigt und nicht um jeden Preis den Zahlen untergeordnet werden.

Pro

Die Personalabteilung nimmt sich diese Einträge zu Herzen und bietet den Dialog an.

Contra

Die Hierarchien sind stark ausgeprägt und verhindern zusammen mit dem hohen Fakturadruck schnelle Entscheidungen und Entwicklungen. Hier ist Entschlackung in den Management-Ebenen notwendig - Lean Management.

Arbeitsatmosphäre
3,00
Vorgesetztenverhalten
2,00
Kollegenzusammenhalt
4,00
Interessante Aufgaben
3,00
Kommunikation
3,00
Gleichberechtigung
5,00
Umgang mit älteren Kollegen
5,00
Karriere / Weiterbildung
2,00
Gehalt / Sozialleistungen
2,00
Arbeitsbedingungen
3,00
Umwelt- / Sozialbewusstsein
2,00
Work-Life-Balance
5,00
Image
3,00

Folgende Benefits wurden mir geboten

flex. Arbeitszeit wird geboten Homeoffice wird geboten Kantine wird geboten Essenszulagen wird geboten Betr. Altersvorsorge wird geboten Barrierefreiheit wird geboten Gesundheitsmaßnahmen wird geboten Betriebsarzt wird geboten Coaching wird geboten Parkplatz wird geboten Mitarbeiterhandy wird geboten Mitarbeiterevents wird geboten Hunde geduldet wird geboten
  • Firma
    BTC AG
  • Stadt
    Oldenburg
  • Jobstatus
    Ex-Job
  • Position/Hierarchie
    Angestellte/r - Arbeiter/in
  • Unternehmensbereich
    Sonstige

Kommentar des Arbeitgebers

Hallo lieber ehemaliger Kollege / liebe ehemalige Kollegin, Danke dir für dein offenes Meinungsbild zur BTC und deine differenzierten Kommentare. Die Weiterentwicklung des Unternehmens und auch der Mitarbeiter ist uns sehr wichtig. Wir stimmen dir dabei zu, dass ein initiatives Vorgehen gewünscht ist, um sich weiterzubilden, denn dies ist ein sehr individuelles Thema und wird im Dialog mit der verantwortlichen Führungskraft angegangen, es gibt daneben ein Weiterbildungsbudget. Genauso wie in anderen internen Formaten bspw. dem BTC Weitblick, nutzen wir Verbesserungsvorschläge und geben die Inhalte gezielt an das Management weiter, dies gilt auch für deine Anmerkungen. Wir wünschen dir für deinen weiteren beruflichen Weg viel Erfolg und alles Gute. Viele Grüße

Ines Maren Isabell Tegeler
Recruiting Consultant
BTC Business Technology Consulting AG

  • 16.Mai 2019
  • Mitarbeiter
  • Mit Arbeitgeber-Kommentar

Arbeitsatmosphäre

Komme sehr gerne zur Arbeit, wenn gemeckert wird dann auf hohem Niveau

Vorgesetztenverhalten

Sehr viel Gestaltungsspielraum

Interessante Aufgaben

Stetiger Wandel und damit fortlaufende Herausforderungen

Kommunikation

Tadellos

Gleichberechtigung

Diversity wird tatsächlich gelebt

Karriere / Weiterbildung

Dem Mitarbeiter werden viele Möglichkeiten, hervorzuheben ist die Gleichstellung von Fach- und Führungslaufbahnen!

Work-Life-Balance

Viele Freiheiten

Image

Widersprüchlich, da das Image als Arbeitgeber von außen betrachtet sehr positiv ist, intern wird dies so nicht wahrgenommen. Oft wird an dieser Stelle auf hohem Niveau "gemeckert".

Verbesserungsvorschläge

  • klare Strategie definieren und diese konsequent umsetzen
  • mehr Zusammenhalt und Identifikation mit dem Arbeitgeber
Arbeitsatmosphäre
4,00
Vorgesetztenverhalten
4,00
Kollegenzusammenhalt
4,00
Interessante Aufgaben
5,00
Kommunikation
4,00
Gleichberechtigung
4,00
Umgang mit älteren Kollegen
4,00
Karriere / Weiterbildung
5,00
Gehalt / Sozialleistungen
4,00
Arbeitsbedingungen
4,00
Umwelt- / Sozialbewusstsein
5,00
Work-Life-Balance
5,00
Image
3,00

Folgende Benefits wurden mir geboten

flex. Arbeitszeit wird geboten Homeoffice wird geboten Kantine wird geboten Essenszulagen wird geboten Kinderbetreuung wird geboten Betr. Altersvorsorge wird geboten Barrierefreiheit wird geboten Gesundheitsmaßnahmen wird geboten Betriebsarzt wird geboten Coaching wird geboten Parkplatz wird geboten gute Verkehrsanbindung wird geboten Mitarbeiterrabatte wird geboten Mitarbeiterhandy wird geboten Mitarbeiterbeteiligung wird geboten Mitarbeiterevents wird geboten Internetnutzung wird geboten
  • Firma
    BTC
  • Stadt
    Oldenburg (Oldenburg)
  • Jobstatus
    Aktueller Job
  • Position/Hierarchie
    Angestellte/r - Arbeiter/in

Kommentar des Arbeitgebers

Hallo lieber Kollege / liebe Kollegin, wir freuen uns über deine lobende Bewertung, die weitere Zusammenarbeit mit dir und nehmen deine Verbesserungsvorschläge auf. Viele Grüße

Ines Maren Isabell Tegeler
Recruiting Consultant
BTC Business Technology Consulting AG

  • 13.Mai 2019
  • Mitarbeiter
  • Mit Arbeitgeber-Kommentar

Kollegenzusammenhalt

Bei den Kolleginnen und Kollegen die man persönlich kennt.

Pro

Im Rahmen des Teams und der Aufgaben kann ich meine Arbeitszeit sehr frei einteilen.
Weiterbildungen im Bereich meiner Tätigkeiten werden stark gefördert.

Contra

Kommunikation findet gelegentlich erst verspätet statt.

Arbeitsatmosphäre
3,00
Vorgesetztenverhalten
3,00
Kollegenzusammenhalt
5,00
Interessante Aufgaben
4,00
Kommunikation
4,00
Gleichberechtigung
3,00
Umgang mit älteren Kollegen
4,00
Karriere / Weiterbildung
5,00
Gehalt / Sozialleistungen
4,00
Arbeitsbedingungen
4,00
Umwelt- / Sozialbewusstsein
4,00
Work-Life-Balance
4,00
Image
4,00

Folgende Benefits wurden mir geboten

flex. Arbeitszeit wird geboten Homeoffice wird geboten Kinderbetreuung wird geboten Betr. Altersvorsorge wird geboten Barrierefreiheit wird geboten Gesundheitsmaßnahmen wird geboten Betriebsarzt wird geboten Mitarbeiterhandy wird geboten Mitarbeiterbeteiligung wird geboten Mitarbeiterevents wird geboten
  • Firma
    BTC IT Services GmbH
  • Stadt
    Oldenburg
  • Jobstatus
    Aktueller Job
  • Position/Hierarchie
    Angestellte/r - Arbeiter/in
  • Unternehmensbereich
    IT

Kommentar des Arbeitgebers

Hallo lieber Kollege / liebe Kollegin, besten Dank für deine Bewertung – besonders freut uns deine Zufriedenheit im Hinblick auf den Kollegenzusammenhalt, den Freiraum und die Förderung deiner Weiterentwicklung bei uns. Das Thema der internen Kommunikation ist ein essenzieller Faktor der laufend optimiert wird. Für Verbesserungsvorschläge bist du bei uns willkommen. Viele Grüße

Ines Maren Isabell Tegeler
Recruiting Consultant
BTC Business Technology Consulting AG