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BTC Business Technology Consulting 
AG
Bewertungen

301 Bewertungen von Mitarbeitern

kununu Score: 3,7Weiterempfehlung: 78%
Score-Details

301 Mitarbeiter haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 3,7 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.

168 Mitarbeiter haben den Arbeitgeber in ihren Bewertungen weiterempfohlen. Der Arbeitgeber wurde in 48 Bewertungen nicht weiterempfohlen.

Coronavirus

Finde heraus, was Mitarbeiter von BTC Business Technology Consulting AG über den Umgang mit Corona sagen.

BEWERTUNGEN ANZEIGEN

Solider Arbeitgeber, sehr gutes Arbeitsklima dank netter und engagierter Kollegen

4,5
Empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich IT bei BTC IT Services GmbH in Oldenburg gearbeitet.

Wofür möchtest du deinen Arbeitgeber im Umgang mit der Corona-Situation loben?

- Home Office frühzeitig forciert und unterstützt
- weitgehend freie Zeiteinteilung

Wie kann dich dein Arbeitgeber im Umgang mit der Corona-Situation noch besser unterstützen?

Es gibt wenig zu verbessern.


Arbeitsatmosphäre

Image

Work-Life-Balance

Karriere/Weiterbildung

Gehalt/Sozialleistungen

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Kollegenzusammenhalt

Umgang mit älteren Kollegen

Vorgesetztenverhalten

Arbeitsbedingungen

Kommunikation

Gleichberechtigung

Interessante Aufgaben

Arbeitgeber-Kommentar

Ines Maren Isabell Tegeler, Senior Recruiting Consultant
Ines Maren Isabell TegelerSenior Recruiting Consultant

Hallo lieber Kollege / liebe Kollegin der BITS,

herzlichen Dank für deine Punktevergabe und die positive Bewertung.
Wir freuen uns auf die weitere Zusammenarbeit mit dir.

Beste Grüße

Potential nach oben

3,8
Empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Vertrieb / Verkauf bei BTC AG in Leipzig gearbeitet.

Wofür möchtest du deinen Arbeitgeber im Umgang mit der Corona-Situation loben?

Ja, ausdrücklich.

Was macht dein Arbeitgeber im Umgang mit der Corona-Situation nicht gut?

Weiß ich nichts zu erwähnen.

Wie kann dich dein Arbeitgeber im Umgang mit der Corona-Situation noch besser unterstützen?

BTC hat sich sehr gut und schnell auf die Corona-Situation eingestellt. Im Vertrieb sind wir die HomeOffice-Situation generell eingestellt.

Arbeitsatmosphäre

Die Bereitstellung modernen Arbeitsmittel gerade für den Vertrieb ist verbesserungswürdig inkl. der bereitgestellten Software. Als Vertriebsmitarbeiter - erster Eindruck beim Kunden - ist es wichtig, Technik entsprechend "State of the Art" und aktuelle Softwareversionen zu verwenden.

Gehalt/Sozialleistungen

Mit Gehaltserhöhungen wird sehr sparsam umgegangen. M.E. liegt das Gehaltsgefüge unterunter dem Wettbewerb.

Kommunikation

Die Kommunikation im eigenen Team ist sehr gut. Bereichsübergreifend verbesserungswürdig. Oftmals allerdings personenabhängig.

Interessante Aufgaben

Die Aufgaben sind sehr abwechslungsreich. Im Vertrieb abhängig von den Kundenanfragen, aber auch sehr interessant aufgrund unseres Portfolios.


Image

Work-Life-Balance

Karriere/Weiterbildung

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Kollegenzusammenhalt

Umgang mit älteren Kollegen

Vorgesetztenverhalten

Arbeitsbedingungen

Gleichberechtigung

Arbeitgeber-Kommentar

Ines Maren Isabell Tegeler, Senior Recruiting Consultant
Ines Maren Isabell TegelerSenior Recruiting Consultant

Hallo lieber Kollege / liebe Kollegin aus Leipzig,

besten Dank für dein Feedback. Uns freut, dass du die Zufriedenheit mit deinen Aufgaben sowie das BTC Portfolio und die BTC als Arbeitgeber insgesamt positiv bewertest. Deinen Hinweis zu den Arbeitsmitteln nehmen wir auf. An der internen Kommunikation arbeiten wir fortlaufend – speziell die crossfunktionale Zusammenarbeit ist für BTC ein hoch priorisiertes Thema, zu dem wir auch schon Erfolgserlebnisse verzeichnen können. Wir freuen uns weiterhin mit dir zusammen zu arbeiten.

Beste Grüße

Homeoffice für alle möglich

4,1
Empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Personal / Aus- und Weiterbildung bei BTC in Oldenburg (Oldenburg) gearbeitet.

Wofür möchtest du deinen Arbeitgeber im Umgang mit der Corona-Situation loben?

Die Möglichkeit im Homeoffice zu arbeiten und so die Kinderbetreuung vereinbaren zu können ist nicht selbstverständlich. Dickes Danke dafür!

Wo siehst du Chancen für deinen Arbeitgeber mit der Corona-Situation besser umzugehen?

Keine! Top Krisenmanagement!


Arbeitsatmosphäre

Image

Work-Life-Balance

Karriere/Weiterbildung

Gehalt/Sozialleistungen

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Kollegenzusammenhalt

Umgang mit älteren Kollegen

Vorgesetztenverhalten

Arbeitsbedingungen

Kommunikation

Gleichberechtigung

Interessante Aufgaben

Arbeitgeber-Kommentar

Ines Maren Isabell Tegeler, Senior Recruiting Consultant
Ines Maren Isabell TegelerSenior Recruiting Consultant

Hallo lieber Kollege / liebe Kollegin,

wir freuen uns, dass du die Vereinbarkeit von Familie und Beruf sowie die Home Office Möglichkeit bei der BTC positiv bewertest. Insbesondere während der aktuellen Herausforderungen.
Wir freuen uns auf die weitere Zusammenarbeit mit dir.

Beste Grüße

Super transparent im Umgang mit COVID

4,8
Empfohlen
Führungskraft / ManagementHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Geschäftsführung bei BTC Business Technology Consulting AG in Oldenburg (Oldenburg) gearbeitet.

Wofür möchtest du deinen Arbeitgeber im Umgang mit der Corona-Situation loben?

Gute schnelle, der sich ständig ändernden Situation angepasste Kommunikation.

Wo siehst du Chancen für deinen Arbeitgeber mit der Corona-Situation besser umzugehen?

Wir könnten noch schneller neue Geschäftschancen gemeinsam nutzen, die durch COVID entstehen.

Wie kann dich dein Arbeitgeber im Umgang mit der Corona-Situation noch besser unterstützen?

Perfekt - aber etwas utopisch - wäre es in der aktuellen Situation, wenn man im Home Office die gleichen guten Arbeitsbedingungen wie im Office hätte: höhenverstellbare Tische, anständige Bürostühle, zwei Monitore usw.


Arbeitsatmosphäre

Image

Work-Life-Balance

Karriere/Weiterbildung

Gehalt/Sozialleistungen

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Kollegenzusammenhalt

Umgang mit älteren Kollegen

Vorgesetztenverhalten

Arbeitsbedingungen

Kommunikation

Gleichberechtigung

Interessante Aufgaben

Arbeitgeber-Kommentar

Ines Maren Isabell Tegeler, Senior Recruiting Consultant
Ines Maren Isabell TegelerSenior Recruiting Consultant

Hallo lieber Kollege / liebe Kollegin des Managements,

Danke für deine Bewertung und das Lob zum Umgang in dieser herausfordernden Situation.
Dieser gilt vielen Unterstützern besonders unserem „Lenkungs- und Koordinationsstab Gesundheit und Prävention“ (LuK) – welcher sich täglich zur aktuellen Lage berät und mit Geschäftsführung und Vorstand austauscht, um für die BTC geeignete Wege zu finden und auch umzusetzen.

Beste Grüße

Keine Firma für die Zukunft, rechtzeitig den Absprung schaffen

2,2
Nicht empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Logistik / Materialwirtschaft bei BTC-AG in Oldenburg gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Gehalt pünktlich überweisen jeden Monat

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Die Arbeitsabläufe sind nicht durch dacht und unstrukturiert

Verbesserungsvorschläge

Geschäftsleitung durch tauschen


Arbeitsatmosphäre

Image

Work-Life-Balance

Karriere/Weiterbildung

Gehalt/Sozialleistungen

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Kollegenzusammenhalt

Umgang mit älteren Kollegen

Vorgesetztenverhalten

Arbeitsbedingungen

Kommunikation

Gleichberechtigung

Interessante Aufgaben

Arbeitgeber-Kommentar

Ines Maren Isabell Tegeler, Senior Recruiting Consultant
Ines Maren Isabell TegelerSenior Recruiting Consultant

Hallo lieber Kollege / liebe Kollegin,

schade, dass du mit uns als Arbeitgeber nicht zufrieden zu sein scheinst. Unsere Türen stehen für Kritik und Vorschläge offen. Wir freuen uns darüber, wenn Themen direkt platziert werden.

Beste Grüße

Viele Veränderungen, hohe Mitarbeiterorientierung

4,5
Empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Personal / Aus- und Weiterbildung bei BTC - Business Technology Consulting AG in Oldenburg gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Den Zusammenhalt, die Flexibilität und dass gerade viele notwendige Veränderungen angegangen werden.

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Z.T. noch politisches Geklüngel im Management

Verbesserungsvorschläge

Strukturierter, geplanter vorgehen. Sowohl strategisch als auch bzgl. interner Prozesse.

Arbeitsatmosphäre

Gute Atmosphäre. Durch Veränderungen herrscht z.T Unsicherheit, aber im normalen Maß.

Work-Life-Balance

Auf persönliche Belange wird flexibel eingegangen. Sehr gute Vereinbarkeit von Familie und Beruf

Karriere/Weiterbildung

.

Kommunikation

Sehr offen, transparent und wertschätzend. Unternehmenskommunikation hat sich in den letzten Jahren deutlich verbessert.

Gleichberechtigung

Frauen könnten noch mehr gefördert werden.


Image

Gehalt/Sozialleistungen

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Kollegenzusammenhalt

Umgang mit älteren Kollegen

Vorgesetztenverhalten

Arbeitsbedingungen

Interessante Aufgaben

Arbeitgeber-Kommentar

Ines Maren Isabell Tegeler, Senior Recruiting Consultant
Ines Maren Isabell TegelerSenior Recruiting Consultant

Hallo lieber Kollege / liebe Kollegin aus dem HR-Bereich,

vielen Dank, dass du dein Meinungsbild teilst.
Wir freuen uns auf die weitere Zusammenarbeit mit dir.

Beste Grüße

Ines Tegeler
-Recruiting Team-
CU Human Resources

Spannende Projekte

5,0
Empfohlen
Führungskraft / ManagementHat zum Zeitpunkt der Bewertung bei BTC in Oldenburg (Oldenburg) gearbeitet.

Arbeitsatmosphäre

Immer Hilfsbereite Kollegen.
Neues Projekt bringt flexiblere und modernere Arbeitsräume.

Work-Life-Balance

Home Office, flexible Arbeitsplätze, flexible Arbeitsplätze.

Kommunikation

Vorbildlich.


Image

Karriere/Weiterbildung

Gehalt/Sozialleistungen

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Kollegenzusammenhalt

Umgang mit älteren Kollegen

Vorgesetztenverhalten

Arbeitsbedingungen

Gleichberechtigung

Interessante Aufgaben

Arbeitgeber-Kommentar

Ines Maren Isabell Tegeler, Senior Recruiting Consultant
Ines Maren Isabell TegelerSenior Recruiting Consultant

Hallo lieber Kollege / liebe Kollegin,

besten Dank für deine positive Bewertung.

Viele Grüße

Klassisches Unternehmen im Wandel

3,8
Empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung bei BTC - Business Technology Consulting AG in Oldenburg gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Generell eine angenehme Unternehmenskultur.

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Größtenteils leider keine Fehlerkultur vorhanden und sehr langsam in der Ausgestaltung der Strategie. Man hat das Gefühl, das Management weiß nicht genau, wo es hin will.

Arbeitsatmosphäre

Viele freundliche Kollegen, sehr hilfsbereit und man gönnt dem anderen Erfolge.

Image

In manchen Branchen sehr gut, in anderen kaum sichtbar.

Work-Life-Balance

Hier hat man durch verschiedene Arbeitszeitmodelle die volle Auswahl.

Karriere/Weiterbildung

Es gibt viele Weiterbildungsmaßnahmen und auch die Karrieremodelle sind recht flexibel.

Vorgesetztenverhalten

Immer freundlich und mit Bedacht auf die Entwicklung der Mitarbeiter. Aber auch leider nicht so Transparent in der Kommunikation wie möglich.

Arbeitsbedingungen

Leider nicht die beste Ausstattung (Schreibtische, Hardware, Stühle) und auch keine innovativen Bürokonzepte.

Kommunikation

Das Top Management gibt sich Mühe, leider dringen relevante Informationen öfter nur über den Flurfunk durch.

Gehalt/Sozialleistungen

Für den Norden ok.

Interessante Aufgaben

Hier bildet die BTC im IT Spektrum eine Menge an Themen ab. Leider fehlt aktuell noch der Mut um sich eine wirklich Innovative Einheit zu leisten.


Kollegenzusammenhalt

Umgang mit älteren Kollegen

Gleichberechtigung

Arbeitgeber-Kommentar

Ines Maren Isabell Tegeler, Senior Recruiting Consultant
Ines Maren Isabell TegelerSenior Recruiting Consultant

Hallo lieber Kollege / liebe Kollegin,

Danke, dass du deine Meinung teilst und mit der BTC als Arbeitgeber zufrieden bist. Speziell zum Thema Kommunikation und Raumkonzept geben wir dir Recht – die Themen sind bereits adressiert und es werden Maßnahmen angegangen.

Viele Grüße

Mittlerweile nicht mehr empfehlenswert

2,5
Nicht empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung bei BTC Business Technology Consulting AG in Deutschland gearbeitet.

Arbeitsatmosphäre

Natürlich ist nie alles nur positiv oder nur negativ. Wer negative Punkte sucht wird sie auch immer bei jedem Arbeitgeber finden. In der Vergangenheit hielten sich positive und negative Punkte bei der BTC in der Waage.

Leider hat sich die Arbeitsatmosphäre mittlerweile deutlich zum Negativen gewandelt. Es geht nur noch um die Faktura-Zahlen und das Unternehmensergebnis. Weiterbildung und Investitionen wurden auf ein Minimum zurückgefahren. Wenn es Geld bringt wird ein Mitarbeiter im Zweifelsfall auch irgendwo in irgendein fachfremdes Projekt geschickt. Oder per Bodyleasing an irgendwen vermittelt. Getroffene Vereinbarungen zur Weiterentwicklung werden dann einfach ignoriert.

Work-Life-Balance

Nach außen wird mit Work-Life-Balance und familienfreundlichen Arbeitsplätzen geworben. Wie oben geschrieben bleibt in der Realität wenig davon übrig. Letztendlich richtet sich die Work-Life-Balance nach dem jeweiligen Projekteinsatz.

Karriere/Weiterbildung

Eine konsequente, langfristige Mitarbeiterförderung gibt es nicht.

Gehalt/Sozialleistungen

Das Gehalt ist unter dem Marktdurchschnitt. In der jährlichen Gehaltsverhandlung wird regelmäßig auf den kleinen Budgettopf für Erhöhungen verwiesen. Wenn es gut läuft gibt es einen Inflationsausgleich. Wenn es normal läuft gibt es nichts.

Die Sozialleistungen am Standort Oldenburg sind gut bis sehr gut. Hier wird viel geboten von der Kantine oder Sprachkursen bis zur Sportangeboten. An den anderen Standorten sieht es deutlich schlechter aus. Dort gibt es je nach Standort wenig bis nichts, wenn man von den Basics wird Besuch des Betriebsarztes absieht. Leider fällt mein Standort ich in die zweite Kategorie.

Kollegenzusammenhalt

Der Zusammenhalt der Kollegen untereinander ist durchweg gut. Bei Fragen wird einem jederzeit geholfen. Es bleibt insgesamt aber zu wenig Zeit um sich auszutauschen.

Vorgesetztenverhalten

Solange die persönlichen Zahlen stimmen ist alles gut. Falls nicht wird der Druck kontinuierlich erhöht.
Feedback, Wünsche oder Verbesserungen werden aufgenommen. Jedoch passiert nichts. Es versickert irgendwo im System.

Arbeitsbedingungen

Aufgrund eines höheren Platzbedarfs wird in den Büros immer weiter verdichtet, also zusätzliche Schreibtische in die Büros gestellt. Ungestörtes telefonieren oder arbeiten wird dadurch zusehens schwieriger.
Parkplatzsituation ist sehr schlecht.

Kommunikation

Unternehmensinformationen werden über das Intranet oder diverse Meetings verteilt. Leider jedoch immer sehr oberflächlich. Bei Nachfragen wird es dann leider häufig sehr schwammig.

Offene Kommunikation wird im Unternehmen gefördert. Verbesserungsvorschläge werden auch aufgenommen und können über verschiedene Kanäle kommuniziert werden. Darin wird viel investiert. Leider passiert danach jedoch nichts. Häufig gibt es auch gar keine Rückmeldung. Daher fühlt es sich für mich wie ein toter Briefkasten an.

Interessante Aufgaben

Wenig neue Themen. Innovationen sind leider sehr zäh.
Die Arbeitsaufgabe sind letztendlich abhängig vom Projekteinsatz.


Image

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Umgang mit älteren Kollegen

Gleichberechtigung

Arbeitgeber-Kommentar

Ines Maren Isabell Tegeler, Senior Recruiting Consultant
Ines Maren Isabell TegelerSenior Recruiting Consultant

Hallo lieber Kollege / liebe Kollegin,

wir finden es schade, dass sich dein differenziertes Meinungsbild auf viel Unzufriedenheit zurückführen lässt. Grundsätzlich besteht immer die Möglichkeit deine Vorschläge einzubringen – nutz die Gelegenheit direkt mit uns in den Dialog zu treten.
Zum Thema Gehalt verweise ich gern auf unsere Anmerkung vom 02.09.2019. Aktuell sind wir mitten im Projekt zu flexiblen Raumnutzung und der Gestaltung innovativer Arbeitsräume. Getrieben wird dies durch die Kollegen aus der Unternehmensentwicklung, die fortlaufend berichten und Möglichkeiten bieten eigene Ideen einfließen zu lassen. Für den aktuellen Stand kannst du dich jederzeit gern bei den verantwortlichen Ansprechpartnern informieren.

Viele Grüße

Leider trübte die Kommunikation des direkten Vorgesetzten die tollen Eindrücke des Praktikums.

2,8
Nicht empfohlen
Ex-Praktikant/inHat im Bereich IT bei BTC Business Technology Consulting AG in Münster gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Eigenverantwortliches Arbeiten

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Führungskräfte sind teilweise sehr auf ihre eigenen Projekte und Zahlen fokussiert


Arbeitsatmosphäre

Image

Work-Life-Balance

Karriere/Weiterbildung

Gehalt/Sozialleistungen

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Kollegenzusammenhalt

Umgang mit älteren Kollegen

Vorgesetztenverhalten

Arbeitsbedingungen

Kommunikation

Gleichberechtigung

Interessante Aufgaben

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