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Deutschland
Bewertungen

85 Bewertungen von Mitarbeiter:innen

kununu Score: 3,4Weiterempfehlung: 58%
Score-Details

85 Mitarbeiter:innen haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 3,4 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.

The future is bright? No! The future is uncertain. Ein Unternehmen im zweifelhaften Wandel.

2,8
Nicht empfohlen
Hat zum Zeitpunkt der Bewertung bei Calida Group Digital GmbH in Rosenheim gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

interessante Aufgaben

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

aktuelle Personalpolitik, Eigengruppenbevorzugung

Verbesserungsvorschläge

mehr Transparenz

Arbeitsatmosphäre

Ein von Fairness und Vertrauen geprägtes Betriebsklima scheint seit Juni verloren zu gehen.
Man wird immer wieder vor vollendete Tatsachen gestellt.

Kollegenzusammenhalt

In den einzelnen Teams herrscht eine gute Arbeitsatmosphäre.

Vorgesetztenverhalten

Der Veränderung an der Spitze folgen Intransparenz und qualitativ fragwürdige Entscheidungen.
Für gute und erfahrene Führungskräfte ist auf einmal kein Platz mehr in der Organisation.
Es werden dann mehrere wichtige Führungspositionen mit "eigenen" Leuten / alten Bekannten besetzt. Keine Aufstiegschancen für langjährige ROS-Mitarbeiter. Das sagt doch einiges über den Führungsstil.

Kommunikation

Mit der Veränderung an der Spitze wird eine von Fairness und Vertrauen geprägte Kommunikation in sehr geringem Umfang praktiziert. Eine fremdsprachige Floskel soll den bitteren Alltag versüßen (?)


Image

Work-Life-Balance

Karriere/Weiterbildung

Umgang mit älteren Kollegen

Arbeitsbedingungen

Gehalt/Benefits

Gleichberechtigung

Interessante Aufgaben

1Hilfreichfindet das hilfreich2Zustimmenstimmen zuMeldenTeilen

Arbeitgeber-Kommentar

Liebe Kollegin, lieber Kollege,

es tut mir leid, dass du dich momentan in deinem Arbeitsumfeld nicht wohlfühlst.
Unsere Zukunft ist vielversprechend - für uns als Team bei ROS, aber auch für dich persönlich. Komm gerne auf mich zu, damit wir deine Kritikpunkte besprechen und gemeinsam einen Weg in die Zukunft gehen können.

Herzliche Grüße
Theresia

Director HR
t.steiner@reich-online.biz
080369439496

Empathie ist ein Fremdwort

2,7
Nicht empfohlen
Ex-FührungskraftHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr bei Calida Group Digital GmbH in Stephanskirchen gearbeitet.

Arbeitsatmosphäre

Unmögliches Verhalten auf oberster Management-Ebene

Kollegenzusammenhalt

Top-Kollegen, der Fisch stinkt eher vom Kopf her

Kommunikation

Man wird im Stich gelassen, nur Happy-People über Social Media in einer Scheinwelt

Interessante Aufgaben

Die Aufgaben sind vielfältig


Image

Work-Life-Balance

Karriere/Weiterbildung

Gehalt/Benefits

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Umgang mit älteren Kollegen

Vorgesetztenverhalten

Arbeitsbedingungen

Gleichberechtigung

HilfreichHilfreich?2Zustimmenstimmen zuMeldenTeilen

Arbeitgeber-Kommentar

Liebe ehemalige Kollegin, lieber ehemaliger Kollege,

es ist schade, dass du dich nicht wohlgefühlt hast
Ich wünsche dir für deinen weiteren Weg alles Gute und viel Erfolg.

Herzliche Grüße
Theresia

Director HR
t.steiner@reich-online.biz
080369439496

Mehr Schein als sein

3,1
Nicht empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung bei Calida Group Digital GmbH in Rosenheim gearbeitet.

Kommunikation

Informationen zu Unternehmensstrategien und Veränderungen in der Organisationsstruktur werden unnötig lange zurück gehalten und Mitarbeiter im Ungewissen gelassen, während eine Führungskraft nach der anderen das Unternehmen verlässt


Arbeitsatmosphäre

Image

Work-Life-Balance

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Karriere/Weiterbildung

Kollegenzusammenhalt

Vorgesetztenverhalten

Arbeitsbedingungen

Gehalt/Benefits

Gleichberechtigung

Interessante Aufgaben

HilfreichHilfreich?2Zustimmenstimmen zuMeldenTeilen

Arbeitgeber-Kommentar

Liebe Kollegin, lieber Kollege,

es tut mir leid, dass du dich nicht wohlfühlst. Ich hoffe, du fast neues Vertrauen. Lass mich wissen, wenn ich dich dabei unterstützen kann.

Herzliche Grüße
Theresia

Director HR
t.steiner@reich-online.biz
080369439496

Guter Arbeitsplatz, mit starker Tendenz zur Verbesserung

4,9
Empfohlen
FührungskraftHat zum Zeitpunkt der Bewertung bei Calida Group Digital GmbH in Stephanskirchen gearbeitet.

Gehalt/Benefits

Auf einem guten Weg


Arbeitsatmosphäre

Image

Work-Life-Balance

Karriere/Weiterbildung

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Kollegenzusammenhalt

Umgang mit älteren Kollegen

Vorgesetztenverhalten

Arbeitsbedingungen

Kommunikation

Gleichberechtigung

Interessante Aufgaben

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Arbeitgeber-Kommentar

Vielen lieben Dank für deine tolle Bewertung!
Herzliche Grüße
Theresia

Director HR
t.steiner@reich-online.biz
080369439496

Image ist das wichtigste

1,3
Nicht empfohlen
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr im Bereich Vertrieb / Verkauf bei Calida Handels GmbH in Lörrach gearbeitet.

Verbesserungsvorschläge

Mal auf seine Angestellten hören und auf eine unerheblich SM

Arbeitsatmosphäre

Schlecht keiner wird richtig eingearbeitet

Image

Wackelt viele beschwerden

Work-Life-Balance

Zu wenig Mitarbeiter

Karriere/Weiterbildung

Keine

Gehalt/Benefits

Kein Urlaubs und Weihnachtsgeld

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Extrem viel Müll

Kollegenzusammenhalt

Man steht ja eh nur alleine im Geschäft

Umgang mit älteren Kollegen

Mal so mal so

Vorgesetztenverhalten

Unehrlich, behauptet das sie alles macht und auch alles kann

Arbeitsbedingungen

Veraltet

Kommunikation

Null alles sehr langsam

Interessante Aufgaben

Sehr langweilig


Gleichberechtigung

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Arbeitgeber-Kommentar

Hello Yellow

Danke, dass du dir Zeit genommen hast, uns eine Bewertung zu hinterlassen. Gerne möchten wir dich einladen, uns bzgl. eines vertraulichen Gesprächstermins zu kontaktieren, damit wir dein Feedback gemeinsam besprechen können.

Viele Grüsse
Das CALIDA Human Resources Team

Einmaliges Team

4,4
Empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Design / Gestaltung bei Calida Group Digital GmbH in Stephanskirchen gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Immer auf der Suche nach Verbesserungen und Weiterentwicklungen.

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Das offiziell keine Hunde am Arbeitsplatz erlaubt sind.

Verbesserungsvorschläge

Die Frauenquote ist gut.. aber für mich nicht ausschlaggebend wenn an den Führungspositionen überwiegend Männer sitzen.

Arbeitsatmosphäre

Tolle Stimmung und freundliches Miteinander. Hier wird Unterstützt und sich auf Augenhöhe begegnet. Egal ob privat oder beruflich.

Work-Life-Balance

Durch Homeoffice Möglichkeit definitiv zum besseren geworden

Kollegenzusammenhalt

Besser geht es nicht...

Vorgesetztenverhalten

Immer ein Ansprechpartner für eigene Anliegen. Es wird viel dafür getan persönliche Ziele zu erreichen.

Kommunikation

Selbst im Homeoffice funktioniert unsere Zusammenarbeit einwandfrei.

Gleichberechtigung

Mehr Frauen in den wirklich wichtigen Führungspositionen fände ich gut.

Interessante Aufgaben

Wechselnde Aufgaben und spannende Projekte


Image

Karriere/Weiterbildung

Gehalt/Benefits

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Umgang mit älteren Kollegen

Arbeitsbedingungen

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Arbeitgeber-Kommentar

Vielen lieben Dank für deine tolle Bewertung!
Und den ein oder anderen vierbeinigen Kollegen trifft man durchaus immer wieder :-)
Herzliche Grüße
Theresia

toller Arbeitgeber - es wird nie langweilig

4,6
Empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung bei Calida Group Digital GmbH in Stephanskirchen gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

die Möglichkeit für Homeoffice, flexible Arbeitszeiten möglich


Arbeitsatmosphäre

Image

Work-Life-Balance

Karriere/Weiterbildung

Gehalt/Benefits

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Kollegenzusammenhalt

Umgang mit älteren Kollegen

Vorgesetztenverhalten

Arbeitsbedingungen

Kommunikation

Gleichberechtigung

Interessante Aufgaben

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Arbeitgeber-Kommentar

Vielen lieben Dank für deine tolle Bewertung!
Herzliche Grüße
Theresia

Gibt schlechtere Arbeitgeber, aber seit Verkauf an Konzern auch sehr viel Schein statt Sein

2,5
Nicht empfohlen
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr bei Calida Group Digital GmbH in Stephanskirchen gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Die Bemühungen um ein gutes Miteinander, die Teamaktionen, Feste, Mitarbeiterrabatte,...

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Nach außen modern, innen immer konservativer, kaum Vertrauen in Mitarbeiter, aber viel erwarten.

Verbesserungsvorschläge

Stärken und Ideen der Mitarbeiter zulassen und Mut zu eignen Entwicklungen.

Arbeitsatmosphäre

Vordergründig sind die Chefs die besten Freunde, doch hintergründig wird leider anders agiert.

Image

Die Firma lebt im Wesentlichen von ihrem früheren Image. Der Verkauf an einen Konzern hat ihr nicht gut getan. Die Mitarbeiter merken das leider erst nach und nach.

Work-Life-Balance

Auf der einen Seite werden Gesundheitskurse angeboten, auf der anderen Seite werden bei Bedarf unbezahlte Überstunden und Erreichbarkeit am Wochenende erwartet. Private gemeinsame Unternehmungen von Kollegen werden als Errungenschaften der Firma verkauft. Offiziell Gleitzeit, aber durch vorgegebene Termine 9 to 5 plus Überstunden.

Karriere/Weiterbildung

Wenige kleine interne Weiterbildungen, aber externe Konferenzen soll man im Urlaub besuchen und werden angeblich bezahlt und dann doch immer abgelehnt.

Gehalt/Benefits

Durchschnittliche Löhne, die pünktlich bezahlt werden. Beitrag zur Altersvorsorge grad so über Vorschrift, minimale Essenszulage, sonst keine finanziellen Zusatzleistungen. Gehaltserhöhung angeblich verhandelbar, aber keiner der direkten Kollegen hatte das je geschafft.

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Mehr als in anderen Betrieben, aber über Mülltrennung und Mehrweg-Versandkartons geht es leider kaum Hinaus.

Kollegenzusammenhalt

Innerhalb der Abteilungen ganz ok, aber gegenüber anderen Abteilungen leider oft sehr abfällig.

Umgang mit älteren Kollegen

Solange die Leistung stimmt soweit ok, niemand muss aufgrund seines Alters gehen, wobei auffällig ist, dass eine Neueinstellung von älteren Personen nur in Führungspositionen passiert.

Vorgesetztenverhalten

Vordergründig kumpelhaft und interessiert, doch Ideen oder Erfahrungen der Mitarbeiter werden ignoriert. Auf Zusagen kann man sich leider nur teilweise verlassen. Immerhin soweit höflich.

Arbeitsbedingungen

Schlecht gelüftete und laute Großraumbüros. Technische Ausrüstung ist nicht so schlecht.

Kommunikation

Man verliert sich in endlosen Meetings, um dann festzustellen, dass einem wesentliche Informationen nicht mitgeteilt wurden.

Gleichberechtigung

Eigener Anspruch und der Schnitt an Frauen in der Führungsriege stimmt nicht überein. Seit dem Verkauf an einen Konzern ist es deutlich schlechter geworden.

Interessante Aufgaben

Kein Mut Erfahrungen und Ideen der Mitarbeiter zu nutzen. Stattdessen werden qualitativ mangelhafte Fremdleistungen eingekauft und die Mitarbeiter mit dem Ausbügeln der daraus resultierenden Fehler überlastet.

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Sehr guter Arbeitgeber mit tollen Perspektiven

4,8
Empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung bei Calida Group Digital GmbH in Stephanskirchen gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Arbeitsklima, Offenheit, hohe Dynamik beim Umsatzwachstum und in der Organisation, super Zukunftsaussichten.

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Noch einiges aufzuholen bei Organisation und Kapazität, kann man aber zugegeben auch positiv sehen.

Verbesserungsvorschläge

Definitiv das Branding könnte besser sein, Calida kennt doch jeder.

Arbeitsatmosphäre

Vertrauensvolle Zusammenarbeit auf eigentlich allen Ebenen: Man kann jedem, auch dem Geschäftsführer, offen seine Meinung sagen und das wird auch akzeptiert. Wenn in anderen Kommentaren hier teilweise das Gegenteil behauptet wird finde ich das überhaupt nicht nachvollziehbar.

Image

Calida als Gruppe hat in jeder Hinsicht ein Top Image, Reich Online als eine Firma dieser Gruppe dagegen kennt leider auch vor Ort unter dem Namen längst nicht jeder. Aber die, die es kennen, haben ein positives Bild.

Work-Life-Balance

Eigentlich sehr gut, da immer versucht wird, auf individuelle Wünsche einzugehen. Homeoffice für eigentlich alle (außer Logistik), die es wollen und wann sie es wollen, tut ein übriges (war auch schon vor Corona so). Minuspunkt: Es gibt echt viel zu tun, man braucht viel Selbstdisziplin.

Karriere/Weiterbildung

Offener und fördernder Umgang mit Weiterbildung und Weiterentwicklung (aber halt auch eine eher kleine Firma und darum begrenzte Möglichkeiten).

Kollegenzusammenhalt

Super (von Einzelfällen abgesehen, wie überall).

Vorgesetztenverhalten

Sehr offen und immer wertschätzend, obwohl in oft schwierigem Umfeld wegen der rasanten Unternehmensentwicklung. Habe woanders schon ganz anderes erlebt.

Kommunikation

Könnte besser sein, liegt aber auch am hohen Wachstumstempo und den schnellen Veränderungen.

Gehalt/Benefits

Für die Branche und die Region in Ordnung.

Gleichberechtigung

Sehr viele Kolleginnen und total flexibler und entgegenkommender Umgang mit Elternzeit, familienbedingten Abwesenheiten usw. (aber weniger Frauen in Führungspositionen).

Interessante Aufgaben

Die Firma ist mitten in einer Wahnsinns-Wachstumsphase, egal, was man anfasst, es gibt immer ein sehr weites und abwechslungsreiches Feld an Aufgaben.


Umwelt-/Sozialbewusstsein

Arbeitsbedingungen

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Arbeitgeber-Kommentar

Lieber Kollege oder Kollegin,

dein Feedback kommt zur rechten Zeit, denn wir haben diese Woche zeitgleich mit unserem neuen Firmennamen, dem Relaunch unserer Website www.reich-online.biz und unserem neuen Logo alle Voraussetzungen dafür geschafft, dass wir mit unserem Branding besser wahrgenommen werden können und unser Image in der Region fortlaufend verbessern. Wir hoffen, dass auch dir persönlich unser neuer Auftritt gefällt und du ihn nun stolz nach außen tragen kannst.
Deine Bewertungen zu den anderen Punkten macht uns auch sehr zufrieden. Das vergangene Jahr war für uns ein turbulentes, aufregendes und anstrengendes Jahr, das viele von uns aber auch an ihre Grenzen gebracht hat. Umso mehr freut es uns, dass du mit dieser Entwicklung so positiv umgehst und eine Chance darin erkennst. Hoffen wir auf ein „Weiter so“!

Viele Grüße,
HR Abteilung

Mieser Arbeitgeber

1,0
Nicht empfohlen
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat bis 2020 bei Calida Group Digital GmbH in Rosenheim gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Nichts

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Alles, wer kann geht!

Arbeitsatmosphäre

Arbeitsverträge werden zunächst für 2 Jahre abgeschlossen, um eine Art erweitere Probezeit zu haben. Als Mitarbeiter wird man kontrolliert und überwacht, generell herrscht großes Mißtrauen zwischen Geschäftsführung und Belegschaft. Seitens der Personalabteilung wird viel Augenwischerei betrieben. Keinerlei Kritikfähigkeit, Bewertungen auf Kununu werden gemeldet, in der Hoffnung, dass sie gelöscht werden. Sorry, aber so funktioniert das nicht.

Image

Bieder

Work-Life-Balance

Es wird viel geredet, im Endeffekt wird doch erwartet, dass man unentgeltlich mehr arbeitet. Anrufe aufs private Mobiltelefon am Wochenende.

Karriere/Weiterbildung

Leider werden die Kommentare von diesen Arbeitgeber an Kununu gemeldet um die negativen Kommentare offline zu bekommen. Es wird versucht den Ex Mitarbeitern einen Maulkorb anzulegen. 0 von 5 Sternen

Gehalt/Benefits

Keine Sonderzahlungen, keine Gewinnbeteiligung der Mitarbeiter.

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Müll wird getrennt.

Kollegenzusammenhalt

Hier ist sich jeder selbst der Nächste

Vorgesetztenverhalten

unehrlich, nicht wertschätzend, übergriffig

Arbeitsbedingungen

Technische Ausstattung OK, allerdings schlecht klimatisierte, enge Großraumbüros.

Interessante Aufgaben

Wenn man den Leuten gerne den 10ten Schlafanzug andreht, den sie eh nicht brauchen...


Umgang mit älteren Kollegen

Kommunikation

Gleichberechtigung

1Hilfreichfindet das hilfreich2Zustimmenstimmen zuMeldenTeilen

Arbeitgeber-Kommentar

Lieber ehemaliger Kollege oder Kollegin,

auf Grund deines Verstoßes gegen die Kununu-Bewertungsregeln haben wir deine Bewertung löschen lassen. Die Regeln dienen dazu, die Seriosität von kununu sicher zu stellen. kununu möchte, dass konstruktives Feedback abgegeben wird und akzeptiert keine Rachebewertungen.

Wie du aus der Historie sehen kannst, lassen wir konstruktive Kritik selbstverständlich stehen, damit ein authentisches Bild unserer Firma entstehen kann.

Es tut uns leid, wenn du dich über uns als deinen ehemaligen Arbeitgeber so ärgerst. Wir hätten uns gewünscht, wenn du mit einem positiveren Gefühl das Unternehmen verlassen hättest.

Wir wünschen dir trotz allem alles Gute.

Liebe Grüße,
HR Abteilung

***

Kommentar der ersten Bewertung (Jan 2021)
Lieber Kollege oder Kollegin,

wir danken dir für dein Feedback hier auf Kununu. Es tut uns leid zu hören, dass du dich bei deiner Arbeit überwacht und nicht wertgeschätzt fühlst und dich viele Punkte unzufrieden stimmen. Wir finden es schade, dass wir dir auch mit dem kuscheligen LAFUMA Hoody zu Weihnachten keine Freude machen konnten und du dich an unseren Lounge- und Nachtwäsche sowie Outdoor Artikel mit deinen Geburtstagsgutscheinen bereits satt gekauft hast.

Leider ist es nicht zu uns durchgedrungen, dass es eine möglicherweise dauerhaft erhöhte Arbeitsbelastung bei dir gibt. In diesen Fall erhoffen wir uns, dass du uns oder deinen Vorgesetzten ansprichst, damit wir eine individuelle Lösung finden können. Komm also gerne auf einen von uns in der Personalabteilung zu, damit wir daran etwas ändern können.

Uns ist bewusst, dass die Bürosituation in manchen Abteilungen nicht optimal ist, weshalb wir auf Hochtouren einen neuen Standort suchen, der optimale Arbeitsbedingungen für jede/n einzelne/n MitarbeiterIn schafft und wir uns nach Corona wieder mehr begegnen können.

Bitte melde dich gerne bei uns, denn das Wohlbefinden der Mitarbeiter ist uns keineswegs gleichgültig.

Viele Grüße,
HR Abteilung

Wir setzen auf Transparenz

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