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Bewertungen

1.220 Bewertungen von Mitarbeitern

kununu Score: 3,4Weiterempfehlung: 58%
Score-Details

1.220 Mitarbeiter haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 3,4 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.

583 Mitarbeiter haben den Arbeitgeber in ihren Bewertungen weiterempfohlen. Der Arbeitgeber wurde in 417 Bewertungen nicht weiterempfohlen.

Authentische Bewertungen für eine bessere Arbeitswelt

Alle Bewertungen durchlaufen den gleichen Prüfprozess - egal, ob sie positiv oder negativ sind. Im Zweifel werden Bewertende gebeten, einen Nachweis über ihr Arbeitsverhältnis zu erbringen.

Flickenteppich

2,8
Nicht empfohlen
Hat im Bereich Vertrieb / Verkauf bei CANCOM Public GmbH in Berlin gearbeitet.

Arbeitsatmosphäre

Großraumbüros, oft schwer die Konzentration zu halten. Unter Kollegen weitgehend gute Atmosphäre. Für freie stellen werden teils lieber teure Personen von außen geholt, als die bestehenden Mitarbeiter aufzubauen.

Image

Schelchter Ruf bei Lieferanten und Herstellern, sowie bei Ex-Kollegen. Firma ruht sich auf früheren Erfolgen und der GRöße des Mutterkonzerns aus und wird eher als Sprungbrett zu anderen Firmen genutzt

Work-Life-Balance

Lange Leine, daher kann jeder über seine Work-Life-Balance entscheiden. Wer dazu selbst unfähig ist und 80 Stunden in der Woche arbeitet, wird davon auch nicht abgehalten.

Karriere/Weiterbildung

Weiterbildungen und Kurse werden Stück für Stück weggespart

Gehalt/Sozialleistungen

Im Gehaltsvergleich eher schlecht. Schwer sich damit die Berliner Mieten leisten zu können. Arbeitgeberzuschüsse (zB zur bAV) quasi nicht vorhanden

Kollegenzusammenhalt

Größtenteils guter Umgang, teils aber auch Zur-Schnecke-machen im Großraumbüro und Hinter-dem-Rücken-lästern

Umgang mit älteren Kollegen

Wenig alte Kollegen. Förderung / Weiterbildung ist eher kein großes Thema

Vorgesetztenverhalten

50:50 Lotterie, abhängig davon, in welchem Team man ist.

Arbeitsbedingungen

Laute Großraumsbüros. Im Sommer sind 35 Grad und mehr in den oberen Etagen keine Seltenheit.

Kommunikation

Onboarding quasi nicht vorhanden. Die Chefs brüsten sich mit Erfolgen, die Arbeiter fühlen sich selten wertgeschätzt.

Gleichberechtigung

Hohe Männerquote, aber allen werden dieselben Chancen gegeben

Interessante Aufgaben

Der eine macht 30 Stunden in der Woche, der andere 80.


Umwelt-/Sozialbewusstsein

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Gute Firma bei der ich gerne arbeite Allerdings könnte das Gehalt besser sein .

3,5
Empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Logistik / Materialwirtschaft bei CANCOM GmbH in Jettingen-Scheppach gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Gutes Betriebsklima
Arbeit ist super und keiner wird verheizt

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

ich möchte eigentlich nicht meckern ich bin gerne bei der Cancom allerdings sollte es eine jährliche Lohnanpassung geben .
Benefits wie Urlaubs/ Weihnachtsgeld wäre auch ganz schön

Verbesserungsvorschläge

Eigentlich eine sehr gute Firma .

Die Abteilungsübergreifende Kommunikation ist verbesserungswürdig .

Die Gehaltssituation sollte nochmal neu durchdacht werden da Arbeiter in der Logistik teilweise nur knapp über Mindestlohn verdienen .

Vielleicht sollte es eine Jährliche Lohnanpassung geben so müsste nicht jeder Mitarbeiter einzeln beim Manger "betteln " gehen


Arbeitsatmosphäre

Image

Work-Life-Balance

Karriere/Weiterbildung

Gehalt/Sozialleistungen

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Kollegenzusammenhalt

Umgang mit älteren Kollegen

Vorgesetztenverhalten

Arbeitsbedingungen

Kommunikation

Gleichberechtigung

Interessante Aufgaben

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Arbeitgeber-Kommentar

HR-TeamEmployer Branding Manager

Liebe Kollegin, lieber Kollege,

vielen Dank für dein Feedback. Deinen Verbesserungsvorschlag geben wir gerne weiter.

Liebe Grüße das HR-Team von CANCOM

Es ist noch Luft nach oben

2,8
Nicht empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Finanzen / Controlling bei CANCOM ICT Service GmbH in München gearbeitet.

Arbeitsatmosphäre

Mit direkten Kollegen und Vorgesetzten ist gut.

Image

Image nach außen funktioniert scheinbar.

Work-Life-Balance

Gleitzeit, zwei Tage Home Office, da kann man was für sich tun.

Karriere/Weiterbildung

Wenig Aufstiegschancen, kaum Weiterbildungsmöglichkeiten, man kann es vergessen.

Gehalt/Sozialleistungen

Gehalt ist wenig, es reicht mir nicht und es frustriert. Da soll man sich nicht wundern, dass gute MA die Firma verlassen. Keine Sozialleistungen, kein Weihnachtsgeld oder 13. Lohn, kein Urlaubsgeld. Es frustriert.

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Da kann man noch mehr tun. Nur zwei Mülltonnen, Papier und Restmüll? Ist es Umweltbewusst?

Kollegenzusammenhalt

In unserem Team ist es gut.

Umgang mit älteren Kollegen

Da ist mir nichts negatives aufgefallen.

Vorgesetztenverhalten

Manchmal schwierig.

Arbeitsbedingungen

In meinem Team fehlen noch ergonomische Sachen, die den Alltag erleichtern und ein Paar Geräte, alles veraltet und ab uns wird immer gespart im Vergleich mit anderen. Das ist frustrierend.

Kommunikation

Mit direkten Kollegen und Vorgesetzten funktioniert es gut, außerhalb ist schwierig.

Gleichberechtigung

Da könnte man etwas noch tun. Mehr Frauen in Führungspositionen. Auf gute Vorschläge, Verbesserungen, Ideen besser eingehen.

Interessante Aufgaben

Habe ich.

2Hilfreichfinden das hilfreich4Zustimmenstimmen zuMeldenTeilen

Arbeitgeber-Kommentar

HR-TeamEmployer Branding Manager

Liebe Kollegin, lieber Kollege,

vielen Dank für deine Bewertung. Gerne würden wir mit dir über deine Kritikpunkte sprechen, um sie besser nachvollziehen zu können. Melde dich gerne per E-Mail an deinemeinung@cancom.de.

Liebe Grüße das HR-Team von CANCOM

Als Einstiegsjob in die IT okay, solange man ein Roboter ist der seine Aufgaben abarbeitet und keine Ambitionen hat

1,9
Nicht empfohlen
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat bis 2023 im Bereich IT bei CANCOM ICT Service GmbH in Nürnberg gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Wasserspender, Kaffeemaschinen, Frisches Obst jede Woche

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Kontrollzwang der Führungsetage sowie der Leitung, Es wird mit Home-Office geworben dabei wird es geduldet, ist aber dennoch nicht gerne gesehen (maximal 1-2 Tage die Woche) und nur unter sehr strengen Auflagen inkl. regelmäßigen Kontrollen von der Führungsetage,
unangenehmes kaltes Arbeitsklima, niveaulose Kommentare von Führungspersonen gegenüber dem Personal, sowie abwertende Kommentare über Bewerber

Verbesserungsvorschläge

Feedback von Mitarbeitern einholen, Mitarbeiter anfangen wertzuschätzen, objektiv kommunizieren und nicht Mitarbeiter wie Tiere oder Roboter behandeln, Personal weiterbilden und ein vernünftiges Onboarding einführen sodass sich neue Mitarbeiter willkommen fühlen

Arbeitsatmosphäre

Wenn es rein um die Atmosphäre unter Kollegen geht eigentlich in Ordnung, da man aber von Vorgesetzten permanent kontrolliert weil den eigenen Mitarbeitern kein Stück vertraut wird und man sich abwertende Kommentare anhören darf eher mangelhaft und sehr kalt (Vertrauen ist gut Kontrolle ist besser wird hier ganz Groß geschrieben). Teilweise unangenehmes Verhalten von männlichen Mitarbeitern, gegenüber Personen eines anderen Geschlechts.

Image

Das Image ist absolut unterirdisch selbst langjährige Mitarbeiter machen einem klar, dass Cancom zurecht einen schlechten Ruf hat.

Work-Life-Balance

Work-Life-Balance ist nicht vorhanden pseudo flexible Arbeitszeiten (drei verschiedene Arten von Schichten) jeweils 8 Stunden inkl. 30 Minuten Pause

Karriere/Weiterbildung

Weiterbildungsmöglichkeiten gibt es absolut keine, Onboarding ist ebenso unterirdisch da jedes Projekt unterbesetzt ist. Man eignet sich das meiste von alleine an, oder fragt Kollegen um Hilfe. Aufstieg ist so gut wie nicht möglich, mehr Geld bekommt man in diesem Unternehmen auf keinen Fall eher geht man. Die Dankbarkeit wird hier gezeigt indem man umso mehr mit Arbeit zugemüllt wird.

Gehalt/Sozialleistungen

Gehalt ist unterirdisch, für Berufseinsteiger ist es in Ordnung aber jeder der bereits Berufserfahrung hat sollte das Weite suchen. Auf jeden Fall unter dem Durchschnitt.

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Man versucht etwas für die Umwelt zu tun, keine Mülleimer in den Büros sondern in dem Pausenraum, sowie Händetrockner auf den Toiletten anstatt Papier

Kollegenzusammenhalt

Der Zusammenhalt unter den Kollegen ist gut

Umgang mit älteren Kollegen

der Umgang mit älteren Kollegen ist bis auf einige Ausnahmen gut

Vorgesetztenverhalten

Absolut unterste Schublade, Beleidigungen sowie unangebrachte Kommentare stehen an der Tagesordnung und es ist eher eine Ausnahme das es keine gibt. HR gefühlt nicht vorhanden, bei Probleme steht man alleine da und hat maximal seine Kollegen die einen stärken.

Arbeitsbedingungen

Großraumbüros, höhenverstellbare Schreibtische, ergonomische Bürostühle, 2 Monitore. Rechner/Laptops sind sehr langsam, andere Systeme (Cloud) ebenso oft von Problemen geplagt wodurch das Arbeiten teilweise nicht sehr angenehm ist. Da jedoch keine Klimaanlage vorhanden ist, ist der Sommer ein ziemlicher Spaß besonders bei einigen Kollegen die sowieso schon leider nicht so ganz hygienisch unterwegs sind

Kommunikation

Absolut keine Art von Kommunikation zwischen Personal und Führungsetage, Veränderungen in Projekten werden nicht kommuniziert außer man ist privilegiert und absolut essenziell für das Unternehmen

Gleichberechtigung

Über Gleichberechtigung lässt sich streiten, meiner Meinung nach werden hier Menschen teilweise schon diskriminiert inkl. seltsamer Kommentare

Interessante Aufgaben

Die Aufgaben sind sehr trivial immer das gleiche, stumpfes abarbeiten von Tickets sowie Telefonsupport über die Hotline. Abwechslung ist nicht wirklich vorhanden

1Hilfreichfindet das hilfreich3Zustimmenstimmen zuMeldenTeilen

Nicht schlecht

3,6
Empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich IT bei CANCOM gearbeitet.

Verbesserungsvorschläge

Kommunikation und Benefits sind verbesserungsfähig


Arbeitsatmosphäre

Work-Life-Balance

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Karriere/Weiterbildung

Kollegenzusammenhalt

Vorgesetztenverhalten

Arbeitsbedingungen

Kommunikation

Gehalt/Sozialleistungen

Gleichberechtigung

Interessante Aufgaben

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Arbeitgeber-Kommentar

HR-TeamEmployer Branding Manager

Liebe Kollegin, lieber Kollege,

vielen Dank für dein Feedback. Deinen Verbesserungsvorschlag geben wir gerne weiter.

Liebe Grüße das HR-Team von CANCOM

Bin super zufrieden, solider Arbeitgeber

4,5
Empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Vertrieb / Verkauf bei CANCOM GmbH in Köln gearbeitet.

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Mitarbeiter steht nicht immer beim oberen Management im Focus


Arbeitsatmosphäre

Image

Work-Life-Balance

Karriere/Weiterbildung

Gehalt/Sozialleistungen

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Kollegenzusammenhalt

Umgang mit älteren Kollegen

Vorgesetztenverhalten

Arbeitsbedingungen

Kommunikation

Gleichberechtigung

Interessante Aufgaben

HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen

Arbeitgeber-Kommentar

HR-TeamEmployer Branding Manager

Liebe Kollegin, lieber Kollege,

vielen Dank für deine positive Bewertung und Weiterempfehlung. Wir wünschen dir weiterhin viel Erfolg.

Liebe Grüße das HR-Team von CANCOM

Spaltung des Teams durch Führungskraft unfaire Bezahlung keine Fördermöglichkeiten

1,6
Nicht empfohlen
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat im Bereich Vertrieb / Verkauf bei CANCOM gearbeitet.

Arbeitsatmosphäre

Teams wurden gegeneinander ausgespielt durch Führungskraft

Work-Life-Balance

Home-Office muss man wie Urlaub beantragen

Kollegenzusammenhalt

Bei manchen war der Zusammenhalt sehr stark, bei vielen aber nicht mehr

Kommunikation

In manchen Teams fand keine richtige Kommunikation mehr statt


Image

Karriere/Weiterbildung

Gehalt/Sozialleistungen

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Umgang mit älteren Kollegen

Vorgesetztenverhalten

Arbeitsbedingungen

Gleichberechtigung

Interessante Aufgaben

HilfreichHilfreich?1Zustimmenstimmt zuMeldenTeilen

Arbeitgeber-Kommentar

HR-TeamEmployer Branding Manager

Liebe ehemalige Kollegin, lieber ehemaliger Kollege,

vielen Dank für dein Feedback. Wir bedauern deine Unzufriedenheit und möchten dir ein vertrauliches Gespräch anbieten, um deine Kritikpunkte noch besser nachvollziehen zu können. Melde dich dazu gerne per E-Mail an deinemeinung@cancom.de.

Liebe Grüße das HR-Team von CANCOM

Durchschnitt

2,8
Nicht empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich IT bei CANCOM GmbH, CANCOM NSG GmbH in München gearbeitet.

Verbesserungsvorschläge

Er sollte mehr auf den einzelnen Mitarbeiter eingehen und nicht nur ganze Projekte sehen


Arbeitsatmosphäre

Image

Work-Life-Balance

Karriere/Weiterbildung

Gehalt/Sozialleistungen

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Kollegenzusammenhalt

Umgang mit älteren Kollegen

Vorgesetztenverhalten

Arbeitsbedingungen

Kommunikation

Gleichberechtigung

Interessante Aufgaben

HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen

Arbeitgeber-Kommentar

HR-TeamEmployer Branding Manager

Liebe Kollegin, lieber Kollege,

vielen Dank für dein Feedback. Deinen Verbesserungsvorschlag geben wir gerne weiter.

Liebe Grüße das HR-Team von CANCOM

Es ist nicht alles Gold was glänzt!

3,0
Nicht empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich IT bei CANCOM ICT Service GmbH in Düsseldorf gearbeitet.

Arbeitsatmosphäre

Mit den direkten Kollegen und direkten Vorgesetzten ist alles einwandfrei.

Image

Passt zu dem was man tut

Work-Life-Balance

Ist in Ordnung. Mann kann sich gut mit den direkten Kollegen abstimmen.

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Auf dem Blatt Papier passt alles soweit.

Karriere/Weiterbildung

Karriere kann man machen. Es werden Damen und Herren auf Positionen befördert die nicht unbedingt die Besten am Markt sind. Dafür sind sie allerdings für diese Position schön günstig ;-)

Kollegenzusammenhalt

Ist in Ordnung

Umgang mit älteren Kollegen

Passt

Vorgesetztenverhalten

Mit dem direkten Vorgesetzten ist alles in Ordnung. Positionen darüber haben leider den Sinn für die Realität verloren.

Arbeitsbedingungen

Sind in Ordnung

Kommunikation

Mit den direkten Kollegen und direkten Vorgesetzten ist alles einwandfrei. Alles was darüber hinaus geht, ist es leider mehr als schlecht.

Gehalt/Sozialleistungen

Leider nicht marktüblich. Das wissen die oberen Herren, halten aber bewusst die Damen und Herren unter sich möglichst klein im Gehalt und wundern sich warum kein adäquates neues Personal nachkommt.

Gleichberechtigung

Könnte besser sein.

1Hilfreichfindet das hilfreich3Zustimmenstimmen zuMeldenTeilen

Arbeitgeber-Kommentar

HR-TeamEmployer Branding Manager

Liebe Kollegin, lieber Kollege,

vielen Dank für dein Feedback. Deine Kritikpunkte geben wir gerne weiter.

Liebe Grüße das HR-Team von CANCOM

Fairer Arbeitgeber mit Möglichkeiten

4,3
Empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung bei CANCOM Managed Services GmbH in Köln gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Flache Hierarchien
Gute Möglichkeiten sich zu entwickeln


Arbeitsatmosphäre

Image

Work-Life-Balance

Karriere/Weiterbildung

Gehalt/Sozialleistungen

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Kollegenzusammenhalt

Umgang mit älteren Kollegen

Vorgesetztenverhalten

Arbeitsbedingungen

Kommunikation

Gleichberechtigung

Interessante Aufgaben

HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen

Arbeitgeber-Kommentar

HR-TeamEmployer Branding Manager

Liebe Kollegin, lieber Kollege,

vielen Dank für deine positive Bewertung und Weiterempfehlung. Wir freuen uns sehr darüber und wünschen dir weiterhin viel Erfolg im Unternehmen.

Liebe Grüße das HR-Team von CANCOM

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Fragen zu Bewertungen und Gehältern

  • Basierend auf 1354 Erfahrungen von aktuellen und ehemaligen Mitarbeitenden wird CANCOM durchschnittlich mit 3,4 von 5 Punkten bewertet. Dieser Wert liegt unter dem Durchschnitt der Branche IT (4 Punkte). 55% der Bewertenden würden CANCOM als Arbeitgeber weiterempfehlen.
  • Ausgehend von 1354 Bewertungen gefallen die Faktoren Kollegenzusammenhalt, Umgang mit älteren Kollegen und Gleichberechtigung den Mitarbeitenden am besten an dem Unternehmen.
  • Neben positivem Feedback haben Mitarbeitende auch Verbesserungsvorschläge für den Arbeitgeber. Ausgehend von 1354 Bewertungen sind Mitarbeitende der Meinung, dass sich CANCOM als Arbeitgeber vor allem im Bereich Gehalt/Sozialleistungen noch verbessern kann.
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