Verbesserungsvorschläge

• Mir fällt da echt überhaupt nichts ein, alles ist super!

Pro

Den tollen Kollegenzusammenhalt und die super Stimmung im Team. Gefördert wird das Ganze durch regelmäßige Team-Lunches und mega coole Events. Es gibt jede Menge frisches Obst und Gemüse, Kaffee, Tee, Cola, verschiedene Säfte und Wasser und zwar alles for free! Die Möglichkeit gelegentlich aus dem Homeoffice aus zu agieren wird sogar schon in der Probezeit gewährt.

Contra

Absolut überhaupt nichts!

Arbeitsatmosphäre

Team Zusammenhalt ist super, Management gibt sich nahbar, ist es aber nicht

Vorgesetztenverhalten

Schwach.
Management hält sich immer jede Möglichkeit offen und nimmt gewisse mündliche Vereinbarung einfach wieder zurück. Der Mitarbeiter wird im Leeren und Ungewissen gelassen

Interessante Aufgaben

Anfangs ja, da alles Neu. Bei Nachfrage nach mehr Verantwortung od. neuen Projekten ist es eine Sympathie Frage, ob man es zugeteilt bekommt

Kommunikation

wichtige Informationen werden bewusst zurück gehalten, was die eigene Arbeit behindert und verlangsamt; Absprachen werden nicht gehalten

Karriere / Weiterbildung

Interne Weiterbildungen & Auffrischungen (AGG, Englisch; Branchen;...) sind gegeben; externe Fortbildungen nie mitbekommen

Gehalt / Sozialleistungen

Geiz ist geil

Arbeitsbedingungen

moderne & zentrale Büros, IT grausam!

Umwelt- / Sozialbewusstsein

viel digitalisiert, die Mitarbeiter aber nicht zu Achtsamkeit angehalten (Pfand im Müll, einfach neu bestellen wenn kaputt & nicht reparieren,....)

Work-Life-Balance

HomeOffice ist möglich, wird aber in gewissen Positionen nicht gerne gesehen

Image

in der Immo-Branche gut bekannt und namenhaft, außerhalb der Branche ein kleiner Fisch

Verbesserungsvorschläge

• Ändert eure IT und schult das Management

Pro

Lage der Büros; Kollegenzusammenhalt

Arbeitsatmosphäre

Es wird insgesamt sehr viel dafür getan, damit man sich wohl fühlt

Vorgesetztenverhalten

Es gibt regelmäßig konstruktives Feedback, Lob und Kritik. Man wird auch durch Weiterbildung etc. gefördert.

Kollegenzusammenhalt

Absolut Top! Sehr fairer und menschlicher Umgang untereinander.

Interessante Aufgaben

Die Aufgaben sind sehr abwechslungsreich und frei gestaltbar. Das Ergebnis muss am Ende passen.

Kommunikation

Es gibt Verbesserungsbedarf bei der internen Kommunikation in der Form, dass teilweise zu viele unwichtige Informationen geteilt werden. Durch die Informationsflut gehen somit wiederum wichtige Informationen etwas unter.

Arbeitsbedingungen

Die IT ist leider verbesserungswürdig, ansonsten alles Top

Work-Life-Balance

Prinzipiell ist es, egal bei welchem Unternehmen, ein Job mit einer hohen Arbeitsbelastung. Überstunden sind somit auch normal, allerdings bekommt man auch etwas dafür. Man hat die Möglichkeit auf Home Office sowie eine flexible Arbeitszeitgestaltung, solange am Ende des Tages das Ergebnis stimmt. Einzig der Urlaub könnte etwas mehr sein. Man hat zwar die Möglichkeit über Erfolg und Unternehmeszugehörigkeit zusätzliche Urlaubstage zu bekommen, zum Ausgleich für die Arbeitsbelastung wären ein paar Tage mehr aber eher zeitgemäß und besser.

Verbesserungsvorschläge

• Optimierung der IT-Infrastruktur

Pro

Beste Erfahrung von einem Arbeitgeber hinsichtlich Teamspirit, Wertschätzung, Verdienstmöglichkeiten und Entwicklungsmöglichkeit. Man kommt jeden Tag gerne in die Arbeit.

Arbeitsatmosphäre

Offen

Verbesserungsvorschläge

• Flache Hierarchien sind keinen Vorteil. Es fehlt an Human Resources und Entscheidungskraft, sowohl wie klare Entwicklungswege.

Pro

Menschlich, authentisch, offen, unternehmenslustig

Contra

Mangel an strategischer Ansatz

Arbeitsatmosphäre

Sehr gutes Miteinander, tolles Teamgefüge und familiärer Umgang untereinander.

Kommunikation

Sehr direkt und ohne Umwege. So wie es sein soll.

Umgang mit älteren Kollegen

Branchenüblich eher jüngere Kollegen, daher kann man es schlecht sagen. Aber wie ich den Arbeitgeber kennengelernt habe würde es hier sicher keinerlei Probleme geben.

Arbeitsbedingungen

Modernes Büro im Zentrum von Münche, super mit dem MVV erreichbar. Firmenhandy und eigener Laptop.

Umwelt- / Sozialbewusstsein

Es wird was getan, könnte aber noch mehr getan werden.

Work-Life-Balance

Sehr gute Balance, Home Office nahezu jederzeit möglich. Man kann sein Leben auch noch neben diesem intensiven Job sehr gut führen.

Verbesserungsvorschläge

• Nichts.

Pro

Kollegenzusammenhalt, Arbeitsatmosphäre, Aufgabenvielfalt, Teamevents usw.

Contra

Nichts.

Verbesserungsvorschläge

• Bessere IT Systeme

Pro

Tolle Unterstützung von Vorgesetzten

Contra

Kein Einzel Büro

Arbeitsatmosphäre

Konstruktive Kritik, super kollegial, sehr freundlich, sehr humorvoll

Vorgesetztenverhalten

Ziele werden immer "SMART" und gemeinsam gesetzt, man bekommt regelmäßig Rückmeldung zu den gesetzten Zielen, man bekommt Verbesserungspotenziale aufgezeigt und wird gelobt

Kollegenzusammenhalt

Man greift sich gegenseitig unter die Arme, verbringt die Mittagspause fast immer zusammen, regelmäßige Team Events

Interessante Aufgaben

Viele Strukturen sind bereits vorhanden, je nach Typ ist das von Vor- bzw. Nachteil, grundsätzlich genau das richtige Maß an Strukturen und Freiheiten

Kommunikation

Regelmäßige Meetings,

Gleichberechtigung

Einstieg nach Elternzeit wird vereinfacht, es wird Rücksicht genommen

Umgang mit älteren Kollegen

Sehr kollegiale Atmosphäre, alles auf Augenhöhe und respektvoll

Karriere / Weiterbildung

Super Chancen, man wird gefordert aber mindestens genauso sehr gefördert, Möglichkeiten zur Weiterbildung werden angeboten

Gehalt / Sozialleistungen

Faires Gehalt, werden immer super pünktlich gezahlt
Jobticket für öffentliche Verkehrsmittel ist leider kein Standard

Arbeitsbedingungen

PCs und Softwares sind auf dem neusten Stand und top aktuell, alles top, Klimatisierung im Sommer, helle und freundliche Räume, top Lage, einziges Manko der Räumlichkeiten ist der Platzmangel

Umwelt- / Sozialbewusstsein

Jährliches Charity Event und Spenden

Work-Life-Balance

Relativ flexible Arbeitszeiten, freiwillige und zusätzliche Arbeit werden wertgeschätzt, Urlaubsplanung ist auch kurzfristig möglich

Image

Super Image, kann nichts Schlechtes sagen

Arbeitsatmosphäre

Wird viel rumgealbert

Vorgesetztenverhalten

Es wird nichts eingehalten was vorher abgesprochen wird!

Interessante Aufgaben

Ausschließlich niedrige Positionen und Massen von CV´s anstreben, statt qualitative Aufgaben zu erledigen!

Kommunikation

Findet nur oberflächlich statt

Gehalt / Sozialleistungen

11-13

Arbeitsatmosphäre

Sehr familiär, keine Ellenbogen-M.

Vorgesetztenverhalten

Sehr offen, menschlich, konstruktiv, man bekommt viel Eigenverantwortung und Freiraum, keine Kontrolle von einzelnen Kennzahlen, sondern Bewertung der Gesamtperformance

Kollegenzusammenhalt

Wir motivieren uns gegenseitig und leiden miteinander wenns mal nen nicht so guten Tag gibt

Interessante Aufgaben

Nach 5 Jahren mit derselben Tätigkeit ist es natürlich nicht mehr so spannend wie am allerersten Tag aber das ist ja normal und hat mit Cobalt nichts zu tun. Trotzdem erlebt man jeden Tag was neues und es macht immernoch viel Spaß. Der Vorteil bei Cobalt ist, dass man sich zur Abwechslung auch immer mal neuen Projekten außerhalb des klassischen Vertriebs zuwenden kann, hier kann man sehr offen mit der Führungskraft sprechen.

Kommunikation

Sehr gut, da kleines Team (knapp 20) und alle Tür an Tür

Umgang mit älteren Kollegen

Unsere Kollegen sind alle unter 40 aber das ist eher Zufall. Wir können uns gut vorstellen mit älteren Kollegen zu arbeiten.

Karriere / Weiterbildung

Die Karriereperspektiven sind überdurchschnittlich groß.
Weiterbildungen werden jederzeit angeboten und gefördert.
Außerdem legt Cobalt großen Wert auf die geistige und körperliche Fitness der Mitarbeiter und bezuschusst diverse Ausbildungen und Mitgliedschaften in Fitnessstudios.

Gehalt / Sozialleistungen

Ich kann mir nicht vorstellen, dass man woanders für dieselbe Tätigkeit mehr verdient als bei uns. Das Vergütungsmodel besteht aus einem sehr fairen Fixum und einem überdurchschnittlich attraktiven Bonusmodel, welches sehr transparent ist. Weitere Sozialleistungen können individuell besprochen werden.
Zusätzlich werden Berater, die überdurchschnittlich performen mit tollen Incentives belohnt.

Arbeitsbedingungen

durch unser starkes Wachstum haben wir aktuell etwas wenig Platz, dies ändert sich jedoch zum 01.03. mit unserem neuen, großen & schicken Büro in der Leopoldstraße. die EDV ist hin und wieder katastrophal, das Thema ist aber in Bearbeitung, wir erwarten eine starke Besserung zum Jahresanfang 2018. Man sieht: es läuft auch bei uns nicht alles perfekt aber wir gehen die "Baustellen" zumindest immer gleich an und suchen nach schnellstmöglichen und den besten Lösungen aber manche Dinge, wie die Implementierung eines neues Systems, gehen halt leider nicht von heute auf morgen.

Umwelt- / Sozialbewusstsein

Das wird bei uns ganz groß geschrieben, wir veranstalten mindestens einmal im Jahr einen Social Day, zuletzt haben wir einen ganzen Tag Essen bei der "Tafel" verteilt. Zum Thema Umwelt achten wir im Alltag auf Kleinigkeiten wie die Vermeidung von viel (Farb)Drucken

Work-Life-Balance

Jeder ist hier für seine Projekte selbst zuständig und wer alles im Griff hat, kann sich seine Zeit selbst einteilen und kriegt eine sehr gute Work-Life-Balance hin. Überstunden sind eher die Seltenheit, dafür bleibt jeder auch mal gerne länger wenn es die Projekte erfordern.

Image

Ich habe bisher nichts schlechtes am Markt über uns gehört. Ich nehme eher wahr, dass manche uns noch garnicht kennen.

Verbesserungsvorschläge

• Alle Themen wie EDV und Größe des Büros wurden schon verbessert, daher gibt es aktuell keine weiteren Verbesserungsvorschläge.

Pro

Das Vertrauen, das jedem einzelnen geschenkt wird.

Contra

EDV aber das ist wie schon 2 mal erwähnt in Bearbeitung