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Bewertung

Führungskräfte sind in Bewerbergesprächen teilweise überfordert. Wurde sehr kalt und distanziert behandelt.

1,8
Bewerber/inHat sich 2018 bei ComTS Finance GmbH in Halle (Saale) als kaufmännisch beworben und sich schließlich selbst anders entschieden.

Verbesserungsvorschläge

Führungskräfte entweder fit machen für Bewerbergespräche oder ihnen nicht erlauben, solche zu führen. Teamleiterin lässt sich siezen in einer duz-Firma. Wertschätzung geht anderst


Zufriedenstellende Reaktion

Schnelle Antwort

Erwartbarkeit des Prozesses

Professionalität des Gesprächs

Vollständigkeit der Infos

Angenehme Atmosphäre

Wertschätzende Behandlung

Zufriedenstellende Antworten

Erklärung der weiteren Schritte

HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen

Arbeitgeber-Kommentar

Social Media TeamSocial Media Team

Hallo liebe/r Bewerber/in,

vielen Dank für dein Feedback. Wir bedauern sehr, dass du dein Bewerbungsgespräch so negativ empfunden hast.

Deine Bewertung hilft uns unsere Qualität und Professionalität zu steigern. Aus diesem Grund nehmen wir deinen Beitrag sehr ernst und gehen den angesprochenen Themen nach.
Solche Missverständnisse sollen in Zukunft nicht mehr vorkommen.
Um uns stetig zu entwickeln und besser zu werden, wären nähere Informationen sehr hilfreich. Sende diese gern per Mail an CTSFSoMe@commerzbank.com

Wir wünschen dir für die Zukunft alles Gute.

Beste Grüße vom
Social Media-Team der ComTS Finance

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