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Bewertung

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Company
2024

Familiäre Atmosphäre

4,9
Empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung bei CONET Solutions GmbH in Frankfurt am Main gearbeitet.

Arbeitsatmosphäre

Ich bin seit vielen Jahren hier tätig und wir haben seit 2 Jahren eine neue Führung. Die Veränderungen haben nicht allen (ehemaligen) gefallen, wie man hier auch nachlesen kann. In Summe denke ich aber, man sollte sich sehr wohl in diesem Unternehmen fühlen. Der Standortleiter bezieht jeden Mitarbeiter bei wichtigen Entscheidungen ein. Vorstellungen des Mitarbeiters werden bei Projekteinsätzen vorrangig in Betrachtet gezogen. Darüber hinaus ist der Standortleiter jederzeit bereit für Gespräche, privat oder beruflich. Natürlich kann es ab und zu mal zu unterschiedlichen Vorstellungen zwischen einem Mitarbeiter und der Leitung kommen wie in jedem Unternehmen, aber dann muss der Chef bestimmend reagieren, sonst hat seine leitende Funktion kein Sinn. Mir ist kein einziges Mal vorgekommen, dass die Vorgesetzten meine Vorstellungen/Erwartungen nicht in Erwägung gezogen haben.

Kommunikation

Gut organisierte Team Meetings sorgen für kommunikative Offenheit und Transparenz.

Kollegenzusammenhalt

Flache Führungshierarchie, guter Kollegenzusammenhalt

Work-Life-Balance

Gesundes Work-Life-Balance. Man kann jederzeit mit den Vorgesetzten über jegliche Art von Belastungen reden und Entlastungswege zusammen finden, zum Beispiel Home Office wenn notwendig und angemessen.

Vorgesetztenverhalten

Der Standortleiter redet regelmäßig mit den Mitarbeitern, auch mit Mitarbeitern, die in Kundenprojekten länger vor Ort im Einsatz sind, und fragt bei bestimmten Situationen/Themen nach der Meinung des Mitarbeiters. Das ist Wertschätzung.

Arbeitsbedingungen

Projekte können entweder beim Kunden vor Ort oder im Office bearbeitet werden. Die Einsätze vor Ort sind dabei gut honoriert/organisiert (verlängerte Verpflegungspauschale, übersichtliche Fahrzeit/Arbeitszeit Regelung zum Kunden, usw ...).
Super Arbeitsinfrastruktur. Firmenhandy, VPN Zugang.

Gehalt/Sozialleistungen

Jährliche Mitarbeitergespräche sind die Basis für Weiterbildungsmaßnahmen und faire Gehaltsanpassungen.
Hervorragende Sozialleistungen (Versicherungen, Gesundheitsmaßnahmen,…).

Image

Ein sehr stabiles mittelständisches Unternehmen.


Interessante Aufgaben

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Arbeitgeber-Kommentar

Sabine Cox, Personalleitung
Sabine CoxPersonalleitung

Liebes Teammitglied in Frankfurt,
hab herzlichen Dank für deine gute Bewertung. Schön, dass du die Veränderungen mitgegangen bist und den Standort positiv mitgestaltest.
Weiter so!
Viele Grüße

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