Keine Wertschätzung. Fehlender Respekt den Mitarbeitern gegenüber. Holding nicht zu empfehlen.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Sozialleistungen, Homeoffice, Flexible Arbeitszeit
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Zahlen sind wichtiger als Mitarbeiter. Typisches Konzerndenken
Verbesserungsvorschläge
Nehmt mal ernst was die Mitarbeiter kritisieren und redet euch nicht alles schön.
Arbeitsatmosphäre
Lob gibt es nicht. Nur bei Versammlungen redet man sich alles schön
Kommunikation
Zuviele Meetings ohne Inhalt. Jahresversammlungen informieren über Zahlen. Ansonsten viele sinnlose Meetings
Kollegenzusammenhalt
Gute Zusammenarbeit unter den Kollegen
Work-Life-Balance
Auf der einen Seite sehr flexible bei Arbeitszeitänderungen. Urlaub kann kurzfristig genommen werden. Auf der anderen wird einem Nahe gelegt nicht so oft krank oder Kind krank zu sein
Vorgesetztenverhalten
Fehlende Führungsqualität.
Interessante Aufgaben
Sehr viel Arbeit für zuwenig Mitarbeiter. Aufgaben besser verteilen
Umgang mit älteren Kollegen
Es wird mehr Wert drauf gelegt neue Mitarbeiter zu finden anstatt die bestehenden zu halten
Arbeitsbedingungen
Alte Computer/Büros/Austattung. Allerdings alle höhenverstellbare Schreibtische
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Hier wird versucht etwas zu tun allerdings mit wenig Erfolg
Gehalt/Sozialleistungen
Sozialleistungen sind gut. Gehälter grundsätzlich auch ok
Image
Ist für die Firma sehr wichtig. Man darf ja nur nichts schlechtes sagen, wenn man noch angestellt ist. Vorallem im Personal legt man viel Wert drauf, dass die Mitarbeiter nur das sagen was sie sagen dürfen.
Karriere/Weiterbildung
Es wird einem viel versprochen und wenn es soweit ist und man Schulungen besuchen möchte ist kein Budget da. Wird aber bei jedem anders gehandhabt.