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Holding 

GmbH

Vorstellungsgespräche

HR-TeamOktober 2025

Vielen Dank für dein tolles Feedback! Es freut uns wirklich sehr zu hören, dass du den Bewerbungsprozess als offen, authentisch und auf Augenhöhe erlebt hast. Genau so soll es sein: ein ehrlicher Austausch, bei dem beide Seiten herausfinden können, ob es passt – ohne steife Fragen oder Floskeln.

Danke, dass du dir die Zeit genommen hast, deine Erfahrung im Recruiting-Prozess zu teilen – das macht uns echt stolz 😊.

Alles Gute für deinen Start bei uns in der CONET Group und unsere gemeinsame berufliche Reise!

HR-TeamSeptember 2025

Liebe*r Bewerber*in,
danke, dass du deine Erfahrung mit uns geteilt hast!
Unser Ziel ist es, unseren Bewerbenden eine Candidate Experience zu ermöglichen, die für alle Beteiligten so klar und angenehm wie möglich verläuft. Dazu gehört natürlich auch eine schnelle Rückmeldung. In Einzelfällen kann es leider auch einmal länger dauern. Wir bemühen uns jedoch, hier noch besser zu werden.
Wenn du deine Erfahrung noch einmal mit uns besprechen möchtest, dann schreib uns gerne an recruiting@conet.de und wir schauen uns das gemeinsam an.
Viele Grüße
Dein People & Workforce Solutions Team

Liebe:r Bewerber:in,

vielen Dank für dein Feedback und dass du dir die Zeit genommen hast, deine Erfahrung mit uns zu teilen.

Büroführungen sind nicht durchgängig Teil unserer Vor-Ort-Gespräche, werden jedoch – sofern es der Ablauf zulässt – gerne angeboten. Sie sollen einen authentischen Eindruck von unserem Arbeitsumfeld und unserer Unternehmenskultur vermitteln, ganz unabhängig vom Ausgang des Verfahrens.

Deine Hinweise zur persönlichen Rückmeldung und zu mehr Transparenz in der Kommunikation schätzen wir sehr. Wir arbeiten kontinuierlich daran, unseren Auswahlprozess zu verbessern, und dein Input hilft uns dabei, noch aufmerksamer und individueller auf Bewerbende einzugehen.

Wenn du noch Gesprächsbedarf hast, stehen wir dir gerne zur Verfügung. Wir wünschen dir alles Gute für deinen weiteren Weg!

Beste Grüße
Michaela

HR-TeamAugust 2025

Danke für Dein Feedback!

Es ist schade, dass das Gespräch bei Dir keinen guten Eindruck hinterlassen hat – gerade weil uns ein professioneller Austausch auf Augenhöhe wichtig ist. Die Vorstellung unseres Unternehmens ist für uns ein zentraler Bestandteil, da wir Bewerbenden unsere Leistungsfelder und den jeweiligen Fachbereich transparent und authentisch näherbringen möchten.
Deine Rückmeldung nehmen wir dennoch ernst. Wir werden sie intern reflektieren und überlegen, wie wir unsere Candidate Experience weiter verbessern können.
Danke, dass Du Dir die Zeit dafür genommen hast.

HR-TeamOktober 2025

Vielen Dank, dass du dir die Zeit genommen hast, uns eine Rückmeldung zu unserem Recruiting-Prozess zu geben. Es freut uns sehr, dass du diesen positiv erlebt hast.

Dein Hinweis zur noch stärkeren Transparenz im Gespräch ist sehr wertvoll – wir nehmen das gerne auf, um unsere Prozesse kontinuierlich zu verbessern.

Wir wünschen dir weiterhin viel Erfolg und hoffen, dass sich bald eine passende Gelegenheit für dich in der CONET Group ergibt.

HR-TeamOktober 2025

Vielen Dank für dein Feedback zu unserem Recruiting-Prozess! Es freut uns sehr zu hören, dass du rundum zufrieden mit dem Bewerbungsprozess warst.

Wir wünschen dir alles Gute für deinen beruflichen Werdegang bei uns in der CONET Group.

HR-TeamOktober 2025

5 Sterne?! Vielen Dank für dein großartiges Feedback!
Es freut uns riesig zu hören, dass du den Bewerbungsprozess als angenehm und klar strukturiert erlebt hast – genau so soll es sein.

Deine Rückmeldung motiviert uns sehr, den Prozess weiterhin so zu gestalten.

Hallo Bewerter/in!
Danke für das Feedback.
Wir freuen uns, dass du dich so gut durch Bewerbungsprozeß begleitet gefühlt hast.
Einen guten Start bei uns und viele Grüße
Sabine