78 Bewertungen von Mitarbeiter:innenkununu Prüfprozess
kununu Prüfprozess
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78 Mitarbeiter:innen haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 3,5 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
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78 Bewertungen von Mitarbeiter:innen
Naja naja...
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr bei Connox GmbH in Hannover gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Zentrale Lage.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Intransparenz der Führungsebene.
Arbeitsatmosphäre
Großraumbüro mit 15+ anderen Menschen. Konzentrieren kann man sich hier nicht.
Karriere/Weiterbildung
Nicht bekannt.
Arbeitsbedingungen
MACs mit Windows. Ist mir ein Rätsel.
Gehalt/Benefits
Miese Bezahlung, geringe Urlaubstage. Reich wird man hier nicht.
Image
Work-Life-Balance
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Vorgesetztenverhalten
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Arbeitgeber-Kommentar
HR-TeamPersonalreferentin
Liebes Ex-Teammitglied,
wir finden es sehr schade, dass wir deine Erwartungen nicht erfüllen konnten. Wir nehmen uns dein Feedback zu Herzen und möchten gerne daraus lernen. Für deine berufliche und persönliche Zukunft wünschen wir dir alles Gute.
Dein HR Team
Mehrfachbewertung
Ein guter Ausbildungsbetrieb für Eigenverantwortliche mit Vorwissen
Ex-Auszubildende:rHat eine Ausbildung im Bereich IT bei Connox GmbH in Hannover abgeschlossen und diesen Arbeitgeber mehrfach bewertet. (Mitarbeiter:innen dürfen ihren Arbeitgeber einmal im Jahr bewerten.)
Gut am Arbeitgeber finde ich
Tolle Mitarbeiter und super Atmosphäre, Gleitzeitregelung, Nahverkehrsticket. Die Chefs haben ein offenes Ohr für berufliche Anliegen. Auch als Azubi bekommt man von Anfang an Verantwortung.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Oft Unklarheit über Ziele und Verantwortungen. Die Firma übt sich in agilen und holokratischen Konzepten, hängt aber oft noch in klassischen Top-Down Hierarchien fest.
Verbesserungsvorschläge
Die Qualität der Ausbildung leidet am Mangel von Ausbildenden, die sich die nötige Zeit zur Betreuung von Azubis nehmen können. Die Situation verbessert sich allerdings.
Arbeitsatmosphäre
Innerhalb des Teams hervorragend.
Karrierechancen
Jahresvertrag nach Ende der Ausbildung, danach bekommen die meisten MAs einen unbefristeten Vertrag.
Arbeitszeiten
40 Wochenstunden exkl. Pausen, Urlaubstage am gesetzlichen Minimum. Dafür aber auch eine faire Gleitzeitregelung und Überstundenabbau.
Ausbildungsvergütung
Oberer Durchschnitt
Die Ausbilder
Viele kompetente Mitarbeiter, kein dedizierter Ausbilder.
Spaßfaktor
Ein tolles Team in dem man gerne arbeitet.
Aufgaben/Tätigkeiten
Die Anforderungen sind breit gestreut, es gibt eine Vielzahl verschiedener Aufgabenfelder.
Variation
Einige Aufgaben wiederholen sich leider gelegentlich.
Respekt
Habe hier niemals Probleme gehabt.
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Arbeitgeber-Kommentar
HR-TeamPersonalreferentin
Herzlichen Dank, dass du dir die Zeit für ein ausführliches Feedback genommen hast. Wir freuen uns sehr über dein positives Feedback und deine Verbesserungsvorschläge. Wie bereits von dir angemerkt, bilden wir derzeit weitere Mitarbeiter zu Ausbildern aus und erstellen einen Ausbildungsleitfaden, um unsere Auszubildenden zukünftig noch stärker zu fördern.
Für deine berufliche und private Zukunft wünschen wir dir alles Gute.
Dein HR-Team
Ein Traum für agile Herzen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung bei Connox GmbH in Hannover gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Ich arbeite so gerne hier, dass ich glaube, woanders nicht so glücklich werden zu können, wie hier. Ich finde also alles gut an meinem Arbeitgeber.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
-
Verbesserungsvorschläge
Wenn ein Kollege unter 125 mal nicht ganz so zufrieden ist, ist es ok :) nehmt euch das nicht so zu Herzen.
Arbeitsatmosphäre
Mich hinsetzen zu können, wo ich will und mit unterschiedlichen Kollegen zusammenzusitzen und zusammenzuarbeiten bedeutet kurze Wege zu gehen und schnelle Antworten zu finden. Woran ich arbeite, kann ich schnell umsetzen, ohne lange auf Absegnungen verschiedener Hierarchie-Stufen warten zu müssen.
Work-Life-Balance
Gleitzeit, Zeitausgleich.
Gehalt/Benefits
Gehalt ist immer relativ, einige finden es super, andere hätten gerne mehr. Was soll ich dazu sagen? Alle besitzen ein Job-Ticket über 3 Zonen+Umland, es stehen Firmenwagen zur Verfügung, wir bekommen modernste Arbeitsmittel zur Verfügung gestellt, werden geschult, dürfen uns hier an Wasser, Kaffee, Tee, Obst, Schokolade bedienen und profitieren von Gleitzeit.
Kollegenzusammenhalt
Die Kollegen sind einer der Gründe, weshalb ich wahnsinnig gerne zur Arbeit komme. Ich freue mich auf XLETIX mit euch ;)
Vorgesetztenverhalten
Bei einem so starken Unternehmenswachstum, wie wir es erleben, kann ich nur meinen Hut ziehen. In der Haut eines Vorgesetzten, der versuchen muss 125 Angestellte zufriedenzustellen und dabei noch strategisch das Unternehmen zu führen, will ich nicht stecken. Für mich haben sie immer ein Ohr und die Türen sind immer offen.
Arbeitsbedingungen
Zusätzlich zu allen Benefits: Mitten in Hannover 10 Min. zur Arbeit zu brauchen... Luxus!
Kommunikation
Die Geschäftsführung und Kollegen geben sich viel Mühe, Transparenz und Kommunikation zu fördern. Mit Tools, wie "Teams" chattet jeder mit seinem Projektteam öffentlich, sodass auch Informationen, die einem nicht betreffen, bei Interesse von allen gelesen werden können.
Interessante Aufgaben
Bei uns kann sich absolut jeder Kollege mit seinem Know-How in Projekte einbringen, sie sogar selbst vorschlagen und vorantreiben und auf neue Aufgaben konzentrieren, sofern sie nicht bereits von anderen Kollegen ausgefüllt werden.
Image
Karriere/Weiterbildung
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Umgang mit älteren Kollegen
Gleichberechtigung
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Arbeitgeber-Kommentar
HR-TeamPersonalreferentin
Lieben Dank für deine positive Bewertung. Wir hoffen, dich auch weiterhin zu unserem Connox-Team dazu zählen zu dürfen und unsere Erfolgsgeschichte gemeinsam fortzuschreiben. #beunique
Dein HR-Team
Modernes, agiles Arbeitsumfeld und Innovationsgetrieben.
Ex-FührungskraftHat bis 2018 im Bereich IT bei Connox GmbH in Hannover gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Hierachieloses holokratisches, agiles Arbeitsumfeld, Freie Arbeitsplatzeinteilung (Hot-Desk-Prinzip), Buchbare Ruhearbeitsräume, mehrere Bistros, in denen auch gemütlich gearbeitet werden kann.
Mitarbeiter-Events, Mitarbeiter-Rabatt, offene, konstruktive Atmosphäre.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Urlaubsanspruch am gesetzlichen Minimum, Organisationssystem für holokratisch-agile Neueinsteiger Erklärungsbedürftig. Mitarbeit in zu vielen Kreisen kann die Fokussierung auf die Aufgaben erschweren.
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Benefits
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Arbeitgeber-Kommentar
HR-TeamPersonalreferentin
Herzlichen Dank, dass du dir die Zeit für eine Bewertung genommen hast. Deine offenen überwiegend positiven, aber auch die kritischen Anmerkungen wissen wir sehr zu schätzen. Für deine berufliche sowie private Zukunft wünschen wir dir weiterhin alles Gute und hoffen, dass du die Zeit bei uns in positiver Erinnerung behältst.
Dein HR-Team
Mehrfachbewertung
Gute Kollegen, starker Zusammenhalt
Auszubildende:rHat eine Ausbildung bei Connox GmbH in Hannover gemacht und diesen Arbeitgeber mehrfach bewertet. (Mitarbeiter:innen dürfen ihren Arbeitgeber einmal im Jahr bewerten.)
Gut am Arbeitgeber finde ich
Die Chefs sind nett und die Kollegen halten zusammen. War eine gute Zeit im Unternehmen.
Verbesserungsvorschläge
Vielleicht mehr auf die Arbeitnehmer eingehen.
Arbeitsatmosphäre
Karrierechancen
Arbeitszeiten
Ausbildungsvergütung
Die Ausbilder
Spaßfaktor
Aufgaben/Tätigkeiten
Variation
Respekt
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Arbeitgeber-Kommentar
HR-TeamPersonalreferentin
Vielen Dank für dein Feedback. Es freut uns sehr, dass dir insbesondere der Teamgeist bei Connox gefallen hat und du uns in positiver Erinnerung behältst.
In Bezug auf die Ausbildungsvergütung ist anzumerken, dass wir uns nach den tariflichen Richtlinien der IHK richten und dadurch eine gerechte Bezahlung sicherstellen.
Für die private und berufliche Zukunft wünschen wir dir alles Gute und wünschen uns auch weiterhin mit dir in Kontakt zu bleiben!
Dein HR-Team
Dieser Arbeitgeber ist nicht zu empfehlen! Chefs fordern Mitarbeiter intern auf gute Bewertungen zu schreiben.
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr bei Connox GmbH in Hannover gearbeitet.
Verbesserungsvorschläge
Ich glaube hier ist bereits alles verloren. Die Chefs werden sich nicht ändern. Ganz nach dem Motto jeder Arbeitnehmer ist ersätzbar.
Arbeitsatmosphäre
Stress und viel Druck!
Gehalt/Benefits
Bezahlen unter der Norm. Überstunden werden nicht bezahlt.
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Sehr Umweltfreundlich
Umgang mit älteren Kollegen
Es gibt kaum ältere Kollegen. Das ist auch nicht gewünscht. Junge Leute lassen sich viel besser Unterdrücken.
Vorgesetztenverhalten
Super schlecht!
Arbeitsbedingungen
Designer Möbel die nicht gut für den Rücken sind und arbeiten am Laptop. Großraumbüro
Kommunikation
Kritik und Vorschläge sind nicht erwünscht. Vorgesetzte stehen rund um die Uhr unter Druck und lassen es an Kollegen aus.
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Kollegenzusammenhalt
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Arbeitgeber-Kommentar
HR-TeamPersonalreferentin
Vielen Dank für deine offenen und kritischen Anmerkungen, die wir sehr ernst nehmen. Uns tut es leid, dass du die Arbeitsatmosphäre bei Connox als negativ empfunden hast. Wir möchten bei Connox eine offene Unternehmenskultur leben, auf Augenhöhe kommunizieren und gemeinsam Erfolge erzielen. Daher bedauern wir es sehr, dass einige dieser Werte dich nicht erreicht haben. Gerne würden wir auf einige Punkte deiner Bewertung näher eingehen:
- Umgang mit älteren Kollegen: Wir fördern die Diversität unseres Teams – alle Menschen sind bei uns herzlich willkommen. Be unique!
- Kommunikation: Wir wünschen uns explizit Ideen und Verbesserungsvorschläge seitens unserer Teammitglieder. Nur so können wir uns gemeinsam persönlich sowie fachlich weiterentwickeln.
- Arbeitsbedingungen: Wir bieten unserem Team ergonomische Arbeitsplätze an. Neben der mobilen Arbeit mit Laptops (bei Bedarf mit Laptopständer bzw. Monitoren) können unsere Teammitglieder an stationären Arbeitsplätzen mit festinstallierten Rechnern arbeiten. Zudem stehen Ruhearbeitsräume mit höhenverstellbaren Tischen zur Verfügung.
- Arbeitszeiten: Wir verfügen bei Connox über eine Gleitzeitvereinbarung. Diese ermöglicht unserem Team die eigene Arbeitszeit an die persönlichen als auch betrieblichen Gegebenheiten anzupassen. Wir achten darauf, dass die individuell vereinbarte Arbeitszeit eingehalten wird und Überstunden abgebaut werden.
Wir bemühen uns um einen konstruktiven Austausch und würden uns daher freuen, wenn du Kontakt zu uns aufnimmst. Du erreichst uns über unsere E-Mail-Adresse jobs@connox.de. Für deine berufliche und private Zukunft wünschen wir dir viel Erfolg!
Dein HR-Team
Außen Hui, Innen Pfui!
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr bei Connox GmbH in Hannover gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
GVH Tickets
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
kein fester Arbeitsplatz, keine Homeoffice usw.
Verbesserungsvorschläge
Bessere Kommunikation, Rückenfreundliche Arbeitsplätze, nicht alles persönlich nehmen
Arbeitsatmosphäre
Auf den ersten Blick scheint alles sehr jung, dynamisch und aufregend zu sein doch wenn man genauer hinschaut legt sich das sehr schnell wieder.
Es wird sehr viel Druck ausgübt, vorallem auf die "Führungskräfte". Es fehlt durch die Räumlichkeiten die Ruhe zum arbeiten.
Image
Das Motto der Firma ist "Be unique". Aber wenn jmd. anders ist wird das nicht gern gesehen.
Work-Life-Balance
Das wichtigste ist, dass man nur arbeitet. Small Talk zwischendurch ist überhaupt nicht gern gesehen und seien es nur ein paar Sätze. Jeder Mitarbeiter soll einfach stumpf vor sich arbeiten.
Karriere/Weiterbildung
Ich würde dieses Unternehmen eher als Sprungbrett sehen.
Gehalt/Benefits
Kommt ganz auf das Verhandlungsgeschick an!
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Das einzig positive ist, dass papierlos gearbeitet wird.
Kollegenzusammenhalt
Die Kollegen halten teilweise noch zusammen, in manchen Teams mehr in anderen weniger.
Umgang mit älteren Kollegen
Es gibt wenig ältere Kollegen, die meisten sind zwischen Mitte und Ende Zwanzig und werden direkt nach ihrem Studium eingestellt. Sie sind auch die besten Mitarbeiter, da sie noch formbar sind und kaum widersprechen.
Vorgesetztenverhalten
Die meisten Vorgesetzten, vorallem die Geschäftsführung ist überhaupt nicht kritikfähig. Jeder noch so gut gemeinte Ratschlag wird gleich abgeschmettert und persönlich genommen.
Arbeitsbedingungen
Wenn man auf Großraumbüros steht und Haltungsschäden durch die Laptoparbeit bekommen möchte... ist es das perfekte Unternehmen.
Kommunikation
Die Kommunikation lässt zu wünschen übrig. Kritik wird überhaut nicht angenommen. Jeder noch so kleine Vorschlag wird einfach übergangen.
Gleichberechtigung
Augenscheinlich werden die Männer schon bevorzugt. Das wichtigste ist, dass man den Vorgesetzten nicht widerspricht.
Interessante Aufgaben
In meinem Aufgabenbereich waren die Aufgaben sehr eintönig, nahezu monoton. Wenn man eine Maschine ist, kann man dieses wahrscheinlich sehr gut durchhalten.
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Arbeitgeber-Kommentar
HR-TeamPersonalreferentin
Vielen Dank für dein detailliertes und offenes Feedback. Wir bedauern es sehr, dass nicht mehr Punkte auf der Pro-Seite stehen und würden gerne besser nachvollziehen können, wie es zu deiner Bewertung gekommen ist.
Wir würden uns freuen, wenn du unter jobs@connox.de mit uns Kontakt aufnimmst - falls gewünscht natürlich auch anonym.
Für deine berufliche und private Zukunft wünschen wir dir viel Erfolg!
Dein HR-Team
Ich bin gerne hier!
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung bei Connox GmbH in Hannover gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Arbeitsatmosphäre und das Büro + Ausstattung, Nähe zu den Mitarbeitern, Mitarbeiterveranstaltungen (z.B. Sommer- und Weihnachtsfest), Angebot an Getränken und Obst
Arbeitsatmosphäre
Super angenehm und entspannt. Mir wurde von Anfang an Vertrauen entgegen gebracht und Verantwortung für eigene Projekte übertragen.
Work-Life-Balance
Der Job ist super mit meinem Studium zu vereinbaren. Während Klausurenphasen ist die Verwendung von Überstunden kein Problem. Generell ist es absolut positiv zu bewerten, dass Überstunden aufgebaut werden können.
Es gibt eine Kernarbeitszeit (9 - 16 Uhr). Urlaub kann (außer im Dezember, was absolut verständlich wegen dem Weihnachtsgeschäft ist) in Absprache mit den Kreisen jederzeit genommen werden. Fazit: super geregelt!
Kollegenzusammenhalt
Der Kollegenzusammenhalt ist top! Ich wurde sehr gut und schnell aufgenommen, integriert und fühle mich absolut wohl. Die Stimmung unter den Kollegen ist gut, herzlich und es wird gerne gelacht.
Vorgesetztenverhalten
Hier gibt es meiner Meinung nach nichts zu beanstanden. Ziele werden klar formuliert und der Umgang mit mir war bisher immer respektvoll und super sympathisch.
Was mir wirklich gut gefällt ist die Nähe zu den Mitarbeitern. Es gibt keine Haltung, die "von oben herab" ist.
Arbeitsbedingungen
Ruhige Arbeitsräume, supermodernes Büro, eigener Laptop (bei Bedarf mit Laptoperhöhung, zusätzlicher Maus und Tastatur nutzbar), Getränkepauschale (Wasser, Kaffee, Tee), regelmäßige Obstlieferungen,...
Kommunikation
Direkt, klar und verständlich. Notwendige Informationen, die für die Erledigung von Aufgaben notwendig sind, werden gegeben. Wenn etwas unklar ist, kann jederzeit nachgefragt werden. Ziele werden formuliert. Außerdem wird kommuniziert, inwieweit diese erreicht wurden.
Image
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Benefits
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Umgang mit älteren Kollegen
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Arbeitgeber-Kommentar
HR-TeamPersonalreferentin
Vielen Dank für dein positives Feedback.
Wir freuen uns sehr, dass dir die Arbeit bei Connox so viel Freude bereitet. Solltest du zukünftig Anregungen haben, freuen wir uns sehr über weiteres Feedback.
Dein HR-Team
Mehr Schein als Sein
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung bei Connox GmbH in Hannover gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
- gute Erreichbarkeit des Büros
- modernes und stylvolles Büro
- GVH Tickets
- sehr internationale Kollegen
- die Idee, die hinter Connox steht
- attraktive Rabatte auf das Sortiment
- Rückzugsräume
- vielseitige Arbeit
- kurze Wege für Umsetzungen
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
- kein fester Arbeitsplatz
- kein Homeoffice
- keine Kommunikation
- kein Zusammenhalt
- Probleme werden nicht ernst genommen
- kein Entgegenkommen oder Lösugsfindung
- teilweise herabslasssender Umgang
- keine Anerkennung ( in welcher Form auch immer)
- machen, machen, machen
- ....
Verbesserungsvorschläge
Es sollte viel mehr zugehört werden und vertraut werden, vor allem auf die Alteingesessenen! Die chefs dürfen nicht immer alles persönlich nehmen, vor allem wenn es konstruktive Kritik ist. Es wäre klug, einen Betriebsrat zu gründen.. damit man hier wieder eine ausgewogene Balance schaffen kann. Es geht nicht darum, wie das Unternehmen ist, sondern wie menschlich diejeigen sind, die 'etwas zu sagen haben' und die chefs.
Der Zusammenhalt fehlt - stark gemeinsam für die Firma!
Arbeitsatmosphäre
Die Athmosphäre ist extrem angespannt. Man merkt, dass es teilweise keinen Zusammenhalt mehr gibt. Jeder denkt nur an sich. Nett ist, dass mann sich Räume buchn kann, damit man vor der Ruhe flüchten kann. Die Räumen sind aber gut für Meetings.
Image
Be unique - aber wenn man aus der Reihe tanzt ist das nicht gern gesehen und das bekommt man zu spühren.
Mehr Schein als Sein. Nach Außen wirkt das Unternehmen toll, leider spiegelt dies die Handhabung mit den Mitarbeitern nicht wieder. Agilität ist auch Fehlanzeige.
Work-Life-Balance
Von Balance kann man nicht wirklich sprechen. Machen machen machen. Hauptsache es wird Gewinn erwirtschaftet. Es gibt zwar eine Kernzeit, die ist aber nur für manche Teams nutzbar, andere haben genaue Vorgaben wann sie erscheinen und gehen müssen. Es wird so gut wie keine Rücksicht genommen, wenn man Termine hat geschweige denn auf den Mitarbeiter eingegangen indem man andere Lösungen findet.
Karriere/Weiterbildung
Es gibt keine Aufstiegsmöglichkeiten. Du bist dir selbst überlassen, etwas aus dir zu machen. Ideen werden hinten angestellt und irgendwann als eigene Idee verkauft.
Unterstützung für Weisterbildung ist nicht gegeben.
Kollegenzusammenhalt
Das ist in jeden Bereich ganz anders. Aber so einen richtigen Zusammenhalt gibt es nicht (mehr)
Umgang mit älteren Kollegen
Das Durchschnittsalter ist circa 30. Es gibt ein paar ältere Kollegen aber die meszen sind mitte, enden zwanzig...
Vorgesetztenverhalten
Ist leider nicht mehr gut. Man hat keinen Draht mehr zu den Chefs. Es läuft alles nur noch über Business Developer. Damit entgeht den Chefs trotz allem eine große Chance, das Arbeitsumfeld und Situationen richtig einzuschätzen.
Arbeitsbedingungen
Sehr modernen, stylisches Büro mit mehreren Großräumen . Die Arbeit erfolgt am Laptop oder am Rechner. Die Lage ist sehr gut zu erreichen...
Kommunikation
Die Kommunikation ist schlecht. Jeder hört irgendwas, und erzählt es irgendwie weiter. Chefs erzählen etwas und revedieren sich gleich wieder oder reden sich heraus. Die Angestellten haben nichts zu sagen, und man hört diesen auch nicht zu.
Gehalt/Benefits
Große Sprünge werden und wollen erzielt werden, aber es gibt keine Umsatzbeteiligung. Es gibt auch kein Weihnachtsgeld oder Urlaubsgeld. Leider gibt es bis dato auch keine andere nette, einfache Vergütung, die dem Mitarbeiter zeigt, dass man tolle Arbeit geleistet hat oder sogar geschätzt wird.
Gleichberechtigung
Zumindest hat man das Gefühl, dass Männer bevorzugt behandelt werden...
Gleichberechtigung gibt es nicht - entweder du bist Chefs Liebling oder nicht. Und wenn nicht, kannst du dich drehen und weden wie du wilst - da passiert nichts mehr! Der eine bekommt dies, der andere das, ein andere wiederrum gar nichts...
Interessante Aufgaben
Die Aufgaben sind sehr vielfälltig. Dank immer wieder aufwendiger Prozessoptimierungen muss man sich auch weiterbilden und man hat nie das Gefühl, dass es nur ein abarbeiten ist. Immerhin wird erwartet, dass sich Jeder mit einbringt und das Unternehmen optimiert.
HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen
Arbeitgeber nicht zu empfehlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung bei Connox GmbH in Hannover gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Lage, Firma ist gut mit Öffis zu erreichen.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Druck, Stress, Kritik-Unfähigkeit der Geschäftsführung
Verbesserungsvorschläge
Man sollte die Mitarbeiter mehr respektieren, ihnen mehr vertrauen
Arbeitsatmosphäre
Kaum Ruhe zum Arbeiten
Work-Life-Balance
Wenn man seine Arbeit nicht schafft und sie einfach nicht zu schaffen ist, fallen Überstunden an, die verfallen dann einfach, wenn es zu viele sind ...
Kollegenzusammenhalt
Es wird vieles hinter verschlossenen Türen beredet.
Vorgesetztenverhalten
... hören nicht zu, Geschäftsführer werden manchmal laut (und herablassend), Leute kommen heulend aus den Mitarbeitergesprächen
Arbeitsbedingungen
Permanenter Stress. Aber es gibt immerhin eine GVH-Karte. Damit kann man in der Weihnachtszeit nach Langenhagen fahren zum Lagerstandort, um dort mit anzupacken. In der Zeit ist sowieso Urlaubssperre!!
Kommunikation
Der eine sagt dies, der andere das. Arbeitsabläufe sind nicht klar genug.
Gehalt/Benefits
Geht so, könnte aber wesentlich besser sein. Urlaub gibt es nicht viel, Weihnachtsgeld auch nicht, Urlaubsgeld auch nicht, dafür viel Stress. Es gibt leider keinen Betriebsrat - wie in anderen Unternehmen dieser Größe.
Interessante Aufgaben
HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen
Wir setzen auf Transparenz
So verdient kununu Geld.