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Bewertungsdurchschnitte

  • 36 Mitarbeiter sagen

    Sehr gut (9)
    25%
    Gut (4)
    11.111111111111%
    Befriedigend (6)
    16.666666666667%
    Genügend (17)
    47.222222222222%
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  • 18 Bewerber sagen

    Sehr gut (13)
    72.222222222222%
    Gut (0)
    0%
    Befriedigend (3)
    16.666666666667%
    Genügend (2)
    11.111111111111%
    3,88
  • 2 Azubis sagen

    Sehr gut (2)
    100%
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    4,94

Arbeitgeber stellen sich vor

CONTAG AG Erfahrungsberichte

Bewertungen - Was Mitarbeiter sagen

2,57 Mitarbeiter
3,88 Bewerber
4,94 Azubis
  • 21.Dez. 2017 (Geändert am 09.Jan. 2018)
  • Mitarbeiter

Arbeitsatmosphäre

Die Arbeitsatmosphäre ist prinzipiell sehr gut, alle Arbeitsplätze sind komfortabel ausgestattet, begrünt, sehr helle Räume und die Kollegen sind ausgesprochen nett und zuvorkommend. Es gibt zahlreiche Angebote die den Alltag verschönern.

Das gäbe 5 Sterne, aber leider wird eine Firmenkultur erwartet, die in stetiger, psychischer Belastung endet. Unerreichbar perfektionistische Erwartungen an ein unsinnig fehlerfreies Verhalten resultieren in regelmäßigen und stundenlangen Erziehungsgesprächen.

Vorgesetztenverhalten

In der Mittleren Führungsebene wird sich gut und freundlich gegenüber Mitarbeitern und auch untereinander verhalten. Es besteht immer die Möglichkeit zu einem Gedankenaustausch zu Anderen und das gegenseitige Beratungsnetzwerk funktioniert sehr gut.

Das größte Fehlverhalten geht von ganz oben aus.
Hier verhält man sich (vermutlich unbewusst) streng nach Theorie X von 1960. Diese Annahme gilt heute als überholt und zeugt von einem katastrophalen Menschenverständnis und schlechten Führungsstil. Zwar ist man stets bemüht sich modernen Motivationstheorien zu öffnen, dabei scheiter man jedoch an Ungeduld, Perfektionismus und unnötiger Priorisierung. Keine Arbeit ist ausreichend gut, wenn sie nicht von oben ausgeführt oder zumindest deutlich nachgebessert wurde. Für Fehler ist immer derjenige Verantwortlich, der nicht auf einen Fehler hingewiesen hat.

Um die Ansprüche zu erreichen, wird mind. 1x die Woche zum Erziehungsgespräch eingeladen.

  • 18.Nov. 2017
  • Mitarbeiter

Gehalt / Sozialleistungen

.

  • 09.Nov. 2017
  • Mitarbeiter
Arbeitsatmosphäre
1,00
Vorgesetztenverhalten
1,00
Kollegenzusammenhalt
3,00
Interessante Aufgaben
2,00
Kommunikation
1,00
Gleichberechtigung
1,00
Umgang mit älteren Kollegen
1,00
Karriere / Weiterbildung
1,00
Gehalt / Sozialleistungen
1,00
Arbeitsbedingungen
1,00
Umwelt- / Sozialbewusstsein
1,00
Work-Life-Balance
1,00
Image
1,00

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Bewertungsdurchschnitte

  • 36 Mitarbeiter sagen

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    25%
    Gut (4)
    11.111111111111%
    Befriedigend (6)
    16.666666666667%
    Genügend (17)
    47.222222222222%
    2,57
  • 18 Bewerber sagen

    Sehr gut (13)
    72.222222222222%
    Gut (0)
    0%
    Befriedigend (3)
    16.666666666667%
    Genügend (2)
    11.111111111111%
    3,88
  • 2 Azubis sagen

    Sehr gut (2)
    100%
    Gut (0)
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    Befriedigend (0)
    0%
    Genügend (0)
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    4,94

kununu Scores im Vergleich

CONTAG AG
3,08
56 Bewertungen

Branchen-Durchschnitt (Industrie)
2,92
68.599 Bewertungen

kununu Durchschnitt
3,22
2.355.000 Bewertungen