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Continental AGals Arbeitgeber

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Continental AG Erfahrungsberichte

Bewertungsfaktoren
Die Ausbilder
4,04
Spaßfaktor
3,92
Aufgaben/Tätigkeiten
3,92
Abwechslung
4,16
Respekt
4,28
Karrierechancen
4,13
Betriebsklima
4,32
Ausbildungsvergütung
4,63
Arbeitszeiten
4,64
Azubi Benefits

Folgende Azubi-Benefits werden geboten

Ausbildungsmaterialien bei 20 von 25 Bewertern bezahlte Fahrtkosten bei 6 von 25 Bewertern bezahlte Arbeitskleidung bei 10 von 25 Bewertern flexible Arbeitszeiten bei 19 von 25 Bewertern Essenszulagen bei 22 von 25 Bewertern Kantine bei 24 von 25 Bewertern betr. Altersvorsorge bei 23 von 25 Bewertern gute Anbindung bei 20 von 25 Bewertern Mitarbeiterrabatte bei 23 von 25 Bewertern Mitarbeiterevents bei 22 von 25 Bewertern Internetnutzung bei 10 von 25 Bewertern Gesundheitsmaßnahmen bei 20 von 25 Bewertern Betriebsarzt bei 24 von 25 Bewertern Barrierefreiheit bei 8 von 25 Bewertern Parkplatz bei 21 von 25 Bewertern kein Mitarbeiterhandy keine Hunde geduldet
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Bewertungen

  • 18.März 2019
  • Azubi

Die Ausbilder

Fachlich sehr kompetent, nimmt sich immer viel Zeit und hat für Fragen und Probleme immer ein offenes Ohr.

Spaßfaktor

Abwechslungsreiche Aufgaben, die mir sehr viel Spaß gemacht haben, Viele neue Menschen kennen gelernt. Es wurde nie langweilig.

Aufgaben/Tätigkeiten

Die Aufgaben waren sehr unterschiedlich, hatten aber immer einen Sinn. Es gab keine klassischen Arbeitsbeschaffungsmaßnahmen für Auszubildende, da das Resultat einer Aufgabe im Team immer weiter verwendet wurde und man so sehr wertgeschätzt wurde.

Abwechslung

Man durchläuft viele verschiedene Abteilungen aus vielen verschiedenen Unternehmensbereichen, die alle am Standort Schwalbach am Taunus vertreten sind. Sehr abwechslungsreich.

Respekt

Auch als Auszubildender bekommt man für alle seine Tätigkeiten einen hohen Respekt gezollt und bekommt das Vertrauen der Führungskräfte zu spüren.

Karrierechancen

sehr guter Berufseinstieg wurde ermöglicht

Betriebsklima

Sehr familiärer Standort, jeder begrüßt sich, positive Grundstimmung

Ausbildungsvergütung

Metalltarif - sehr guter Tarif

Arbeitszeiten

Flexible Arbeitszeit mit der Möglichkeit Gleittage zu nehmen.

Pro

Flexible Arbeitszeit, die hohe Wertschätzung auch für Auszubildende.

Die Ausbilder
5,00
Spaßfaktor
5,00
Aufgaben/Tätigkeiten
5,00
Abwechslung
5,00
Respekt
5,00
Karrierechancen
5,00
Betriebsklima
5,00
Ausbildungsvergütung
5,00
Arbeitszeiten
5,00

Folgende Benefits wurden mir geboten

Ausbildungsmaterialien wird geboten Barrierefreiheit wird geboten betr. Altersvorsorge wird geboten Betriebsarzt wird geboten Essenszulagen wird geboten flexible Arbeitszeiten wird geboten Gesundheitsmaßnahmen wird geboten gute Anbindung wird geboten Internetnutzung wird geboten Kantine wird geboten Mitarbeiterevents wird geboten Mitarbeiterrabatte wird geboten Parkplatz wird geboten
  • Firma
    Continental Automotive GmbH
  • Stadt
    Schwalbach am Taunus
  • Jobstatus
    Ausbildung abgeschlossen
  • Unternehmensbereich
    Administration / Verwaltung
Wie ist die Unternehmenskultur von Continental AG? Mit deinen Einblicken in das Unternehmen hilfst du anderen, die richtigen Entscheidungen zu treffen.
  • 05.Feb. 2019
  • Azubi

Respekt

Alle Mitarbeiter egal welcher Position behandeln ein sehr respektvoll und sind offen für neue Ideen und Anmerkungen

Karrierechancen

Über die Übernahmechancen habe ich bis jetzt von anderen Studenten und Auszubildenden nur gutes gehört

Betriebsklima

Man wird überall sehr herzlich empfangen und jeder ist bereit einem alles zu zeigen

Arbeitszeiten

Auch Auszubildende und Praktikanten haben die Möglichkeit die "Flexi-Zeit" in Anspruch zu nehmen. So kann man sich seine Tage individuell gestalten und Privates mit Beruflichem in Einklang bringen.

Die Ausbilder
4,00
Spaßfaktor
5,00
Aufgaben/Tätigkeiten
5,00
Abwechslung
5,00
Respekt
5,00
Karrierechancen
4,00
Betriebsklima
5,00
Ausbildungsvergütung
4,00
Arbeitszeiten
5,00

Folgende Benefits wurden mir geboten

Ausbildungsmaterialien wird geboten Barrierefreiheit wird geboten betr. Altersvorsorge wird geboten Betriebsarzt wird geboten Essenszulagen wird geboten flexible Arbeitszeiten wird geboten gute Anbindung wird geboten Internetnutzung wird geboten Kantine wird geboten Mitarbeiterevents wird geboten Mitarbeiterrabatte wird geboten Parkplatz wird geboten
  • Firma
    Continental AG
  • Stadt
    Hannover
  • Jobstatus
    Gerade in Ausbildung
  • 08.Nov. 2018
  • Azubi

Verbesserungsvorschläge

  • Fachkräfte für die Ausbildung in Berufen die erstmalig sind am Standort

Pro

Zusatzzahlungen

Contra

Die Kantine, die Atmosphäre, die Organisation, wesentlich zu wenige Parkplätze

Die Ausbilder
1,00
Spaßfaktor
1,00
Aufgaben/Tätigkeiten
3,00
Abwechslung
2,00
Respekt
1,00
Karrierechancen
2,00
Betriebsklima
2,00
Ausbildungsvergütung
4,00
Arbeitszeiten
3,00

Folgende Benefits wurden mir geboten

Ausbildungsmaterialien wird geboten betr. Altersvorsorge wird geboten Betriebsarzt wird geboten bezahlte Arbeitskleidung wird geboten gute Anbindung wird geboten Kantine wird geboten
  • Firma
    ContiTech Techno-Chemie GmbH
  • Stadt
    Hoppegarten
  • Jobstatus
    Ausbildung abgeschlossen
  • Unternehmensbereich
    Produktion
  • 19.Juni 2018
  • Azubi

Verbesserungsvorschläge

  • -

Pro

regelmäßiger Abteilungswechsel, man lernt viele Leute kennen

Contra

-

Die Ausbilder
5,00
Spaßfaktor
4,00
Aufgaben/Tätigkeiten
3,00
Abwechslung
5,00
Respekt
5,00
Karrierechancen
5,00
Betriebsklima
5,00
Ausbildungsvergütung
5,00
Arbeitszeiten
5,00

Folgende Benefits wurden mir geboten

Ausbildungsmaterialien wird geboten betr. Altersvorsorge wird geboten Betriebsarzt wird geboten flexible Arbeitszeiten wird geboten gute Anbindung wird geboten Internetnutzung wird geboten Kantine wird geboten Mitarbeiterevents wird geboten Mitarbeiterrabatte wird geboten Parkplatz wird geboten
  • Firma
    Continental AG
  • Stadt
    Hannover
  • Jobstatus
    Gerade in Ausbildung
  • Unternehmensbereich
    Administration / Verwaltung
  • 09.Juni 2018
  • Azubi

Die Ausbilder

Haben meist keine Zeit, es gibt kein Ausbildungskonzept

Karrierechancen

Keine Übernahmegarantie da nicht bedarfsorientiert Ausgebildet wird

Ausbildungsvergütung

Gehalt immer pünktlich, es gibt Urlaubs und Weihnachtsgeld, Vergütung recht hoch da nach IG-Metall tarif

Arbeitszeiten

Feste Arbeitszeiten von 7:30 - 15:15 für Azubis (Punktabzug weil es in der eingesetzten Abteilung Gleitzeitregelungen gibt)

Verbesserungsvorschläge

  • Bedarfsorientiert ausbilden, für angemessene Beschäftigung sorgen

Pro

günstiges Essen in der Kantine

Contra

Es gibt oft Leerlauf, keine Gleitzeit, kein ergonomischer Arbeitsplatz

Die Ausbilder
1,00
Spaßfaktor
1,00
Aufgaben/Tätigkeiten
2,00
Abwechslung
1,00
Respekt
4,00
Karrierechancen
1,00
Betriebsklima
2,00
Ausbildungsvergütung
4,00
Arbeitszeiten
2,00

Folgende Benefits wurden mir geboten

betr. Altersvorsorge wird geboten Betriebsarzt wird geboten bezahlte Arbeitskleidung wird geboten Essenszulagen wird geboten
  • Firma
    Continental Teves AG & Co.oHG
  • Stadt
    Frankfurt am Main
  • Jobstatus
    Gerade in Ausbildung
  • Unternehmensbereich
    IT
  • 14.Mai 2018
  • Azubi

Die Ausbilder

Leider nur halbtags da und antwortet erst spät auf E-Mails, aber bemüht sich

Aufgaben/Tätigkeiten

Oft wenig zu tun, da Ausbildungsbeauftrage keine Zeit haben Aufgaben zu übergeben oder es sich nicht lohnt einem Azubi arbeiten zu geben, da er 3 Tage die Woche in der Berufsschule ist

Abwechslung

Alle 3 bis 6 Monate Abteilungswechsel

Karrierechancen

Unbefristete Übernahme

Betriebsklima

Von Abteilung abhängig. In der Regel gut

Arbeitszeiten

35h Woche, Gleitzeit

Pro

Conti Benefits wie Gutscheine und Gewinnbeteiligung, Arbeitszeiten, extra Essenszulage bei Azubis

Die Ausbilder
4,00
Spaßfaktor
3,00
Aufgaben/Tätigkeiten
2,00
Abwechslung
5,00
Respekt
4,00
Karrierechancen
5,00
Betriebsklima
4,00
Ausbildungsvergütung
5,00
Arbeitszeiten
5,00

Folgende Benefits wurden mir geboten

Ausbildungsmaterialien wird geboten Barrierefreiheit wird geboten betr. Altersvorsorge wird geboten Betriebsarzt wird geboten Essenszulagen wird geboten flexible Arbeitszeiten wird geboten Gesundheitsmaßnahmen wird geboten gute Anbindung wird geboten Kantine wird geboten Mitarbeiterevents wird geboten Mitarbeiterrabatte wird geboten Parkplatz wird geboten
  • Firma
    Continental AG ehemals VDO
  • Stadt
    Regensburg
  • Jobstatus
    Gerade in Ausbildung
  • Unternehmensbereich
    Vertrieb / Verkauf

Aufgaben/Tätigkeiten

Abteilungsabhängig

Die Ausbilder
4,00
Spaßfaktor
4,00
Aufgaben/Tätigkeiten
5,00
Abwechslung
4,00
Respekt
5,00
Karrierechancen
5,00
Betriebsklima
5,00
Ausbildungsvergütung
5,00
Arbeitszeiten
5,00

Folgende Benefits wurden mir geboten

Ausbildungsmaterialien wird geboten Barrierefreiheit wird geboten betr. Altersvorsorge wird geboten Betriebsarzt wird geboten Essenszulagen wird geboten flexible Arbeitszeiten wird geboten Gesundheitsmaßnahmen wird geboten Kantine wird geboten Mitarbeiterevents wird geboten Mitarbeiterrabatte wird geboten Parkplatz wird geboten
  • Firma
    Continental AG
  • Stadt
    Regensburg
  • Jobstatus
    Gerade in Ausbildung
  • Unternehmensbereich
    Personal / Aus- und Weiterbildung
  • 17.Apr. 2018
  • Azubi
  • Mit Arbeitgeber-Kommentar

Die Ausbilder

sehr sympathisch, engagiert, bemüht uns vieles zu ermöglichen

Abwechslung

viele Eindrücke durch Abteilungswechsel, Möglichkeit zum selbstbestimmten Arbeiten

Betriebsklima

sehr angenehmer Umgang in den Abteilungen, gute Beziehung zu den Ausbildungsbeauftragten

Die Ausbilder
5,00
Spaßfaktor
4,00
Aufgaben/Tätigkeiten
4,00
Abwechslung
4,00
Respekt
5,00
Betriebsklima
5,00
Arbeitszeiten
4,00

Folgende Benefits wurden mir geboten

Ausbildungsmaterialien wird geboten betr. Altersvorsorge wird geboten Betriebsarzt wird geboten bezahlte Arbeitskleidung wird geboten bezahlte Fahrtkosten wird geboten Essenszulagen wird geboten flexible Arbeitszeiten wird geboten Gesundheitsmaßnahmen wird geboten Kantine wird geboten Mitarbeiterevents wird geboten Mitarbeiterrabatte wird geboten Parkplatz wird geboten
  • Firma
    Continental AG
  • Stadt
    Regensburg
  • Jobstatus
    Gerade in Ausbildung

Kommentar des Arbeitgebers

Liebe Auszubildende, lieber Auszubildender, vielen Dank für die positive Rückmeldung! Wir wünschen für den Verlauf Ihrer Ausbildung alles Gute und viel Erfolg! Mit freundlichen Grüßen,

Continental Karriere Team

Continental AG

  • 11.Apr. 2018
  • Azubi
  • Mit Arbeitgeber-Kommentar

Die Ausbilder

Es ist stets möglich mit den zuständigen Ausbildungsleitern ein Gespräch zu vereinbaren und über verschiedenste Themen unter 4 Augen zu sprechen.
In den Abteilungen selbst wechselt die Qualität der Betreuung teilweise sehr stark.
Zum Großteil bin ich jedoch sehr zufrieden.

Spaßfaktor

Je nach Abteilung wechselt das Aufgabengebiet & somit auch der Spaßfaktor. Von Stress bis hin zu langen "Leerlauf-Zeiten" ist jede Arbeitssituation gegeben.
Der Umgang miteinander im Unternehmen ist im Allgemeinen locker. Vor allem bei Führungskräften (höher gestellten Positionen) wird von Anfang an versucht auf einer Ebene zu sein.

Aufgaben/Tätigkeiten

Das Aufgabengebiet wird pro Abteilung immer wieder verändert/erweitert. Das Meiste lernt man sehr selbstständig und frei, was unglaublich viel Spaß macht. Natürlich kann man bei Fragen trotzdem immer auf eine kompetente Antwort eines Vorgesetzen bzw. Kollegen hoffen, auch wenn die Frage nicht zum ersten Mal auftaucht.
In den unvermeidbaren "Leerlauf-Zeiten" ist es erlaubt zu lernen und andere organisatorische Dinge zu erledigen.
Schade ist jedoch, dass die Versorgung mit den Arbeitsmitteln, wie z.B. eigenes Telefon, eigener fester Schreibtisch, pro Abteilung teilweise schwanken kann und man sich selbst eine alternative Lösung suchen muss.

Abwechslung

Wie bereits gesagt, wird das Aufgabengebiet immer wieder verändert. Der Grundriss blieb in meinen derzeitigen Einsätzen gleich und wurde durch abteilungsspezifische Aufgaben erweitert. Selbstständiges Arbeiten und persönliche Weiterentwicklung steht von Anfang an im Fokus. Die Weiterentwicklung wird außerdem in Form verschiedenster Seminare gefördert.

Respekt

Das Miteinander im Unternehmen ist im Allgemeinen aufgelockert. Es herrscht weitestgehend eine flache Führungsebene.

Karrierechancen

Mit den entsprechenden Kompetenzen kann man bei Continental sehr viel erreichen, wenn man will. Höher, schneller, weiter.

Betriebsklima

Im Großen und Ganzen: Stets kompetent & gestützt durch feste Prozesse.

Ausbildungsvergütung

Bezahlung ist nach dem Tarifvertrag der IGM geregelt.

Arbeitszeiten

Im kaufmännischen Bereich bietet Conti extrem gute Arbeitszeiten. Es herrscht (im Rahmen einer 35 Stunden Woche) Vertrauensgleitzeit, die jedem Mitarbeiter ermöglicht zu Kommen & zu Gehen wann er/sie möchte. Überstundenabbau ist daher sehr gut selbst zu verwalten.

Verbesserungsvorschläge

  • Auflockerung festgefahrener Prozesse zur Verkürzung von Wartezeiten bei dringenden Themen.

Pro

Arbeitszeit und der ständige Drang zu Weiterentwicklung.

Die Ausbilder
4,00
Spaßfaktor
3,00
Aufgaben/Tätigkeiten
4,00
Abwechslung
5,00
Respekt
5,00
Karrierechancen
5,00
Betriebsklima
5,00
Ausbildungsvergütung
5,00
Arbeitszeiten
5,00

Folgende Benefits wurden mir geboten

Ausbildungsmaterialien wird geboten betr. Altersvorsorge wird geboten Betriebsarzt wird geboten bezahlte Arbeitskleidung wird geboten Essenszulagen wird geboten flexible Arbeitszeiten wird geboten Gesundheitsmaßnahmen wird geboten gute Anbindung wird geboten Kantine wird geboten Mitarbeiterevents wird geboten Mitarbeiterrabatte wird geboten Parkplatz wird geboten
  • Firma
    Continental AG
  • Stadt
    Regensburg
  • Jobstatus
    Gerade in Ausbildung
  • Unternehmensbereich
    Administration / Verwaltung

Kommentar des Arbeitgebers

Sehr geehrte Auszubildende, sehr geehrter Auszubildende, vielen Dank für diese durchweg positive Bewertung. Wir freuen uns sehr, dass Ihnen der Einstieg in die Berufswelt bei Continental gefällt und lehrreich ist. Weiter so!

Continental Karriere Team

Continental AG

  • 11.Apr. 2018
  • Azubi

Die Ausbilder

Sehr freundliche Ausbilder, die auch schwierige Themen gut und verständlich erklären können.

Aufgaben/Tätigkeiten

Im Betriebseinsatz hatte ich abteilungsspezifische Aufgaben zur Bearbeitung bekommen. Sehr interessant und toll einen großen Einblick in verschiedene Abteilungen der Firma zu bekommen. Nur ab und zu wenn ich nicht sehr lange in einer Abteilung war (Urlaub, BS, etc.) bekam ich nicht so einen großen Einblick und musste eher typische "Azubi-Arbeiten" machen. Feilen, Bohren, Gehäuse herstellen, ...

Abwechslung

Durch die verschiedenen Einsatzgebiete in den Abteilungen ist die Variation und der Einblick in die unterschiedlichen Gebiete sehr hoch.

Arbeitszeiten

In den Abteilungen der Entwicklung hatte ich immer Gleitzeit und war sehr begeistert davon.

Die Ausbilder
4,00
Spaßfaktor
5,00
Aufgaben/Tätigkeiten
4,00
Abwechslung
5,00
Respekt
5,00
Karrierechancen
4,00
Betriebsklima
4,00
Ausbildungsvergütung
5,00
Arbeitszeiten
5,00

Folgende Benefits wurden mir geboten

Ausbildungsmaterialien wird geboten Barrierefreiheit wird geboten betr. Altersvorsorge wird geboten Betriebsarzt wird geboten bezahlte Arbeitskleidung wird geboten Essenszulagen wird geboten flexible Arbeitszeiten wird geboten Gesundheitsmaßnahmen wird geboten gute Anbindung wird geboten Kantine wird geboten Mitarbeiterevents wird geboten Mitarbeiterrabatte wird geboten Parkplatz wird geboten
  • Firma
    Continental AG
  • Stadt
    Regensburg
  • Jobstatus
    Gerade in Ausbildung
  • Unternehmensbereich
    Forschung / Entwicklung