CRONIMET Holding GmbH Kultur des Unternehmens

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Kulturkompass - traditionell oder modern?

3 Mitarbeiter haben die Unternehmenskultur von CRONIMET Holding auf kununu bewertet. Wir haben die Daten mit unserem Modell analysiert, damit du einen besseren Einblick bekommst. Finde heraus, wie es wirklich ist, bei CRONIMET Holding zu arbeiten!

Traditionell
Modern
CRONIMET Holding
Branchendurchschnitt: Industrie

Die vier Dimensionen von Unternehmenskultur

Die Unternehmenskultur kann in vier wichtige Dimensionen eingeteilt werden: Work-Life-Balance, Zusammenarbeit, Führung und strategische Ausrichtung. Jede dieser Dimensionen hat ihren eigenen Maßstab zwischen traditionell bis modern.

Work-Life Balance
JobFür mich
Umgang miteinander
Resultate erzielenZusammen arbeiten
Führung
Richtung vorgebenMitarbeiter beteiligen
Strategische Richtung
Stabilität sichernVeränderungen antreiben
CRONIMET Holding
Branchendurchschnitt: Industrie

Kommentare zur Unternehmenskultur aus unseren Bewertungen

Hast Du gewusst, dass es 6 Fragen zur Unternehmenskultur gibt, wenn Du einen Arbeitgeber auf kununu bewertest? Hier sind die neuesten dieser Kommentare.

5,0
ArbeitsatmosphäreAngestellte/r oder Arbeiter/in
junges Team in einem Coworking Space mit vielen Team Events
5,0
KommunikationAngestellte/r oder Arbeiter/in
flache Hierarchien
5,0
KollegenzusammenhaltAngestellte/r oder Arbeiter/in
freundschaftliches Ambiente
5,0
Work-Life-BalanceAngestellte/r oder Arbeiter/in
Start Up ähnlich
5,0
VorgesetztenverhaltenAngestellte/r oder Arbeiter/in
Es gibt die Möglichkeit, den Vorgesetzten alles zu fragen
4,0
Interessante AufgabenAngestellte/r oder Arbeiter/in
Mal so mal so, abwechslungsreich und man bekommt Einblicke in alle Bereiche