62 Bewertungen von Bewerbern
Score-Details
62 Bewerber haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 4,0 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
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Dell Technologies Vorstellungsgespräche
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Jetzt Profil vervollständigenkununu Score: 4,0
Authentische Bewertungen für eine bessere Arbeitswelt
Alle Bewertungen durchlaufen den gleichen Prüfprozess - egal, ob sie positiv oder negativ sind. Im Zweifel werden Bewertende gebeten, einen Nachweis über ihr Arbeitsverhältnis zu erbringen.
Tolles Miteinander
Bewerber/inHat sich 2018 bei Dell Technologies in Halle (Saale) als Inside Sales Account Manager beworben und eine Zusage erhalten.
Bewerbungsfragen
Interne Abläufe, Fragen zur Person, Prüfen der Sprachkenntnisse, Abfragen von technischem und kaufmännischem Wissen
Erklärung der weiteren Schritte
Professionalität des Gesprächs
Zufriedenstellende Reaktion
Wertschätzende Behandlung
Vollständigkeit der Infos
Erwartbarkeit des Prozesses
Zufriedenstellende Antworten
Zeitgerechte Zu- oder Absage
Angenehme Atmosphäre
Schnelle Antwort
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Keine Antwort/Reaktion auf Bewerbung
Bewerber/inHat sich 2018 bei Dell Technologies in Halle (Saale) als Sales Manager beworben und eine Absage erhalten.
Verbesserungsvorschläge
Ich war sehr erstaunt dies hier zu lesen, auch ich hatte mich beworben und bis heute keinerlei Rückmeldung auf meine Bewerbung erhalten.
Zufriedenstellende Reaktion
Erwartbarkeit des Prozesses
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Null Respekt vor Bewerbern. Alle Regeln des guten Umgangs wurden schamlos gebrochen.
Bewerber/inHat sich 2018 bei Dell Technologies in Ismaning als Sales beworben und sich schließlich selbst anders entschieden.
Verbesserungsvorschläge
Wenn man etwas als Arbeitgeber in einem Bewerbungsprozess vereinbart, sollte man sich daran auch halten.
Erklärung der weiteren Schritte
Professionalität des Gesprächs
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Unglaublich...ich habe schon gar nicht mehr dran gedacht und dann kommt doch tatsächlich noch die Absage----
Bewerber/inHat sich 2017 bei Dell Technologies in Frankfurt am Main als Account Manager, Distribution beworben und eine Absage erhalten.
Verbesserungsvorschläge
Einfach mal schneller reagieren!
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keine Antwort
Bewerber/inHat sich 2018 bei Dell Technologies in Ismaning als Channel Sales beworben.
Verbesserungsvorschläge
außer einer Empfangsbestätigung erfolgte auch nach 6 Wochen keine Rückmeldung/Absage auf die Bewerbung.
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Unprofessioneller Umgang mit Bewerbern
Bewerber/inHat sich 2017 bei Dell Technologies als Account Manager (Irland) beworben.
Verbesserungsvorschläge
Hier gab es weder eine Eingangsbestätigung meiner Bewerbungsunterlagen noch eine Zu- oder Absage.
Dieses Unternehmen hält es anscheinend nicht für notwendig Bewerbern eine zeitnahe Rückmeldung zu geben. Bewerben Sie sich daher lieber wo anders.
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Stelle ohne Aufgaben
Bewerber/inHat sich 2014 bei Dell Technologies in Schwalbach am Taunus als Praktikant Software Entwicklung beworben und eine Zusage erhalten.
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Vor der Stellenausschreibung überlegen, was man überhaupt sucht.
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Nettes Gespräch mit Positionen im mittleren Bereich (Teamleiter etc.)
Bewerber/inHat sich 2017 bei Dell Technologies in Halle (Saale) als Tech Support beworben und eine Zusage erhalten.
Verbesserungsvorschläge
Das Bewerbungsgespräch war sehr gut, man hatte nicht das typische Feeling, welches sonst in den meisten Gesprächen aufkommt.
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Fairer Prozess
Bewerber/inHat sich 2017 bei Dell Technologies in Frankfurt am Main als Recruiter beworben und eine Absage erhalten.
Verbesserungsvorschläge
Sehr Prozesslastig, man merkte, dass die Mitarbeiter des Recruiting-Teams nicht abweichen können/dürfen. Es waren max. 30 Minuten Zeit für ein Telefoninterview (deutlich zu kurz), das persönliche Gespräch war sehr gut, aber mit "veralteten Fragen". Die Absage wurde telefonisch gemacht, eine Email hätte es jedoch auch getan - die Mitarbeiterin hat mehrmals tagsüber angerufen, ich kann hier nur schlecht rangehen. Eine freundliche Absage Email hätte mit gereicht, die Begründung ist aus AGG-Gründen so oder so Standard.
Bewerbungsfragen
- Was würden Ihre Kollegen an Ihnen vermissen?
- Was würden Ihre Kollegen nicht an Ihnen vermissen?
- Was war in Ihrem Beruf sehr erfolgreich?
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Sales
Bewerber/inHat sich 2016 bei Dell Technologies in Frankfurt am Main als Account Manager beworben und sich schließlich selbst anders entschieden.
Verbesserungsvorschläge
Sehr professioneller Bewerbungsprozess, schnelle Antworten, faire Angebote. Sozialleistungen sind hervorragend, mit Ausnahme der Höhe der betrieblichen Altersvorsorge.
Bewerbungsfragen
- Keine Stressfragen, keine HR-Floskeln, sondern konkrete Fragen zum Vorgehen im Job, zum Beispiel, welche Unterstützung man für erfolgreiche Arbeit bräuchte, wie man bei der Einarbeitung vorgehen würde, wie man das Marktsegment und dessen Entwicklung einschätzt. So machen Bewerbungsgespräche Spaß!
- Kurze Erläuterung des Lebenslaufs, Grund für den jetzigen Wechselwunsch, Erwartungen an die Zukunft.
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