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Leiter:in Personalentwicklung Gehalt bei Gruppe Deutsche Börse

41.700 €126.500 €79.100 €94.200 €
Ø 74.000 €
Durchschnittsgehalt in Deutschland
Ø 86.700 €
Durchschnittsgehalt bei Gruppe Deutsche Börse
Bruttogehalt Vollzeit jährlich
Basierend auf 2 Angaben
Zuletzt aktualisiert am 11. September 2025

Als Leiter:in Personalentwicklung bei Gruppe Deutsche Börse kannst du laut 2 echten Gehaltsangaben von kununu-Nutzer:innen mit einem durchschnittlichen Jahresgehalt von etwa 86.700 € brutto rechnen. Das entspricht monatlich etwa 7.225 € (bei 12 Gehältern). Je nach Berufserfahrung, Ausbildung und Wohnort kann dein Gehalt zwischen 79.100 € und 94.200 € schwanken.

Zum Vergleich: Das durchschnittliche Gehalt in Deutschland liegt bei 74.000 € – bei Gruppe Deutsche Börse verdient man als Leiter:in Personalentwicklung im Schnitt also rund 17% mehr.

Mehr Details zum Gehalt als Leiter:in Personalentwicklung in ganz Deutschland

Jobs

Personen die als Leiter:in Personalentwicklung beschäftigt sind, wechseln häufig zu folgenden Berufen:

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    Gruppenleiter*in Digitale Transformation und Enabling

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    DORA-/IKT-Manager (m/w/d)

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