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Auszubildende/r
Score-Details
Ein Mitarbeiter hat diesen Arbeitgeber mit 4,6 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
Der Arbeitgeber wurde in dieser Bewertung weiterempfohlen.
celebrate company Bewertungen
celebrate
company
kununu Score: 4,6Weiterempfehlung: 100%
"Auch im Nachhinein würde ich mich immer wieder für die kartenmacherei entscheiden."
Ex-Auszubildende/rHat eine Ausbildung zum/zur Auszubildende/r im Bereich Design / Gestaltung bei die kartenmacherei abgeschlossen.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Insgesamt bin ich während meiner Ausbildung bei der kartenmacherei enorm gewachsen und hab mich fachlich, aber auch persönlich wahnsinnig weiterentwickelt. Auch jetzt, acht Monate danach, stehe ich immer wieder vor neuen Herausforderungen, die ich super gerne annehme, um noch mehr zu lernen und nie "stillzustehen".
Arbeitsatmosphäre
Im Team crossfunktional zusammen zu arbeiten macht super viel Spaß. Das kommt unter anderem dadurch, dass ein höflicher Umgangston gepflegt und auch viel Wert darauf gelegt wird. Man hilft sich gegenseitig, weiter zu wachsen, immer besser zu werden, sowie neue Fähigkeiten zu erlernen.
Da ein Team selten auch komplett an einem Standort zu finden ist, läuft Vieles per Videokonferenz. Das schränkt aber in keinster Weise beim Arbeiten ein.
Regelmäßige Besuche im anderen Office, um einen "Workathon" zu durchlaufen oder ein größeres Projekt gemeinsam voranzutreiben, sind keine Seltenheit und immer wieder spannend.
Karrierechancen
Nach meiner Ausbildung wurde ich als Grafikdesignerin unbefristet übernommen und starte nun bald noch ein berufsbegleitendes Studium im Bereich Mediendesign. Ich bin mir sicher, in dieser Zeit einige Parallelen zwischen Studium/Theorie und Arbeit/Praxis zu finden, sodass ich das Gelernte gleich anwenden und Studium sowie Arbeit miteinander verbinden kann.
Arbeitszeiten
Morgens hat man die Möglichkeit, schon recht früh anzufangen. Sollte man allerdings gerne etwas länger schlafen, kann auch später angefangen werden zu arbeiten. Das kann sich jeder so legen, wie es einem am Besten passt. Hauptsache, das Team weiß Bescheid und man verplant keine wichtigen Meetings :D HomeOffice ist hier auch problemlos möglich.
Während der Ausbildung war ich auch super flexibel was meine Arbeitszeiten anging. Allerdings war es meistens sinnvoll, sich mit den Ausbildern abzusprechen, um so viel wie möglich beigebracht zu bekommen und immer persönlich nachfragen zu können.
Ausbildungsvergütung
Die Ausbildungsvergütung lag leicht über dem generellen Durchschnitt, wurde von Lehrjahr zu Lehrjahr immer leicht angehoben und immer pünktlich ausbezahlt. :)
Die Ausbilder
Ganz egal um was es geht. Unsere Ausbilder nehmen sich die Zeit, persönlich mit einem über das Anliegen zu Sprechen um eine Lösung für ein Problem zu finden, einem seine Wünsche so gut wie möglich zu erfüllen oder aber einfach nur ein offenes Ohr für einen zu haben.
Sollte man sich in einem bestimmten fachlichen Bereich nicht zu 100% sicher fühlen, braucht man dies nur kurz ansprechen und es wird sich Zeit genommen, das von einer passenden Person vermittelt zu bekommen, sodass man Fragen stellen kann und den Berufschulstoff mit praktischem Bezug wiederholt, sowie vertieft.
Spaßfaktor
Gerade durch die abwechslungsreichen Aufgaben und Bereiche, die man während der Ausbildung durchläuft, wird es nie langweilig. Gerade am Anfang hat man Vieles noch nie gemacht und man muss sich etwas in die Aufgaben reinfuchsen. Ich persönlich liebe es, mich mit neuen Dingen auseinanderzusetzen und Schritt für Schritt ans Ziel zu kommen. Dadurch lerne ich einfach am schnellsten und effektivsten. Für dieses "learning by doing" bekommt man während der Ausbildung auch genug Zeit.
Sollte man aber mal nicht mehr weiterkommen und Hilfe brauchen, wird sich auch hier die Zeit genommen, einem alles zu erklären und zu zeigen.
Lange Rede kurzer Sinn: Mir persönlich hat die gesamte Ausbildung bei der kartenmacherei super viel Spaß gemacht und ich würde mich auch im Nachhinein wieder für sie entscheiden!
Aufgaben/Tätigkeiten
Zu diesem Thema hab ich beim Überpunkt "Spaß" schon etwas vorweggenommen, allerdings war das noch nicht alles:
Durch das duale Ausbildungssystem kann es in Projekt- oder Prüfungsphasen der Berufsschule manchmal etwas stressig werden. Nach Absprachen hat man allerdings auch die Möglichkeit während der Arbeitszeit an seinen Projekten zu arbeiten oder kann sich etwas Zeit zum Lernen nehmen, wenn aktuell im Team nicht zu viel los ist. Dadurch wird einem der Prüfungsstress enorm erleichtert.
Der Lehrplan wird von unseren Ausbildern regelmäßig sorgfältig durchgeschaut und überprüft, ob im "Daily Business" des Unternehmens alle Bereiche abgedeckt werden können. Sollte das einmal nicht der Fall sein, werden Workshops oder firmeninterne Projekte geplant, die die Azubis gemeinsam besuchen oder erarbeiten.
Besonders die Azubi-Projekte haben super viel Spaß gemacht, weil man zum Schluss etwas Fertiges und komplett Eigenes erschaffen hat, das teilweise sogar veröffentlicht wurde! :-)
Variation
Von der Auftragsprüfung über den Kundenservice und Produktmanagement bis hin ins Grafikteam und letztendlich zu meinem festen Platz im Content Management, bin ich alle Bereiche durchlaufen, die für meinen Ausbildungsbereich Sinn ergeben haben und habe ganz normal mitarbeiten dürfen. Es war schon immer wieder ein tolles Gefühl, seinen eigenen Banner oder das selbst erstellte Produktbild im Shop zu sehen. :)
Ungefähr zur Halbzeit meiner Ausbildung gab es eine große interne Umstrukturierung zu crossfunktionalen Teams. Seitdem arbeite ich im Bereich Employer Branding im Team Talent Relations und habe schon wieder einen ganz neuen Bereich kennengelernt und komplett andere Aufgaben bekommen, die mich jedes mal aufs Neue herausforderten.
Respekt
Noch ein großer Pluspunkt der kartenmacherei ist das wahnsinnig tolle Team. Man wird definitiv mit Respekt behandelt. Da ist es egal welche Position man gerade besetzt. Als ich den ersten Arbeitstag bei der kartenmacherei hatte, war ich gerade mal 17 Jahre alt und konnte mich trotzdem super leicht und wie von alleine ins Team integrieren.
Es werden immer wieder tolle Team-Events organisiert bei denen man sich auch außerhalb der Arbeit besser kennenlernen und zusammenwachsen kann.
Das absolute Highlight unter den Veranstaltungen ist das große Summer-Event einmal im Jahr, bei dem die gesamte Firma aus allen Standorten zusammenkommt und eine tolle Zeit bei spannenden Aktivitäten, super leckerem Essen und tollen Partys, zusammen verbringt.
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