120 Bewertungen von Bewerbern
Score-Details
120 Bewerber haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 4,3 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
celebrate company Vorstellungsgespräche
celebrate
company
kununu Score: 4,3
Authentische Bewertungen für eine bessere Arbeitswelt
Alle Bewertungen durchlaufen den gleichen Prüfprozess - egal, ob sie positiv oder negativ sind. Im Zweifel werden Bewertende gebeten, einen Nachweis über ihr Arbeitsverhältnis zu erbringen.
Super organisierter Prozess, offen und herzlich kommuniziert
Bewerber/inHat sich 2023 bei celebrate company GmbH in Hamburg als Junior Grafik Designerin beworben und eine Zusage erhalten.
Bewerbungsfragen
Probeaufgabe, Culture Fit Exchange
Erklärung der weiteren Schritte
Professionalität des Gesprächs
Zufriedenstellende Reaktion
Wertschätzende Behandlung
Vollständigkeit der Infos
Erwartbarkeit des Prozesses
Zufriedenstellende Antworten
Zeitgerechte Zu- oder Absage
Angenehme Atmosphäre
Schnelle Antwort
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Arbeitgeber-Kommentar
Lea SchwetlikTalent Acquisition Manager
Liebe:r Bewerber:in,
vielen Dank für dein Feedback zu unserem Recruiting Prozess. Wir freuen uns, dass du dich offensichtlich wohl gefühlt hast.
Wie schön, dass du bald an Board bist. Wir freuen uns schon!
Liebe Grüße
Lea
Recruiting
Gut strukturiert und freundlich
Bewerber/inHat sich 2023 bei die kartenmacherei als Weihnachtsaushilfe im Gestaltungsservice beworben und eine Zusage erhalten.
Verbesserungsvorschläge
Ein früher startender Bewerbungsprozess und damit eine frühere Zusage wäre für die Planung besser.
Bewerbungsfragen
- Stell dich einmal vor., Wie gehst du mit Stress um?
- Hattest du in Job XY Kundenkontakt?
Erklärung der weiteren Schritte
Professionalität des Gesprächs
Zufriedenstellende Reaktion
Wertschätzende Behandlung
Vollständigkeit der Infos
Erwartbarkeit des Prozesses
Zufriedenstellende Antworten
Zeitgerechte Zu- oder Absage
Angenehme Atmosphäre
Schnelle Antwort
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Arbeitgeber-Kommentar
Lea SchwetlikTalent Acquisition Manager
Liebe:r Bewerber:in,
vielen Dank für dein Feedback zu unserem Recruiting Prozess. Wir freuen uns, dass es dir offensichtlich gut gefallen hat. Dein Feedback zum Timing nehmen wir gerne für nächstes Jahr mit auf.
Wie schön, dass du in der Weihnachtssaison 2023 dabei sein wirst!
Liebe Grüße
Lea
Recruiting
Detaillierter Bewerbungsprozess mit Aufgabenstellung
Bewerber/inHat sich 2023 bei die kartenmacherei GmbH in Hamburg als Junior Digital Designer beworben und eine Zusage erhalten.
Bewerbungsfragen
- Motivation, Interessen
- Projekte, Lebenslauf, Kenntnisse
Erklärung der weiteren Schritte
Professionalität des Gesprächs
Zufriedenstellende Reaktion
Wertschätzende Behandlung
Vollständigkeit der Infos
Erwartbarkeit des Prozesses
Zufriedenstellende Antworten
Zeitgerechte Zu- oder Absage
Angenehme Atmosphäre
Schnelle Antwort
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Arbeitgeber-Kommentar
Lea SchwetlikTalent Acquisition Manager
Liebe:r Bewerber:in,
vielen Dank für dein Feedback zu unserem Recruiting Prozess. Wir freuen uns, dass es dir offensichtlich gut gefallen hat.
Wie schön, dass du bald an Board bist!
Liebe Grüße
Lea
Recruiting
Kompetenter und transparenter Bewerbungsprozess
Bewerber/inHat sich 2023 bei die kartenmacherei GmbH in Gilching als Aushilfe für die Weihnachtszeit beworben und eine Absage erhalten.
Verbesserungsvorschläge
Ein unkomplizierter Bewerbungsprozess für einen unkomplizierten Job.
Man wurde stets auf Augenhöhe behandelt und hatte das Gefühl dass die Mitarbeiter, welche mit einem das Gespräch geführt haben, gern bei der celebrate company sind.
Da ich keine Notwendigkeit für den Job hatte, ist mir das Ergebnis im Prinzip egal - die celebrate company hat hier einen wirklich guten Bewerbungsprozess, der weder offene Fragen, noch Zweifel aufkommen lässt - ich würde mich wahrscheinlich nochmal bewerben, da der Gesamteindruck sehr gut ist.
Ich wünsche dem Team eine hoffentlich stressfreie Saison :)
Erklärung der weiteren Schritte
Professionalität des Gesprächs
Zufriedenstellende Reaktion
Wertschätzende Behandlung
Vollständigkeit der Infos
Erwartbarkeit des Prozesses
Zufriedenstellende Antworten
Zeitgerechte Zu- oder Absage
Angenehme Atmosphäre
Schnelle Antwort
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Arbeitgeber-Kommentar
Lea SchwetlikTalent Acquisition Manager
Liebe:r Bewerber:in,
vielen Dank für dein positives Feedback zu unserem Recruiting Prozess. Wir freuen uns wirklich sehr darüber!
Liebe Grüße
Lea
Recruiting
Man fühlt sich direkt sehr wohl
Bewerber/inHat sich 2023 bei celebrate GmbH in Gilching als Weihnachtsaushilfe Kundenservice beworben und eine Zusage erhalten.
Bewerbungsfragen
- Wer bist du und wie kommst du auf uns?
- Bisherige Erfahrungen in diesem Bereich (eventuell auch negatives)?
- Kommst du auch mit schwierigen Situationen zurecht?
Erklärung der weiteren Schritte
Professionalität des Gesprächs
Zufriedenstellende Reaktion
Wertschätzende Behandlung
Vollständigkeit der Infos
Erwartbarkeit des Prozesses
Zufriedenstellende Antworten
Zeitgerechte Zu- oder Absage
Angenehme Atmosphäre
Schnelle Antwort
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Arbeitgeber-Kommentar
Lea SchwetlikTalent Acquisition Manager
Liebe:r Bewerber:in,
vielen Dank für dein Feedback zu unserem Recruiting Prozess. Wir freuen uns sehr über dein positives Feedback.
Noch mehr freuen wir uns auf eine erfolgreiche und spannende Weihnachtszeit mit dir!
Liebe Grüße
Lea
Recruiting
Sehr gut durchdachter Bewerbungsprozess
Bewerber/inHat sich 2023 bei celebrate company GmbH München in München als Weihnachtsaushilfe Kundenservice beworben und eine Zusage erhalten.
Verbesserungsvorschläge
Ich hab nichts zu beanstanden. Der Bewerbungsprozess war wirklich klasse und mit sehr viel Engagement.
Erklärung der weiteren Schritte
Professionalität des Gesprächs
Zufriedenstellende Reaktion
Wertschätzende Behandlung
Vollständigkeit der Infos
Erwartbarkeit des Prozesses
Zufriedenstellende Antworten
Zeitgerechte Zu- oder Absage
Angenehme Atmosphäre
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Arbeitgeber-Kommentar
Lea SchwetlikTalent Acquisition Manager
Liebe:r Bewerber:in,
vielen Dank für dein Feedback zu unserem Recruiting Prozess. Wir freuen uns sehr, dass du ein so positives Erlebnis mit unserem Bewerbungsprozess hattest.
Noch mehr freuen wir uns auf eine erfolgreiche und spannende Weihnachtszeit mit dir!
Liebe Grüße
Lea
Recruiting
Sehr angenehmer Bewerbungsprozess!
Bewerber/inHat sich 2023 bei die kartenmacherei GmbH in Gilching als Weihnachtsaushilfe Kundenservice beworben und eine Zusage erhalten.
Verbesserungsvorschläge
Keine!
Ich habe mich den ganzen Prozess über sehr wohlgefühlt.
Erklärung der weiteren Schritte
Professionalität des Gesprächs
Zufriedenstellende Reaktion
Wertschätzende Behandlung
Vollständigkeit der Infos
Erwartbarkeit des Prozesses
Zufriedenstellende Antworten
Zeitgerechte Zu- oder Absage
Angenehme Atmosphäre
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Arbeitgeber-Kommentar
Lea SchwetlikTalent Acquisition Manager
Liebe:r Bewerber:in,
vielen Dank für dein Feedback zu unserem Recruiting Prozess. Wir freuen uns sehr, dass du dich wohlgefühlt hast!
Noch mehr freuen wir uns auf eine erfolgreiche und spannende Weihnachtszeit mit dir!
Liebe Grüße
Lea
Recruiting
Der Bewerbungsprozess verlief zügig, die daran beteiligten Mitarbeiterinnen waren sehr freundlich und kompetent.
Bewerber/inHat sich 2023 bei die kartenmacherei als Weihnachtsaushilfe im Kundenservice beworben und eine Zusage erhalten.
Verbesserungsvorschläge
Keine, war alles positiv
Erklärung der weiteren Schritte
Professionalität des Gesprächs
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Wertschätzende Behandlung
Vollständigkeit der Infos
Erwartbarkeit des Prozesses
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Zeitgerechte Zu- oder Absage
Angenehme Atmosphäre
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Arbeitgeber-Kommentar
Lea SchwetlikTalent Acquisition Manager
Liebe:r Bewerber:in,
vielen Dank für dein Feedback zu unserem Recruiting Prozess. Wir freuen uns sehr über dein positives Feedback.
Noch mehr freuen wir uns auf eine erfolgreiche und spannende Weihnachtszeit mit dir!
Liebe Grüße
Lea
Recruiting
Wertschätzend und informativ
Bewerber/inHat sich 2023 bei celebrate company GmbH München in München als Weihnachtsaushilfe beworben und eine Zusage erhalten.
Verbesserungsvorschläge
keine
Erklärung der weiteren Schritte
Professionalität des Gesprächs
Zufriedenstellende Reaktion
Wertschätzende Behandlung
Vollständigkeit der Infos
Erwartbarkeit des Prozesses
Zufriedenstellende Antworten
Zeitgerechte Zu- oder Absage
Angenehme Atmosphäre
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Arbeitgeber-Kommentar
Lea SchwetlikTalent Acquisition Manager
Liebe:r Bewerber:in,
vielen Dank für dein Feedback zu unserem Recruiting Prozess. Wir freuen uns sehr, dass es dir so gut gefallen hat.
Noch mehr freuen wir uns auf eine erfolgreiche und spannende Weihnachtszeit mit dir!
Liebe Grüße
Lea
Recruiting
Recruiting mit Wohlfühlfaktor
Bewerber/inHat sich 2023 bei die kartenmacherei GmbH in Hamburg als Weihnachtsaushilfe beworben und eine Zusage erhalten.
Verbesserungsvorschläge
Es gibt nichts zu bemängeln. Ein sehr gelungener Recruiting-Prozess, der aus einem Fragebogen, später dann aus einer Info-Session (bei dem sich das Unternehmen vorstellt), einem Test und abschließend dem Bewerbungsgespräch besteht. Ich wurde immer zeitnah über den aktuellen Stand des Prozesses und das weitere Vorgehen informiert, was mir ein sicheres Gefühl gab. Wertschätzung findet hier auf beiden Seiten statt und man begegnet sich auf Augenhöhe. „Duz“-Kultur schafft Wohlfühlatmosphäre.
Bewerbungsfragen
- • Wie gehst du mit Stress um?
- • Ist es ein Problem für dich, auch mal etwas länger zu arbeiten?
- • Steht bei dir in den nächsten Monaten noch ein längerer Urlaub an?
Erklärung der weiteren Schritte
Professionalität des Gesprächs
Zufriedenstellende Reaktion
Wertschätzende Behandlung
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Erwartbarkeit des Prozesses
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Zeitgerechte Zu- oder Absage
Angenehme Atmosphäre
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Arbeitgeber-Kommentar
Lea SchwetlikTalent Acquisition Manager
Liebe:r Bewerber:in,
vielen Dank für dein Feedback zu unserem Recruiting Prozess - wir freuen uns sehr, dass du dich wohlgefühlt hast.
Noch mehr freuen wir uns auf die kommende Weihnachtszeit mit dir!
Liebe Grüße
Lea
Recruiting
Wir setzen auf Transparenz
So verdient kununu Geld.