2.114 Mitarbeiter haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 3,7 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
1.356 Mitarbeiter haben den Arbeitgeber in ihren Bewertungen weiterempfohlen. Der Arbeitgeber wurde in 642 Bewertungen nicht weiterempfohlen.
Alle Bewertungen durchlaufen den gleichen Prüfprozess - egal, ob sie positiv oder negativ sind. Im Zweifel werden Bewertende gebeten, einen Nachweis über ihr Arbeitsverhältnis zu erbringen.
Nix
Gegen ddr
Ich hatte 2 Arbeitgeber. Der letzte war schlecht. Hatte gegen menschen aus der DDR etwas
Vielen Dank für Ihre Rückmeldung.
Zunächst einmal freuen wir uns, dass wir mit den Aufgaben, den Arbeitszeiten und der Arbeitsatmosphäre bei Ihnen punkten konnten.
Gleichzeitig bedauern wir Ihre geschilderten Erfahrungen. Diese entsprechen nicht dem Verständnis unserer Unternehmenskultur. Wertschätzung im Umgang miteinander ist uns wichtig. Wir setzen uns für ein respektvolles, faires und soziales Miteinander ein, um allen Menschen ein attraktives Wohlbefinden zu ermöglichen. Ihr Feedback nehmen wir sehr ernst und werden dem intern nachgehen. Gerne können Sie uns Ihre Erfahrung auch über unser kununu-Postfach kununu@dm.de mitteilen.
Für Ihren weiteren Weg wünschen wir Ihnen alles Gute
Das man schon gute Weiterbildungsangebote hat.
Da es einfach zu viel gibt was mich ärgert kurz.
-Gehalt
-Aufstiegsmöglichkeiten
-Umgang mit Mitarbeitern
-Freizeitgestaltung
-Unfaire Samstagsaufteilungen
-allgemein die Arbeitsaufteilung
Arbeitet mal an euren Gehältern, diese Firma macht so Unmengen an Geld aber es ist absolut ungerecht verteilt. Noch dazu vergrault ihr eurer eigenes gelerntes Personal, da ihr nichtmal Vollzeit danach anbietet obwohl grade die jungen Leute dazu in der Lage sind, da man meist noch keine Kinder hat.
Nach außen sieht alles so super und toll aus aber ganz ehrlich für mich ist es eher eine sek-te.
Absolut schlecht, wehe man ist nicht bereit Überstunden zu machen, länger zu bleiben oder man fragt nicht ob man länger bleiben soll. Man wird hier einfach komplett seiner Lebenszeit beraubt.
Hier hat man eigentlich gute Chancen.
Für eine gelernte Fachkraft die danach meist nur 30 Stunden eingestellt werden ist das Gehalt eine Lachnummer. Die allgemeine Bezahlung ist super schlecht, selbst wenn es Sonderzahlungen gibt.
Kommt drauf an wo man ist in welcher Filiale ich kann mich darüber nicht beschweren, allerdings kenne ich auch andere Filialen wo es anders ist.
Kann ich nur sagen das es meist besser ist als mit jüngeren, allerdings müssen diese Kollegen/Kolleginnen öfter einspringen.
Naja kommt auch drauf an wen man als Leitung hat, allerdings auch in welchem Gebiet man ist und naja dementsprechend sind nicht alle Leiter so der Knaller. Meist wird man schon hier unter Druck gesetzt besser zu werden.
Ist halt der Einzelhandel was ist zu erwarten.
Es wird viel nicht richtig oder garnicht kommuniziert.
Man wird mit ungelerntem Personal verglichen welches gleich gut sein soll oder den sogar besser. Finde ich nicht in Ordnung aber das ist super Druckmittel damit man mehr leistet.
Naja eher sehr monoton, wenn man nicht gerade Ware einräumt sitzt man 3-4 Stunden schon mal an der Kasse.
Mitarbeiter sind ein invest für die Zukunft und keine Maschinen...
Es freut uns sehr, dass Sie unsere Unternehmenskultur in so einer großen Zufriedenheit bestätigen können. Wir begegnen einander mit Wertschätzung und Respekt und lieben es, neue Ideen umzusetzen. Unkonventionelle Sichtweisen betrachten wir nicht als Stolperstein, sondern als Bereicherung. Ganz gleich, in welcher Funktion Sie bei uns arbeiten: Bei dm zählt das „Wir“.
Wir wünschen weiterhin genauso viel Freude bei dm-drogerie Markt wie bisher.
Ich bin erst seit diesem Monat dort und fange nächsten Monat offiziell meine Ausbildung an, jedoch bekomme ich enormen Druck wegen der Payback Woche, dass zu wenige payback Registrierungen vollzogen werden in der Filiale und dass ich dafür verantwortlich bin. Hört bitte auf den Mitarbeitern deswegen so einen Druck zu machen.
Das ist NICHT ok!
Auch haben schon manche Kollegen Ihre Laune an mich raus gelassen, obwohl ich noch nicht alles kann, weil ich eben erst seit kurzem angefangen habe, bei dm zu arbeiten.
Manche Kollegen machen mir auch richtig Angst, dass die Ausbildung zu schwer ist.
Arbeitszeiten sind auch oft nicht ok:
Es kann doch nicht sein dass ich an einem Tag bis 19/20 Uhr arbeiten muss und am nächsten Tag wieder um 6:00 Uhr anfangen muss?
Wo bleibt da die Erholung?
Ich habe Angst mich zu wehren und die Sachen anzusprechen da ich ja neu und in Probezeit bin.
Und man ist nach der Ausbildung gezwungen die Filiale zu wechseln, obwohl man sich genauso in der Filiale weiterentwickeln kann, wo man seine Ausbildung abgeschlossen hat.
Auch nicht ok, dass man nach der Ausbildung nur die Möglichkeit hat, als Teilzeitkraft zu arbeiten, außer wenn man Filialleiter ist. Wie soll man von Gehalt einer Teilzeitkraft heute leben?
Vielen Dank für Ihre Bewertung. Es tut uns leid zu hören, dass Sie schon am Anfang Ihrer Ausbildung bereits auf einige Herausforderungen gestoßen sind. Ihre Bedenken sind uns wichtig, und wir möchten darauf eingehen.
Wir möchten Sie ermutigen, Ihre Bedenken offen anzusprechen und sich nicht zurückzuhalten. Ihre Meinung ist uns wichtig, und wir sind hier, um Ihnen zu helfen und Lösungen zu finden.
Gerne möchten wir mit Ihnen in einen Austausch gehen, um Ihrem Anliegen vollumfänglich nachzugehen. Sofern dies gewünscht ist, freuen wir uns über eine Nachricht über unser Kontaktformular auf dm.de/kontakt oder unser kununu-Postfach kununu@dm.de.
Muss im Käfig arbeiten
Werden getrennt gehalten
Vielen Dank für Ihre Bewertung und Ihre ehrliche Rückmeldung zu unseren Räumlichkeiten. Es tut uns leid, dass Sie eine negative Erfahrung in Bezug auf die Sauberkeit gemacht haben und sich in den Arbeitsräumen unwohl gefühlt haben.
Bei uns ist Sauberkeit ein wichtiger Aspekt, und wir legen großen Wert darauf, dass unsere Filialen in einem gepflegten Zustand sind.
Es tut uns leid zu hören, dass Sie Ihre Arbeit als "im Käfig" empfinden. Unsere Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter sollten in einer angenehmen und komfortablen Umgebung arbeiten können. Wir werden uns mit Ihren Anmerkungen auseinandersetzen.
Wir bitten Sie daher, uns über unser Kontaktformular auf dm.de/kontakt oder unser kununu-Postfach kununu@dm.de zu kontaktieren.
Dass er menschlich ist und uns nicht nur als kleine Arbeitsmännchen betrachtet.
Habe nichts auszusetzen.
Finde alle Mitarbeiterinnen ganz freundlich. Es macht den Eindruck, dass auch wirklich nur sympathische Leute eingestellt werden. Nur manchmal mangelt es an Unterstützung.
Die Filialleitung nimmt unser Privatleben ernst und kann unsere Arbeitszeiten flexibel gestalten.
Mehr als Mindestlohn + Urlaubs- und Weihnachtsgeld.
Es gibt Kolleginnen die einem gerne helfen aber auch welche, die bei Bedarf von Unterstützung einfach wegsehen.
Sehr respektvoll, offen und freundlich.
Ich kann die Führungskräfte jederzeit ansprechen und bei Bedarf Fragen stellen. Oftmals kommen sie sogar von sich aus auf mich zu um ins Gespräch zu kommen.
Es kann auch mal etwas abwechslungsreicher sein
Es freut uns sehr, dass Sie uns von solch positiven Erfahrungen berichten. Besonders schön zu hören ist, dass Sie mit unserer Work-Life-Balance so zufrieden sind und ein respektvolles und wertschätzendes Arbeitsklima gegeben ist. Vielen Dank, dass Sie die Zeit für eine Bewertung genommen haben.
Dass zumindest andere Kollegen darauf achten, dass ich lerne und auch Pause mache
Dass man von manchen Kollegen schon fast gemobbt wird. Deswegen kann ich es leider nicht weiterempfehlen
Dass ich eine Kollegin habe, die zu allem extrem unfreundlich ist und es anscheinend schon Gang und gebe bei ihr ist? Sie hat mich gestern auch fast zum weinen gebracht und ich konnte mich nicht wehren, weil ich noch in der Probezeit bin
Vorab möchten wir uns bei Ihnen bedanken, dass Sie sich die Zeit genommen haben, uns von Ihren Eindrücken zu berichten. Es ist für uns sehr wichtig, das Feedback unserer Kollegschaft zu erhalten, da wir selbst nicht überall vor Ort sein können.
Es ist sehr schade zu hören, dass Sie sich in solch wichtigen Themen wie dem respektvollen Umgang untereinander nicht gehört und gesehen fühlen und gar sehr schlechte Erfahrungen gemacht haben.
Gerne möchten wir uns den von Ihnen geschilderten Punkten genauer annehmen und freuen uns, wenn Sie uns Ihre Erfahrung über unser kununu-Postfach kununu@dm.de mitteilen.
Neben den von Ihnen genannten negativen Situationen freut es uns jedoch auch positives in den Bereichen Ausbildungsvergütung, Variation und Ausbilder allgemein vernehmen zu können.
Wir hoffen, dass Ihre Zufriedenheit auch in den anderen Punkten wieder ansteigen kann.
Pünktliche Bezahlung und Bonusse.
Es ist eine Schande, dass FL solche eine Position haben dürfen. Als FL geht es nicht nur darum Pläne zu schreiben und Ware zu bestellen, sondern sein Team zusammenzuhalten und gegenseitig auf Augenhöhe zu begegnen. Der spöttische Umgang von oben herab ist ekelhaft.
10% Mitarbeiterrabatt sind ein Witz. Selbst als Kunde spart man mit Coupons genauso viel bzw. sogar mehr.
Keine gute Einführung ins Kassensystem. Bei Nachfragen füllt man sich störend und unwohl. Primitive und gemeine FL, die ihre Position komplett verfehlt hat.
Beim Vorstellungsgespräch wurden lauter leere Versprechungen über den Menschen im Fokus, Arbeit anders Erleben, flache Hierarchien und Work-Live- Balance gemacht. Das alles mehr Schein als Sein. Ich habe oft mitbekommen dass Mitarbeiter sich untereinander über die Arbeit und FL beschwert haben, offen angesprochen wurde aber nix, dabei wird eine offene Kommunikation von DM so angepriesen.
Es wird keine Rücksicht auf Studenten genommen. Vertraglich wurden 10 Stunden pro Woche vereinbart, aber es waren jede Woche immer mehr durch kurzfristige Planänderungen. Diese werden nicht offen kommuniziert und man muss selber nachforschen, wann man für den Tag eingeplant wurde. Durch die schlechte Kommunikation wird man aus dem Nichts wütend angerufen, wo man denn bleibt.
Einige nette Kollegen, jedoch einige Kolleginnen, die keine Rücksicht darauf nehmen, dass man neu ist und bei Fragen genervt reagieren. Es wird hinter dem Rücken schlecht geredet, aber lächeln einem frech ins Gesicht.
Das Verhalten der FL habe ich in meinem Leben noch nicht erlebt. Es wird immer mit „flachen Hierarchien“ und „offener Kommunikation“ gepriesen. Wenn man krank ist, wird dies hinterfragt und Lügen verbreitet, man wolle nicht zur Arbeit kommen. Jeglicher Versuch Wünsche bezüglich seiner Arbeitszeiten zu äußern wird unterschlagen. Ich wurde am Telefon von der FL angeschrien und betitelt, dass ich daraufhin sofort aus Angst kündigen musste.
Grausam. Es wird erwartet, dass man 24/7 erreichbar ist. Pläne werden gefühlt täglich geändert ohne das es klar kommuniziert wird. Die FL hat erwartet, dass man täglich anruft um sich selber über Planänderungen zu informieren.
Eine Kollegin mit Migrationshintergrund wurde mit der Begründung von „schlechtern“ Deutschkenntnissen nach 2 Monaten gekündigt. Bei jeder Frage von ihr wurde genervt mit Augenrollen reagiert oder sich hinter ihrem Rücken ausgelassen. Die „schlechten“ Deutschkenntnisse müssen doch schon beim Bewerbungsgespräch aufgefallen sein, warum stellt man eine Person dann ein nur um sie für paar Wochen auszunutzen und wie ne heiße Kartoffel fallen zu lassen?
Eintönige Arbeit, was jedoch von Anfang an klar war.
Vielen Dank für Ihre Bewertung und Ihr ehrliches Feedback bezüglich Ihrer Erfahrungen bei dm Drogeriemarkt. Es ist schade zu lesen, dass Sie eine negative Erfahrung gemacht haben und mit uns als Arbeitgeber unzufrieden waren.
Wir nehmen Ihre Anmerkungen zur Arbeitsatmosphäre, Kommunikation und dem Verhalten der Filialleitung sehr ernst. Wir werden sicherstellen, dass unsere Filialleitungen angemessen geschult werden, um ein respektvolles und unterstützendes Arbeitsumfeld zu fördern.
Wir schulen unser Personal erneut, dass die Kommunikation klarer und transparenter wird, um Missverständnisse zu vermeiden und Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter angemessen zu informieren.
Der Zusammenhalt unter den Kollegen ist ein wichtiger Aspekt in einem erfolgreichen Arbeitsumfeld. Es ist schade, dass Sie diese Erfahrung nicht machen konnten. Ein respektvoller Umgang unter den Mitarbeitern werden wir daher weiter fördern.
Vielen Dank für Ihr Feedback. Wir nehmen Ihre Anmerkungen ernst und werden daran arbeiten, unsere Arbeitsbedingungen und das Arbeitsumfeld zu verbessern.
Das mir als Mann der älter ist und auch nicht der dünnste eine Chance gegeben wird, Faire und pünktliche Bezahlung, nachdem ich viele Bewertungen gelesen habe muss ich ganz klar sagen es ist Einzelhandel darüber sollte sich jeder klar sein. Da wird viel verlangt aber auch gegeben.
Nichts
Ich kann nicht klagen
Ich werde immer unterstützt
Ich bin älter werde trotzdem nicht anders behandelt
Ich darf meine Filialleiterin auch über Messenger kontaktieren. Sie ist immer freundlich
Normal für den Einzelhandel
Alle Fragen werden immer beantwortet
Normal aber ich bin von den Mitarbeiter Rabatt
Ich werde als Mann akzeptiert und eingebunden
Abwechslungsreich
Vielen Dank für Ihre positive Bewertung und Ihr Feedback bezüglich Ihrer Erfahrungen.
Es freut uns zu hören, dass Sie uns als Arbeitgeber als fair empfinden.
Wir sind stolz darauf, Chancengleichheit und eine faire Bezahlung bieten zu können. Es ist uns wichtig, dass alle Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter unabhängig von Geschlecht, Alter oder Körperbau die gleichen Möglichkeiten erhalten und respektiert werden.
Es freut uns zu hören, dass Sie mit der Arbeitsatmosphäre zufrieden sind und dass die Kommunikation innerhalb des Unternehmens gut funktioniert. Wir legen großen Wert darauf, dass Fragen beantwortet werden und dass unsere Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter sich unterstützt fühlen.
Der Zusammenhalt unter den Kollegen ist ein wichtiger Aspekt in einem erfolgreichen Arbeitsumfeld. Es freut uns zu hören, dass Sie immer Unterstützung von Ihren Kollegen erhalten.
Wir sind erfreut zu hören, dass Sie mit dem Verhalten Ihrer Filialleiterin zufrieden sind und dass Sie eine gute Kommunikationsebene haben. Eine offene und freundliche Kommunikation ist für uns von großer Bedeutung.
Wir bedanken uns noch einmal herzlich für Ihre Bewertung.
Alles, bis auf das schnelle aussortieren, von Ma.
Fühle mich Personell ausgenutzt.
Leitungen, sollten nicht alleine entscheiden. Hier bin ich Mensch, hier will ich hin, ist nicht passend.....
Sehr kalt im Umgang/Leitung
Viel Müll
Kann ich nicht viel sagen, außer, dass jemand den passenden auf mich hatte
Fragen sind nicht gestattet
Nach einreichen, des Schwerbehintertensusweis, wurde Vertrag nicht verlängert
Wir bedanken uns für Ihre Bewertung. Es freut uns zu hören, dass Sie in einigen Aspekten, wie der Work-Life-Balance, den interessanten Aufgaben und dem Gehalt zufrieden sind. Wir bedauern jedoch, dass Sie auch negative Erfahrungen bei uns gemacht haben.
Es tut uns leid zu hören, dass Sie sich personell ausgenutzt fühlten. Wir nehmen Ihr Feedback ernst und werden uns bemühen, Verbesserungen vorzunehmen, um sicherzustellen, dass unsere Mitarbeiter eine positive Arbeitsumgebung erleben. Gerne können Sie uns weiteres Feedback über unser Kontaktformular dm.de/kontakt zukommen lassen.
Wir wünschen Ihnen für Ihre Zukunft alles Gute.
So verdient kununu Geld.