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Kundenberater:in
Ø 34.100 € brutto/Jahr 39 Gehaltsangaben
Sachbearbeiter:in
Ø 32.600 € brutto/Jahr 34 Gehaltsangaben
Teamleiter:in
Ø 44.700 € brutto/Jahr 7 Gehaltsangaben
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Kaufmännische:r Angestellte:r
Ø 33.900 € brutto/Jahr 4 Gehaltsangaben
Customer Service Manager:in
Ø 36.900 € brutto/Jahr 3 Gehaltsangaben
HR-Manager:in
Ø 48.000 € brutto/Jahr 3 Gehaltsangaben
Büroangestellte / Büroangestellter
Ø 40.200 € brutto/Jahr 2 Gehaltsangaben
Call Center Agent
Ø 32.500 € brutto/Jahr 2 Gehaltsangaben
Kauffrau / Kaufmann für Büromanagement
Ø 37.000 € brutto/Jahr 2 Gehaltsangaben
Price Manager
Ø 42.400 € brutto/Jahr 2 Gehaltsangaben
Servicetechniker:in
Ø 39.200 € brutto/Jahr 2 Gehaltsangaben
Elektriker:in
Monteur:in
Gehälter bei e.dialog Netz GmbH
| Jobtitel | Standort | Gehalt/Jahr |
|---|---|---|
| Kundenberater:in | Potsdam | 34.100 € |
| Sachbearbeiter:in | Potsdam | 32.600 € |
| Teamleiter:in | Potsdam | 44.700 € |
| Kaufmännische:r Angestellte:r | Potsdam | 33.900 € |
| Customer Service Manager:in | Potsdam | 36.900 € |
| HR-Manager:in | Potsdam | 48.000 € |
| Büroangestellte / Büroangestellter | Potsdam | 40.200 € |
| Call Center Agent | Potsdam | 32.500 € |
| Kauffrau / Kaufmann für Büromanagement | Potsdam | 37.000 € |
| Price Manager | Potsdam | 42.400 € |
| Servicetechniker:in | Potsdam | 39.200 € |
Ich finde das Gehalt ist in Ordnung und wie jeder andere freue auch ich mich über mehr Geld. In unserer Umgebung liegen wir mit dem Gehalt aber auf einer guten Position und dafür, dass hier auch Quereinstieg ermöglicht wird finde ich die Bezahlung passt. Es gibt ein Einstiegsgehalt und eine Sollgruppierung für Kundenbetreuer des weiteren besteht die Möglichkeit zusätzlich eine AK zu erlangen (hier ist die Problematik allerdings das FKs sehr unterschiedlich agieren um diese zu vergeben und somit bei Unmut der MA beteiligt sind)
Des Weiteren bekommen wir eine jährliche Sonderzahlung, eine Gesundheitsprämie und Urlaubsgeld - richtig Klasse
Regelmäßig werden die Tarife verhandelt was auch für Erhöhungen sorgt und wer am Ende noch mehr verdienen möchte, der muss auch mehr Verantwortung übernehmen (Entwicklung höhere Positionen)