Basierend auf Daten aus 42 Bewertungen schätzen Mitarbeiter:innen bei Enloc die Unternehmenskultur als modern ein, während der Branchendurchschnitt in Richtung modern geht. Die Zufriedenheit mit der Unternehmenskultur beträgt 4,5 Punkte auf einer Skala von 1 bis 5 basierend auf 59 Bewertungen.
Nutze deine Stimme und verrate uns, wie die Unternehmenskultur deines Arbeitgebers wirklich aussieht.
Die Unternehmenskultur kann in vier wichtige Dimensionen eingeteilt werden: Work-Life-Balance, Zusammenarbeit, Führung und strategische Ausrichtung. Jede dieser Dimensionen hat ihren eigenen Maßstab zwischen traditionell und modern.
42 User:innen haben eine Kulturbewertung abgegeben. Diese Faktoren wurden am häufigsten ausgewählt, um die Unternehmenskultur zu beschreiben.
Umgang miteinanderModern
Strategische RichtungModern
Strategische RichtungModern
Work-Life BalanceModern
FührungModern
Hast du gewusst, dass es 6 Fragen zur Unternehmenskultur gibt, wenn du einen Arbeitgeber auf kununu bewertest? Hier sind die neuesten dieser Kommentare.
Sehr gute Arbeitsatmosphäre und sehr interessante Aufgaben
Mit die schlechteste die ich in einer Firma erlebt habe
Ist einigermaßen gut. Remote Tage werden nach und nach gestrichen. Auch fällt die Möglichkeit weg 100% Remote zu arbeiten.
Gutes Verhalten sucht man in den meisten Abteilungen vergeblich
Meine persönliche Erfahrung mit der Unternehmenskultur war insbesondere gegen Ende meines Arbeitsverhältnisses sehr enttäuschend. Während der normalen Zusammenarbeit habe ich das Arbeitsumfeld teilweise positiv erlebt, jedoch hat sich mein Eindruck in der letzten Phase deutlich verändert.
Besonders enttäuschend waren für mich die Kommunikation und der Umgang mit der Beendigung meines Arbeitsverhältnisses. Ich hätte mir hier mehr Transparenz, Wertschätzung und einen respektvolleren Umgang gewünscht.
Für mich hat sich dadurch ein deutlicher Unterschied zwischen dem nach außen vermittelten Bild der Unternehmenskultur und meiner persönlichen Erfahrung gezeigt. Aus meiner Sicht sollte gerade in schwierigen Situationen ein professioneller, transparenter und wertschätzender Umgang mit Mitarbeitenden selbstverständlich sein.