FAST-DETECT GmbH als Arbeitgeber
Mitarbeiter:innen-Zufriedenheit
- 4,0Gehalt/Benefits
- 4,9Image
- 4,4Karriere/Weiterbildung
- 4,9Arbeitsatmosphäre
- 4,6Kommunikation
- 4,9Kollegenzusammenhalt
- 4,8Work-Life-Balance
- 4,6Vorgesetztenverhalten
- 4,8Interessante Aufgaben
- 4,9Arbeitsbedingungen
- 4,7Umwelt-/Sozialbewusstsein
- 4,9Gleichberechtigung
- 5,0Umgang mit älteren Kollegen
Seit 2017 haben 26 Mitarbeiter:innen diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 4,7 bewertet. Dieser Wert ist höher als der Durchschnitt der Branche IT (4).
Alle Mitarbeiter:innen-Bewertungen ansehenUnternehmensinfo
Wer wir sind
FAST-DETECT: Deutschlands führendes Sachverständigenbüro für IT-Forensik.
Und ein „Great Place to Work“.
Die FAST-DETECT GmbH ist in Deutschland das führende Sachverständigenbüro für IT-Forensik. Wir arbeiten seit Jahren für Gerichte, Staatsanwaltschaften und die Kriminalpolizei sowie eine Vielzahl renommierter Rechtsanwaltskanzleien und Unternehmen. Mit der professionellen Lokalisierung, Sicherung, Analyse und Auswertung von digitalen Daten und Spuren unterstützten wir unsere anspruchsvollen Kunden bei der Aufklärung von Straftaten, Untersuchung von Incidents und der Beweissicherung vor Ort. Hierfür bieten wir das komplette Leistungsspektrum der IT-Forensik und erstellen umfassende gerichtsverwertbare IT-Forensik-Gutachten.
Als Arbeitgeber überzeugen wir nicht nur unsere Mitarbeiter:innen – so wurden wir gerade erst wieder als kununu Top Company 2026 ausgezeichnet.
Produkte, Services, Leistungen
Als deutschlandweit tätiges Sachverständigenbüro unterstützen wir unsere Kunden bei allen IT-forensischen Untersuchungen und bieten dafür das gesamte Leistungsspektrum der IT-Forensik:
- Forensische Auswertungen
- IT-Forensik Gutachten
- Incident Response
- eDiscovery/Dokumentenreview
- Forensic Readyness
- Auswertung Mobiler Geräte
- Sicherstellung/Beweissicherung
- Forensische Datenrettung
- Schulungen
Leistungsbereiche
Wir sind einer der führenden IT-Forensik-Anbieter für Untersuchungen in den Bereichen:
- Cybercrime
- Wirtschaftskriminalität
- Kinderpornografische Schriften
- Sicherheitsvorfälle
Unsere Kunden
Wir sind seit mehr als 20 Jahren zuverlässig und erfolgreich tätig für:
- Gerichte
- Staatsanwaltschaften
- Rechtsanwaltskanzleien
- Unternehmen der Privatwirtschaft
Perspektiven für die Zukunft
Mit jährlich mehreren hundert erstellten IT-Forensik-Gutachten gehört FAST-DETECT schon jetzt zu den größten und erfolgreichsten IT-Sachverständigenbüros in Deutschland. Um den anspruchsvollen Anforderungen unserer Kunden gerecht zu werden, investieren wir weiter in die gute Ausbildung unserer Mitarbeiter:innen, in modernste Räumlichkeiten, in neueste Infrastruktur sowie in die Erlangung aller relevanten Zertifikate. Außerdem stellen wir unsere kontinuierliche Weiterentwicklung über die erfolgreiche Zusammenarbeit mit Universitäten und Hochschulen sicher.
Kennzahlen
Was wir bieten
Benefits
Die folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 26 Mitarbeiter:innen bestätigt.
Internetnutzung- Mitarbeiter-Events
- Flexible Arbeitszeiten
- Gesundheits-Maßnahmen
- Betriebliche Altersvorsorge
- Parkplatz
- Gute Verkehrsanbindung
- Rabatte
- Essenszulage
- Coaching
- Diensthandy
- Barrierefrei
- Firmenwagen
- Mitarbeiter-Beteiligung
- Homeoffice
- Betriebsarzt
- Kantine
Was FAST-DETECT GmbH über Benefits sagt
Die Highlights von FAST-DETECT auf einen Blick:
- Deutschlands größtes Sachverständigenbüro für IT-Forensik.
- Cooles, neues Loft-Büro mit direktem SBahn-Anschluss und vielen Verpflegungsmöglichkeiten.
- Fitnessstudio direkt im Untergeschoss des Gebäudes.
- Führendes Know-how bei Spurensuche und Beweissicherung in der digitalen Welt.
- Zeitnahe, gerichtsverwertbare IT-Forensik-Gutachtenerstellung bei höchster Qualität.
- Umfassendes Dienstleistungsspektrum rund um alle Bereiche der IT-Forensik.
- Einziges Sachverständigenbüro für IT-Forensik mit Zertifizierung nach ISO 27001 und ISO 9001.
- Ausbildung von IT-Spezialisten mit einzigartigem Fachwissen und ausgeprägtem Qualitätsbewusstsein.
- Zuverlässige Erfüllung höchster Sicherheitsanforderungen.
Was macht es besonders, für uns zu arbeiten?
kununu Top Company 2026
Wir wurden bereits mehrfach als kununu Top Company ausgezeichnet und gehören auch 2026 wieder zu den ausgezeichneten Unternehmen.
Attraktive Jobs
Wir bieten unseren Mitarbeitern:innen interessante, zukunftsorientierte Arbeitsplätze auf dem Gebiet der IT-Forensik, eine angenehme Arbeitsatmosphäre in einem hochprofessionellen, innovativen Team und attraktive Chancen zur persönlichen Entwicklung mit langfristigen Perspektiven.
Viele Extras:
- Betriebliche Altersvorsorge mit hohem Arbeitgeber-Zuschuss
- ÖPNV Zuschuss
- WellPass & JobRad Angebote
- Flexible Arbeitszeiten
- Kostenlose Getränke
- Come as you are – wir haben keinen Dresscode
- Open-Door-Policy – die Vorgesetzten haben stets ein offenes Ohr
- Regelmäßige Teamevents (Hüttn-Event, Sommerfest, Teambuilding, u.v.m.)
- Wir sind JobRad-Arbeitgeber
- Betriebliches Gesundheitsmanagement
- Individuelle Weiterbildungsmöglichkeiten
- Großer Aufenthalts- und Pausenbereich mit Küche, Kicker & Grill
Tolles Arbeitsklima:
- Ausgezeichneter Teamzusammenhalt und angenehme Arbeitsatmosphäre
- Jeder „Neue“ erhält einen persönlichen Mentor und einen für die Einarbeitung verantwortlichen Mitarbeiter an die Seite gestellt
- Individuelle Einarbeitungspläne mit allen wichtigen Anleitungen
- Persönlicher Mitarbeiter-Ordner mit allen relevanten Infos rund um FAST-DETECT
- Eine Vielzahl an Afterwork-Events
Wen wir suchen
Aufgabengebiete
Ob IT-Forensik-Sachverständiger:in, IT-Forensik-Analyst:in oder Werkstudent:in – wir suchen Mitarbeiter:innen, die sich für IT-Forensik & IT-Security begeistern können. Menschen die IT-Wissen und kriminalistisches Gespür verbinden. Die sich in einem professionellen Team einbringen wollen und Probleme nicht nur identifizieren, sondern auch erfolgreich lösen können. Idealerweise mit Vorkenntnissen in den Bereichen IT-Forensik und IT-Sicherheit.
Eine detaillierte Darstellung der einzelnen Aufgabengebiete und der jeweiligen Anforderungen findest Du in den aktuellen Stellenanzeigen oder unter www.fast-detect.de/karriere
Gesuchte Qualifikationen
Alle aktuellen Stellenangebote findest Du nebenstehend. Und falls Dein Profil gerade nicht gesucht wird – wir lassen uns gerne von Dir überzeugen, dass wir Dich trotzdem unbedingt jetzt einstellen sollten, z.B. als:
- IT-Forensik-Sachverständige
- IT-Forensik-Analyst:innen
- Werkstudent:innen
Für Bewerber:innen
Hilfreiche Informationen zum Bewerbungsprozess bei FAST-DETECT GmbH.
Standort
Standorte Inland
München – auch ein Great Place to Work
FAST-DETECT ist international tätig und betreut Kunden im gesamten DACH-Gebiet. Unser Standort in Unterhaching direkt vor den Toren Münchens ist dafür der optimale Platz. Denn die bayerische Landeshauptstadt bietet als „bester IT-Standort“ in Europa nicht nur dem Unternehmen viele Vorteile, sondern belegt mit ihrer außerordentlichen Lebensqualität für unsere Mitarbeiter:innen im Mercer Städte-Ranking 2017 den vierten Platz unter den lebenswertesten Städten der Welt.
* Quelle: Umfrage der Europäischen Union
Was Mitarbeitende sagen
Was Mitarbeitende gut finden
Klein, fein, professionell. Familiärer Umgang, Gutes Miteinander.
Insbesondere das Team ist grandios. Auch die Aufgaben sind hochinteressant und oft abwechslungsreich.
- Die Geschäftsführung bemüht sich, Misstände zu beseitigen.
- Das Verhältnis zwischen den Mitarbeitern ist top!
- Die Tätigkeit ist sinnstiftend. Die Zusammarbeit mit den Kunden meist sehr gut.
- es wird einem nie langweilig weil es an Arbeit nicht mangelt
- es gibt immer wieder neue Aufträge bei denen man viel dazu lernt
- bei Fragen kann man jeden Kollegen und alle Vorgesetzten ansprechen und um Hilfe bitten
- allgemein herrscht ein sehr offenes und lockeres Arbeitsklima
- dass die Auswertung, sowie das Erstellen des Gutachtens vom Forensiker selbst in Zusammenarbeit mit dem Sachverständigen durchgeführt werden
Weitere gute Aspekte bei Fast-Detect:
- es werden momentan alle Tische auf ...
Betriebsklima
Was Mitarbeitende schlecht finden
Da viel Umsatz über öffentliche Aufträge generiert wird, ist das Gehalt eher durchschnittlich. Zudem gibt es nur sehr begrenzte Karrieremöglichkeiten.
- Maßnahmen zur Strukturierung der Prozesse und Verbesserung der Stimmung wurden etwas spät begonnen. (bzw. die Firma ist in manchen Jahren zu schnell gewachsen)
- Je nach Abteilung ist keine Arbeit aus dem HomeOffice möglich. (ausschließlich am Standort in Unterhaching)
Verbesserungsvorschläge
"Führen durch Vorbild". In einigen wenigen Aspekten sollten sich die Führungskräfte diesen Spruch mehr zu Herzen nehmen. (bspw.: Einhaltung der Kernarbeitszeit und Prozesse, Geschirrspüler ausräumen)
Ich glaub die Anzahl der Bananen im wöchentlichen Obstkorb kann angehoben werden
Es wird langsam eng. Ein Umzug wird für 2019 geplant. Evtl. früher umziehen.
Mehr Mitarbeiter sollten Beweismittel aushändigen dürfen.
Neue Mitarbeiter sollten noch öfter Gerichtsverhandlungen beiwohnen können. Wir bräuchten mehr Sachverständige.
Die Kontierung für Kunden könnte etwas einfacher gestaltet sein.
Eine größere Anzahl von Parkkarten bzw. zusätzliche Parkplätze würden dafür sorgen, problemloser mit dem Auto zur Arbeit zu kommen.
Bester und schlechtester Faktor
Am besten bewertet: Umgang mit älteren Kollegen
Der am besten bewertete Faktor von FAST-DETECT ist Umgang mit älteren Kollegen mit 5,0 Punkten (basierend auf 7 Bewertungen).
Deren Know how rid geschätzt und genutzt.
Die Mitarbeiter sind im Durchschnitt eher jung. Zwischen alt und jung wird aber kein Unterschied gemacht. Auf individuelle Bedürfnisse (bspw. aufgrund körperlicher Einschränkungen) wird eingegangen.
Wir sind zwar ein in der regel ein junges Team, aber ich als der älterste Mitarbeiter kann nur sagen, dass es die Mischung ausmacht und nur so funktionieren kann. Neuer Schwung und Erfahrung im Autausch.
Gibt keine alten oder jungen Kollegen sondern Kollegen. Auf jeden wird individuell eingegangen.
Da wird kein Unterschied gemacht, egal wie alt oder jung man ist.
Am schlechtesten bewertet: Gehalt/Benefits
Der am schlechtesten bewertete Faktor von FAST-DETECT ist Gehalt/Benefits mit 4,0 Punkten (basierend auf 11 Bewertungen).
Das Gehalt ist akzeptabel, aber nicht herausragend. Diverse Benefits geben dazu einen kleinen Ausgleich (Wellpass, Jobrad, etc.). Zudem werden in erfolgreichen Jahren Boni an die Mitarbeiter ausgezahlt.
Gehalt ist eher im unteren Durchschnitt
Es gibt sehr viele Boni, wie Jobrad etc
Karriere und Weiterbildung
Karriere/Weiterbildung
Karriere/Weiterbildung wird mit durchschnittlich 4,4 Punkten bewertet (basierend auf 10 Bewertungen).
Es gibt intern in überschaubarem Maße Entwicklungsmöglichkeiten.
Es gibt was Karriere angeht nur sehr begrenzte Wege, was allerdings eher der Branche als dem Unternehmen geschuldet ist. Was den Auf/Ausbau fachlicher Kompetenz angeht, nimmt man während seiner Arbeit extrem viel passiv mit. Externe Schulungen sind seltener, kommen aber auch vor.
In der Vergangenheit waren die Aufstiegs-Chancen sehr eingeschränkt. In den letzten Monaten wurden Maßnahmen begonnen, um hier nachzubessern und auch langjährige Mitarbeit attraktiver zu gestalten.
Intern finden regelmäßig kleinere Schulungen statt, die durch die Mitarbeiter selbst ausgearbeitet werden. Externe Schulungen sind eher selten (da oft sehr teuer).
Berufsbegleitendes Studium oder z.b. SANS Schulungen sind möglich
Man kann schon alleine durch die zu erledigenden Aufgaben sehr viel lernen. Zudem nutzen die Vorgesetzten jede Möglichkeit, einem weitere wichtige Themen näherzubringen. Man wird gefordert und gefördert. Da der Arbeitgeber sehr viel Wert auf gute Qualität legt, profitiert man als Angestellter sehr davon.
Fragen zu Bewertungen und Gehältern
- FAST-DETECT wird als Arbeitgeber von Mitarbeiter:innen und Bewerber:innen mit durchschnittlich 4,7 von 5 Punkten bewertet. In der Branche IT schneidet FAST-DETECT besser ab als der Durchschnitt (4 Punkte). Basierend auf den Bewertungen der letzten 2 Jahre würden 100% der Mitarbeiter:innen und Bewerber:innen FAST-DETECT als Arbeitgeber weiterempfehlen.
- Anhand von insgesamt 26 Bewertungen schätzen 88% ihr Gehalt und die Benefits als gut oder sehr gut ein.
- Basierend auf Daten aus 12 Kultur-Bewertungen betrachten die Mitarbeiter:innen die Unternehmenskultur bei FAST-DETECT als eher modern.
Puls
Aktuelle Stimmung
Basierend auf 2 Teilnehmer:innen · letzte 4 Wochen
Awards
- 🤝Führung & Kommunikation
- 📈Strategie & Mentalität
- 🧩Zusammenarbeit & Teamgeist
Gehälter
Unternehmenskultur
Kultur
Kultur
Mitarbeiter:innen nehmen bei diesem Arbeitgeber vor allem diese Faktoren wahr: Sich kollegial verhalten und Spaß und Freude haben.