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FERCHAU 
GmbH
Bewertungen

1.365 von 2.267 Bewertungen von Mitarbeitern (gefiltert)

Gut am Arbeitgeber finde ich
kununu Score: 3,9Weiterempfehlung: 78%
Score-Details

1.365 Mitarbeiter haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 3,9 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.

936 Mitarbeiter haben den Arbeitgeber in ihren Bewertungen weiterempfohlen. Der Arbeitgeber wurde in 263 Bewertungen nicht weiterempfohlen.

Ein guter Arbeitgeber, den ich empfehlen kann

5,0
Empfohlen
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat im Bereich IT bei FERCHAU GmbH in Bielefeld gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Ich mochte die wechselnden Projekte und Aufgaben sehr und wäre bei Ferchau geblieben, wenn mir meine Projektfirma weniger Geld geboten hätte.

Work-Life-Balance

Ich hatte nach Feierabend nie Probleme abzuschalten.

Karriere/Weiterbildung

Durch die verschiedenen Projekte lernt man immer neue Dinge.

Kollegenzusammenhalt

Aufgrund der Projekte hat man wenig Kontakt zu Kollegen. Daher wusste ich nicht, wie ich das hier bewerten soll

Vorgesetztenverhalten

Super. Das Feedback im Jahresgespräch war nie unfair oder so. Auch sonst könnte ich alles mit meinen Vorgesetzten klären. Ob Elternzeit oder mehr Homeoffice wegen der langen Fahrt zum aktuellen Projekt, ich hatte immer das Gefühl, dass man möchte, dass ich mich bei Ferchau wohl fühle

Arbeitsbedingungen

Wenn in Projekt keine Hardware gestellt wird, stellt Ferchau die Hardware. Und Ferchau überprüft, wie man in den Projekten eingesetzt wird.

Interessante Aufgaben

Mir haben die Projekte immer Spaß gemacht. Man muss so eine Arbeit mögen, aber wenn das was für einen ist, hat Ferchau spannende Aufgaben


Arbeitsatmosphäre

Image

Gehalt/Sozialleistungen

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Umgang mit älteren Kollegen

Kommunikation

Gleichberechtigung

Projektleiter fur Internationale Projekte

5,0
Empfohlen
Ex-Führungskraft / ManagementHat im Bereich Marketing / Produktmanagement bei FERCHAU GmbH in Schweinfurt gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Gute Kommunikation, tolle Angebote, man fühlt sich aufgehoben, geht sehr flexibel auf Wünsche ein.

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Keine

Verbesserungsvorschläge

Keine


Arbeitsatmosphäre

Image

Work-Life-Balance

Karriere/Weiterbildung

Gehalt/Sozialleistungen

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Kollegenzusammenhalt

Umgang mit älteren Kollegen

Vorgesetztenverhalten

Arbeitsbedingungen

Kommunikation

Gleichberechtigung

Interessante Aufgaben

Kompletter Flop in jeder Hinsicht

1,4
Nicht empfohlen
Ex-Zeitarbeiter/inHat im Bereich IT bei FERCHAU GmbH in Elmshorn gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Gehalt kam pünktlich.

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Umgang mit dem Mitarbeiter. Das Projekt wurde vorzeitig vom Einsatz-Unternehmen abgebrochen und danach wurde sofort die Kündigung ausgesprochen. Es wurde einem das Gefühl vermittelt, man sei schuld an dem Abbruch des Projektes und wird nun mit der Kündigung bestraft.

Verbesserungsvorschläge

Am besten keine Absolventen in unfähige Unternehmen stecken.

Arbeitsatmosphäre

Kommt auf die Einsatzfirma an. In meinem Falle war Kontrolle das tägliche A und O.

Image

Zeitarbeitsfirma halt

Work-Life-Balance

Man hat zwar kurzfristig Urlaub bekommen aber ansonsten keine (wie versprochen) Gleitzeit

Karriere/Weiterbildung

Keine möglichkeiten bekommen

Gehalt/Sozialleistungen

Für den Einstieg ok

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Sozialbewusstsein war ein Fremdwort. Sowohl im Einsatzbetrieb als auch bei Ferchau selbst

Kollegenzusammenhalt

Wiedr abhängig von der Firma, in der man eingesetzt wird: jeder lästert über jeden, wenn einer nicht da ist aber ist derjenige da, ist man wieder super freundlich

Umgang mit älteren Kollegen

S.o.

Vorgesetztenverhalten

Kontrolle in jeder Lebenslage, unstruktierte Arbeitsweise, wodrunter man als MA gelitten hat. Widersprüchliche Anweisungen.

Arbeitsbedingungen

Auch hier wieder auf den Einsatzbetrieb bezogen: unaufgeräumtes, kleines Büro für 3-4 Mitarbeiter (zu Corona ein Traum), dadurch laut.

Kommunikation

Wird auch nicht groß geschrieben. Wenn etwas schlecht läuft, wird man ins Büro zitiert wie ein kleines Kind.

Gleichberechtigung

Kenne keine Ferchau Kollegen - nur die aus dem Einsatzbetrieb.

Interessante Aufgaben

Monatelang das gleiche (unterfordernde) gemacht.

Arbeitgeber-Kommentar

Karriere-TeamZentrale

Sehr geehrter ehemaliger Mitarbeiter,

vielen Dank für Ihre Bewertung.
Es tut uns leid, dass Sie rückblickend mit der gemeinsamen Zusammenarbeit bei uns in Elmshorn nicht zufrieden waren und bedauern Ihr persönliches Fazit. Wir haben mit den zuständigen Kolleg/innen Rücksprache gehalten und bedauern, dass Sie sich an Ihrem Arbeitsplatz unwohl gefühlt haben. Unsere Kollegen vor Ort haben versichert, dass zu jeder Zeit ein offenes Ohr und ein offener Dialog seitens FERCHAU gewünscht war und auch bereit gestellt worden ist. Leider können wir Ihre Anschuldigungen u.a. zum Thema „Weiterbildung“ in keinster Weise nachvollziehen, da eine entsprechende Fachspezifische Schulung angeboten wurden ist, und auch durch FERCHAU unterstützt wurde.
Gerne stehen wir auch nach Ihrem Austritt für ein persönliches Gespräch jederzeit zur Verfügung. Sollten Sie kein persönliches Gespräch wünschen, können Sie sich auch gerne per E-Mail (feedback@ferchau.com) an uns wenden.

Viele Grüße & bleiben Sie gesund,
Ihr FERCHAU-Team

Insgesamt sehr zufrieden

3,8
Empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung bei FERCHAU GmbH in Heidenheim an der Brenz gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Das Unternehmen entwickelt sich ständig weiter und passt sich dem Markt an.

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Etwas träge Entscheidungen in Corona-Zeit.

Verbesserungsvorschläge

In Corona-Zeiten sollten manche Entscheidungen bzgl. Sicherheitskonzept (hier insbesondere die Möglichkeit auf Homeoffice) von der GF schneller umgesetzt werden. Die technischen Voraussetzungen sind da.

Arbeitsatmosphäre

Sehr nette Kolleginnen und Kollegen. Guter Zusammenhalt.

Work-Life-Balance

könnte immer besser sein. Aber insgesamt kein Grund zu klagen.

Gehalt/Sozialleistungen

Es gibt immer Luft nach oben. Fairerweise muss aber betont werden, dass jährlich Gehaltsanpassungen vorgenommen werden (Ausnahme im Corona Jahr 2020).

Kollegenzusammenhalt

Guter Zusammenhalt. Zeigt sich vor allem im Moment während Corona.

Umgang mit älteren Kollegen

Ich kann mich an keine Fälle erinnern, dass diesbezüglich Unterschiede gemacht werden.

Arbeitsbedingungen

Gute Ausstattung der Arbeitsplätze. Bei weiteren Bedarfen wird schnell reagiert. Schönes großes Büro. Leider keine Klimaanlage.

Kommunikation

Informationsfluss zwischen Zentrale und Niederlassung hat sich sehr gebessert durch eine strukturierte und wöchentlich stattfindende Teamrunde.

Interessante Aufgaben

Manchmal werden von der Zentral (zu) viele Themen gleichzeitig angepackt, was es schwer macht, zu priorisieren. Allerdings ist das ja auch ein Zeichen, dass das Unternehmen "lebt".


Image

Karriere/Weiterbildung

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Vorgesetztenverhalten

Gleichberechtigung

Top Arbeitgeber, der beweist dass Zeitarbeit nicht mehr so schlecht ist wie sein Ruf

4,6
Empfohlen
Ex-Zeitarbeiter/inHat im Bereich Vertrieb / Verkauf bei FERCHAU GmbH in Siegen gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Tolle Kommunikation

Work-Life-Balance

Kommt immer auf die Firma an bei der man eingesetzt ist

Vorgesetztenverhalten

Jederzeit ein offenes Ohr

Kommunikation

Jederzeit ein Ansprechpartner verfügbar und alle total nett

Gehalt/Sozialleistungen

Gehalt war der Einsatzfirma entsprechend angepasst. Es gibt ein bisschen Weihnachtsgeld

Interessante Aufgaben

Kommt auch auf die Firma an, bei der man eingesetzt ist


Arbeitsatmosphäre

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Arbeitsbedingungen

Sympathisches Unternehmen mit vielen Möglichkeiten, super Kommunikation und guter Bezahlung

4,8
Empfohlen
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat bei FERCHAU GmbH in Hamburg gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Super Betreuung durch Account Manager
Möglichkeit bei unterschiedlichen Arbeitgebern, in unterschiedlichen Fachbereichen/Abteilungen und in Projekten zu arbeiten
Gute Bezahlung
Weiterbildungen werden unterstützt


Arbeitsatmosphäre

Image

Work-Life-Balance

Karriere/Weiterbildung

Kollegenzusammenhalt

Vorgesetztenverhalten

Kommunikation

Gehalt/Sozialleistungen

Gleichberechtigung

Interessante Aufgaben

sehr zufrieden :-)

4,6
Empfohlen
Ex-Zeitarbeiter/inHat im Bereich Produktion bei FERCHAU GmbH in Ulm gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Sehr gutes Sprungbrett für Berufseinsteiger! Man hat die Möglichkeit einen oder mehrere Berufe quasi "auszuprobieren" und die Branche erst einmal kennen zu lernen.

Arbeitsatmosphäre

schöne Arbeitsatmosphäre, Weihnachtsfeier, Weihnachtsmarktbesuch etc. (natürlich vor Corona ;))

Image

Ferchau ist in diesem Gebiet ein Sprungbrett in eine Festanstellung beim Kundenunternehmen. Dennoch ist das Image gut - eine gute Bezahlung und eine Wertschätzende Kommunikation sind wohl der Schlüssel dazu.

Kommunikation

jederzeit erreichbarer Vorgesetzter, freundlicher Umgang

Gehalt/Sozialleistungen

Das Gehalt in der Pharmabranche ist sehr gut! Aber natürlich bekommt man trotz gleicher monatlicher Bezahlung wie die intern Angestellten nicht die gleichen Zusatzleistungen wie Weihnachts-und Urlaubsgeld.

Interessante Aufgaben

Mitsprache bei der Auswahl der Folgeprojekte


Work-Life-Balance

Kollegenzusammenhalt

Vorgesetztenverhalten

Ein Stern am Himmel der verrufenen Zeitarbeitsbranche

4,5
Empfohlen
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat im Bereich Forschung / Entwicklung bei FERCHAU GmbH in Rostock gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Neben der abwechslungsreichen Tätigkeit an sich das gesamte Paket! Die Vergütung stimmt, die Mitarbeiterbenefits und -Events sind zahlreich, großartig und wird man in der Form kaum wo anders finden, die Betreuung als Projektmitarbeiter und die damit einhergehende persönliche Entwicklung war super.

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Das die Arbeit nicht direkt vor der Haustür ist. Ja, das ist natürlich auch irgendwo die Natur des Dienstleistungsunternehmens und ja, es kann auch vorkommen, aber speziell in meinem Fall leider gar nicht. Aber das habe ich vorher gewusst, dazu habe ich mich bewusst entschieden. Es wäre also unfair, Ferchau dafür die Schuld zu geben.

Verbesserungsvorschläge

Eventuell nach Alternativen für Pandemiebedingte Ausfälle suchen. Viele Projektmitarbeiter sind von langanhaltender Kurzarbeit betroffen. Eventuell Forschungs- oder Entwicklungsthemen mit aufnehmen, die in solchen Zeiten dann verstärkt verfolgt werden können. Es bleibt aktuell so viel Wissen und Erfahrung einfach ungenutzt.

Arbeitsatmosphäre

Es ist natürlich schwer als Projektmitarbeiter die Arbeitsatmosphäre bei Ferchau zu bewerten, da man weitestgehend beim Kundenbetrieb eingesetzt ist. Dennoch man hält fortwährend Kontakt zur Niederlassung bzw. den zugehörigen Zweigstellen, Wünsche zukünftige Projekte betreffend werden respektiert und berücksichtigt, es wird das bestmögliche unternommen um jeden Einsatz so positiv wie möglich zu gestalten und eine Vielzahl von Veranstaltungen sorgen für Zusammenhalt und gegenseitige Wertschätzung. Einer Projekttätigkeit folgen Auswertungen um Potentiale für die eigene Entwicklung aufzudecken und Projektgespräche kann man genauso gut als Bewerbungscoaching betrachten.

Image

Wie die Überschrift schon Aussagt trägt Ferchau definitiv nicht zum Negativimage der Dienstleistungsbranche bei. Auch so habe ich in meiner Zeit bei Ferchau Rostock tatsächlich niemanden erlebt, der unzufrieden war.

Work-Life-Balance

Definitiv zum großen Teil abhängig vom Kundenbetrieb. Was man natürlich dazuzählen kann ist das geführte Gleitzeit-Konto. Angesammelte Überstunden konnten nach kurzer Rücksprache anstandslos zum gewünschten Zeitpunkt genommen werden gleiches gilt für Urlaub. Positiv sind auch die zahllosen sportlichen Events: Firmenlauf, SUP-Turnier, Kupp-Turnier, Volleyball zu nennen - wer da nichts findet ist selber Schuld.

Karriere/Weiterbildung

Es gibt jährlich einen Katalog von Wochenendseminaren, die in der Region angeboten werden ob entwickeln von Softskills, Weiterbildung im Bereich Projektmanagement oder der Ausblick in Zukunftstechnologien. Kosten und Verpflegung trägt Ferchau, es ist also die persönliche Zeit, die man aufbringen muss und sollte! Ein fairer Deal. Pandemibedingt fällt dies aktuell leider weitestgehend aus, doch bietet Ferchau auch über eine Online Plattform die Möglichkeit, sich persönlich weiterzubilden. Vielfältige und gut Videotrainings lassen keine Wünsche offen. Ob das kennenlernen eines bestimmten Programms, Präsentationstechnik und Kommunikation oder gar einer Programmiersprache, fast jedes Thema ist dort abgebildet. Sehr fortschrittlich.

Gehalt/Sozialleistungen

Eindeutig Verhandlungssache! Ich für meinen Teil konnte mich nicht beschweren und war diesen Punkt betreffend den festangestellten Kollegen im Kundenbetrieb ebenbürtig. Für unsere Region absolut top.

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Bewusst ist mir dies in zwei Bereichen aufgefallen. Einerseits versucht man einiges an Papier einzusparen, indem man Firmenweite Information nicht mehr postalisch verschickt sondern auf der internen Onlineplattform bereitstellt, allerdings ist da noch einiges an Luft nach oben. Ferner engagiert sich Ferchau durchaus an entsprechenden Forschungsthemen und sensibilisiert regelmäßig das Bewusstsein aller Mitarbeiter zu einem nachhaltigen Handeln in dem über zutreffende Projekte und Tätigkeiten in den firmeninternen Newslettern informiert wird.

Kollegenzusammenhalt

Das ist tatsächlich sehr vom Projekt abhängig und wo man eingesetzt ist. Ich habe beides kennengelernt. Lange war ich als "Einzelkämpfer" unterwegs, aber selbst in dieser Zeit wurden Mitarbeiterevents in regelmäßigen Abständen ausgerichtet, nur kannte man im Grunde niemanden ein Umstand, der sich mit der Zeit gibt. Leichter fällt es da, wenn man mit mehreren Kollegen im selben Projekt/Büro eingesetzt ist - der Zusammenhalt war super. Auf einem anderen Blatt steht der Zusammenhalt der Niederlassungsmitarbeiter untereinander. Durch den täglichen Kontakt ist dort ein deutlich intensiveres Teamgefühl zu spüren. Aber das dürfte völlig normal sein und ist nun einmal Bestandteil der Dienstleistungsbranche. Positiv zu erwähnen ist hierbei definitiv der Einsatz den Ferchau Rostock betreibt, um auch die Projektmitarbeiter in das Team zu integrieren.

Umgang mit älteren Kollegen

Auch älteren Kollegen kam die gleiche Wertschätzung zuteil, wir mir bzw. stehen Ihnen die selben Möglichkeiten zur Verfügung.

Vorgesetztenverhalten

Kann man sich einfach nicht besser wünschen. Komplett auf Augenhöhe, vertraulich und wertschätzend. Sie hatten stets ein offenes Ohr die Belange das aktuelle Projekt betreffend. Es wurden eigene Wünsche und Vorstellung ein zukünftiges Projekt betreffend berücksichtigt und entsprechende Vorschläge besprochen - also Mitgestaltungs- und Selbstbestimmungsrecht. Die Kommunikation war dem persönlichen Verhältnis entsprechend. Je besser man sich kannte, desto ungezwungener. Ich kann von meinen Vorgesetzten nur als zuverlässige Bezugspersonen sprechen, mit der Absicht mich in jeder Hinsicht weiterzuentwickeln - danke.

Arbeitsbedingungen

Wiederum sehr vom Kunden abhängig. Im Bedarfsfall steht Ferchau hier aber sehr hilfsbereit zur Seite. Dies reicht von Bereitstellung von Arbeitsmitteln und Bekleidung bis hin zu alternativen Arbeitsplätzen.

Kommunikation

In meinem Fall genau das richtige Maß. Gerade zum Projektstart und im Vorfeld ist die Betreuung natürlich intensiver, was sich dann mit der Zeit etwas verringert. Somit also kein sinnloses Geplänkel oder anders herum das Gefühl der vertrauenslosen Überwachung. Über Events und Mitarbeiteraktivitäten wurde stetig informiert und eingeladen und zu meinen Vorgesetzten hatte ich immer einen guten Draht. Ein offener und respektvoller Umgang, wie man es sich wünscht. Was firmenbelange betrifft, so werden wichtig Informationen schnell und umfassend über die internen Plattformen verteilt.

Gleichberechtigung

Soweit ich das beurteilen kann ist die Gleichberechtigung absolut gegeben. In jeder Hierarchieebene ist eine bunte Mischung zu finden.

Interessante Aufgaben

Ich war mit einer bestimmten Berufszuordnung eingestellt und wurde entsprechend eingesetzt. Interessant macht es aber dann die Abwechslung, bspw. in sehr unterschiedlichen Branchen tätig zu sein. Dennoch ist das nicht selbstverständlich und hängt auch stark vom eigenen Engagement ab. Dazu werden einem aber alle Möglichkeiten bereitgestellt, z.B. durch erlenen neuer Tools um die persönliche Einsetzbarkeit zu erweitern.

Viel Glanz, wenig Inhalt

3,0
Nicht empfohlen
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat im Bereich Personal / Aus- und Weiterbildung bei FERCHAU GmbH in Gummersbach gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Die meisten Kollegen in der Niederlassung waren freundlich und hatten eine professionelle Arbeitsweise.

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Ein Unternehmen, das mit Menschen arbeitet, sollte die Bedeutung des Wortes 'Menschlichkeit' besser kennen.
Die eigene Mitarbeiter sind unwichtig, die gute Mitarbeiterauswertungen haben keinen Wert, und wenn die Geschäftsführung in der Zentrale mit den Zahlen nicht vollkommen zufrieden ist, werden Kosten primär durch Entlassungen von Arbeitnehmern gespart.
Man hat auch das Gefühl, dass die Mitarbeiter im Vertrieb für wichtiger gehalten werden als die Personalmitarbeiter, was einen schlechten Nachgeschmack hinterlässt.

Verbesserungsvorschläge

Die Zentrale muss häufiger zuhören, was die regionale Niederlassungen zu sagen haben. Es geht einfach nicht, dass die Zentrale die regionalen Strategien ignoriert ohne daran zu denken, dass diese vielleicht Sinn ergeben. Kommunikation ist wichtig. Einseitige Entscheidungen sind unvorteilhaft (so hat mindestens die Geschichte gezeigt).


Arbeitsatmosphäre

Image

Work-Life-Balance

Karriere/Weiterbildung

Gehalt/Sozialleistungen

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Kollegenzusammenhalt

Umgang mit älteren Kollegen

Vorgesetztenverhalten

Arbeitsbedingungen

Kommunikation

Gleichberechtigung

Interessante Aufgaben

Flexibel durch Homeoffice

4,4
Empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Personal / Aus- und Weiterbildung bei Ferchau Bochum in Bochum gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Öffnet sich den technischen Möglichkeiten um ortsunabhängig arbeiten zu können.

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Nichts, Verbesserungsmöglichkeiten gibt es in allen Firmen.

Verbesserungsvorschläge

Die flexiblen Arbeitsformen während der Corona Pandemie auch danach beibehalten.

Vorgesetztenverhalten

Ich kann mit all meinen Belangen jederzeit den VG ansprechen und es wird gemeinsam nach einer Lösung gesucht.

Arbeitsbedingungen

Ich konnte in den letzten Monaten durch eine fehlende Kira Betreuung immer ins Homeoffice wechseln und von dort weiter arbeiten. Durch tägliche Abstimmungsrunden behält man den Kontakt zu den Kollegen.

Gleichberechtigung

Keine Probleme

Interessante Aufgaben

Zwar stets ähnliche Aufgaben aber in welchem Beruf ist das nicht der Fall.


Arbeitsatmosphäre

Image

Work-Life-Balance

Karriere/Weiterbildung

Gehalt/Sozialleistungen

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Kollegenzusammenhalt

Umgang mit älteren Kollegen

Kommunikation

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