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Foundever
Vorstellungsgespräche

274 Bewertungen von Bewerbern

Bewerber:innen Score: 3,4
Score-Details

274 Bewerber haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 3,4 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.

Fabrik für zerbrochene Hoffnungen – Hier ist man nur Statistik-Material

1,0
Absage
Bewerber/inHat sich 2026 bei Foundever in Berlin als Kundenbetreuer für Auto-Leasing beworben und eine Absage erhalten.

Verbesserungsvorschläge

Man sagt, Unternehmen suchen händeringend Personal. Bei Foundever scheint das Gegenteil der Fall zu sein: Hier wird händeringend daran gearbeitet, Menschen systematisch zu entmutigen. Ich habe mich mehrfach beworben, mein Profil passt, die Motivation war da. Das Ergebnis? Immer dieselbe eiskalte, generische Absage-Mail, oft nach so kurzer Zeit, dass eine menschliche Prüfung faktisch unmöglich ist.

Was hier betrieben wird, ist kein Recruiting, das ist eine Vernichtungsmaschine für Lebensläufe und mentale Gesundheit. Es ist absolut menschenverachtend, Stellenausschreibungen als Köder zu nutzen, nur um Datenbanken zu füllen oder interne KPIs zu schönen, während am anderen Ende echte Menschen sitzen. Menschen, die in einer ohnehin schon schweren Lebensphase ihre letzte Kraft in diese Bewerbungen stecken, nur um von einem gefühllosen Algorithmus wieder und wieder gegen die Wand gefahren zu werden.

Foundever muss sich die Frage gefallen lassen: Wie viele psychische Zusammenbrüche von Bewerbern nehmen Sie für Ihre Statistik eigentlich in Kauf? Wer hier eine Chance sucht, findet nur Gleichgültigkeit. Wer Wertschätzung erwartet, findet nur Kälte. Diese Praxis ist ein Armutszeugnis für die gesamte Unternehmenskultur. Ich werde jeden, den ich kenne, vor diesem respektlosen Umgang warnen.

Contra:

Systematische Demoralisierung von Bewerbern.

Scheinausschreibungen, die nur der Statistik dienen.

Absolutes Fehlen jeglicher menschlicher Empathie im Prozess.

Verbesserungsvorschlag: Hören Sie auf, mit der Existenz und der mentalen Gesundheit von Menschen zu spielen. Wenn Sie nicht einstellen wollen, löschen Sie die Anzeigen. Nehmen Sie Ihre soziale Verantwortung wahr, anstatt Bewerber als Wegwerf-Daten zu behandeln.


Erklärung der weiteren Schritte

Professionalität des Gesprächs

Zufriedenstellende Reaktion

Wertschätzende Behandlung

Vollständigkeit der Infos

Erwartbarkeit des Prozesses

Zufriedenstellende Antworten

Zeitgerechte Zu- oder Absage

Angenehme Atmosphäre

Schnelle Antwort

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Arbeitgeber-Kommentar

Foundever Personalmarketing-Team
Foundever Personalmarketing-Team

Vielen Dank für deine Bewertung.



Wir schätzen deine offenen Worte sehr und sind dir dafür dankbar.



Dein Vorwurf, wir würden „Scheinausschreibungen“ schalten oder gar nicht aktiv rekrutieren, möchten wir jedoch klar zurückweisen. Wir veröffentlichen ausschließlich Stellenanzeigen, für die wir tatsächlich Verstärkung suchen und die wir auch aktiv besetzen. Es tut uns leid, wenn bei dir ein anderer Eindruck entstanden ist.



Auch negative Kritik hilft uns, da sie uns die Möglichkeit gibt, uns stetig zu verbessern und Missstände aufzuklären. Wir bedauern, dass es dieses Mal nicht geklappt hat, und möchten dir versichern, dass wir deine Rückmeldung ernst nehmen. Wir sind stets bemüht, unsere Prozesse zu optimieren und freuen uns über jede Rückmeldung.



Vielen Dank und alles Gute für deine Zukunft!



Dein Foundever-Team

interessante Tätigkeit zum Mindestlohn

3,9
Absage
Bewerber/inHat sich 2025 bei Foundever in Lutherstadt Wittenberg als kaufm. Mitarbeiter/in Medizinischer Bereich beworben und eine Absage erhalten.

Verbesserungsvorschläge

ihr scheint Wert auf den Wohlfühlfaktor der Mitarbeiter zu legen (spreche nur für den o. g. Job) was schön ist, aber dazu gehöhrt auch eine ansprechende Entlohnung um Mitarbeiter langfristig zu halten und auch vernünftige zu bekommen. Aber hier ist jeder Verbesserungsvorschlag leider vergebens da Ihr Euch vom Gehalt ganz unten orientiert und dann ständig neue Mitarbeiter suchen müsst weil es sich keiner länger leisten kann dort zu arbeiten.

Bewerbungsfragen

ausschlaggebend für die erhaltene Absage war vermutlich die von mir angesprochene Eintönigkeit der Arbeit (wenig Abwechslung, der Faktor Mensch fehlte mir zu sehr im operativen Geschäft) und die Entlohnung, was dem HR und der TL auch bewusst ist, da von ihnen wie auch von den Mitarbeitern beim "über die Schulter schauen" direkt angesprochen. Eine Frage ob später mal irgendwann mehr möglich sei, wurde offen mit Nein kommuniziert. Diesbezüglich finde ich die Ehrlichkeit jedoch lobenswert!


Erklärung der weiteren Schritte

Professionalität des Gesprächs

Zufriedenstellende Reaktion

Wertschätzende Behandlung

Vollständigkeit der Infos

Erwartbarkeit des Prozesses

Zufriedenstellende Antworten

Zeitgerechte Zu- oder Absage

Angenehme Atmosphäre

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Arbeitgeber-Kommentar

Foundever Personalmarketing-Team
Foundever Personalmarketing-Team

Vielen Dank für deine Bewertung.

Wir schätzen deine offenen Worte sehr und sind dir dafür dankbar.

Auch negative Kritik hilft uns, da sie uns die Möglichkeit gibt, uns stetig zu verbessern und Missstände aufzuklären. Wir bedauern, dass es dieses Mal nicht geklappt hat, und möchten dir versichern, dass wir deine Rückmeldung ernst nehmen. Solltest du weitere Anmerkungen oder Vorschläge haben, kannst du dich gerne an Feedback.Germany@foundever.com wenden. Wir sind stets bemüht, unsere Prozesse zu optimieren und freuen uns über jede Rückmeldung.

Vielen Dank und alles Gute für deine Zukunft!

Dein Foundever-Team

Ridiculous waste of time

1,0
Absage
Bewerber/inHat sich 2025 bei Foundever in Lutherstadt Wittenberg als Customer service Agent beworben und eine Absage erhalten.

Verbesserungsvorschläge

Disorganised and chaotic


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Professionalität des Gesprächs

Zufriedenstellende Reaktion

Wertschätzende Behandlung

Vollständigkeit der Infos

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Zufriedenstellende Antworten

Zeitgerechte Zu- oder Absage

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Arbeitgeber-Kommentar

Foundever Personalmarketing-Team
Foundever Personalmarketing-Team

Thank you for your review.

We greatly appreciate your candid feedback and are grateful for it.

Even negative criticism helps us, as it gives us the opportunity to continuously improve and address any issues. We regret that it didn't work out this time and would like to assure you that we take your feedback seriously. If you have any further comments or suggestions, please feel free to contact Feedback.Germany@foundever.com. We are always striving to optimize our processes and welcome any feedback.

Thank you very much and all the best for your future!


Your Foundever team

Eigenes Denken nicht erwünscht

1,0
Absage
Bewerber/inHat sich 2025 bei Foundever in Düsseldorf als Kundenservice beworben und eine Absage erhalten.

Verbesserungsvorschläge

Kritik annehmen und darüber nachdenken

Bewerbungsfragen

Dazu kam es nicht ...Stattdessen wird erstmal ein nichts aussagender dummer Einstellungstest gefordert der nichts über Fähigkeiten der Person für die ausgeschriebene Position aussagt . Ich arbeite seit 30 Jahren im Kundenservice...Und dann so ein test ??? Oh Gott ...das sagt ja schon alles über er diese Firma aus ...Und wenn man dann logisch sachlich erklärt warum so ein Test nicht im Geringsten das widerspiegelt was man in der Praxis kann...wird man direkt aussortiert...Das sagt mir nur eins: Hier ist Denken nicht erwünscht und man darf schon gar keine eigene Meinung haben...Also ganz nach dem Motto: KLAPPE HALTEN ARBEIT MACHEN UND DANN BEKOMMST DU MINDESTLOHN...Na da arbeitet man doch gerne!!


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Arbeitgeber-Kommentar

Foundever Personalmarketing-Team
Foundever Personalmarketing-Team

Vielen Dank für dein Feedback.

Deine offenen Worte, nehmen wir sehr ernst und sind dir sehr dankbar dafür.

Wir möchten klarstellen, dass alle Bewerber bei uns den gleichen Bewerbungsablauf durchlaufen. Unabhängig von den individuellen Qualifikationen muss jeder Bewerber einen Einstellungstest absolvieren. Dies gewährleistet Fairness und Transparenz im gesamten Bewerbungsprozess. Wir schätzen deine Rückmeldung und sind stets bemüht, unsere Prozesse zu verbessern.

Dein Foundever Team. :)

Eigene Meinung nicht erwünscht!!!

1,0
Absage
Bewerber/inHat sich 2025 bei Foundever in Düsseldorf als Kundenbetreuerin beworben und eine Absage erhalten.

Verbesserungsvorschläge

Einstellungstest völlig inakzeptabel.

Bewerbungsfragen

Soweit bin ich hier nicht gekommen da ich nach Meinungsäußerung direkt eine Absage bekommen habe. Hier gilt das Prinzip Mund halten Arbeit machen und das am besten für den Mindestlohn... eigenständiges Denken ist hier nicht gewünscht!!


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Arbeitgeber-Kommentar

Foundever Personalmarketing-Team
Foundever Personalmarketing-Team

 Vielen Dank für deine Bewertung.



Deine offenen Worte, nehmen wir sehr ernst und sind dir sehr dankbar dafür.



Auch negative Kritik hilft uns. So können wir uns stetig verbessern und Missstände aufklären.



Dein Foundever Team. :)

Keine Rückmeldung obwohl zugesagt

1,7
Bewerber/inHat sich 2025 bei Foundever in Düsseldorf als Kundenberater beworben und sich schließlich selbst anders entschieden.

Verbesserungsvorschläge

Wenn man schon verspricht sich zu melden um ab/zusagen dann bitte auch machen. Sehr U professionell


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Arbeitgeber-Kommentar

Foundever Personalmarketing-Team
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 Vielen Dank für deine Bewertung.



Deine offenen Worte, nehmen wir sehr ernst und sind dir sehr dankbar dafür.


Dein Foundever Team. :)

Sehr wertschätzendes und professionelles Vorstellungsgespräch.

5,0
Zusage
Bewerber/inHat sich 2025 bei Foundever in Düsseldorf als Call Center Agent beworben und eine Zusage erhalten.

Verbesserungsvorschläge

Absolut keine. Bin stolz darauf in Kürze für Foundever starten zu dürfen. Bin sehr dankbar für alles.


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Arbeitgeber-Kommentar

Foundever Personalmarketing-Team
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Vielen Dank für 5 Sterne! :)

Absage trotz bester Qualifikationen

1,8
Absage
Bewerber/inHat sich 2024 bei Foundever in Dessau-Roßlau als Call Agent beworben und eine Absage erhalten.

Verbesserungsvorschläge

Eine Ansage erhielt ich bereits nach 2 Tagen, obwohl ich nunmehr seit 6 Jahren beste Referenzen in der Callcenterbranche vorzuweisen habe. Ein Interview gab es nicht, man bezog sich einfach auf meine Bewerbung. Vielleicht war das ja der Grund, eben überqualifiziert.


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Arbeitgeber-Kommentar

Foundever Personalmarketing-Team
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 Vielen Dank für deine Bewertung.



Deine offenen Worte, nehmen wir sehr ernst und sind dir sehr dankbar dafür.



Auch negative Kritik hilft uns. So können wir uns stetig verbessern und Missstände aufklären. Wir hoffen sehr, dass du dich an deinen Team Manager, deine Betriebsrat oder deinen MAXpert wendest. Diese nehme sich gerne die Zeit für dich, um gemeinsam mit dir nach einer Lösung deiner Kritikpunkte zu suchen.



Auf eine gute gemeinsame Zeit.

Dein Foundever Team. :)

Leider keiner Reaktion

2,9
Bewerber/inHat sich 2025 bei Foundever in Lutherstadt Wittenberg als Call Center Agent beworben und wurde für eine spätere Berücksichtigung vorgemerkt.

Verbesserungsvorschläge

Ich will wirklich mit vollem Herzen für Foundever arbeiten, ich habe nur gutes gehört. Leider wird mir dauerhaft gesagt, man meldet sich bei mir und ruft mich an.. ich möchte doch nur eine Chance.. Wieso ist das menschlich so schwer? Menschen eine Chance zu geben die wollen?


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Professionalität des Gesprächs

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Foundever Personalmarketing-Team
Foundever Personalmarketing-Team

 Vielen Dank für deine Bewertung.


Deine offenen Worte, nehmen wir sehr ernst und sind dir sehr dankbar dafür.


Dein Foundever Team. :)

Am Besten wirklich meiden

1,0
Absage
Bewerber/inHat sich 2024 bei Foundever in Lutherstadt Wittenberg als Call Center Agent - Home Office beworben und eine Absage erhalten.

Verbesserungsvorschläge

Erstmal versuchen mit dem Bewerber einen Gesprächstermin vereinbaren, statt ihn rund 4 Wochen zu Ghosten und dann einfach ihm abzusagen nur weil man nicht mehr reden möchte.


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Vielen Dank für deine Bewertung.

Wir nehmen deine Feedback sehr ernst und bedanken uns für deine offenen Worte.

Intern werden wir deine Kritikpunkte klären. Uns ist bewusst, dass dies deine Erfahrungen nicht rückgängig macht, jedoch hilft es uns dabei, Missstände aufzuklären und zu verbessern.

Wir bedanken uns für die Zusammenarbeit und wünschen dir für deine weitere berufliche Laufbahn alles Gute!

Dein Foundever Team.

Wir setzen auf Transparenz

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