74 Bewertungen von Mitarbeiter:innenkununu Prüfprozess
kununu Prüfprozess
Score-Details
74 Mitarbeiter:innen haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 4,1 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
Fuhrmann GmbH Bewertungen
Fuhrmann
GmbH
Much und weitere
74 Bewertungen von Mitarbeiter:innen
Mehrfachbewertung
Verantwortung übernehmen, Prozesse mitgestalten – Willkommen bei Fuhrmann
FührungskraftHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Vertrieb / Verkauf bei Fuhrmann GmbH in Much gearbeitet und diesen Arbeitgeber mehrfach bewertet. (Mitarbeiter:innen dürfen ihren Arbeitgeber einmal im Jahr bewerten.)
Gut am Arbeitgeber finde ich
Fuhrmann bietet eine vertrauensvolle Arbeitsatmosphäre, echte Gestaltungsmöglichkeiten und viel Wertschätzung.
Die Kommunikation ist offen, die Führung auf Augenhöhe, und die Arbeitsbedingungen sind flexibel und familienfreundlich. Karriere- und Weiterbildung werden aktiv gefördert, und auch Nachhaltigkeit sowie soziales Engagement haben einen festen Platz im Unternehmen.
Verbesserungsvorschläge
Stark im Wandel – mit Potenzial für noch mehr Effizienz.
Fuhrmann ist ein Unternehmen, das sich stetig weiterentwickelt – das zeigt sich in vielen Bereichen. Ein nächster sinnvoller Schritt könnte sein, die Themen Digitalisierung und Prozessoptimierung noch gezielter anzugehen. Besonders im Bereich des standardisierten Berichtswesens sehe ich Potenzial, Abläufe zu vereinfachen und Transparenz weiter zu stärken. Mit dem vorhandenen Gestaltungswillen und der Offenheit für Neues bin ich überzeugt, dass auch hier zukunftsorientierte Lösungen entstehen können. Es wäre eine tolle Chance, die bereits gelebte Vertrauenskultur durch moderne Tools und klar strukturierte Prozesse weiter zu unterstützen.
Arbeitsatmosphäre
Vertrauen, Verantwortung und Respekt prägen unsere Zusammenarbeit.
Das Management-Team kommuniziert auf Augenhöhe und schafft eine offene, unterstützende Atmosphäre. Als Abteilungsleiter werde ich aktiv gefördert und in meiner Rolle gestärkt. Wir Abteilungsleiter übernehmen zunehmend operative Verantwortung und wachsen als Team zusammen. Die Unternehmenswerte werden nicht nur kommuniziert, sondern auch gelebt – aktuell sogar neu ausgerichtet, was den Wandel aktiv mitgestaltet. Das schafft ein Arbeitsumfeld, in dem man sich einbringen und weiterentwickeln kann.
Image
Ein gutes Image – und das zu Recht.
Bei Fuhrmann stimmt das äußere Bild mit der gelebten Realität überein. Die Mitarbeitenden sprechen positiv über ihr Unternehmen – intern wie extern. Das Vertrauen, das Kund:innen und Partner:innen in Fuhrmann setzen, spiegelt sich auch im Stolz der Belegschaft wider. Hier wird nicht nur über Werte gesprochen, sie werden auch im Alltag spürbar gelebt.
Work-Life-Balance
Flexibilität mit Verantwortung – eine gute Balance für Beruf und Familie.
Bei Fuhrmann wird Work-Life-Balance nicht nur versprochen, sondern gelebt. Urlaub kann flexibel und in gegenseitiger Absprache genommen werden, was die Planung erleichtert. Home Office und flexible Arbeitszeiten sind möglich – natürlich immer mit dem Kunden im Fokus. Besonders positiv: Es wird Rücksicht auf familiäre Situationen genommen, was den Arbeitsalltag deutlich entspannter und menschlicher macht.
Karriere/Weiterbildung
Karriere mit Perspektive – individuell gefördert und begleitet.
Bei Fuhrmann wird berufliche Entwicklung aktiv unterstützt. Es finden nun auch regelmäßige Entwicklungsgespräche statt, in denen individuelle Stärken erkannt und gezielt gefördert werden. Mitarbeitende erhalten die Chance, sich fachlich und persönlich weiterzuentwickeln. Besonders erfreulich: Wir bilden regelmäßig Auszubildende aus, übernehmen sie nach erfolgreichem Abschluss und begleiten sie auf ihrem weiteren Weg im Unternehmen. Das zeigt: Wer sich einbringen will, bekommt bei Fuhrmann echte Perspektiven.
Gehalt/Benefits
Leistung wird anerkannt – mit fairer Vergütung und starken Zusatzleistungen.
Bei Fuhrmann hat sich im Bereich der Sozialleistungen in letzter Zeit viel bewegt. Neben einem fairen Gehalt profitieren Mitarbeitende von attraktiven Corporate Benefits wie dem Business Bike und Einkaufsgutscheinen. Besonders wertschätzend: Aufgrund der gesunden wirtschaftlichen Lage werden zusätzlich freiwillige Prämien ausgezahlt – ein starkes Zeichen der Anerkennung. Das zeigt, dass Engagement gesehen und belohnt wird.
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Nachhaltigkeit mit Haltung – Verantwortung übernehmen, lokal wie global.
Bei Fuhrmann wird Nachhaltigkeit nicht nur als Pflicht verstanden, sondern als freiwillige Verantwortung. Ein interdisziplinäres Nachhaltigkeitsteam treibt Themen wie Umweltbewusstsein und soziale Verantwortung aktiv voran. Besonders bemerkenswert: Wir haben auf freiwilliger Basis einen umfassenden Nachhaltigkeitsbericht erstellt – ein starkes Zeichen für Transparenz und Engagement. Darüber hinaus unterstützen wir regelmäßig lokale soziale Projekte, um auch in unserer Region einen positiven Beitrag zu leisten. Das zeigt: Nachhaltigkeit ist bei Fuhrmann Teil der Unternehmenskultur.
Kollegenzusammenhalt
Ehrlich, unterstützend und verlässlich – so erlebe ich unser Team.
Der Zusammenhalt unter den Kolleg:innen ist bei Fuhrmann wirklich besonders. Wir gehen offen und ehrlich miteinander um, was die Zusammenarbeit nicht nur angenehm, sondern auch effektiv macht. Gerade wenn es darauf ankommt, stehen alle zusammen – dann zählt nicht die Abteilung, sondern das gemeinsame Ziel. Dieses Miteinander schafft Vertrauen und macht den Arbeitsalltag menschlich und motivierend.
Umgang mit älteren Kollegen
Alle Mitarbeitenden haben die gleichen Chancen, sich einzubringen und weiterzuentwickeln. Besonders schön: Langjährige Betriebszugehörigkeit wird regelmäßig gewürdigt. Jubilare werden mit echter Wertschätzung geehrt – das zeigt, wie sehr Erfahrung und Loyalität hier geschätzt werden. Die vielen Kolleg:innen, die seit Jahrzehnten dabei sind, sprechen für eine Unternehmenskultur, in der Gleichberechtigung und Zusammenhalt gelebt werden.
Vorgesetztenverhalten
Führung mit Klarheit, Respekt und Augenmaß.
Die Führungskräfte bei Fuhrmann setzen realistische Ziele und treffen klare, nachvollziehbare Entscheidungen. In Konfliktsituationen wird vorbildlich und lösungsorientiert gehandelt – immer auf Augenhöhe. Die Kommunikation ist offen und respektvoll, Entscheidungswege sind kurz und praxisnah. Das schafft Vertrauen und gibt Sicherheit im Arbeitsalltag.
Arbeitsbedingungen
Arbeiten im grünen, wo andere spazieren gehen.
Im Rahmen der Möglichkeiten wird vieles möglich gemacht – sei es bei der IT-Ausstattung, höhenverstellbaren Schreibtischen u.v.m. Besonders hervorzuheben ist die wunderschöne Lage im Grünen: Bei schönem Wetter kann man draußen sitzen, durchatmen und in der Pause einen Spaziergang im idyllischen Bergischen Land machen. Aber auch einen kleinen Walk-Talk. Das schafft nicht nur Erholung, sondern auch neue Energie für den Tag.
Kommunikation
So viel Transparenz habe ich noch nie erlebt.
Ich habe bereits in mehreren Unternehmen gearbeitet, aber die Offenheit bei Fuhrmann ist wirklich außergewöhnlich. Alle Mitarbeitenden werden regelmäßig und verständlich über die aktuelle Ergebnis-Situation informiert – das schafft Vertrauen und Orientierung. Natürlich gibt es, wie überall, viele Meetings, über die auch hier gerne mal geschmunzelt oder geklagt wird. Aber ich bin optimistisch, dass wir gemeinsam daran arbeiten werden, unsere Kommunikation noch effizienter zu gestalten.
Gleichberechtigung
Unabhängig von Geschlecht oder Herkunft begegnen sich bei Fuhrmann alle auf Augenhöhe. Leistung, Engagement und Teamgeist zählen – nicht Hierarchie oder Hintergrund. Frauen und Männer übernehmen gleichermaßen Verantwortung in Führung und Fachbereichen. Die offene Unternehmenskultur schafft Raum für Vielfalt und individuelle Entwicklung. Das fühlt sich fair, modern und richtig an.
Interessante Aufgaben
Sinnvoll arbeiten, gestalten und Vertrauen leben.
In einem MedTech-Unternehmen wie Fuhrmann zu arbeiten, bedeutet, einen echten Beitrag zur Gesundheitsversorgung zu leisten – das gibt unserer täglichen Arbeit Sinn und Relevanz. Wir entwickeln, liefern und verbessern Produkte, die Menschen helfen. Dabei erleben wir eine starke Vertrauenskultur: Ideen werden gehört, Entscheidungen gemeinsam getragen. Besonders motivierend ist der große Gestaltungsraum – wir können Prozesse mitentwickeln, Verantwortung übernehmen und aktiv zur Weiterentwicklung des Unternehmens beitragen. Das macht die Arbeit nicht nur sinnvoll, sondern auch persönlich erfüllend.
HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen
Die Menschen und das Unternehmen halten es, was sie versprechen. Super zufrieden!
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Marketing / Produktmanagement bei Fuhrmann GmbH (Much / Deutschland) in Much gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Alles, was ich oben beschrieben habe
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Dass manchmal noch zu klein gedacht wird. Wir sollten uns noch mehr trauen!
Verbesserungsvorschläge
Es sollte mehr nach Außen kommuniziert werden, wie gut dieses Unternehmen ist!
Arbeitsatmosphäre
Die Arbeitsatmosphäre empfinde ich als top! Man merkt, dass jeder Lust hat das Unternehmen weiterzuentwickeln und zu Erfolgen zu führen.
Image
Fuhrmann hat die besten Voraussetzungen und grundlegen sind alle sehr zufrieden. Das zeigen auch die letzten Umfragen. Leider wissen noch zu wenig Leute von Außen, wie gut Fuhrmann wirklich ist.
Work-Life-Balance
Ja, wir arbeiten und gerne darf es auch mal mehr sein. Jedoch wird darauf geachtet, dass man genügend Ausgleich hat.
Karriere/Weiterbildung
Stand jetzt ist noch das Potential noch vorhanden mehr in dieser Kategorie zu machen. Jedoch wird daran gearbeitet, sich auch hier zu verbessern und das feiere ich!
Gehalt/Benefits
Gerade in letzter Zeit wurde viel dafür getan, neben dem gerechten Gehalt auch andere Sozialleistungen einzuführen.
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Das Unternehmen setzt sich nicht nur Regional für soziale Initiativen ein, sondern fokussiert sich sehr auf nachhaltige Arbeit. Der Bienen, die auf dem Firmengelände angesiedelt sind, produzieren den leckersten Honig!
Kollegenzusammenhalt
Man hat das Gefühl, dass man jederzeit zu jedem/r Kollegn:in gehen kann, um nach Hilfe zu fragen. Jede/r hat ein offenes Ohr und versucht gemeinsam Lösungen zu finden.
Vorgesetztenverhalten
Immer ein offenes Ohr. Ich habe stets das Gefühl auch unangenehme Themen ansprechen zu können, um gemeinsam nach Lösungen zu suchen.
Arbeitsbedingungen
Es wird viel dafür getan, dass man sehr gut ausgestattet ist. Vielleicht kann man in Zukunft noch mehr ergonomische Arbeitsplätze zur Verfügung stellen.
Kommunikation
Sowohl innerhalb der Abteilung als auch mit der Führungskraft werden regelmäßige Meetings abgehalten. Der Austausch untereinander wird gefördert.
Interessante Aufgaben
Es ist eine spannende Abteilung und eine spannende Branche, die in den nächsten Jahren noch viele interessante Aufgaben entwickeln werden
Umgang mit älteren Kollegen
Gleichberechtigung
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Mehrfachbewertung
Ein Arbeitgeber, der meinen Erwartungen voll und ganz gerecht wird! Kann ich empfehlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Vertrieb / Verkauf bei Fuhrmann GmbH (Much / Deutschland) in Much gearbeitet und diesen Arbeitgeber mehrfach bewertet. (Mitarbeiter:innen dürfen ihren Arbeitgeber einmal im Jahr bewerten.)
Work-Life-Balance
Das Unternehmen unterstützt meine flexible Arbeitszeiten und Home-Office-Möglichkeiten, was es mir ermöglicht, meine beruflichen Verpflichtungen gut mit meinem persönlichen Leben in Einklang zu bringen
Karriere/Weiterbildung
Angebote zur Entwicklung von Soft Skills erfolgen regelmäßig. Bezüglich Fachkenntnissen gibt es wenige Angebote; hier wird Eigeninitiative seitens der Mitarbeiter erwartet.
Kommunikation
Abteilungsübergreifend schwierig. Es wird jedoch verbessert
Arbeitsatmosphäre
Image
Gehalt/Benefits
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Ein Unternehmen geprägt von Anerkennung und Wertschätzung untereinander sowie miteinander über alle Hierarchieebenen.
Hat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Vertrieb / Verkauf bei Fuhrmann GmbH (Much / Deutschland) in Much gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Werte werden gelebt !!!
Respekt und Wertschätzung als Basis von innen nach außen.
Offenheit für Veränderungen.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Da gibt es definitiv nichts!!!
Arbeitsatmosphäre
Ein unterstützendes und respektvolles miteinander.
Work-Life-Balance
Vielfältige Möglichkeiten der Arbeitsgestaltung.
Kollegenzusammenhalt
Das miteinander wird gelebt!
Vorgesetztenverhalten
Immer ein offenes Ohr und Fokus auf die Stärken.
Kommunikation
Wertschätzende, offene und respektvolle Kommunikation wird groß geschrieben.
Interessante Aufgaben
Vielfältige Projekte und Aufgaben.
Image
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Benefits
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Umgang mit älteren Kollegen
Arbeitsbedingungen
Gleichberechtigung
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Tolles Team, Tolle Mitarbeiter, Tolle Ausbildung, Tolles Team Fuhrmann
Auszubildende:rHat zum Zeitpunkt der Bewertung eine Ausbildung zum/zur Fachkraft für Lagerlogistik im Bereich Logistik / Materialwirtschaft bei Fuhrmann GmbH in Much absolviert.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Ich finde am Arbeitgeber, dass man immer mit Ihm reden kann wenn was ist, es wird zusammen nach einer Lösung gesucht, Ehrlichkeit wird groß geschrieben aber auch Vertrauen.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Ich finde nichts schlecht am Arbeitgeber.
Verbesserungsvorschläge
Ich habe keine Verbesserungsvorschläge.
Arbeitsatmosphäre
Wenn man bei der Firma Fuhrmann arbeitet braucht man sich keine Gedanken zu machen das man sich nicht unwohl fühlen muss. Alles werden so akzeptiert wie man ist.
Die Ausbilder
Die Ausbilder nehmen sich gerne Zeit für einen und geben direkt das Gefühl mit in dem Team zu sein.
Aufgaben/Tätigkeiten
Abwechslungsreich Aufgaben/Tätigkeiten
Respekt
Jeder wird mit dem selben Respekt behandelt.
Karrierechancen
Arbeitszeiten
Ausbildungsvergütung
Spaßfaktor
Variation
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Mehrfachbewertung
Ein Unternehmen, in dem der Mensch tatsächlich im Mittelpunkt steht!
FührungskraftHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Vertrieb / Verkauf bei Fuhrmann GmbH in Much gearbeitet und diesen Arbeitgeber mehrfach bewertet. (Mitarbeiter:innen dürfen ihren Arbeitgeber einmal im Jahr bewerten.)
Gut am Arbeitgeber finde ich
Die offene und werschätzende Kommunikation und die Offenheit für Veränderungen. Die schnellen Entscheidungswege durch eine flache Hierachie.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Da fällt mir nichts ein!
Verbesserungsvorschläge
Bei dem Wachstum des Unternehmens sind einige Prozesse nicht schnell genug mit gewachsen. Dies wurde erkannt und in diesem Jahr auf die Agenda gesetzt.
Arbeitsatmosphäre
Fuhrmann ist ein inhabergeführtes Familienunternehmen, in dem großer Wert auf gesundes Betriebsklima gelegt wird. Der Mensch steht hier an erster Stelle!
Work-Life-Balance
Flexible Arbeitszeiten, sehr gute Homeoffice-Ausstattung!
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Nachhaltigkeit und soziales Engangement wird seit mehren Jahren gelebt. So gibt es z.B. eine Bienenpatenschaft (Bienenstöcke auf dem Unternehmensgelände).
Kollegenzusammenhalt
Wir sitzen nicht nur alle im gleichen Boot sondern rudern auch alle in die gleiche Richtung ;-)
Vorgesetztenverhalten
Jederzeit vorbildlich!
Arbeitsbedingungen
Das ERP-System entspricht nicht ganz dem Stand der Technik - hier wurde jedoch bereits der Prozess zu einem neuen System gestartet, in dem die Mitarbeiter einbezogen wurden.
Kommunikation
Unternehmenskommunikation ist Chefsache und es wird ein großer Wert darauf gelegt, dass es eine transparente und wertschätzende Kommunikation im Unternehmen gibt.
Interessante Aufgaben
Jeder kann sich mit einbringen und Verantwortlichkeiten werden gerecht verteilt.
Image
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Benefits
Umgang mit älteren Kollegen
Gleichberechtigung
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Guter Arbeitgeber, der meine Ziele unterstützt
Auszubildende:rHat zum Zeitpunkt der Bewertung eine Ausbildung bei Fuhrmann GmbH in Much absolviert.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Die Kommunikation zwischen Arbeitgeber und Arbeitnehmer ist gut. Bei Problemen wird dies schnell angesprochen. Man kann mit allen Sachen zum Arbeitgeber hingehen. Es wird häufig nach einem Feedback gefragt.
Arbeitsatmosphäre
Mit den anderen Auszubildenden kann man sich stets unterhalten. Der ein oder andere Spaß wird auch ausgeübt.
Karrierechancen
Es wird stets versucht, die fertigen Auszubildende zu übernehmen.
Arbeitszeiten
Es gibt geregelte Arbeitszeiten. Wenn man Überstunden gemacht hat, ist es möglich, diese wieder abzubauen, wenn man früher geht.
Ausbildungsvergütung
Die Ausbildungsvergütung ist fair. Bei guter Leistung wird ein Bonus ausgezahlt.
Die Ausbilder
Man kann jederzeit seine Probleme ansprechen und es wird eine Lösung gefunden.
Die Unterweisungen sind stets erklärt und werden bei Bedarf neu angesprochen.
Spaßfaktor
Man kommt gerne zur Arbeit. Es gibt stets etwas zu tun.
Aufgaben/Tätigkeiten
Die Möglichkeit neben der Arbeit weiter zu lernen, ist gegeben.
Variation
Eine Vielfalt an Arbeit. Es kommt keine Langeweile auf, weil man ständig das selbe tut. Denn das gibt es nicht. Andere Abteilungen Kennenzulernen ist mit Teil der Arbeit.
Respekt
Der Umgang zwischen den Kollegen ist stets freundlich.
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Guter Arbeitgeber
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung bei Fuhrmann GmbH in Much gearbeitet.
Arbeitsatmosphäre
Fast jeder duzt sich. Man hat sehr nette Kollegen und Vorgesetzte und fühlt sich sehr wohl dort.
Work-Life-Balance
Es gibt ein Zeiterfassungssystem. Wer heute mal länger bleiben muss, kann dafür morgen mal etwas früher gehen. In den meisten Abteilungen kann man sich die Arbeitszeit selbst einteilen.
Für einige wenige gibt es Home Office Möglichkeiten. 30 Überstunden werden am Ende des Jahres gekürzt aus Fairness zur Produktion, da sich diese für jeden Kaffee ausstempeln müssen. Dies könnte man aber auch anders umsetzen.
Karriere/Weiterbildung
Karrieremöglichkeiten in der Firma sind beschränkt. Das geben die Strukturen, bzw. die Unternehmensgröße, einfach nicht her. Das Unternehmen steht Weiterbildungswünschen aber offen gegenüber.
Gehalt/Benefits
Die Vergütung ist unterdurchschnittlich, allerdings ist Fuhrmann auch ein Mittelständler im ländlichen Gebiet und kein Großkonzern. Die Konditionen für andere Sozialleistungen wurden verbessert.
Umgang mit älteren Kollegen
Die Erfahrung älterer Kollegen wird genauso geschätzt wie der frische Wind durch junge Kollegen.
Vorgesetztenverhalten
Bei Fuhrmann arbeiten nette Menschen, das schließt das Management mit ein! Die Kommunikation erfolgt auf Augenhöhe.
Arbeitsbedingungen
Hier hat Fuhrmann Nachholbedarf. Die Technik ist nicht auf dem neuesten Stand. Letztes Jahr wurden immerhin neue Computer angeschafft, aber da ist noch Luft nach oben.
Kommunikation
Es gibt keine geschlossenen Türen, man kann jederzeit andere Abteilungen ansprechen und Fragen stellen. Anliegen können auf dem kurzen Dienstweg geklärt werden, auch nach oben hin. Es gibt keine unnötigen Hierarchien.
Gleichberechtigung
Auf Abteilungsleiterebene ist das Verhältnis zwischen Männern und Frauen ausgeglichen.
Interessante Aufgaben
Man bekommt nicht vorgesetzt, wie man seine Aufgaben zu erledigen hat. Eine gewisse Selbstständigkeit wird vorausgesetzt. Es kommt auch immer mal wieder was Neues. Es gibt aber auch Aufgaben, die man nicht so gerne macht. Manche Prozesse sind sehr umständlich und chaotisch. Mit verbesserter Technik könnte man vieles umstrukturieren.
Image
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
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Mehrfachbewertung
Hier fühlt man sich wohl.
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Vertrieb / Verkauf bei Fuhrmann GmbH (Much / Deutschland) in Much gearbeitet und diesen Arbeitgeber mehrfach bewertet. (Mitarbeiter:innen dürfen ihren Arbeitgeber einmal im Jahr bewerten.)
Gut am Arbeitgeber finde ich
Es ist ein super Unternehmen um Erfahrung zu sammeln und den Vertrieb von Grund auf zu lernen.
Verbesserungsvorschläge
Keine, ich bin rundherum zufrieden.
Weiter so, ihr seid auf einem guten Weg.
Arbeitsatmosphäre
Sehr kollektiv und familiär.
Kollegenzusammenhalt
Sehr gut, jeder ist für jeden da.
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Benefits
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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grottig. Nie wieder.
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr bei Fuhrmann GmbH (Much / Deutschland) in Much gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
rückblickend nichts außer, dass die Abteilungen untereinander viel kommunizieren
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Vorgesetzte, veraltete Strukturen und Arbeitsweisen
Verbesserungsvorschläge
Neutrale Geschäftsführung einstellen (Familienbetrieb merkt man negativ), menschlich geeignete Führungskräfte einstellen, bessere Löhne für Produktionsmitarbeiter, Deutschland als Produktionsstandort tatsächlich umsetzen und nicht nur Image polieren, u.v.m.
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Benefits
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Wir setzen auf Transparenz
So verdient kununu Geld.
Fragen zu Bewertungen und Gehältern
- Basierend auf 88 Erfahrungen von aktuellen und ehemaligen Mitarbeiter:innen wird Fuhrmann durchschnittlich mit 4,1 von 5 Punkten bewertet. Dieser Wert liegt über dem Durchschnitt der Branche Medizintechnik (3,6 Punkte). 100% der Bewertenden würden Fuhrmann als Arbeitgeber weiterempfehlen.
- Ausgehend von 88 Bewertungen gefallen die Faktoren Umgang mit älteren Kollegen, Arbeitsatmosphäre und Kollegenzusammenhalt den Mitarbeiter:innen am besten an dem Unternehmen.
- Neben positivem Feedback haben Mitarbeiter:innen auch Verbesserungsvorschläge für den Arbeitgeber. Ausgehend von 88 Bewertungen sind Mitarbeiter:innen der Meinung, dass sich Fuhrmann als Arbeitgeber vor allem im Bereich Karriere/Weiterbildung noch verbessern kann.