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Giesecke+Devrient
Gehalt

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58 Giesecke+Devrient Mitarbeiter haben auf kununu bereits für Gehaltstransparenz gesorgt. Finde heraus, wie viel du bei Giesecke+Devrient verdienen kannst.

    Gehälter bei Giesecke+Devrient

    JobtitelStandortGehalt/Jahr
    Software-Entwickler:inMünchen71.500 €
    Projektmanager:inMünchen69.500 €
    Software-Qualitätsmanager:inMünchen78.800 €
    Executive AssistantMünchen44.200 €
    HR-Manager:inMünchen60.300 €
    Produktmanager:inMünchen88.300 €
    Qualitätsmanager:inMünchen49.700 €
    Sachbearbeiter Import/ExportMünchen53.000 €
    Softwarearchitekt:inMünchen89.700 €
    Werkstudent:inMünchen14.800 €
    Chief Information Security OfficerMünchen89.700 €
    Controller:inMünchen68.900 €
    Einkäufer:inMünchen56.700 €
    Facharbeiter:in ProduktionMünchen27.200 €
    Help Desk Support SpecialistMünchen35.400 €
    HilfsarbeiterMünchen33.700 €
    Key Account Manager:inMünchen84.100 €
    Prozessingenieur:inMünchen61.900 €
    Teamleiter:inMünchen80.700 €

    Basierend auf 58 Gehaltsangaben beträgt das durchschnittliche Gehalt bei Giesecke+Devrient zwischen 14.800 € für die Position „Werkstudent:in“ und 89.700 € für die Position „Softwarearchitekt:in“. Die Gehaltszufriedenheit liegt bei 3.4 von 5 und damit 6% über dem Branchendurchschnitt.

    Kommentare zum Gehalt aus unseren Bewertungen

    Hier sind die neuesten Kommentare zum Thema Gehalt aus unseren Arbeitgeberbewertungen.

    5,0
    Gehalt/Sozialleistungen

    Ich kann mich nicht beklagen + gute Sozialleistungen

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    4,0
    Gehalt/SozialleistungenAngestellte/r oder Arbeiter/in

    Angemessen und fair.

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    4,0
    Gehalt/SozialleistungenAngestellte/r oder Arbeiter/in

    In Ordnung, wenngleich es Unternehmen in der Branche gibt, die höher angesiedelt sind. Durch tarifliche Entlohnung einigermaßen gerecht.

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    3,0
    Gehalt/SozialleistungenAngestellte/r oder Arbeiter/in

    Verglichen mit hohen Preisen zur Zeit
    könnte das Gehalt schon wesentlich besser sein

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    4,0
    Gehalt/SozialleistungenFührungskraft / Management

    Ok, aber auch nicht Branchenspitze. Leider ist keine betriebliche Altersvorsorge mehr möglich seit einigen Jahren.

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    1,0
    Gehalt/SozialleistungenAngestellte/r oder Arbeiter/in

    Das war früher viel besser. Zur Zeit wird nur noch gekürzt wo man hinsieht.

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