Basierend auf Daten aus 43 Bewertungen schätzen Mitarbeiter bei GS1 Germany die Unternehmenskultur als eher modern ein, was weitgehend mit dem Branchendurchschnitt übereinstimmt. Die Zufriedenheit mit der Unternehmenskultur beträgt 3,3 Punkte auf einer Skala von 1 bis 5 basierend auf 125 Bewertungen.
Nutze deine Stimme und verrate uns, wie die Unternehmenskultur deines Arbeitgebers wirklich aussieht.
Die Unternehmenskultur kann in vier wichtige Dimensionen eingeteilt werden: Work-Life-Balance, Zusammenarbeit, Führung und strategische Ausrichtung. Jede dieser Dimensionen hat ihren eigenen Maßstab zwischen traditionell und modern.
43 User haben eine Kulturbewertung abgegeben. Diese Faktoren wurden am häufigsten ausgewählt, um die Unternehmenskultur zu beschreiben.
Umgang miteinanderModern
FührungModern
Umgang miteinanderModern
Umgang miteinanderModern
Work-Life BalanceTraditionell
Hast du gewusst, dass es 6 Fragen zur Unternehmenskultur gibt, wenn du einen Arbeitgeber auf kununu bewertest? Hier sind die neuesten dieser Kommentare.
Die Kommunikation ist super, direkt und offen. Außerhalb meiner Abteilung sind alle MitarbeiterInnen sehr zuvorkommend und wohlwollend. Ich wünschte mir manchmal mehr Kontakt zu anderen Waben.
Auch wenn manche negativ Kommentare lauter scheinen - ist der Zusammenhalt unter meinen Kollegen besser, als ich es jemals kennengelernt habe.
Vertrauensarbeitszeit und auch das mobile Arbeiten ist Zeitgemäß. Bekomme meine Familie und Arbeit perfekt unter einen Hut. Freunde haben es weniger gut, vor allem, da sie nicht so flexibel arbeiten können wie ich.
Hatte letztens eine Frage, die ich direkt dem Geschäftsführer stellen konnte und er mir ehrlich geantwortet hat. Einfach mal machen. Meine direkte Führungskraft ist super.
Viele spannende Projekte, die ich mitmachen kann!
Aktuell sehr viel Baustellenlärm, aber der Zusammenhalt unter den Kollegen ist wunderbar.