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Heinrich Koch Internationale Spedition GmbH & Co. 
KG
als Arbeitgeber

Mitarbeiterzufriedenheit

    • 3,1Gehalt/Sozialleistungen
    • 3,5Image
    • 3,3Karriere/Weiterbildung
    • 3,5Arbeitsatmosphäre
    • 3,0Kommunikation
    • 3,7Kollegenzusammenhalt
    • 3,1Work-Life-Balance
    • 3,3Vorgesetztenverhalten
    • 3,8Interessante Aufgaben
    • 3,9Arbeitsbedingungen
    • 3,9Umwelt-/Sozialbewusstsein
    • 3,8Gleichberechtigung
    • 4,1Umgang mit älteren Kollegen

Seit 2013 haben 82 Mitarbeiter und Bewerber diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 3,4 Punkten bewertet. Dieser Wert ist höher als der Durchschnitt der Branche Transport/Verkehr/Logistik (3,2 Punkte).

Alle 82 Bewertungen entdecken

Logistik global. Zukunft voraus.

Wer wir sind

Vielseitige Karrierechancen in einem modernen Logistikunternehmen

An unserem Firmensitz in Osnabrück sowie 14 weiteren Logistikstandorten gestalten mehr als 750 Kolleginnen und Kollegen die Zukunft unseres inhabergeführten Familienunternehmens. Koch International bietet europäische Stückgut- und Ladungsverkehre als auch internationale Luft- und Seefracht. Für unsere Kunden aus allen Branchen entwickeln wir individuelle Transport- und Logistikkonzepte. Bei uns gibt es zahlreiche Karrierechancen – für Berufseinsteiger genauso wie für erfahrene Spezialisten und Quereinsteiger.

Produkte, Services, Leistungen

  • Nationale und Internationale Stückgutverkehre
  • Europäische Teil- und Komplettladungsverkehre
  • Osteuropaverkehre
  • Luft- und Seefracht
  • Projektlogistik
  • Supply Chain Management
  • Kontraktlogistik
  • Pharmalogistik
  • Value Added Services
  • IT-Dienstleistungen
  • Umzugslogistik
  • Archivlogistik

Weitere Informationen zu unseren Dienstleistungen finden Sie auf unserer Homepage.

Perspektiven für die Zukunft

Es gibt uns seit mehr als 100 Jahren. Heute erbringen mehr als 750 Kolleginnen und Kollegen sämtliche Leistungen der modernen Logistik – vom weltweiten Stückguttransport über die Lagerlogistik bis zu kundenspezifischen Dienstleistungspaketen in der Beschaffungslogistik. Dadurch ergeben sich zahlreiche Karrierechancen – für Berufseinsteiger genauso wie für erfahrene Spezialisten.

Unsere Kunden beraten wir auf höchstem Niveau. Deshalb halten wir uns kontinuierlich fit für heutige und zukünftige Aufgaben. Mit einem individuellen Aus- und Weiterbildungsprogramm arbeiten wir daran, uns und damit unser Unternehmen täglich besser zu machen.

Jetzt zeichnete die IHK Osnabrück-Emsland-Grafschaft Bentheim Koch International als IHK-Top-Ausbildungsbetrieb aus. Das Zertifikat bestätigt die hohe Qualität unserer Ausbildung und ist für uns gleichzeitig Anerkennung und Ansporn. Zudem sind wir als "familienfreundlicher Arbeitgeber" von der Stadt Osnabrück ausgezeichnet worden - Ziel ist es, die Familienfreundlichkeit weiter zu fördern. Dafür nutzen wir ab sofort auch gerne den Austausch im Familienbündnis Osnabrück.

Darauf können Sie sich bei uns verlassen:

  • Leistungsgerechte Vergütung
  • Tarifvertraglich zugesicherte Leistungen wie Weihnachts- und Urlaubsgeld, Vermögenswirksame Leistungen
  • Jährliche Mitarbeitergespräche zur individuellen Karriereplanung
  • Individuelle Weiterbildungsmöglichkeiten
  • Betreuungs- und Beratungsprogramme für Mitarbeiter, Auszubildende und Praktikanten
  • Betriebliches Gesundheitsmanagement
  • Betriebliche Altersvorsorge

Informieren Sie sich auf unserer Ausbildungswebseite über Koch International als Ausbilder und auf unserer Karriereseite über Koch International als Arbeitgeber sowie die Stellenangebote.

Wir freuen uns auf Sie!

Kennzahlen

MitarbeiterMehr als 750
Umsatz137 Mio. €

Social Media

Was wir bieten

Benefits

Die folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 77 Mitarbeitern bestätigt.

  • ParkplatzParkplatz
    74%74
  • Gesundheits-MaßnahmenGesundheits-Maßnahmen
    61%61
  • Mitarbeiter-EventsMitarbeiter-Events
    58%58
  • Gute VerkehrsanbindungGute Verkehrsanbindung
    55%55
  • Betriebliche AltersvorsorgeBetriebliche Altersvorsorge
    53%53
  • BetriebsarztBetriebsarzt
    40%40
  • Mitarbeiter-RabattMitarbeiter-Rabatt
    35%35
  • Flexible ArbeitszeitenFlexible Arbeitszeiten
    34%34
  • BarrierefreiBarrierefrei
    31%31
  • HomeofficeHomeoffice
    21%21

Was Heinrich Koch Internationale Spedition GmbH & Co. KG über Benefits sagt

Modernes Familienunternehmen
 Führungskräfte, die Leistung wertschätzen
 kurze Entscheidungswege
 langfristiges Miteinander
 Mitarbeiterveranstaltungen und -feste
zertifiziertes Unternehmen "Familienfreundlicher Arbeitgeber"

Unsere Leistungen
 Weihnachts- und Urlaubsgeld
 Bonusprogramme
 Vermögenswirksame Leistungen
 Betriebliche Altersvorsorge
Ihre Chancen
 Interne und externe Weiterbildung
 Onboarding und Mitarbeitergespräche
 interne Entwicklungsmöglichkeiten
 Ausbildungsangebote für Quereinsteiger
WorkLifeBalance & Nachhaltigkeit
 Moderne Arbeitsplätze mit Bistro
 Digitale Stundenerfassung
 internes Gesundheitsmanagement
 Sehr gute Verkehrsanbindung
 Bike Leasing und JobTicket

Was macht es besonders, für uns zu arbeiten?

Mit dem Eintritt in unser Unternehmen werden Sie Teil der Koch-Familie.
Mit dem Begriff „Familie" verbinden wir die Werte Vertrauen, Wertschätzung und den Zusammenhalt auch in schwierigen Situationen. Und auch die Möglichkeit offen miteinander zu kommunizieren. Dieses sind für uns die Werte, für die die Koch-Familie steht. Zudem sind wir als "familienfreundlicher Arbeitgeber" von der Stadt Osnabrück ausgezeichnet worden - Ziel ist es, die Familienfreundlichkeit weiter zu fördern. Dafür nutzen wir ab sofort auch gerne den Austausch im Familienbündnis Osnabrück.

Unsere Aktivitäten sind von Nachhaltigkeit geprägt. Dazu gehört für uns neben einer Umwelt- und Ressourcenschonung auch soziales Engagement. So unterstützen wir u.a. Projekte in unserer Nähe.

Weitere Informationen zu diesem Thema finden Sie auf unserer Homepage.

Seit mehr als 100 Jahren sind wir mit Osnabrück tief verbunden. Dies spiegelt sich unter anderem in den Veranstaltungen der Branche wider, an denen wir uns aktiv beteiligen (z.B. „Nacht der Logistik", „Aktionstag der Logistik").

Wen wir suchen

Aufgabengebiete

Lassen Sie sich von uns für eine spannende und abwechslungsreiche Branche begeistern.

Wir suchen engagierte, verantwortungsbereite und motivierte Einsteiger und erfahrene Spezialisten. Egal, wo Sie sich in Ihrer beruflichen Laufbahn gerade befinden: Jobs in allen Fachbereichen bieten Ihnen viele Möglichkeiten – und das mit langfristigen Perspektiven.

Gesuchte Qualifikationen

Von ausgebildeten kaufmännischen und gewerblichen Fachkräften über den Quereinsteiger bis hin zum Akademiker beschäftigen wir mehr als 700 Logistik-Experten mit den unterschiedlichsten Qualifikationen in den verschiedenen Fachbereichen.

Sie sind bereit sich in ein Team einzubringen. Strategisches Denken und Handeln und ein Blick über den Tellerrand hinaus sind für Sie selbstverständlich. Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung.

Mehr dazu erfahren Sie auf unserer Karriereseite.

Für Bewerber

Hilfreiche Informationen zum Bewerbungsprozess bei Heinrich Koch Internationale Spedition GmbH & Co. KG.

  • Christoph Bensiek, Telefon: (+49) 0541 12168-576

    Kristin Tegeler, Telefon: (+49) 0541 12168-577

  • Wir möchten Sie kennenlernen – nicht verhören! Ein natürliches und offenes Auftreten ist uns dabei wichtig.

    Wir rechnen damit, dass sich der Bewerber mit unserem Unternehmen und der angestrebten Stelle intensiv auseinander setzt und sich mit unseren Unternehmenswerten identifizieren kann. Diese Werte prägen unsere Zusammenarbeit und sind uns deshalb auch bei der Auswahl zukünftiger Mitarbeiter wichtig.

  • Überzeugen Sie uns!

  • Wir bevorzugen Bewerbungen über unser Online-Bewerberportal auf unseren Karriereseiten. Sollten Sie sich für die Papierform und somit den Postweg entscheiden, ist dieses für Sie nicht von Nachteil.

Berufsbilder

Standort

Was Mitarbeiter sagen

Was Mitarbeiter gut finden

Die Kosten für Schulungen z.B. für Fahrer werden samt Verpflegung vom Koch bezahlt
Es gibt immer wieder kleine Aufmerksamkeiten von der Geschäftsführung z.B. zuletzt gratis Speiseeis für alle.
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Das er flexibel ist mit Arbeitszeiten Familien freundlich Das der Urlaub fast zu 99% möglich gemacht wird.
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Nichts, oh ja es kommt hin und wieder mach ein Grillwagen vorbei da muss man auch noch Dankbar sein
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Fällt mir nichts zu ein. Selbst das Gehalt kommt gerade noch Pünklich.
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Das familiäre Umfeld
Was Mitarbeiter noch gut finden? 38 Bewertungen lesen

Was Mitarbeiter schlecht finden

Es werden gewachsene Familien zerstört.
Nix.....außer das es automatisch keine Lohnerhöhung alle zwei Jahre gibt für jeden Mitarbeiter außer tariflich.
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die fehlende Transparenz und Arroganz aus dem Management
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Mitarbeiter die Ihren Job gut und schnell erledigen, werden oft mit immer mehr Aufgaben belastet und wer sich dumm stellt und langsam ist, wird entlastet ohne Konsequenzen.
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So ziemlich alles.
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Was Mitarbeiter noch schlecht finden? 28 Bewertungen lesen

Verbesserungsvorschläge

mehr Unterstützung für Mitarbeiter die mehr erreichen möchten. Mehr Transparenz und vor allem mehr mit den Mitarbeitern sprechen. Man würde sich wundern welche Tollen und innovativen Ideen diese haben.
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Die Gehälter sollten zeitnah sein der Wirtschaft angepasst das heißt die Gehälter für alle um mindestens um 10% anheben.
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Das man nach Zugehörigkeit des Betriebes bezahlt wird und was man kann quasi nach Leistung.
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Noch mehr Kommunikation damit man Missverständnisse aus dem Weg räumen kann.
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Mann sollte die Firma mal neu überdenken ob das alles so Richtig ist.
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Was Mitarbeiter noch vorschlagen? 27 Bewertungen lesen

Bester und schlechtester Faktor

Am besten bewertet: Umgang mit älteren Kollegen

4,1

Der am besten bewertete Faktor von Heinrich Koch Internationale Spedition ist Umgang mit älteren Kollegen mit 4,1 Punkten (basierend auf 10 Bewertungen).


Die älteren Kollegen werden sowohl von uns als auch von der Geschäftsführung mit Respekt behandelt.
5
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Top und respektvoll
5
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Sehr respektvoll.
5
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Der Umgang mit älteren Kollegen ist wirklich gut.
5
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Das Alter wird hier respektiert!
4
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Was Mitarbeiter noch über Umgang mit älteren Kollegen sagen? 10 Bewertungen lesen

Am schlechtesten bewertet: Kommunikation

3,0

Der am schlechtesten bewertete Faktor von Heinrich Koch Internationale Spedition ist Kommunikation mit 3,0 Punkten (basierend auf 22 Bewertungen).


Welche Kommunikation???? Koch schreibt es zwar Groß doch es gibt nicht wirklich welche nur unter den Mitarbeitern aber nicht von den Vorgesetzten
1
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Das kennen die hier nicht. Nur Befehlston mach das und das
1
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könnte besser sein vor allem aus Richtung Management
3
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leicht Verbesserungswürdig, oft fehlt das Vertrauen.
3
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Es wird in einigen Abteilungen wenig miteinander kommuniziert in anderen recht viel. Teilweise zu viel sodass wichtige Angelegenheiten ''zerredet'', diskutiert werden. Dadurch werden bürokratische mit Blei behaftete Handschellen den MA angelegt. Oft wird am Thema vorbeigeredet oder zu Bürokratisch agiert. Dies ist am Ende nicht mehr Zielführend sonder kontraproduktiv im täglichen Gebaren. Ein Mittelmaß wäre produktiv, wenn auch nicht immer einfach zu handhaben bei der Zusammenkunft diverser Charaktere.
2
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Was Mitarbeiter noch über Kommunikation sagen? 22 Bewertungen lesen

Karriere und Weiterbildung

Karriere/Weiterbildung

3,3

Karriere/Weiterbildung wird mit durchschnittlich 3,3 Punkten bewertet (basierend auf 17 Bewertungen).


Weiterbildungsmöglichkeiten so lala (wahrscheinlich wegen Corona). Karriere schon Möglich. (Bei manchen leider auch unbegründet)
4
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Ich glaube es liegt
einen selbst ob er Karriere machen will und für Weiterbildung stehen alle Türen offen.
5
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Koch-international bietet viele Schulungen an um sich weiter zu verbessern
5
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Alles was denken kann wird sehr schnell Vorgesetzter
2
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Weiterbildungsmaßnahmen werden gefördert
5
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Was Mitarbeiter noch über Karriere/Weiterbildung sagen? 17 Bewertungen lesen

Gehälter

46%bewerten ihr Gehalt als gut oder sehr gut (basierend auf 72 Bewertungen)


Wieviel kann ich verdienen?

Mittelwert Bruttojahresgehalt Vollzeit
Speditionsfachfrau / Speditionsfachmann11 Gehaltsangaben
Ø32.000 €
Berufskraftfahrer:in8 Gehaltsangaben
Ø32.300 €
Disponent:in7 Gehaltsangaben
Ø37.600 €
Gehälter für 12 Jobs entdecken

Unternehmenskultur

Traditionelle
Kultur
Moderne
Kultur
Heinrich Koch Internationale Spedition
Branchendurchschnitt: Transport/Verkehr/Logistik

Mitarbeiter nehmen bei diesem Arbeitgeber vor allem diese Faktoren wahr: Nichts entscheiden und Mitarbeitern Ziele aufzwingen.


Die vier Dimensionen von Unternehmenskultur

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Branchendurchschnitt: Transport/Verkehr/Logistik
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