Mitarbeiter nehmen bei diesem Arbeitgeber vor allem diese Faktoren wahr: Mitarbeiter kleinhalten und Tradition bewahren.
Die Herbstreith & Fox GmbH & Co. KG in Neuenbürg im Nordschwarzwald ist der Stammsitz der stetig wachsenden Unternehmensgruppe. Das deutsche Familienunternehmen ist seit 1934 international als Pektinspezialist bekannt und hat sich mittlerweile weltweit als innovativer Lieferant für pflanzenbasierte Ingredienzen etabliert.
Die Kernkompetenz der H&F Group ist die Herstellung von hochwertigem Pektin und einem umfangreichen Sortiment an multifunktionellen Ballaststoffen aus Früchten und Gemüse für die Lebensmittel- und Nonfood-Industrie. Die H&F Group ist mit Produktionsstandorten in Neuenbürg, Werder (Havel), Saarlouis und Jaslo (Polen) vertreten. Weltweite Niederlassungen befinden sich in Spanien, Italien, Frankreich, Niederlande und den USA.
Die folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 39 Mitarbeitern bestätigt.
Kantine
Parkplatz
Mitarbeiter-Events
Essenszulage
Betriebsarzt
Flexible Arbeitszeiten
Gesundheits-Maßnahmen
Betriebliche Altersvorsorge
Gute Verkehrsanbindung
Diensthandy
Firmenwagen
Coaching
Rabatte
Homeoffice
Mitarbeiter-Beteiligung
InternetnutzungDie H&F Group steht für Berufe mit Perspektive. In unserem Traditionsunternehmen sind wir seit Generationen innovativ und fokussiert, und wir entwickeln uns kontinuierlich weiter. Hinter unserem Erfolg stehen kreative, aufeinander eingespielte Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter mit umfangreichem Wissen, Engagement und langjähriger Erfahrung.
Berufseinsteigende starten bei uns nach einer umfassenden Einarbeitung direkt in ihrem Arbeitsbereich durch. Wenn Sie bereits Berufserfahrung haben, bieten wir Ihnen vielfältige Möglichkeiten, sich weiterzuentwickeln und am Erfolg eines expandierenden, international tätigen Unternehmens beizutragen.
An unseren Standorten im In- und Ausland sind mehr als 600 Mitarbeitende in den verschiedensten Bereichen tätig. Wir suchen laufend tatkräftige Unterstützung in den folgenden Bereichen:
Hilfreiche Informationen zum Bewerbungsprozess bei Herbstreith & Fox Unternehmensgruppe.
Die H&F Group ist mit Produktionsstandorten in Neuenbürg, Werder (Havel), Saarlouis und Jaslo (Polen) vertreten. Weltweite Vertriebsniederlassungen befinden sich in Spanien, Italien, Frankreich, Niederlande und den USA.
Die Firma zeichnet sich durch ein außergewöhnlich positives Arbeitsumfeld und eine Kultur der Wertschätzung aus. Mitarbeiter genießen umfangreiche Weiterbildungsmöglichkeiten und Karriereentwicklung, was zu hoher Motivation und Arbeitszufriedenheit führt. Die offene Kommunikation und der respektvolle Umgang im Team fördern eine produktive und angenehme Arbeitsatmosphäre.
Das ich pünktlich mein Gehalt bekomme
Das ich nur 10 min zur Arbeit habe
Die Kollegen sind nett und umgänglich.
Ich habe bereits zahlreiche Ferienjobs und Werkstudententätigkeiten absolviert. Ich bin durch das hervorragende Arbeitsklima noch zu keiner Tätigkeit morgens so gern erschienen, wie hier.
Mit Leistung kann man Karriere machen.
Mitarbeiterevents.
Man wird nicht Geschätzt .Die obere Ebene versucht unter einander schlechte Stimmung zu haben
Teilweise wird einem gedriht
Nach Ende der Coronaverordnung wurden alle wieder zurück in Office geholt. Mit der Aussage das ein Konzept ausgearbeitet wird mit dem in 1,5 Jahren zurechnen ist. Das nennt man aussitzen.
Das Gehalt bei Werkstudententätigkeiten und Praktika sollte individuell verhandelbar sein.
Wie schon beschrieben. Beim Thema geld und urlaub hört man nicht zu
Das Unternehmen passt sich nur langsam an die Leistungen an, die heutzutage von Arbeitnehmern erwartet werden, z.B. 30 Urlaubstage oder HomeOffice (auch nach der verpflichtenden Corona-Situation) oder Zuschuss zur Kinderbetreuung.
Mitarbeiter sollten mehr geschätzt und gefördert werden. Die obere Führungsebene wirkt instabil und es mangelt an Tatendrang. Scheinbar einfache Prozesse dauern lange und sind umständlich.
Die Implementierung regelmäßiger Feedbackgespräche könnte die Mitarbeitermotivation steigern und zur kontinuierlichen Verbesserung der Arbeitsprozesse beitragen.
Der Arbeitgeber sollte den Mitarbeitern mal richtig zuhören. Die wissen warum alle kündigen und nicht einfach auf stur schalten wenn es um Thema Geld oder Urlaub geht.
Arbeitnehmer Respektieren und besser Entlohnen sonst würden nicht ständiger Personalwechsel herschen
Lockerer werden in Sachen Führung
Der am besten bewertete Faktor von Herbstreith & Fox Unternehmensgruppe ist Kollegenzusammenhalt mit 3,7 Punkten (basierend auf 16 Bewertungen).
1A Teamkollegen.
Es gibt viele nette Kollegen und man hat ein gutes Teamgefühl.
Wieder auf meine Abteilung bezogen
Ganz grundsätzlich kann man sagen: Die Kollegen halten zusammen und man verhält sich respektvoll untereinander.
Man kann sich auf seine Kollegen verlassen. Die Zusammenarbeit ist respektvoll, fair und konstruktiv.
Der am schlechtesten bewertete Faktor von Herbstreith & Fox Unternehmensgruppe ist Work-Life-Balance mit 2,6 Punkten (basierend auf 17 Bewertungen).
Arbeit geht vor. Überstunden werden erwartet, mindesten 1 Tag pro Woche.
Gerade wird ein Test mit mobilem Arbeiten gestartet, das ist super.
Überstunden werden erfasst, jedoch nur im 15min Intervall. Urlaub ist auch kurzfristig möglich.
Ständige Überstunden und Unterbesetzung
War nicht gegeben
Karriere/Weiterbildung wird mit durchschnittlich 3,2 Punkten bewertet (basierend auf 13 Bewertungen).
In unsere Mitarbeitenden wird immer investiert
Was nützen Kurs, wenn an die Software nicht gekauft wird.
Das Personal im Qualitätsmanagement wird durch eine individuelle Aufgabenverteilung immer wieder gefordert und geschult. Bei vorbildlicher Arbeit sind Übernahmemöglichkeiten gegeben. Für Festangestellte gibt es die Möglichkeit an individuellem Englischunterricht teilzunehmen - einfach super für die berufliche Weiterbildung.
Wer gute Leistung bringt, der wird gefördert.
Definitiv möglich. Sofern man Leistung zeigt wird diese auch honoriert.