Die impeak GmbH ist seit über 15 Jahren ein führendes Unternehmen im Direktvertrieb für Partner aus der Energie- und Telekommunikationsbranche. Unser Direktvertrieb bringt das Einkaufserlebnis zu den Kunden nach Hause oder an ihren Arbeitsplatz. Wir sind das freundliche Gesicht bekannter Marken – immer dann, wenn andere Vertriebskanäle an ihre Grenzen stoßen und persönliche, direkte Beratung unerlässlich ist. Mit langjähriger Marktpräsenz und Expertise im Direktvertrieb sind wir der ideale Partner für alle Unternehmen, die Wert auf individuelle Betreuung und maßgeschneiderte Vertriebslösungen legen. Ob D2D, Callcenter, Shops oder Leadgenerierung, wir haben den direkten Draht zu vielen Kunden. Wir gehören zu den empfohlenen Kooperationspartnern des Bundesverbandes Direktvertrieb.
Die folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 115 Mitarbeiter:innen bestätigt.
Diensthandy
Mitarbeiter-Events
Flexible Arbeitszeiten
Coaching
Firmenwagen
Internetnutzung
Rabatte
Mitarbeiter-Beteiligung
Gute Verkehrsanbindung
Parkplatz
Homeoffice
Barrierefrei
Hund erlaubt
Gesundheits-Maßnahmen
Essenszulage
Betriebliche Altersvorsorge
Betriebsarzt
KantineBei der impeak GmbH arbeiten Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter mit Ambitionen und individuellen Zielen. Bei unserer Personalauswahl differenzieren wir nicht nach Alter, Nationalität, sozialer Herkunft, Bildungsstand oder Geschlecht, sondern bieten die gleichen Chancen für alle, die sich auf den Direktvertrieb erfolgreich einlassen wollen. In vielen Branchen verkaufen Menschen etwas, aber sehen die Perspektiven für die Zukunft wirklich gut aus? Mit dem impeak Karriereweg steht der Aufstieg jedem offen. Alle Filialleiter und Filialleiterinnen haben bei uns einmal als normale Außendienstangestellte angefangen, die durch die innerbetriebliche Ausbildung ihr eigenes Team aufbauen und leiten konnten. Natürlich ist „Karriere machen“ nicht zwingend notwendig, unsere Außendienstler können auch „einfach einen prima Job machen“ und damit ihr Geld im Vertrieb verdienen. Bei uns kann jeder mit guter Qualität und Fair Play auf dem Klettersteig zum Erfolg emporsteigen und wir unterstützen dabei so gut es geht. Unsere Ausbilder haben dabei ein hohes Interesse an ihrem eigenen Team, vermitteln ihr Wissen an Neulinge und kreieren eine angenehme Arbeitsatmosphäre. Der Außendienst vereint bei uns Umsatz mit Qualität und wird dabei von einem hochmotivierten Innendienst unterstützt. Die Vertragsformulare werden von unserer Auftragsbearbeitung im Unternehmen selbst bearbeitet und von unserem Service Center werden die dazugehörigen Kunden betreut. Alles in allem bieten unsere Angestellten ein Rundum-sorglos-Paket für den Vertrieb unserer Produktgeber.
Hilfreiche Informationen zum Bewerbungsprozess bei impeak GmbH.
Meine Provision und das ich nicht genervt werde wenn es dazu keinen Grund gibt.
Es gibt nichts was ich an ImPeak loben könnte
Gut an meinem Arbeitgeber finde ich die offene Kommunikation und das respektvolle Miteinander. Die flexiblen Arbeitszeiten ermöglichen eine ausgewogene Work-Life-Balance. Zudem wird viel Wert auf die persönliche und berufliche Weiterentwicklung gelegt, was die Arbeit besonders motivierend macht.
Sozialverhalten top
vorallem den einmaligen Hauptsitz und dessen Ausblick. Es gibt zum Glück doch noch Kollegen die mit Teamgeist an immer neuen Zielen zu arbeiten.
Meiner Meinung nach sind die Vertriebsleiter dort fehl am Platz.
Jobbikes wären nice aber bei der Provision kann ich mir auch welche kaufen
Seit Einstellung keine schlechten Erfahrungen gemacht.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich, dass es derzeit keine konkreten Aspekte gibt, die verbesserungswürdig sind. Insgesamt bin ich mit den Arbeitsbedingungen und der Unternehmenskultur sehr zufrieden.
Nichts... weil ich alles moralisch unterstützen kann und weil ich es MÖCHTE !
Firmenauto für jeden wäre gut. Wenn der Verdienst schlecht wäre ist es nicht schön mit Privatem Auto zu fahren
...mehr Urlaub wäre fein und pro Quartal ein Treffen mit anderen Standorten
Die Einarbeitung für Quereinsteiger könnte intensiver sein
Freundlicherer Umgang mit Kollegen
Luft nach oben ist immer.
Der am besten bewertete Faktor von impeak ist Umgang mit älteren Kollegen mit 4,6 Punkten (basierend auf 25 Bewertungen).
Gleichberechtigung für alle
In meiner Firma wird ein respektvoller und wertschätzender Umgang gepflegt, unabhängig vom Alter der Kollegen.
Ob alt oder jung, ob Mann oder Frau spielt keine Rolle
Ich bin selber 33, also kann ich das nicht beurteilen.
Kann ich nichts zu sagen aber alle nett bis jetzt
Der am schlechtesten bewertete Faktor von impeak ist Kommunikation mit 4,0 Punkten (basierend auf 43 Bewertungen).
Informationsfluss findet primär nur digital statt durch Emails, ansonsten weiß einer nicht was der andere gesagt hat.
geht gegen 0, jeder Abteilung widerspricht sich Gegenseite, internes gegeneinander Arbeiten
Überwiegend telefonischer Kontakt mit den Mitarbeitern.
1mal wöchentlich Meeting ansonsten wie ein einsamer Wolf unterwegs
Kommt auf das Verhältnis untereinander an.
Karriere/Weiterbildung wird mit durchschnittlich 4,1 Punkten bewertet (basierend auf 33 Bewertungen).
Ende 2023 als Quereinsteiger angefangen, zwischendurch einige Preise abgeräumt und jetzt bin ich schon Teamleiter, läuft bei impeak.
Impeak bietet vielfältige Weiterbildungs- und Entwicklungsmöglichkeiten, die individuell fördern und berufliche Ziele greifbar machen.
Weiterbildung stehen an der Tagesordnung kein Tag gleicht den anderen.
Die Kriterien für den beruflichen Aufstieg sind bekannt, Strukturvertrieb.
Wenn man alles gibt hat jeder Chancen auf eine höhere Position