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Unternehmenskultur

Kulturkompass - traditionell oder modern?

Basierend auf Daten aus 72 Bewertungen schätzen Mitarbeiter:innen bei implantcast die Unternehmenskultur als ausgeglichen zwischen traditionell und modern ein, während der Branchendurchschnitt leicht in Richtung modern geht. Die Zufriedenheit mit der Unternehmenskultur beträgt 3,3 Punkte auf einer Skala von 1 bis 5 basierend auf 107 Bewertungen.

Traditionelle
Kultur
Moderne
Kultur
implantcast
Branchendurchschnitt: Medizintechnik

Wie ist die Kultur bei deinem Arbeitgeber?

Nutze deine Stimme und verrate uns, wie die Unternehmenskultur deines Arbeitgebers wirklich aussieht.

Die vier Dimensionen von Unternehmenskultur

Die Unternehmenskultur kann in vier wichtige Dimensionen eingeteilt werden: Work-Life-Balance, Zusammenarbeit, Führung und strategische Ausrichtung. Jede dieser Dimensionen hat ihren eigenen Maßstab zwischen traditionell und modern.

Work-Life Balance
JobFür mich
Umgang miteinander
Resultate erzielenZusammenarbeiten
Führung
Richtung vorgebenMitarbeiter beteiligen
Strategische Richtung
Stabilität sichernVeränderungen antreiben
implantcast
Branchendurchschnitt: Medizintechnik

Die meist gewählten Kulturfaktoren

72 User:innen haben eine Kulturbewertung abgegeben. Diese Faktoren wurden am häufigsten ausgewählt, um die Unternehmenskultur zu beschreiben.

  • Sich kollegial verhalten

    Umgang miteinanderModern

    46%

  • Kollegen helfen

    Umgang miteinanderModern

    42%

  • Seine Arbeit ordentlich erledigen

    Work-Life BalanceTraditionell

    42%

  • Gute Arbeitsqualität erwarten

    FührungTraditionell

    36%

  • Kundenorientiert handeln

    Strategische RichtungModern

    36%

Kommentare zur Unternehmenskultur aus unseren Bewertungen

Hast du gewusst, dass es 6 Fragen zur Unternehmenskultur gibt, wenn du einen Arbeitgeber auf kununu bewertest? Hier sind die neuesten dieser Kommentare.

1,0
ArbeitsatmosphäreEx-Angestellte/r oder Arbeiter/in

katastrophal

1,0
KommunikationEx-Angestellte/r oder Arbeiter/in

gibt's hier nicht

1,0
KollegenzusammenhaltEx-Angestellte/r oder Arbeiter/in

gibt's hier nicht,weil der Teamleiter es nicht sehen möchte.( in meiner Zeit 2007-2022)

1,0
VorgesetztenverhaltenEx-Angestellte/r oder Arbeiter/in

ich wollte mich seit 2019 kündigen mit so einem Gefühl habe ich jahre lang hier gearbeitet.

1,0
Interessante AufgabenEx-Angestellte/r oder Arbeiter/in

wenn du keine lust bei der arbeit hast, werde die aufgaben für dich 0 interessant sein.

1,0
KommunikationAngestellte/r oder Arbeiter/in

Seit Jahren wird erzählt wieviel die Firma für ihre angestellten umsetzen will, von gehaltstabelle (war Jahrelang in Planung und dann doch verworfen nachdem alle hingehalten wurden), winzige Bonuszahlungen, die Arbeitszeit soll wieder von 40 stunden die woche runter reduziert werden. Passiert ist genau nichts.

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