Basierend auf Daten aus 58 Bewertungen schätzen Mitarbeiter:innen bei Infios die Unternehmenskultur als modern ein, was weitgehend mit dem Branchendurchschnitt übereinstimmt. Die Zufriedenheit mit der Unternehmenskultur beträgt 3,7 Punkte auf einer Skala von 1 bis 5 basierend auf 155 Bewertungen.
Nutze deine Stimme und verrate uns, wie die Unternehmenskultur deines Arbeitgebers wirklich aussieht.
Die Unternehmenskultur kann in vier wichtige Dimensionen eingeteilt werden: Work-Life-Balance, Zusammenarbeit, Führung und strategische Ausrichtung. Jede dieser Dimensionen hat ihren eigenen Maßstab zwischen traditionell und modern.
58 User:innen haben eine Kulturbewertung abgegeben. Diese Faktoren wurden am häufigsten ausgewählt, um die Unternehmenskultur zu beschreiben.
Umgang miteinanderModern
Umgang miteinanderModern
Umgang miteinanderModern
Work-Life BalanceTraditionell
Umgang miteinanderModern
Hast du gewusst, dass es 6 Fragen zur Unternehmenskultur gibt, wenn du einen Arbeitgeber auf kununu bewertest? Hier sind die neuesten dieser Kommentare.
Man gibt sich schon Mühe viel zu kommunizieren. Viele weniger global interessanten Themen laufen jedoch unterm Radar und man muss sich seine Informationen zusammensuchen.
Pros: Home Office möglich und flexibele Arbeitszeit
Contra: Standard Wochenarbeitszeit
War vor der "Amerikanisierung" besser. Verhältnis Kollegen untereineinander aber durchweg immer super.
"Aufbereitete" Zahlen und Erfolge wurden in Meetings regelmäßig mitgeteilt.
Verhältnis Kollegen/Teams, auch Team-/Abteilungsübergreifend super, freundlich und stets hilfsbereit.
Grundsätzlich gute Atmosphäre zwischen Kollegen. Zu oft kommen aber Anforderungen von oben (meist ganz oben), die wenig mit der Realität zu tun haben.