Infor

Vorstellungsgespräche

Verbesserungsvorschläge

Contact with direct manager would have been helpful. Onboarding process was quite good, but not detailed in the application process. The 1st day (and weeks) were quite overwhelming. A more detailed welcome information package would be helpful.

Bewerbungsfragen

Verbesserungsvorschläge

Der Bewerbungsprozess verlief sehr professionell und zügig. Telefoninterviews wurden sofort terminiert und das HR Team sowie der jeweilige Fachbereich gaben mir das Gefühl, dass alle Mitarbeiter die Steigerung des Unternehmenserfolges zu ihrem Ziel gemacht haben.
Die Kommunikation ist sehr schnell, offen und ungezwungen. Nach den Gesprächen haben alle Mitarbeiter ein konstruktives Feedback gegeben. Rückfragen in dem Vorstellungsgespräch wurden geschätzt und soweit ich dies beurteilen kann, offen und ehrlich beantwortet. Selten habe ich so viel Professionalität im gesamten Rekruitment Prozess gesehen.

Bewerbungsfragen

Verbesserungsvorschläge

Ich habe mich einmal direkt beworben, dann auf eine andere Stelle per LinkedIn, da ich das Passwort vom ersten Mal vergessen hatte. Absolut keine Reaktion.
Vorschläge:
1. Eingang bestätigen
2. "Passwort vergessen"-Funktion nicht mit "Fragen Sie Ihren Administrator" besetzen
3. Email-Kontakt angeben
4. Auf LinkedIn-Anfragen reagieren

Verbesserungsvorschläge

Der Kontakt war sehr angenehm und professionell. Nach dem ersten Telefongespräch mit der Recruiterin hatte ich ein Skype Interview mit der Führungskraft danach gab es noch ein persönliches Gespräch vor Ort. Die Erwartungen und Perspektiven wurden offen erklärt und besprochen, alles in einem freundlichen und ungezwungenen Rahmen. Ich kann den Einstieg bei Infor nur empfehlen.

Bewerbungsfragen

Verbesserungsvorschläge

Ich bin über einen Personalvermittler der Firma Infor vorgeschlagen worden. Nach der Einreichung meiner Unterlagen durch den Personaldienstleister, ging es 2 Tage, dann wurde ich zu einem ersten Gespräch in Stuttgart eingeladen.
Dieses Gespräch war sehr informativ und Aufschlussreich. Es waren 2 Personen anwesend, wobei eine davon der Personalvermittler war.
Es gab eine Vorstellung der Firma und den Aufgaben, und eine Vorstellung meinerseits. Nach ca. 1,5 Std war das sehr freundliche und gute Gespräch zu Ende.
Da mein Personalvermittler mit dieser Firma schon oft Kontakt gehabt hat, blieben mir Stresstest oder ähnliches erspart. Es genügte wohl die Einschätzung des Personalvermittler.

ca. 3 Tage nach dem Gespräch erhielt ich die Zusage für ein weiteres Gespräch, welches aber dann in München stattgefunden hat. Intern wurde wohl schon eine Empfehlung ausgesprochen, womit das 2 Gespräch ehr eine Formsache war. Nach dem nochmaligen vorstellen meinerseits, wurden die Bedingungen verhandelt, und am Ende des Gespräches per Handschlag besiegelt. 2 Wochen später hatte ich dann Post :-)
Bei meinen Recherchen zu dieser Firma bin ich auch auf negative Kommentare bzw. Bemerkungen gestoßen, kann das aber nicht bestätigen bzw. unterstreichen. Bei mir lief alles sehr schnell struktuiert und offen ab.

Bewerbungsfragen

Verbesserungsvorschläge

Die HR-Mitarbeiterin rufte den Kandidat erst gegen 20:00 Uhr um weitere Informationen anzufordern, und lässt sich bis heute (nach 2 Monaten) nicht mehr hören

Verbesserungsvorschläge

per Handschlag eingestellt.
Vertrag war bis zum Einstelltermin nicht da. Ansprechpartner waren komplett nicht erreichbar.
Absage dann via Telefon an eine Dritte Person!