18 Bewertungen von Mitarbeiter:innenkununu Prüfprozess
kununu Prüfprozess
18 Mitarbeiter:innen haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 4,1 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
Ihr Unternehmen?
kununu Prüfprozess
18 Mitarbeiter:innen haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 4,1 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
Der Teamzusammenhalt war außergewöhnlich: hilfsbereit, verständnisvoll und menschlich. Kolleg:innen haben Verantwortung übernommen und sich gegenseitig unterstützt. Fachlich gab es spannende Projekte mit viel Lernpotenzial.
Unprofessionelles und teils emotionales Führungsverhalten sowie eine Druck- und Überstundenkultur. Kommunikation war häufig widersprüchlich, Themen wurden teils im Nachhinein anders dargestellt. Nach meiner Kündigung hat sich der Umgang spürbar distanziert angefühlt, was ich als wenig wertschätzend erlebt habe. Aus meiner Sicht waren Absprachen nicht immer verlässlich, weil sich Aussagen im Nachhinein teils verändert haben. Wenn ich Dinge schriftlich dokumentieren wollte, wurde das teilweise als fehlendes Vertrauen interpretiert. Dadurch hatte ich das Gefühl, man kann sich nur sicher auf Schriftliches verlassen.
Verbindliche Regeln für respektvollen Umgang und professionelle Konfliktlösung (kein Anschreien, klare Feedbackkultur). Realistische Planung und transparente Prioritäten, damit nicht dauerhaft kurzfristig reagiert werden muss. Überstunden müssen sauber geregelt werden (Genehmigung nach gesetzlicher Korrektheit). Beim Offboarding sollte Wertschätzung unabhängig von einer Kündigung selbstverständlich sein.
Die Atmosphäre im Kollegenkreis war gut, aber im Gesamtbild fehlte mir ein verlässliches, respektvolles Umfeld. In stressigen Phasen wurde es schnell angespannt, und es gab Situationen, die ich als unangemessen im Ton erlebt habe. Dadurch war die Arbeit oft unnötig belastend.
Nach außen wirkt das Unternehmen solide, intern habe ich aber deutliche Unterschiede zwischen Anspruch und gelebter Kultur erlebt. Dadurch fällt mir eine uneingeschränkte Empfehlung schwer.
Es wurden regelmäßig Überstunden erwartet, teils mit dem Hinweis, das sei so „notwendig“ bzw. vertraglich abgedeckt. Für mich war das nicht transparent und nicht nachhaltig.
Entwicklung fand bei mir eher „on the job“ statt als durch strukturierte Förderung. Klare Perspektiven, konstruktive Feedbackprozesse oder Weiterbildung waren aus meiner Sicht ausbaufähig.
Für die Unternehmensgröße war das Gehalt etwas überdurchschnittlich. Gleichzeitig habe ich Gehaltsverhandlungen als sehr zäh und wenig transparent erlebt: Es wurden mehrere Gründe gegen eine Erhöhung genannt, und wenn ich diese sachlich entkräftet habe, kamen weitere neue Gründe hinzu. Dadurch wirkte der Prozess für mich nicht verlässlich. Zudem standen Stresslevel und Verantwortung aus meiner Sicht nicht in einem guten Verhältnis zur Vergütung.
Umwelt- und Sozialthemen waren vorhanden, aber aus meiner Sicht kein klarer Schwerpunkt. Es gab einzelne Ansätze, insgesamt wirkte es eher „nebenbei“.
Der Kollegenzusammenhalt war der größte Pluspunkt: hilfsbereit, verständnisvoll und respektvoll. Man hat sich gegenseitig unterstützt und Verantwortung übernommen, auch wenn Rahmenbedingungen schwierig waren. Ohne das Team wäre vieles nicht gelaufen.
Der Umgang im Kollegenkreis war unabhängig vom Alter wertschätzend und hilfsbereit. Erfahrung wurde eher als Stärke gesehen.
Das Führungsverhalten habe ich als unprofessionell und emotional wechselhaft erlebt. Es kam mehrfach vor, dass ich angeschrien wurde. Konflikte wurden eher situativ gelöst als nachhaltig, und nach meiner Kündigung hat sich der Umgang spürbar distanziert angefühlt.
Die Arbeitsbedingungen waren für mich vor allem durch hohen Druck, häufige Prioritätswechsel und erwartete Mehrarbeit belastend. Strukturiertes Arbeiten war dadurch nicht immer möglich.
Kommunikation war aus meiner Sicht häufig widersprüchlich und wenig verlässlich. Absprachen wurden teils später anders dargestellt, und kritische Themen wurden nicht konsequent geklärt. Dadurch ging Zeit in „Feuerlöschen“ statt in saubere Planung.
Zwischen Kollegen jedoch sehr gut.
Im Team habe ich Gleichbehandlung grundsätzlich erlebt. Benachteiligung ist mir nicht konkret aufgefallen.
Fachlich waren die Aufgaben und Projekte interessant und verantwortungsvoll, ich konnte viel lernen. Gleichzeitig haben unklare Prioritäten und kurzfristige Änderungen die Arbeit unnötig erschwert. Mit besseren Prozessen wäre hier noch deutlich mehr möglich.
Wertschätzend, offen, vertrauensvoll
authentisch
Könnte kaum besser sein
flexibel nach Bedarf
interdisziplinärer Zusammenhalt
vorbildlich
alles da, was man braucht
transparent
faire Entlohnung
vorbildlich
viel Freiheit und Selbstbestimmung
Ich bin 2022 zu Innovapps gestoßen und fühle mich schon als Teil des großen Ganzen. Der Umgang der Kollegen untereinander ist offen und fair. Ich schätze die Möglichkeit, zwei Monate Elternzeit nehmen zu können, 100% von zu Hause zu arbeiten und meine Probezeit zu verkürzen.
Flexibler geht es für mich nicht
Es gibt viele Möglichkeiten zur Weiterbildung
Dass jeder Mitarbeiter Verbesserungsvorschläge machen kann und diese auch im Team besprochen und dann ggbf. umgesetzt werden.
Die Kommunikation könnte manchmal noch deutlicher sein um Missverständnisse zu vermeiden.
Es wird hervorgehoben wenn etwas gut lief und angemessen kritisiert wenn mal etwas nicht so gut lief.
Es wird häufig gefragt ob man sich weiterbilden möchte, dann aber meistens im Selbststudium.
Zertifizierungen und Zeit um sich darauf vorzubereiten sind möglich und gewollt.
Die Kollegen sind sehr nett und versuchen sich immer gegenseitig zu helfen.
Stets freundlich und übt Kritik in angemessenem Rahmen und Ton.
Es wird fast täglich über (potentielle) neue Kunden oder Bewerber berichtet.
Zukunftssicher denken und Mitarbeiter halten.
Die Kommunikation könnte manchmal besser sein.
Mehr Urlaub und Gewinnbeteiligung
Auf der Arbeit herrscht eine sehr angenehme Atmosphäre mit einem ehrlichen Vorgesetzten.
Das Image der Firma stimmt mit dem Feedback der Mitarbeiter überein.
In der Firma herrscht eine flache Hierarchie und freundlicher Umgang zwischen allen Kollegen.
Während meiner Zeit waren keine älteren Kollegen im Betrieb.
Es wird für alle Mitarbeiter mehr als eine angenehme Umgebung geschaffen. Hier werden z.B. höhenverstellbare Tische angeboten.
Über Erfolge wurde immer informiert und notwendige Informationen zur Arbeit mitgeteilt, welche über kurze Phasen jedoch chaotisch werden konnten.
Die Aufgaben wurden für mich immer fair ausgesucht und waren nie zu schwer für einen Praktikanten.
Gemeinsame Unternehmungen auch neben der Arbeit. Bspw.
Weihnachtsmarkt/Weinfest ;)
Durch die überschaubare Anzahl der Mitarbeiter entsteht eine sehr angenehme Arbeitsatmosphäre
Es wird sehr stark auf eine ausgewogene Work-Life-Balance geachtet
Mitarbeiter werden häufig gefragt, ob interesse an bestimmten Weiterbildungen besteht
Bei Fragen helfen alle Kollegen gerne und das gemeinsame Mittagessen stärkt den Zusammenhalt untereinander
Immer offen für jegliche Fragen, Anregungen oder Kritik
Eigener Schreibtisch mit Dual-Monitor Setup in ruhiger Lage (nähe Bahnhof)
Die Mitarbeiter werden stark in bevorstehende Projekte und deren Planung mit einbezogen und regelmäßig über aktuelle Themen informiert
Breites Spektrum an Aufgaben und Technologien
Mir wurden viele Weiterbildungsmaßnahmen geboten. Echt top !!
Besonders gut hat mir die sehr kleine Größe des Unternehmens gefallen.
Durch die geringe Anzahl an beschäftigten, ist die Arbeitsatmosphäre sehr ruhig und entspannt.
Das Unternehmen ist bei vielen Örtlichen, aber auch bundesweiten Unternehmen bekannt.
Alle Kollegen waren zu mir sehr nett und offen. Das freiwillige gemeinsame Mittagessen stärkt den Zusammenhalt sehr stark.
Der Vorgesetzte war meinen Fragen gegenüber sehr offen und konnte diese auch immer beantworten.
Der mir zugeteilte Computer war auf dem neusten Stand und hat für die mir zugewiesenen Aufgaben komplett ausgereicht.
Die Kommunikation ist sehr gut und durch die wöchentlichen Teammeetings ist man auch immer auf dem laufenden, welche Projekte demnächst auf einen zukommen.
Die mir zugeteilten Aufgaben waren interessant und auch mit Recherche verbunden, sie waren allerdings alle lösbar.
Das eigenständige Arbeiten wird erwartet, alle Kollegen sind sehr Hilfsbereit und man fühlt sich schnell als Teil des Teams. Ich war 6 Monate als Praktikant in der Firma, sehr flexible Arbeitszeiten (Wochenstunden) sind nach Absprache möglich. Für mich ein sehr großer Vorteil da ich noch einen Tag Vorlesung und die dazugehörige Klausur hatte.
Man hat nicht mit allen Kollegen gleichermaßen Kontakt.
junges Team sehr netter Umgang mit den Kollegen, die immer ein offenes Ohr haben
Man kann hier einige seltsame Kommentare lesen, die aber schon ein paar Jahre alt sind. Ich habe den Arbeitgeber meinen Kommilitonen empfohlen, es bietet sich ein sehr breites Spektrum an Aufgaben und die Kollegen sind sehr Hilfsbereit. Ich habe meine 6 Monate in dem Unternehmen sehr genossen.
Gleitzeit
die flachen Hierarchien werden wirklich gelebt, gerade für Neulinge wichtig das jede Frage völlig unbefangen gestellt werden kann
Gute technische Ausstattung Büro in ruhiger zentraler Lage. Gratis Kaffee, Snacks und Getränke.
So verdient kununu Geld.