28 Mitarbeiter haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 3,6 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
18 Mitarbeiter haben den Arbeitgeber in ihren Bewertungen weiterempfohlen. Der Arbeitgeber wurde in 7 Bewertungen nicht weiterempfohlen.
Der zusammenhalt des Teams.
Eine menge.
Als ehemaliger Azubi kann ich einem nur raten, glaube den nicht wenn die sagen "Das was auf Kununu steht stimmt nicht".
Wenn man viel glück hat kommt man als Azubi in sehr angenehme Rollen und kann vieles lernen.
Sollte man aber kein Glück haben dann wird man nur ausgenutzt, verbrannt und dann wird einem noch das schlechteste Gehalt der Branche als "Einstigsgehalt" angeboten.
Bringt den Azubis wirklich was aus jedem Bereich bei und schickt die Azubis nicht einfach in die Kunden wo gerade Mitarbeitermangel ist.
Wenn man pech hat kommt man bei euch mit nichts raus auser theoretischem Wissen und 2,5 Jahren Service Desk Erfahrung.
Die einzelnen Teams sind alle Nett, höflich und respektvoll nur von jedem hört man das selbe "Von der DG kann man nichts erwarten"
Kann bestimmt sein das man welche hat... nur sind die Chancen in einem anderen Unternhemen besser.
Bei mir war das noch angemessen. Was ich von anderen Azubis gehört und gesehen habe geht garnicht.
Die Ausbilder und direkten Kollegen waren super. Nur sobald es in Richtung Human "Resources" ging, hat man gemerkt das man für die auch nichts anderes als eine Resource ist...
Viel Transparenz. Bei zwischenmenschlichen Problemen kann auf jeden zugegangen werden.
Bitte Urlaubs- und/oder Weihnachtsgeld :)
Aktuell 12 Azubis. Quartalevents für Azubis sowie Sommer und Weihnachtsfeier
Arbeitszeit auf Vertrauen
Der Lohn kommt immer pünktlich und auch in guten Mengen, aber leider gibt es kein Weihnachtsgeld oder Urlaubsgeld.
Ich bin total zufrienden, dass ich jetzt eine Ausbildung bei DATAGROUP BIT HH mache. Anfang der Ausbildung habe ich große Unterstützung bei der Wohnungsuche bekommen und alle Kollegen*inn haben mir beim Umzug geholfen und mein Unternehmen hat die Rechnung für LKW bezahlt. Sie sind sehr nett zu mir und respektieren es, dass ich andere religion und Kultur habe.
Tolle Ausbilderin
Das Geschwätz, das nach außen verbreitet wird, aber nach innen nicht gelebt wird.
Setzt doch mal um, was ihr seit Jahren auf Social Media predigt
Kalt, verbittert und von Angst geprägt, wenn man nicht zum erlesenen Kreis gehört.
8 bis 4
Gehalt Durchschnitt, Zuzahlung für Ausbildungsmittel gibt es keine
Keiner möchte sich um die Auszubildenden kümmern. Lieber schreibt man auf Social Media, was für tolle Pläne man hat.
Galgenhumor
Nicht mal auf eindringliche Bitten bekommt man Aufgaben
Keine
Als Azubi kostet man nur Geld
Gehalt kommt pünktlich
Alle eingebildet. Vor allem die Personalabteilung
stellt keine Azubis mehr ein
keine
man soll immer länger bleiben
unter Durchschnitt
Alle hochnäsig
Man bekommt keine Aufgaben
nichts
Als Azubi wird man behandelt wie ein Sack Müll
Nette Kollegen und guter Zusammenhalt unter den Azubis
Die Arbeitszeiten sind auch für Azubis flexibel
Die Koordination der Ausbildung wird von den Ausbildern geleitet. Fachlich wird die Ausbildung von Ausbildungspaten in den jeweiligen Abteilungen durchgeführt. Bei Fragen oder Problemen kann man stets den Ausbilder/Ausbildungspaten ansprechen.
Als Azubi durchläuft man so gut wie alle Abteilungen des Unternehmens. In den jeweiligen Teams bekommt man vom Ausbildungspaten eine gute Mischung aus Lerninhalten und praktischer Erfahrung vermittelt.
Nichts
Es wurden sehr viel Versprechungen gemacht aber keine wurden gehalten. Selbst nach Mehrfachen Nachfragen wurde man jedes Mal vertröstet und am Ende der Ausbildung war keines gehalten worden. Ich kam mir durchgehend nur wie eine Billige Arbeitskraft vor.
Kollegen waren meist ganz cool. Aber der Rest war echt schlimm.
Es müssen Zeiten gestempelt werden. Okay ABER wenn man 1 Minute zu wenig gearbeitet hat musste man dies so schnell wie möglich nacharbeiten. Zu viel gearbeitete Zeit wurde einfach heimlich gelöscht... Je nach Einsatz Ort gibt es Gleitzeit aber zum größten Teil gibt es dies nicht.
Am untersten Minimum. In meiner Berufsschulklasse gab es nur eine Person welche im selben Ausbildungsjob weniger verdient hat...
Ich habe während meiner Ausbildung mehrere Ausbilder kennenlernen dürfen kompetent waren davon aber nur 2. Ansonsten wechselt immer wieder die Ausbildungsverantwortliche wodurch vieles einfach auf der Strecke bleibt.
Einiges..,
Klare Aufgaben Struktur
Hier wird immer nur auf das eigene Wohl geschaut, ohne Rücksicht auf Verluste
Nur in Teilzeit anwesend, kann also keine vollwertige Unterstützung im 40 Std. Wochen Alltag leisten.
Es gibt sehr gute Kollegen welche für das Unternehmen durchaus wertvoll sind und zudem noch zu einem gutem Klima zwischen den Mitarbeitern beitragen
Ein Azubi ist bei der Datagroup Ulm fast völlig auf sich alleine gestellt.
Es fällt nicht auf ob man da ist oder doch fehlt.
Man hängt über Monate oder gar Jahre ohne wirkliches Ziel in der jeweiligen Abteilung ab.
Während den sogenannten "Feedback-Gesprächen" werden u.a Ziele definiert, die du völlig ohne Lenkung (Hilfe) erreichen solltest (oder auch nicht, denn es interessiert sowieso niemanden)!
Keiner fühlt sich wirklich für dich als Azubi Verantwortlich und falls es doch etwas für dich zu tun gibt, solltest du in dem Bereich bereits Profi sein, denn ab Tag 1 wird dir erzählt, dass ein Azubi sich sein wissen selbstständig aneignen muss / soll. Falls du darin Probleme haben solltest - ist es auch kein Problem, denn ab da an werden auch keine Anforderungen an dich gestellt.
Die Ausbildung dort ist mehr Schein als Sein und ehe du dich versiehst bist du ausgelernt und hast nichts zu deinem Beruf dazugelernt.
Es herscht eine große Fluktuation.
Sehr flexibel, Gleitzeit.
Deutlich unter dem Branchendurchschnitt.
Momentan gibt es zwar drei Ausbilder, aber leider hat keiner davon seinen Ausbilderschein.
Die Kollegen sind größtenteils nett.
Meist sehr rudimentäre Aufgaben die von den Kollegen als störend/nervig empfunden werden.
So verdient kununu Geld.