102 Mitarbeiter haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 4,2 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
86 Mitarbeiter haben den Arbeitgeber in ihren Bewertungen weiterempfohlen. Der Arbeitgeber wurde in 11 Bewertungen nicht weiterempfohlen.
Authentische Bewertungen für eine bessere Arbeitswelt
Alle Bewertungen durchlaufen den gleichen Prüfprozess - egal, ob sie positiv oder negativ sind. Im Zweifel werden Bewertende gebeten, einen Nachweis über ihr Arbeitsverhältnis zu erbringen.
Arbeitnehmer an sich gut, totale Unterbesetzung und zu wenig Gehalt. Zwei Unternehmen Politik um weniger zahlen zu müsse
4,1
Nicht empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich IT bei items GmbH & Co. KG in Münster gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Den Zusammenhalt in der Abteilung.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Die genannten Verbesseungspunkte
Verbesserungsvorschläge
Gleiche Gehaltszahlungen auch bei items Projekt. Nicht geeignete Räumlichkeiten aufgeben. Mehr Personal einstellen/ Stellen bilden.
Arbeitsatmosphäre
Einige Abteilungen sind völlig unterbesetzt und es werden trotz mehr Komplexität stellen eher gestrichen als dazu kommen. Dadurch ist das Arbeitsklima teilweise angespannt.
Work-Life-Balance
Arbeitszeiten sind frei einteilige, solange man die Kundentermine war nimmt und seine Arbeit erledigt.
Gehalt/Sozialleistungen
Leider herrscht eine 2 Klassen Politik. Die Mitarbeiter werden teilweise bei der „Items Projekt“ angestellt und bekommen dadurch nicht den Tatifvertrag und bekommen weniger Geld, kein 13tes Gehalt und eben nicht die Gehaltssteigerung durch Tarifvertrag.
Vorgesetztenverhalten
Der direkte Vorgesetzte ist wirklich super und stellt sich immer vor seine Mitarbeiter wenn was ist.
Arbeitsbedingungen
Die Räumlichkeiten sind leider heruntergekommen. Im Sommer ist es viel zu heiß, im Winter viel zu Kalt. Man fühlt sich leider unwohl.
Kommunikation
Am Hauptstandort gut, die Aussenstandorte werden aber völlig fallen gelassen
Interessante Aufgaben
An sich sind viele Aufgaben interessant, man hat aber leider kaum die Zeit sich mit Themen zu beschäftigen die einen Begeistern, da immer sehr viel Arbeit rum liegt.
vielen Dank für dein offenes Feedback. Wir schätzen es sehr, wenn unsere Kolleginnen und Kollegen ihre Gedanken und Anliegen mit uns teilen.
Wir bedauern aufrichtig, dass du den Eindruck hast, dass die items unter Unterbesetzung leidet. Deine Beobachtungen hinsichtlich der räumlichen Gegebenheiten und der personellen Ressourcen nehmen wir ernst. Wir sind uns bewusst, dass eine angemessene Besetzung und passende Arbeitsbedingungen maßgeblich für ein positives Arbeitsumfeld sind, daher werden wir dein Anliegen prüfen. Du kannst gerne auf uns zukommen, sodass wir die Details besprechen können.
In Bezug auf deine Bemerkungen zur Gehaltspolitik sind wir stets bemüht, faire und wettbewerbsfähige Vergütungen anzubieten. Deine Hinweise auf eine mögliche Zwei-Klassen-Politik innerhalb der Mitarbeiterstrukturen sind für uns sehr beunruhigend. Uns ist eine einheitliche und transparente Regelung für alle Mitarbeiter:innen wichtig, daher haben wir Betriebsvereinbarungen, um eine Zwei-Klassen-Politik zu vermeiden. Wir stellen sicher, dass alle Mitarbeiter:innen gleiche Möglichkeiten und Bedingungen erhalten. Die wesentlichen Unterschiede beider Unternehmensstrukturen teilen wir bei jeder Einstellung mit, sodass keine Missverständnisse entstehen.
Es ist unser Ziel, ein Arbeitsumfeld zu schaffen, dass von Zusammenarbeit, Respekt und Chancengleichheit geprägt ist. Deine Rückmeldung hilft uns, Missstände zu erkennen und aktiv Maßnahmen zu ergreifen.
Für einen vertiefenden Austausch von weiteren Gedanken stehen wir dir gerne zur Verfügung. Deine konstruktive Kritik ist für uns äußerst wertvoll und wir werden deine Punkte prüfen, um ggf. die Arbeitsbedingungen für alle zu optimieren.
Komm gerne auf uns zu, um die angesprochenen Punkte gemeinsam zu besprechen und Missverständnisse aus dem Weg zu räumen.
Viele Grüße Yakup
Toller Arbeitgeber mit Entwicklung
4,4
Empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Marketing / Produktmanagement bei items GmbH & Co. KG in Münster gearbeitet.
Work-Life-Balance
Vereinbarkeit von Familie und Beruf sehr gut möglich durch großen Gleitzeitrahmen (6-21 Uhr) und individuell wählbare Kernarbeitszeit. Home Office/Mobile Arbeit jederzeit möglich.
Karriere/Weiterbildung
Fortbildung und Weiterbildung spielt eher untergeordnete Rolle. Es wird nicht gehindert, aber eben auch nicht aktiv gefördert. Hier ist viel von der Eigeninitiative abhängig. Außerdem stark an 'Sinnhaftigkeit bzgl. Umsatz' geknüpft.
Vorgesetztenverhalten
Insgesamt schon recht agil unterwegs, es sind dennoch zT noch top-down/bottom up Strukturen spürbar, mindestens in den Köpfen.
Kommunikation
Monatliche Meetings informieren unternehmensweit über aktuelle Umstände Positives, Kritisches, Neues
vielen Dank für dein ehrliches Feedback und deine konstruktiven Anmerkungen. Es freut uns zu hören, dass du items als einen tollen Arbeitgeber mit Entwicklung empfindest.
Wir nehmen deine Anmerkungen zur Fortbildung und Weiterbildung sehr ernst und verstehen, wie wichtig kontinuierliche Weiterentwicklung für unsere Mitarbeiter:innen ist. Wir arbeiten daran, unsere Unterstützung in diesem Bereich zu stärken, um sicherzustellen, dass unsere Mitarbeiter:innen Zugang zu relevanten Schulungen und Ressourcen haben. Deine Anregungen bezüglich einer aktiveren Förderung, sind für uns eine wichtige Orientierung und wir werden Möglichkeiten prüfen, wie wir dies verbessern können.
Dein Feedback ist uns äußerst wichtig und wir würden uns freuen, wenn du bereit wärst, auf uns zu zukommen und in einem persönlichen Gespräch weitere Details zu besprechen. :)
Nochmals vielen Dank für deine offenen Worte und dein Engagement. Wir schätzen dich als Teil unseres Teams und werden kontinuierlich daran arbeiten, deine Erfahrung bei der items weiter zu verbessern.
Es ist schön zu sehen, dass wir mit unserer aller Arbeit auf dem richtigen Weg sind und gemeinsam items zu dem machen, was es ist: ein Arbeitgeber zum Wohlfühlen.
Ich möchte dich herzlich einladen, auch weiterhin eigene Ideen einzubringen und so items mitzugestalten. Auf eine weiterhin gute Zukunft.
Viele Grüße Lena
Fühle mich echt wohl - kaum zu merkende Herachien. Aber bei Veränderungen und New Work Themen mit Verbesserungspotential
4,5
Empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich IT bei items GmbH & Co. KG in Münster gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Weltklasse! Zahlreiche Mitarbeiterevents. Ob Pizzaessen, Berlineressen zu Karneval, Kickertunier, Frühlingsfeste, Beer and Techeet ups für Wissentransfer, Grillevents. Bitte grundsätzlich beibehalten!
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Von Schlecht sind wir sehr weit entfernt.
Verbesserungsvorschläge
Der Zustand auf den Etagen des Hauptgebäudes. Von modernen, offenen, farbenfrohen Arbeitenbereichen ist man noch entfernt. M.M.n der einzige Punkt wo es starken Nachholbdarf gibt. Sicherlich ein zweischneidiges Schwert, weil viele auch mobiles Arbeiten stark nutzen, was zu leeren Büros führt.
Arbeitsatmosphäre
Generell schafft man es so langsam interdisziplinärer zu arbeiten. Leider geben sich die Fachbereiche sehr siloartig in der zusammenarbeit.
Image
Sehr sehr gut
Work-Life-Balance
Geht nicht besser. Perfekte Work-Life-Integration.
Karriere/Weiterbildung
Das Weiterbildungsangebot innerhalb der items Akademie wird gerade stark erweitert. Wissensmanagent, Weiterbildung, selektives Lernen steht gerade in der Arbeitswelt stark im Fokus. Dem versucht dir items gerade Rechnung zu tragen.
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Sehr gut - Es wurden Elektroautos angeschafft. Leider noch keine Solarzellen auf dem Dach.
Kollegenzusammenhalt
Sehr gut!
Vorgesetztenverhalten
Etwas mehr Offenheit wäre wünschenswert, auch wenn es vielleicht Aufwand bedeuten könnte (Technik)
Arbeitsbedingungen
Man hat hier ganz gut angefangen. Einige Bereiche warum angefangen umzubauen. Allerdings ohne erkennbaren Grund ins Stocken geraten.
Kommunikation
Kummunikation ist generell gut. Sehr transparent. Man fühlt sich gut abgeholt.
Interessante Aufgaben
Daseinsvorsorge, Smart Region, Smart City. Es gibt genug Themen. Eine Branche im Brennglas der aktuellen Zeit
vielen lieben Dank für diese herausragend gute Bewertung. Es ist schön zu wissen, dass wir bei items einen hohen Zufriedenheitsgrad erreichen - hierzu trägt jede*r Einzelne von euch bei.
Komm gern auf uns zu, wenn du konkrete Ideen hast, was wir weiter verbessern könnten.
Viele Grüße, Lena
Habe ich als Arbeitgeber immer sehr geschätzt...
4,5
Empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich IT bei items GmbH & Co. KG in Münster gearbeitet.
Das ist ein herausragendes Feedback und wir freuen uns sehr darüber, vielen Dank! :-)
Wir freuen uns auf die weitere gemeinsame Zukunft.
Viele Grüße Lena Frömbsdorff
Großer, traditioneller Arbeitgeber auf dem Weg zu modernen, am Mitarbeiter orientierten Arbeitsbedingungen.
2,8
Empfohlen
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat bei items GmbH in Münster gearbeitet.
Arbeitsatmosphäre
Gut eingerichtete IT Arbeitsplätze, jedoch Großraumbüros
Work-Life-Balance
Viel Arbeit für wenige Schultern. Überstunden können in Freizeit abgegolten werden.
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Umweltbewusstsein im Aufbau. Sozialbewusstsein ausbaufähig.
Kommunikation
Kommunikation eher schwierig, weil nicht transparent und offen gesprochen wird, geschweige denn, alle wichtigen Infos alle erreichen. Von der Geschäftsleitung wird zentral kommuniziert. Das ist ganz gut, in den Abteilungen und Teams eher wenig.
Lieber ehemaliger Kollege, liebe ehemalige Kollegin,
vielen Dank für dein Feedback.
items hat in den vergangenen Jahren eine große Entwicklung durchlaufen und hat sich zu einem modernen Unternehmen entwickelt. Dennoch sind uns traditionelle Werte wichtig, die sich sicherlich auch in unserer Kultur wiederfinden. Uns sind z. B. langfristige Beziehungen zu unseren Kolleginnen und Kollegen wichtig, wobei jede*r Einzelne die Möglichkeit hat, items mitzugestalten - sei es bei „items goes agile“, im Ökoprofitprojekt oder bei der Wahl der Empfänger unserer Spendenaktion.
Aus unseren Gruppenbüros sind offene Arbeitslandschaften geworden, gespickt mit gemütlichen Loungebereichen für den nötigen Perspektivenwechsel. In Verbindung mit der möglichen mobilen Arbeit ist so für alle Arten der Arbeit der passende Raum geschaffen.
Trotz dieser Entwicklung läuft auch bei uns natürlich nicht immer alles rund. Schreib mir gern eine Mail, wenn du uns noch konkreteres Feedback geben möchtest. Nur so können wir lernen.
Nochmals vielen Dank und herzliche Grüße, Lena
Soweit habe ich nur positive Erfahrungen gemacht. Bewerbungsprozess, Einarbeitung, Kollegen...alles trotz Corona toll
4,5
Empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich IT bei items GmbH & Co. KG in Münster gearbeitet.
Karriere/Weiterbildung
Viel Selbstorganisation und systemisch eher wenig Schwerpunkt. Es werden keine Steine explizit in den Weg gelegt aber ansonsten ist Luft nach oben
FührungskraftHat zum Zeitpunkt der Bewertung bei items GmbH & Co. KG in Münster gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Entwicklungsmöglichkeiten, offene Kommunikation, Benefits, sehr spannendes Umfeld,
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
nicht wirklich etwas, einfach toll !
Verbesserungsvorschläge
es gibt natürlich immer etwas zu beanstanden, aber wir bewegen uns hier auf einem sehr hohen Niveau. Es sind nur Kleinigkeiten, das große Ganze ist einfach sehr gut, von A-Z
Basierend auf 124 Erfahrungen von aktuellen und ehemaligen Mitarbeitenden wird items durchschnittlich mit 4,3 von 5 Punkten bewertet. Dieser Wert liegt über dem Durchschnitt der Branche IT (4 Punkte). 97% der Bewertenden würden items als Arbeitgeber weiterempfehlen.
Ausgehend von 124 Bewertungen gefallen die Faktoren Umgang mit älteren Kollegen, Work-Life-Balance und Gleichberechtigung den Mitarbeitenden am besten an dem Unternehmen.
Neben positivem Feedback haben Mitarbeitende auch Verbesserungsvorschläge für den Arbeitgeber. Ausgehend von 124 Bewertungen sind Mitarbeitende der Meinung, dass sich items als Arbeitgeber vor allem im Bereich Kommunikation noch verbessern kann.