Syndikusanwalt/Legal Counsel (m/w/d)

Vor 8 Tagen
Wuppertal
Vollzeit
Geschätztes Gehalt

Das könntest du laut kununu User:innen als Legal Counsel in Handel verdienen

Ø 82.600 €
Bruttodurchschnittsgehalt Vollzeit
60.400 €132.700 €
Was die Firma über den Job sagt

Syndikusanwalt/Legal Counsel (m/w/d)

Die akf-Gruppe, Tochter des internationalen Vorwerk Konzerns, gehört zu den großen Leasing- und Finanzierungsgesellschaften Deutschlands. Seit mehr als fünf Jahrzehnten sind wir Partner des Mittelstandes. Wir kennen die Bedürfnisse unserer Kunden aus Industrie und Handel und verstehen die Besonderheiten ihrer Branchen. Durch regionale Nähe sind wir nah am Kunden und können schnell und flexibel handeln. Kurz: Wir sind kompetenter Partner für individuelle Einkaufs-, Absatz- und Direktfinanzierung von mobilen Wirtschaftsgütern.

Auch in Zukunft wollen wir erfolgreich am Markt agieren - und brauchen hierzu Menschen, die zu uns passen und gemeinsam mit uns wachsen wollen.

Für unsere Zentrale in Wuppertal suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen Syndikusanwalt/Legal Counsel (m/w/d) in unbefristeter Vollzeitanstellung.

Deine Aufgaben: 

  • Als Teil des Teams Forderungsmanagement bearbeitest Du eigenverantwortlich notleidende Kredit- Leasing- und Factoringengagements mit dem Ziel der Realisierung unserer Forderungen und Abwehr von gegen uns geltend gemachten Insolvenzanfechtungsansprüchen
  • Bei allen juristischen Fragestellungen bist Du erster Ansprechpartner für die Kolleginnen und Kollegen des Bereiches Forderungsmanagement
  • Du bist zuständig für die Steuerung externer Anwälte, Erstattung von Strafanzeigen sowie die Begleitung gerichtlicher und staatsanwaltschaftlicher Verfahren
  • Als Schnittstelle zu anderen Abteilungen wirkst Du aktiv bei der Weiterentwicklung und ständigen Verbesserung von Richtlinien und internen Prozessen mi

Dein Profil: 

  • als Volljurist (Zulassung zur Rechtsanwaltschaft) verfügst Du idealerweise über erste Berufserfahrung, wünschenswert im Bereich Bank/Leasing oder Insolvenzrecht
  • bei komplexen wirtschaftlichen Zusammenhängen behältst Du den Durchblick und besitzt die Fähigkeit, auch diese Sachverhalte verständlich und adressatengerecht zu vermitteln
  • ein hohes Maß an Entscheidungsstärke und Überzeugungskraft ist für Dich selbstverständlich
  • Du hast eine strukturierte Arbeitsweise, eine hohe Eigenmotivation und Interesse daran, Neues zu erlernen
  • eine ausgeprägte Teamfähigkeit rundet Dein Profil ab

Unser Angebot:

  • Attraktive Vergütung zzgl. Urlaubsgeld, die sich am Bankentarif orientiert
  • Flexibler Arbeitsrahmen durch Gleitzeit und 30 Urlaubstage
  • Mobiles Arbeiten mit definierten Remote Work Optionen
  • Attraktive betriebliche Altersvorsorge sowie die Option auf ein Zeitwertkonto
  • Benefits eines Familienunternehmens, u. a. Mitarbeiterrabatte, Zuschuss zu Kinderbetreuungskosten sowie Fortbildungsförderung
  • Umfangreiche Gesundheitsleistungen wie betriebliche Krankenzusatzversicherung, werkärztliche Beratung und Versorgung
  • Dienstradleasing Angebot und vielseitige Fitnessangebote
  • Vergünstigtes Jobticket

HABEN WIR DEIN INTERESSE GEWECKT?

Dann sende uns bitte deine aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen (einschließlich Lebenslauf und Zeugnissen) unter Angabe des nächstmöglichen Eintrittstermins und deiner Gehaltsvorstellung zu.

WIR FREUEN UNS AUF DEINE BEWERBUNG!

Bei Fragen wende dich gerne an:
Denise Jasmin Böhmer

Wir begrüßen auch Bewerbungen von Menschen mit Schwerbehinderung und von gleichgestellten Personen.

Bitte berücksichtigen Sie, dass die akf keine unaufgefordert zugesandten Bewerbungsunterlagen von Personalvermittlungsagenturen akzeptiert. Die akf arbeitet mit bevorzugten Anbietern zusammen und wird ohne entsprechende Rahmenvereinbarung keine Vergütungszahlungen an Personalvermittlungsagenturen vornehmen. Sollte die akf ein Kandidatenprofil von einer Personalvermittlungsagentur erhalten, mit der keine Rahmenvereinbarung besteht, und dieser Kandidat zu einem späteren Zeitpunkt im Rekrutierungsprozess berücksichtigt oder eingestellt werden, entstehen dadurch keine Ansprüche auf Seiten der Personalvermittlungsagentur.

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