Was Vorwerk Gruppe über Benefits sagt
Vorwerk liegt das Wohl der Mitarbeiter sehr am Herzen. Denn zufriedene Mitarbeiter sind ein Garant zum gemeinsame Erfolg. Hier nur ein paar Beispiele, was Vorwerk tut, damit sich alle Mitarbeiter möglichst wohl fühlen:
Vorwerk Mitarbeiter können auf Regelungen und Einrichtungen vertrauen, die ihren persönlichen Anforderungen entsprechen und veränderten Lebensumständen gerecht werden. So bietet Vorwerk seinen Mitarbeitern nicht nur flexible Arbeitszeiten sondern grundsätzlich die Möglichkeit, im Homeoffice zu arbeiten.
Außerdem gibt es an vielen Vorwerk Standorten Kantinen, die vom Arbeitgeber bezuschusst werden.
Wir glauben fest daran, dass Leistung nur dann erbracht werden kann, wenn Körper und Geist im Einklang sind. Nicht zuletzt deshalb liegt uns die Gesundheit unserer Mitarbeiter sehr am Herzen. Mit besonderen Einrichtungen wie z.B. einem betriebseigenen Fitnessstudio, die Möglichkeit zur Nutzung der Physiotherapie oder Massage sowie regelmäßige Informationen zum Thema Gesundheit fördern das Wohlbefinden unserer Mitarbeiter. Selbstverständlich gibt es auch einen Betriebsarzt.
Mitarbeiter genießen bei Vorwerk viele exklusive Vergünstigen und erhalten bis zu 40% Rabatt bei dem Kauf von Vorwerk eigenen Produkten. Es gibt tariflich geregeltes Weihnachts- und Urlaubsgeld.
Was macht es besonders, für uns zu arbeiten?
In über 135 Jahren Firmengeschichte lernt man als Unternehmen vor allen Dingen eines: Zufriedene Mitarbeiter sind ein Garant für gemeinsamen Erfolg. Deshalb tut Vorwerk einiges dafür, dass sich alle Mitarbeiter möglichst wohl fühlen:
Attraktive Vergütung
Geld ist nicht alles! Aber natürlich soll sich die Arbeit für Vorwerk dank
attraktiver Gehälter
auch auszahlen. Darüber hinaus genießen unsere Mitarbeiter viele exklusive
Vergünstigungen
und erhalten bis zu 40% Rabatt beim Kauf von Vorwerk Produkten. Es gibt tariflich geregeltes
Weihnachts- und Urlaubsgeld.
Flexible Arbeitszeitmodelle
Unsere Mitarbeiter können auf Regelungen und Einrichtungen vertrauen, die ihren persönlichen Anforderungen entsprechen und veränderten Lebensumständen gerecht werden. So bietet Vorwerk seinen Mitarbeitern nicht nur
flexible Arbeits- und Arbeitszeitmodelle
, sondern grundsätzlich auch die Möglichkeit, im
Homeoffice
zu arbeiten.
Gesundheitsförderung
Wir glauben fest daran, dass Leistung nur dann erbracht werden kann, wenn Körper und Geist im Einklang sind. Nicht zuletzt deshalb liegt uns die Gesundheit unserer Mitarbeiter sehr am Herzen. Mit besonderen Einrichtungen wie z.B. einem
betriebseigenen Fitnessstudio
, der Möglichkeit zur Nutzung der
Physiotherapie
oder
Massage
sowie regelmäßigen Informationen zum Thema Gesundheit fördern wir das Wohlbefinden unserer Mitarbeiter. Selbstverständlich gibt es auch einen
Betriebsarzt
.
Mehr Informationen über unsere Benefits finden Sie unter:
https://corporate.vorwerk.de/karriere/darum-vorwerk/
