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Specialist Payroll / HR (m/w/d)

Gestern
Neustadt in Sachsen
Vollzeit
Geschätztes Gehalt

Das könntest du laut kununu User:innen als Specialist Compensation & Benefits bei DIS AG verdienen

Ø 56.800 €
Bruttodurchschnittsgehalt Vollzeit
46.900 €67.100 €
Was die Firma über den Job sagt
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Eine zuverlässige Entgeltabrechnung erfordert Genauigkeit, rechtliches Fachwissen und ein gutes Gespür für personalbezogene Anliegen. Für ein etabliertes Unternehmen in Neustadt in Sachsen suchen wir im Rahmen der Arbeitnehmerüberlassung einen Specialist Payroll / HR (m/w/d), der die monatliche Lohn- und Gehaltsabrechnung eigenständig betreut und zusätzlich bei ausgewählten HR-Themen wie der Mitarbeiterentwicklung und der Organisation von Weiterbildungsmaßnahmen unterstützt.


Sie erwartet eine abwechslungsreiche Position, in der Sie Ihre Payroll-Erfahrung einbringen und zugleich Einblicke in angrenzende Personalbereiche gewinnen können. Flexible und familienfreundliche Arbeitszeiten, 30 Tage Urlaub, individuelle Weiterbildungsmöglichkeiten sowie attraktive Zusatzleistungen schaffen ein modernes Arbeitsumfeld mit Entwicklungsperspektive.

Aufgaben

Durchführung der monatlichen Entgeltabrechnung sowie zusätzliche gewerbliche Mitarbeitende und geringfügig BeschäftigtePflege und Verwaltung aller abrechnungsrelevanten Daten wie Eintritte, Austritte, Vertragsänderungen und SonderzahlungenBearbeitung von Themen wie Krankmeldungen, Kinderkrankengeld und PfändungenEnge Abstimmung mit externen Dienstleistern wie dem SteuerbüroSicherstellung der Einhaltung arbeits-, steuer- und sozialversicherungsrechtlicher VorgabenUnterstützung bei HR-Themen wie Mitarbeiterentwicklung und Schulungsmaßnahmen

Profil

Mehrjährige Berufserfahrung in der Lohn- und GehaltsabrechnungGute Kenntnisse im Arbeits-, Steuer- und SozialversicherungsrechtSicherer Umgang mit MS Office, insbesondere Excel und WordSehr gute Deutschkenntnisse in Wort und SchriftStrukturierte, sorgfältige und eigenverantwortliche ArbeitsweiseTeamfähigkeit sowie ein hohes Maß an Diskretion und VerantwortungsbewusstseinErste Erfahrungen in weiteren HR-Bereichen, insbesondere im Bereich Weiterbildung, sind von Vorteil

Perspektiven

Abwechslungsreiche Tätigkeit in einem wirtschaftlich stabilen UnternehmenFlexible und familienfreundliche Arbeitszeiten30 Tage Urlaub sowie zusätzliche freie Tage bei besonderen AnlässenUnterstützung bei KinderbetreuungskostenIndividuelle Weiterbildungs- und EntwicklungsmöglichkeitenAttraktive Mitarbeitervorteile und Rabatte bei bekannten MarkenModern ausgestatteter Arbeitsplatz inklusive kostenfreier GetränkeFahrradleasing für eine nachhaltige und flexible Mobilität

Interessiert?

Dann bewirb dich jetzt und bring deine Erfahrung in einem modernen Arbeitsumfeld ein. Wir freuen uns darauf, dich kennenzulernen!

Kontakt zu uns

Cora Braun
cora.braun@dis-ag.com
03514391042
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Neugierig, hier zu arbeiten?
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