


Disponent Luftfracht Export SME (m/w/d)
Vor 6 TagenStuttgart
Vollzeit
Was ehemalige und aktuelle Mitarbeiter:innen über diesen Arbeitgeber sagen
Geschätztes Gehalt
Das könntest du laut kununu User:innen als Disponent:in in Deutschland verdienen
Ø 41.500 €
Bruttodurchschnittsgehalt Vollzeit
30.600 €59.500 €
Mehr Einblicke
Was die Firma über den Job sagt
Job Req Number: 123475
Time Type: Full Time
Division: DEU - DSV Air & Sea Germany GmbH (Air & Sea)
Location: Kornwestheim / Stuttgart
Manager:
Application Time:
Ready for take-off? In der Luftfracht-Exportabwicklung bringst du Sendungen weltweit auf den Weg. Werde als Disponent Luftfracht Export SME (m/w/d) Teil des Teams in Stuttgart und gestalte bei DSV Air & Sea effiziente, schnelle und zuverlässige Transportlösungen.
Deine Aufgaben
- Operative Abwicklung von Luftfracht-Exportsendungen
- Auftragserfassung und Auftragsbearbeitung in CW1
- Eigenständige Koordination und Planung der Vorläufe
- Abwicklung inklusive Abrechnung und Verbuchung der Eingangs- und Ausgangsbelege
- Kundenbetreuung und Reklamationsbearbeitung
Dein Profil
- Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung, vorzugsweise im Bereich Spedition und Logistikdienstleistung, oder eine vergleichbare Qualifikation
- Sicherer Umgang mit MS Office
- Sehr gute Deutsch- und gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift
- Hohe kommunikative Kompetenz und sicheres Auftreten sowie Service- und Kundenorientierung
- Sicheres Zeitmanagement, Flexibilität, Selbstständigkeit und Teamfähigkeit
- Sobald Berührung mit dem Luftsicherheitsbereich besteht, wird eine gültige Zuverlässigkeitsüberprüfung (ZÜP) und eine gültige Luftsicherheitsschulung erforderlich sein. Bei nicht vorliegen, verpflichtende Bereitschaft zur Durchführung der ZÜP sowie der entsprechenden Schulung
Deine Benefits
- Finanzielle Benefits: Vermögenswirksame Leistungen, Betriebliche Altersvorsorge, Mitarbeiterrabatte, DSV-Mitarbeiterkarte mit monatlichem Nettoguthaben, Jobrad, Jubiläumszahlungen
- Gesundheit und Mobilität: Krankenzusatzversicherung (divisionsabhängig), Bildschirmarbeitsbrillen, Gruppenunfallversicherung
- Onboarding: Eine umfangreiche Einarbeitung mit einem individuellen Einarbeitungsplan
- Team: Ein tolles engagiertes und motiviertes Team, Flache Organisationsstrukturen und eine offene Arbeitsatmosphäre
- Abwechslung: Ein abwechslungsreiches Aufgabengebiet mit großem Entscheidungsspielraum bei einem globalen Player
- Flexibilität: Einen modernen Arbeitsplatz inkl. einer transparenten Gleitzeitregelung und Option auf mobiles Arbeiten
- Weiterentwicklung: Regelmäßige Fortbildungen und Schulungen, E-Learnings, Talents@DSV sind nur einige Personalentwicklungsprogramme, um deine Fähigkeiten auf dem neuesten Stand zu halten. Zugeschnittene Programme sind ebenso möglich.

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