Group Compliance Manager (m/w/d)

Group Compliance Manager (m/w/d) Referenz 12-258085

Für einen international tätigen, technologieorientierten Konzern suchen wir einen Group Compliance Manager (m/w/d), der Compliance nicht nur verwaltet, sondern konzernweit mitgestaltet.
Sie entwickeln das Compliance Management System des Konzerns orientiert an IDW PS 980 weiter und sorgen dafür, dass regulatorische Anforderungen in allen Konzerngesellschaften einheitlich umgesetzt werden. Sie erkennen Lücken, bevor sie zum Risiko werden, steuern die Gegenmaßnahmen und behalten neue Vorschriften im Blick. Dabei arbeiten Sie eng mit den Compliance-Ansprechpartnern vor Ort zusammen und berichten direkt an den Director Compliance. Eine Position mit Überblick, Gestaltungsspielraum und echtem internationalem Bezug.
Klingt das spannend? Dann bewerben Sie sich jetzt als Group Compliance Manager (m/w/d).

Ihre Benefits:

• Gleitzeitsystem mit Stundenkonto sowie 30 Tage Urlaub
• Geförderte Sportmitgliedschaft bei Urban Sports Club oder EGYM Wellpass
• Steuerfreie Zuzahlung zum Deutschlandticket
• Attraktive Mitarbeiterangebote und -rabatte über Corporate Benefits
• Zuschuss zur betrieblichen Altersvorsorge
• Bezuschusstes Mittagessen sowie Obst und Getränke zur freien Verfügung
• Bezuschusstes Company Bike sowie E-Ladesäulen auf dem Betriebsgelände

Ihre Aufgaben:

• Weiterentwicklung des konzernweiten Compliance Management Systems unter Berücksichtigung von IDW PS 980 und relevanter regulatorischer Standards
• Pflege und Aktualisierung von Compliance-Richtlinien, Verfahren und internen Kontrollen im Konzern
• Planung und Durchführung regelmäßiger Compliance Risk & Readiness Assessments (CRRA) sowie Nachverfolgung der Maßnahmen zur Behebung von Lücken
• Koordination regulatorischer Anforderungen in den Gesellschaften, etwa REACH, RoHS, PPWR, CRA, NIS2, DSGVO, Anti-Korruption, Geldwäscheprävention, Third Party Compliance
• Abstimmung mit Fachbereichen und Compliance-Ansprechpartnern der Gesellschaften für eine einheitliche Umsetzung
• Beobachtung regulatorischer Entwicklungen, Bewertung der Auswirkungen auf den Konzern und Koordination neuer Pflichten
• Entwicklung und Koordination konzernweiter Compliance-Schulungen und Awareness-Programme
• Durchführung risikobasierter Monitoring-Maßnahmen und Wirksamkeitsprüfungen
• Nachverfolgung von Maßnahmenplänen und Dokumentation von Feststellungen
• Erstellung von Compliance-Berichten und regelmäßige Updates an den Head of Compliance

Ihr Profil:

• Abgeschlossenes Studium der Rechtswissenschaften, Betriebswirtschaft, des Ingenieurwesens, der Finanzen oder einer vergleichbaren Fachrichtung
• Mehrjährige Erfahrung in Corporate Compliance, Regulatory Compliance, Compliance Monitoring oder einer verwandten Funktion, idealerweise bei Big Four
• Gutes Verständnis von Compliance-Management-Systemen und IDW PS 980
• Kenntnisse in zentralen Compliance-Bereichen, insbesondere ABC, AML und Third Party Compliance
• Erfahrung in der Koordination von Compliance-Themen über internationale Konzerngesellschaften hinweg
• Von Vorteil: Erfahrung mit regulatorischen Rahmenwerken wie REACH, RoHS, PPWR, CRA, NIS2 und DSGVO
• Analytische, organisatorische und projektorientierte Arbeitsweise
• Praxisnahe, strukturierte und proaktive Herangehensweise
• Starke Kommunikationsfähigkeit und fließende Deutsch- und Englischkenntnisse

Weitere Details:

• Vertragsart: Personalvermittlung, (40 Stunden/Woche)
• Branche: verarbeitende Industrie
• Karrierestufe: Professional/Experienced
• Gehaltsrahmen: 75.000 bis 90.000 EUR/Jahr

Amadeus Fire ist Ihr spezialisierter Personaldienstleister im kaufmännischen und IT-Bereich. An über 20 Standorten bundesweit finden täglich Fach- und Führungskräfte mit unserer Hilfe eine neue berufliche Herausforderung.

Ihre Vorteile in der Zusammenarbeit mit Amadeus Fire:

• Ohne Anschreiben einfach bewerben
• Persönliche Betreuung und Coaching
• Eine Bewerbung, zahlreiche Möglichkeiten
• 35 Jahre Erfahrung
• 100% kostenlos für Bewerber

Für einen ersten vertraulichen Kontakt steht Ihnen Moritz Weindl (Tel +49 (0) 89 212128-326 ) gerne zur Verfügung. Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung per Online-Formular oder unter Angabe der Referenznummer 12-258085 per E-Mail an: accounting.muenchen@amadeus-fire.de.

Amadeus Fire AG
Niederlassung München
Leopoldstraße 248
80807 München