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IT Workplace Manager (m/w/d)

Vor 6 Tagen
Düsseldorf
Vollzeit
Geschätztes Gehalt

Das könntest du laut kununu User:innen als IT-Projektmanager:in bei Amadeus Fire AG verdienen

Ø 50.200 €
Bruttodurchschnittsgehalt Vollzeit
49.100 €51.200 €
Was die Firma über den Job sagt
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IT Workplace Manager (m/w/d) Referenz 12-250956

Für unseren Kunden, ein etabliertes Unternehmen aus dem Finanzbereich mit zentraler Lage in Düsseldorf, suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine erfahrene Fachkraft für den Bereich Modern Workplace / IT-Arbeitsplatz. In dieser Position übernehmen Sie eine zentrale Rolle bei der technischen Betreuung, Weiterentwicklung und Absicherung des digitalen Arbeitsplatzes, einschließlich regulatorischer Anforderungen und moderner Cloud-Technologien.
Bewerben Sie sich als IT Workplace Manager (m/w/d).

Ihre Benefits:

  • Unbefristeter Arbeitsvertrag
  • Flexible Arbeitszeiten mit einem Tag mobilen Arbeitens pro Woche
  • 30 Urlaubstage
  • Möglichkeit zur fachlichen und persönlichen Weiterentwicklung
  • Vielfältige Gesundheitsangebote, z. B. Urban Sports Club
  • Arbeitgeberfinanzierte Altersvorsorge
  • Vergünstigtes Deutschland-Ticket oder Fahrradleasing
  • Attraktives Bruttojahresgehalt zwischen 65.000 und 78.000 Euro

Ihre Aufgaben:

  • Technische Verantwortung für den IT-Mitarbeiterarbeitsplatz (Modern Workplace) inkl. Security- und Compliance-Anforderungen
  • Sicherstellung eines stabilen IT-Betriebs sowie kontinuierliche Optimierung der Client- und Workplace-Services
  • Absicherung und Weiterentwicklung des Windows-Client-Umfelds inkl. Microsoft 365
  • Steuerung und Überwachung externer IT-Dienstleister für den Mitarbeiterarbeitsplatz
  • Mitarbeit bei der Einführung und Bewertung neuer Workplace- und Cloud-Lösungen
  • Unterstützung bei Lizenzmanagement sowie bei Vergabe- und Beschaffungsprozessen

Ihr Profil:

  • IT-Studium, IT-Ausbildung oder vergleichbare, langjährige Berufserfahrung
  • Mehrjährige Erfahrung im Client- / Modern-Workplace-Umfeld
  • Kenntnisse im Windows-Client-Umfeld, Microsoft 365 und angrenzenden Infrastrukturdiensten (z. B. AD, DNS)
  • Erste Berührungspunkte mit Regulatorik, Security-Anforderungen oder IT-Governance
  • Erfahrung im 1st- und 2nd-Level-Support sowie in der Zusammenarbeit mit Dienstleistern
  • Strukturierte, eigenständige und lösungsorientierte Arbeitsweise
  • Team- und Kommunikationsstärke sowie ausgeprägte Serviceorientierung
  • Verhandlungssichere Deutschkenntnisse in Wort und Schrift

Weitere Details:

  • Vertragsart: Personalvermittlung, (40 Stunden/Woche)
  • Branche: Banken
  • Karrierestufe: Professional/Experienced
  • Gehaltsrahmen: 65.000 bis 78.000 EUR/Jahr
  • Homeoffice-Option
Amadeus Fire ist Ihr spezialisierter Personaldienstleister im kaufmännischen und IT-Bereich. An über 20 Standorten bundesweit finden täglich Fach- und Führungskräfte mit unserer Hilfe eine neue berufliche Herausforderung.

Ihre Vorteile in der Zusammenarbeit mit Amadeus Fire:

  • Ohne Anschreiben einfach bewerben
  • Persönliche Betreuung und Coaching
  • Eine Bewerbung, zahlreiche Möglichkeiten
  • 35 Jahre Erfahrung
  • 100% kostenlos für Bewerber
Für einen ersten vertraulichen Kontakt steht Ihnen Monika Merz (Tel +49 (0) 211 828934-21 ) gerne zur Verfügung. Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung per Online-Formular oder unter Angabe der Referenznummer 12-250956 per E-Mail an: pv.it.duesseldorf@amadeus-fire.de.

Amadeus Fire AG
Niederlassung Düsseldorf

Bennigsen-Platz 1
40474 Düsseldorf

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