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Seniorberater/Manager/Projektmanager (m/w/d) SAP Finanz- und Haushaltsmanagement (Public Sector)

Vor 6 Tagen
Nürnberg
Vollzeit
Geschätztes Gehalt

Das könntest du laut kununu User:innen als SAP-Projektleiter:in in IT verdienen

Ø 98.100 €
Bruttodurchschnittsgehalt Vollzeit
70.600 €158.900 €
Was die Firma über den Job sagt

Du bist interessiert an der Stelle als Seniorberater/Manager/Projektmanager (m/w/d) SAP Finanz- und Haushaltsmanagement (Public Sector) bei arf Gesellschaft für Organisationsentwicklung mbH?
Auf Instaffo kannst du dich für diesen und weitere Jobs ohne großen Aufwand bewerben. Erstelle dein Profil in unter 2 Minuten und starte den Bewerbungsprozess mit nur wenigen Klicks.
Bitte beachte, dass für diese Stelle eine Arbeitserlaubnis für Deutschland erforderlich ist.
Die Sprachanforderungen für diese Stelle sind: Deutsch - Fließend (C1)
Die geschätzte Gehaltsspanne von XING entspricht nicht unbedingt der Gehaltsspanne dieses Jobangebotes.

Werden Sie ein Teil unseres Teams und unterstützen Sie uns als Seniorberater:in/ Manager:in/ Projektmanager:in (m/w/d) SAP Finanz- und Haushaltsmanagement im öffentlichen Sektor in innovativen Projekten. Wir bieten Ihnen interessante Herausforderungen in einem dynamischen und flexiblen Umfeld mit kurzen Entscheidungswegen und außergewöhnlichen Perspektiven. Sie haben die Möglichkeit in einem engagierten Team eigenverantwortlich Projekte zu gestalten und durchzuführen.

Tätigkeiten

💶 Finanzprozesse mit Wirkung

  • Beratung unserer Kunden im öffentlichen Sektor bei der Modernisierung von Haushalts-, Kassen- und Rechnungswesenprozessen mit Fokus auf SAP FI und SAP PSM
  • Unterstützung bei der Einführung, Weiterentwicklung und Optimierung von SAP-Lösungen im Finanz- und Haushaltsmanagement
  • Mitwirkung an Projekten mit hoher strategischer Bedeutung für Bundes-, Landes- und Kommunalverwaltungen
  • Gestaltung zukunftsfähiger Finanzprozesse an der Schnittstelle von Fachlichkeit, Organisation und SAP-Systemen

🚀 Transformation erfolgreich umsetzen

  • Begleitung komplexer SAP- und Transformationsprojekte von der Konzeption bis zur erfolgreichen Umsetzung
  • Unterstützung bei ERP-Einführungen, SAP-Transformationen, Migrationen und Releasewechseln
  • Steuerung und Moderation von Workshops, Fachkonzeptionen und Abstimmungsprozessen mit unterschiedlichen Stakeholdern
  • Beratung von Projektleitungen, Fachbereichen und IT-Verantwortlichen bei fachlichen und systembezogenen Fragestellungen

🔍 Fachlichkeit trifft Technologie

  • Analyse fachlicher Anforderungen und bestehender Finanz- und Haushaltsprozesse im SAP-Umfeld
  • Entwicklung praxisnaher Fach-, Lösungs- und Umsetzungskonzepte für SAP FI und SAP PSM
  • Übersetzung fachlicher Anforderungen in tragfähige Systemlösungen sowie Begleitung von Customizing- und Umsetzungsaktivitäten
  • Zusammenarbeit mit Entwickler:innen und technischen Expert:innen zur Realisierung passgenauer Lösungen
  • Unterstützung bei der Weiterentwicklung integrierter Prozess- und Systemlandschaften im öffentlichen Sektor

🌱 Raum für Verantwortung

  • Eigenverantwortliche Betreuung von Arbeitspaketen oder Teilprojekten
  • Perspektivische Übernahme von Projektleitungs- und Führungsverantwortung
  • Aktive Mitgestaltung unserer Beratungsansätze und Fachthemen
  • Enge Zusammenarbeit mit erfahrenen Berater:innen und Expert:innen

Anforderungen

  • Erfolgreich abgeschlossenes Studium der Wirtschaftsinformatik, Betriebswirtschaftslehre, Verwaltungswissenschaften oder einer vergleichbaren Fachrichtung
  • Mehrjährige Berufs- oder Projekterfahrung im öffentlichen Finanzwesen, ERP-Umfeld oder in der Beratung
  • Gute Kenntnisse in SAP, idealerweise in den Bereichen FI, PSM, FI-AA, CO oder PSCD
  • Verständnis für Prozesse des öffentlichen Haushalts-, Kassen- und Rechnungswesens
  • Erfahrung in der Analyse und Optimierung von Geschäftsprozessen
  • Ausgeprägte Kommunikations- und Präsentationsfähigkeiten
  • Strukturierte, analytische und lösungsorientierte Arbeitsweise
  • Reisebereitschaft für Projekteinsätze bei unseren Kunden

Team

Wir sind eine unabhängige Managementberatung für die öffentliche Verwaltung, spezialisiert auf die Konzeption, Betreuung und Steuerung von Reformprojekten im öffentlichen Dienst. Unser Team ist engagiert und wir bieten ein dynamisches und flexibles Umfeld mit kurzen Entscheidungswegen.

Bewerbungsprozess

im Bewerbungsprozess finden 2 Interviews statt. So haben wir beidseitig die Chance unterschiedliche Eindrücke gegenseitig zu erhalten. Wir sorgen für einen schlanken Prozess, der zeitlich in einer sehr überschaubaren Spanne von ca. 3 Wochen abgeschlossen ist.

Über das Unternehmen

Unternehmen

Als Strategie- und Managementberatung für den öffentlichen Dienst konzentriert sich die arf GmbH auch heute noch ausschließlich auf die Beratung von Kunden des öffentlichen Dienstes in Bundesbehörden, Landesbehörden, Hochschulen, Kommunen, Öffentlichen Unternehmen und Non Profit Organisationen sowie Kirchen.

Leistungen

Strategieentwicklung & Beteiligungsmanagement

  • Projekte zur Strategie- , Leitbild- und Produktentwicklung, inklusive Strategieentwicklung zur Haushaltssanierung und Gestaltung der demografischen Entwicklung und der zugehörigen Entwicklung von Unternehmens- und Führungskultur
  • Projekte zu Beteiligungsmanagement und Finanzierung, inklusive der strategischen Konzernsteuerung, Evaluation und Unternehmensanalyse, Bilanzanalyse, Risikomanagement, Compliance und Governance, vergleichende Analysen als HH-Strukturanalysen (HSK), operative Umsetzung der HH-Sanierung
  • Haushalt & Controlling
  • Projekte zur Haushaltsmodernisierung und zum Fachcontrolling, inklusive der Ziel- und Kennzahlenentwicklung, der Einführung und  Optimierung von Produkthaushalten, Haushaltsverfahren und -prozesse, inkl. Abschlussprozessen sowie der Umsetzung in ERP- und BI-Verfahren
  • IT & IT-Qualitätssicherung
  • Projekte zur Qualitätssicherung von IT-Verfahren, -Projekten und -Dienstleistern, inklusive der Softwareauswahl, Projekt- und Produktivsetzungsbegleitung, Kosten-Nutzen-Analyse und Prozessoptimierung
  • Bilanzierung & Buchhaltung
  • Projekte zu Bilanzierung und Buchhaltung, insbesondere Einführung und Umstellung von Rechnungswesen-Systemen, Inventur und Bewertung, Organisation von Buchhaltungen und Kassen, Interne Kontrollsysteme, Haushaltsrecht und -statistik, Erstellung von Jahres- und Konzernabschlüssen, Konzernrechnungswesen, vergleichende Analysen im Rahmen der überörtlichen Prüfung
  • Reorganisation

Projekte zur Reorganisation, Organisationsanalysen und -vergleiche, Organisationsgutachten, Organisations- und Prozessberatung, Organisations- und Geschäftsprozessoptimierung, Out- und In-Sourcing, Shared Services, Fusionsberatung, Personalbemessung und -bewertung, Instrumente des Changemanagement

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