Senior Manager Compliance & Certification (m/w/d) - eIDAS / EUDI-Wallet
Vor 9 TagenBerlin
Vollzeit
Was ehemalige und aktuelle Mitarbeiter:innen über diesen Arbeitgeber sagen
Geschätztes Gehalt
Das könntest du laut kununu User:innen als Compliance Officer in IT verdienen
Ø 72.500 €
Bruttodurchschnittsgehalt Vollzeit
49.300 €116.700 €
Mehr Einblicke
Der Stellenanzeigentext wurde mithilfe von kununu intelligence (ki) analysiert und strukturiert.
Deine Aufgaben
- Entwicklung und Optimierung von Sicherheitslösungen, -prozessen und der Sicherheitsarchitektur im Kontext eIDAS 2.0 und des nationalen EUDI-Wallet-Ökosystems
- Erfassung, Bewertung und Überführung regulatorischer Anforderungen sowie relevanter Normen und Standards, insbesondere eIDAS 2.0 und BSI TR-03189, in konkrete Umsetzungsanforderungen
- Planung und Steuerung von Produkt- und Lösungszertifizierungen sowie internen und externen Audits
- Analyse und Bewertung von Compliance-Anforderungen sowie strategische Beratung der Organisation zu effizienten Umsetzungs- und Handlungsoptionen
- Kontinuierliches Monitoring von Normen, Schemata und Trust-Vorgaben sowie deren Überführung in Produkt- und Unternehmensvorgaben
- Bewertung regulatorischer und gesetzlicher Anforderungen im Rahmen von Incidents sowie verantwortliche Kommunikation mit Aufsichts- und Zertifizierungsstellen
- Fachliche Führung und Steuerung von Teams, Partnern und Lieferanten sowie Übernahme von Sonderaufgaben
Dein Profil
- Abgeschlossenes Studium, z. B. Informatik, IT-Sicherheit oder Wirtschaftsrecht, bzw. vergleichbare Qualifikation mit langjähriger einschlägiger Berufserfahrung
- Fundierte Kenntnisse in eIDAS 2.0 und qualifizierten Vertrauensdiensten
- Sicherer Umgang mit relevanten Normen und Standards, insbesondere BSI TR-03189 und BSI IT-Grundschutz 200-2/200-3
- Erfahrung in Zertifizierung, Konformitätsbewertung sowie der Steuerung interner und externer Audits
- Technisches Grundverständnis zur Bewertung von Compliance-Implikationen sowie Kenntnisse im Datenschutz
- Fähigkeit, regulatorische Anforderungen strukturiert zu erfassen und in agile Umsetzung, z. B. Backlogs und Akzeptanzkriterien, zu überführen
- Erfahrung in der fachlichen Führung von Teams und Steuerung von Partnern sowie sichere Kommunikation mit Stakeholdern, Aufsichts- und Zertifizierungsstellen; auf Deutsch- und Englisch, mindestens B2-Niveau
Vergütung & Benefits
- Gemeinsam mehr erreichen: Toller Teamspirit in einem kompetenten und zukunftssicheren Arbeitsumfeld mit einzigartigen Projekten
- Attraktive Arbeitsbedingungen: Ausgewogene Balance zwischen Beruf und Privatleben dank flexibler Arbeitsmodelle und -zeiten und 30 Tagen Urlaub im Jahr
- Moderne Arbeitsausstattung: Top Equipment, agile Entwicklungsmethoden mit modernem Tech Stack und innovativen Kollaborationstools
- Persönliche Entwicklung: Individuelle Weiterbildungs-möglichkeiten sowie Fach- und Führungskräfteprogramme
- Optimale Verkehrsanbindung: Attraktiver Standort mit sehr guter Anbindung an den öffentlichen Nahverkehr
- Angebote zum Gesundbleiben: Sportkooperationen, Präventionskurse und Laufevents
- Weitere Extras: Betriebliche Altersvorsorge, vermögenswirksame Leistungen, unterstützende Maßnahmen bei der Kinderbetreuung und der Pflege von Angehörigen
Was die Firma über den Job sagt
Senior Manager Compliance & Certification (m/w/d) - eIDAS / EUDI-Wallet
Gestalten Sie mit uns die digitale Zukunft! Wir suchen Persönlichkeiten mit Teamgeist, die unsere Leidenschaft für den Schutz von Identitäten und Daten teilen, vorausschauend denken und gemeinsam mit uns an sicheren Digitalisierungslösungen arbeiten wollen. Ob Cybersecurity, Softwareentwicklung oder moderne IT-Infrastruktur - bei uns haben Sie die Möglichkeit, Ihre Expertise gezielt einzubringen und weiterzuentwickeln. Freuen Sie sich auf spannende Aufgaben, eigenverantwortliches Arbeiten und persönliches Wachstum. Wir sind überzeugt, dass Veränderungen neue Chancen für Entwicklung und Innovation mit sich bringen - und bieten Ihnen ein attraktives Arbeitsumfeld mit langfristiger Perspektive.
Ihr Aufgabenbereich
- Entwicklung und Optimierung von Sicherheitslösungen, -prozessen und der Sicherheitsarchitektur im Kontext eIDAS 2.0 und des nationalen EUDI-Wallet-Ökosystems
- Erfassung, Bewertung und Überführung regulatorischer Anforderungen sowie relevanter Normen und Standards, insbesondere eIDAS 2.0 und BSI TR-03189, in konkrete Umsetzungsanforderungen
- Planung und Steuerung von Produkt- und Lösungszertifizierungen sowie internen und externen Audits
- Analyse und Bewertung von Compliance-Anforderungen sowie strategische Beratung der Organisation zu effizienten Umsetzungs- und Handlungsoptionen
- Kontinuierliches Monitoring von Normen, Schemata und Trust-Vorgaben sowie deren Überführung in Produkt- und Unternehmensvorgaben
- Bewertung regulatorischer und gesetzlicher Anforderungen im Rahmen von Incidents sowie verantwortliche Kommunikation mit Aufsichts- und Zertifizierungsstellen
- Fachliche Führung und Steuerung von Teams, Partnern und Lieferanten sowie Übernahme von Sonderaufgaben
Ihr Profil
- Abgeschlossenes Studium, z. B. Informatik, IT-Sicherheit oder Wirtschaftsrecht, bzw. vergleichbare Qualifikation mit langjähriger einschlägiger Berufserfahrung
- Fundierte Kenntnisse in eIDAS 2.0 und qualifizierten Vertrauensdiensten
- Sicherer Umgang mit relevanten Normen und Standards, insbesondere BSI TR-03189 und BSI IT-Grundschutz 200-2/200-3
- Erfahrung in Zertifizierung, Konformitätsbewertung sowie der Steuerung interner und externer Audits
- Technisches Grundverständnis zur Bewertung von Compliance-Implikationen sowie Kenntnisse im Datenschutz
- Fähigkeit, regulatorische Anforderungen strukturiert zu erfassen und in agile Umsetzung, z. B. Backlogs und Akzeptanzkriterien, zu überführen
- Erfahrung in der fachlichen Führung von Teams und Steuerung von Partnern sowie sichere Kommunikation mit Stakeholdern, Aufsichts- und Zertifizierungsstellen; auf Deutsch- und Englisch, mindestens B2-Niveau
Benefits
- Gemeinsam mehr erreichen: Toller Teamspirit in einem kompetenten und zukunftssicheren Arbeitsumfeld mit einzigartigen Projekten
- Attraktive Arbeitsbedingungen: Ausgewogene Balance zwischen Beruf und Privatleben dank flexibler Arbeitsmodelle und -zeiten und 30 Tagen Urlaub im Jahr
- Moderne Arbeitsausstattung: Top Equipment, agile Entwicklungsmethoden mit modernem Tech Stack und innovativen Kollaborationstools
- Persönliche Entwicklung: Individuelle Weiterbildungs-möglichkeiten sowie Fach- und Führungskräfteprogramme
- Optimale Verkehrsanbindung: Attraktiver Standort mit sehr guter Anbindung an den öffentlichen Nahverkehr
- Angebote zum Gesundbleiben: Sportkooperationen, Präventionskurse und Laufevents
- Weitere Extras: Betriebliche Altersvorsorge, vermögenswirksame Leistungen, unterstützende Maßnahmen bei der Kinderbetreuung und der Pflege von Angehörigen
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