Gestalten Sie mit uns Hochsicherheitslösungen: für eine digitale, global vernetzte Welt!
Das Wichtigste gleich vorneweg: Die Bundesdruckerei ist weder eine Behörde noch eine Druckerei im klassischen Sinn. Vielmehr widmen wir uns mit großer Leidenschaft einem der zentralen Themen des 21. Jahrhunderts: dem Schutz von Identitäten in einer digitalen, mobilen und global vernetzten Welt. Ob es darum geht, Personen zweifelsfrei zu identifizieren oder die Sicherheit sensibler Daten, Dokumente und Informationen zu gewährleisten: wir sind der Innovationstreiber in Sachen Hochsicherheitstechnologie, auf dessen Produkte und Dienstleistungen „Made in Germany“ Unternehmen, Staaten und Behörden vertrauen. Damit verbunden ist eine Arbeitswelt, wie sie spannender und vielfältiger kaum sein könnte. Und wir laden Sie herzlich ein, ein wichtiger Teil von ihr zu werden.
Das ist vor allem ein Thema für Ingenieure, IT-Experten, Wirtschafts- und Naturwissenschaftler? Klar, aber nicht nur! Schließlich ist die Bundesdruckerei eines der traditionsreichsten Unternehmen der Branche mit einer mehr als 250-jährigen Geschichte. Von jeher sind unsere Markenzeichen das Vertrauen der Kunden und höchste Sicherheit von Prozessen und Produkten: Wir erfassen, verwalten und verschlüsseln nicht nur sensible Daten, entwickeln Software und automatische Grenzkontrolllösungen - wir produzieren, verwalten und versenden auch behördliche Dokumente, Pass- und Ausweissysteme sowie Banknoten, Postwert- und Steuerzeichen. Entsprechend bunt gemischt ist unser Team, in dem schon heute rund 2.500 Mitarbeiter ihr berufliches Zuhause gefunden haben: an unserem Hauptsitz im Herzen Berlins ebenso wie an unseren Standorten in Hamburg, Hannover und München.
Wenn wir am Anfang erwähnt haben, dass wir keine behördliche Einrichtung sind, so sind wir doch ein Unternehmen der öffentlichen Hand. Mit allen Vorteilen – auch für Sie! Denn wir sind den Menschen, der Gesellschaft und der Umwelt verpflichtet, handeln nachhaltig und übernehmen soziale Verantwortung. Dabei setzen wir auf die Strukturen, die auf unserem 250-jährigen Weg vom Druckunternehmen zum international führenden Anbieter von Identitätsmanagement-Lösungen gewachsen sind.
Heute bietet die Bundesdruckerei ein zukunftsweisendes Arbeitsumfeld für Berufsstarter wie für Profis, für Frauen wie für Männer. Denn geschlechterspezifische Klischees spielen bei uns keine Rolle und die hohe Zahl kreativer, technikbegeisterter Frauen in unserem Team sind ebenso Ausdruck unserer Firmenkultur wie der hohe Anteil an weiblichen Führungskräften.
Sie möchten tiefer in unsere Arbeitswelt eintauchen? Dann besuchen Sie uns auf www.bundesdruckerei.de.
Initiative Gesundheit
Dass Sport uns begeistert, zeigen unsere sehr aktiven Betriebssportgruppen und die regelmäßigen Teilnahmen an Lauf-Events und Turnieren in verschiedenen Disziplinen.
Auch intern gibt es viele Möglichkeiten sich fit zu halten: die aktive Pause am Arbeitsplatz, die Ergonomieberatung am Arbeitsplatz mit individuellen Ausgleichsübungen oder die Teilnahme an einem unserer Kurse wie Yoga, Faszientraining oder Rückenfitness. Kooperationen mit Fitnessstudios runden das Programm ab. Entspannung bietet zusätzlich ein internes Massageangebot.
Flexible Arbeitszeiten
Bei uns dürfen Sie als Mitarbeiter Ihre Arbeitszeit im Rahmen der Kernzeiten selbst festlegen. So lassen sich Familie und Beruf besser vereinbaren.
Hilfe in Krisensituationen
Als Mitarbeiter der Bundesdruckerei können Sie sich vertrauensvoll an unsere 24-Stunden-Krisenhotline wenden, die wir zusammen mit einem spezialisierten Unternehmen anbieten.
Kinderbetreuung
Fällt Ihre Kinderbetreuung einmal kurzfristig aus, können Sie Ihren Nachwuchs in einer Kindertagesstätten-Notfallbetreuung unterbringen.
Unterstützung im Pflegefall
Falls Sie einmal kurzfristig verstärkt im familiären Umfeld beansprucht werden, unterstützen wir Sie mit flexiblen Regelungen und Hilfsangeboten.
Fort- und Weiterbildung
Wir fördern Sie in Basis- und Aufbauqualifikationsprogrammen und mit regelmäßigen Potenzialanalysen. Die zahlreichen Angebote richten sich an einzelne Mitarbeiter, aber auch an Bereiche oder Projektgruppen. Darüber hinaus unterstützen wir Sie unter bestimmten Voraussetzungen mit Stipendien, anteiligen Finanzierungen oder Bildungsfreistellungen bei Ihrer selbstgewählten nebenberuflichen Weiterentwicklung.
Altersvorsorge
Ihr Ruhestand liegt auch in unserer Verantwortung. Deshalb bieten wir Ihnen eine betriebliche Altersvorsorge. Für jeden Beitrag, den Sie selbst einbringen, erhalten Sie von der Bundesdruckerei einen Zuschuss und profitieren darüber hinaus von vielen weiteren Vorteilen.
Gute Anbindung
Alle Standorte der Bundesdruckerei-Gruppe befinden sich in Innenstadtnähe und sind gut an das öffentliche Verkehrsnetz angebunden.
Betriebsrestaurant
Unser Betriebsrestaurant in Berlin steht Ihnen täglich von Montag bis Freitag mit einer abwechslungsreichen Speisekarte zur Verfügung.
Moderne Arbeitsplätze
Unsere modernen Büroräume bieten nicht nur eine professionelle Umgebung und angenehme Atmosphäre, sondern auch Platz für Austausch, beispielsweise für unsere Think-Tanks. Jeder Mitarbeiter kann zu kostenlosem Kaffee oder Wasser greifen.
Umzugsunterstützung
Neue Kollegen, die für ihren Job bei der Bundesdruckerei nach Berlin ziehen, unterstützen wir bei ihrem Umzug. Unter bestimmten Voraussetzungen bieten wir eine individuelle Kostenübernahme.
iNCO Spółka z o.o.
Wawrów 90
66-403 Gorzów Wlkp.
Polen
Bundesdruckerei GmbH
Kommandantenstr. 18
10969 Berlin
Vertreten durch die Geschäftsführung:
Ulrich Hamann, Vorsitzender der Geschäftsführung (CEO)
Christian Helfrich, Geschäftsführer (CFO)
Vorsitzender des Aufsichtsrats: Prof. Willi Berchtold
Registergericht: Amtsgericht Berlin Charlottenburg
Handelsregister-Nr.: HRB 80443
Umsatzsteueridentifikationsnummer: DE 813210005
Kontakt:
Tel.: (0 30) 25 98 - 0
Fax: (0 30) 25 98 - 22 05
E-Mail: info@bundesdruckerei.de
Verantwortlich:
Antonia Maas, Leiterin Unternehmenskommunikation
Wir suchen die größten Talente und besten Köpfe aus (Wirtschafts-)Informatik, Ingenieurwesen (Elektrotechnik, Verfahrenstechnik, Produktionstechnik, Maschinenbau etc.), Wirtschaftsingenieurwesen, Wirtschafts- und Naturwissenschaften, aber auch aus anderen Berufsfeldern wie Vertrieb und Marketing, Personal oder Logistik – engagierte Menschen, die etwas bewegen und mit uns wachsen wollen.
Als Vorreiter auf dem Gebiet der sicheren Identitäten bieten wir unseren nationalen und internationalen Auftraggebern ein einzigartiges Leistungsportfolio – und unseren Mitarbeitern eine faszinierende, gesellschaftlich hochrelevante Aufgabenvielfalt. Dazu kommt eine Fülle an attraktiven Arbeitgeberleistungen, so dass vieles für Ihren Einstieg bei der Bundesdruckerei spricht – egal, auf welchem Karrierelevel Sie sich gerade befinden. Nicht zu vergessen: das Renommee für ein weltweit angesehenes Unternehmen zu arbeiten, das dank seines Wissens- und Erfahrungsvorsprungs immer neue technologische Meilensteine setzt.
Informieren Sie sich vor Ihrer Bewerbung und speziell vor Ihren Vorstellungsgesprächen über die Bundesdruckerei und ihre vielfältigen Lösungen auf unserer Homepage: www.bundesdruckerei.de.
Fragen beantworten wir Ihnen gerne über unsere Bewerber-Hotline unter (030) 2598–2350.
Die BDr ist eigentlich ein spannendes Unternehmen. Die Atmosphäre ist jedoch katastrophal.. Das Angebot, sich seine Arbeitszeiten innerhalb der Kernarbeitszeiten aussuchen zu können, wird in der Praxis einfach ignoriert.
In all den Jahren habe ich viele spannende und schöne Momente mit den Kollegen und Projekten erlebt.
Die Arbeitsatmospähre insgesamt erachte ich aber als nicht gut.
Es gibt zwei große Gefühle, die den Menschen antreiben: Liebe und Angst. Leider ist in vielen Bereichen der Bundesdruckerei Angst die treibende Kraft. Es fehlt an einer Vision, die die Mitarbeiter inkl. Geschäftsführung eint.
Es fehlt an einer professionellen Fehlerkultur. Immer wieder wurden direkte Kollegen "zwangsversetzt" oder sind gegangen, weil man ihnen nicht vertraut hat.
Agilität ist maximal auf dem Papier existent. Die agilen Prinzipien wurden auf Unternehmensebene nicht verstanden und dementsprechend nicht gefördert.
Der Mut zu Veränderung ist gering, wird aber immer wieder gefordert. Schlägt man Veränderungen vor, versacken diese meist jedoch schon auf der nächsten Ebene.
Zu meinen bisherigen Führungskräften habe ich immer guten und offenen Kontakt gehabt.
Ich weiß von Kollegen, dass es auch anders aussehen kann, aber das kann ich hier nicht bewerten.
35h/Woche
