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Altenpfleger (m/w/d) – Bundesweit arbeiten, mit Rückhalt und Perspektive

Vor 30+ Tagen
Erfurt
Teilzeit
25 € - 27 € / Jahr (laut Jobangabe)
Geschätztes Gehalt

Das könntest du laut kununu User:innen als Altenpfleger:in bei avanti GmbH verdienen

Ø 50.700 €
Bruttodurchschnittsgehalt Vollzeit
35.900 €67.100 €

Der Stellenanzeigentext wurde mithilfe von kununu intelligence (ki) analysiert und strukturiert.

Dein Profil

  • Abgeschlossene Ausbildung als Altenpfleger, Pflegefachkraft, Krankenschwester, Gesundheits- und Krankenpfleger oder Pflegefachmann
  • Herz am richtigen Fleck – und ’ne Prise Humor für den Pflegealltag
  • Siege, Streiche & Strategie – du arbeitest selbstständig und behältst den Überblick

Vergütung & Benefits

Klingt gut? Wird noch besser:

  • 35 Stunden max. – aber 100 % Sicherheit. Unbefristet natürlich
  • Dienstplan, der deine Wünsche kennt – keine Rufbereitschaft, kein Stress.
  • Übertariflich bezahlt. Zuschläge? Gibt’s obendrauf.
  • Arbeiten ist wichtig. 30 Tage Pause auch.
  • Mitarbeiter-werben-Mitarbeiter-Prämie & satte Rabatte über Corporate Benefits
  • Feste Ansprechpartner statt Hotline-Warteschleife
  • Optional: Work & Travel – wenn du deutschlandweit durchstarten willst
  • On top: Dein persönlicher Benefit-Boost
  • Du fährst vor – wir zahlen mit: Dienstwagen, Kostenübernahme oder Mobilitätsbonus
  • Weil Standard nicht reicht: Zusatzversicherung oder bis zu 50 € monatlich extra mit der Edenred-Karte
  • Wer maximale Flexibilität bringt, bekommt sie auch maximal vergütet

Entgeltgruppe:Übertarifliche Bezahlung

Über den Arbeitgeber

avanti GmbH Nationales Pflegeteam Team Recruiting Sidonienstraße 18 01069 Dresden Telefon: +49 351 25576960 E-Mail: bewerbung.pflegeteam@avanti.jobs Website: www.avanti.jobs

Bewerbungsprozess

Mach den nächsten Schritt in deiner Pflegekarriere: Starte als Altenpfleger bei avanti durch und finde Einsätze, die wirklich zu dir passen!

Hinweis: Bei avanti ist jeder willkommen – wir entscheiden fair und ausschließlich nach Qualifikation, unabhängig von Alter, Geschlecht (m/w/d), Herkunft, Religion, Behinderung oder Identität.

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