Senior Accountant (m/w/d)

Sie suchen eine verantwortungsvolle Position, in der Sie Ihr Know-how im Accounting gezielt einsetzen und weiterentwickeln können? Dann bietet Ihnen diese Herausforderung die ideale Gelegenheit für den nächsten Karriereschritt.

Unser Kunde in Bonn sucht einen engagierten Senior Accountant (m/w/d), der mit seiner Erfahrung die Erstellung aussagekräftiger Abschlüsse unterstützt und einen wichtigen Beitrag zur finanziellen Steuerung des Unternehmens leistet.

Es erwartet Sie ein wertschätzendes Arbeitsumfeld mit langfristigen Perspektiven, spannenden Aufgaben und Raum für eigene Ideen.

• Professionelle Unterstützung interner und externer Prüfungen durch strukturierte, vollständige und prüfungssichere Aufbereitung aller relevanten Unterlagen
• Erstellung aussagekräftiger Analysen, Reports und Entscheidungsvorlagen für Management, interne Fachbereiche und externe Stakeholder
• Aktive Weiterentwicklung und Optimierung buchhalterischer Prozesse unter Einhaltung interner Richtlinien und übergeordneter Rechnungslegungsstandards
• Überwachung der Zahlungsströme sowie regelmäßige Abstimmung der relevanten Haupt‑ und Nebenbuchkonten
• Mitwirkung bei steuerlichen Themen und Meldungen, insbesondere im Bereich Umsatzsteuer
• Verantwortung für die laufende Finanzbuchhaltung inklusive Hauptbuch, Debitoren‑, Kreditoren‑ und Anlagenbuchhaltung
• Erstellung von Rechnungen und Gutschriften sowie sorgfältiger Abgleich der dazugehörigen Buchhaltungsunterlagen
• Mitarbeit bei der fristgerechten Erstellung von Monats‑ und Jahresabschlüssen
• Enge Zusammenarbeit mit internen Bereichen zur Erhebung, Prüfung und Aufbereitung relevanter Finanzinformationen

• Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung oder ein wirtschaftsnahes Studium mit Schwerpunkt im Finanz‑ oder Rechnungswesen; alternativ vergleichbare qualifizierte Praxis, z. B. durch eine Weiterbildung im Accounting
• Mehrjährige Berufserfahrung im Bereich Finanzbuchhaltung, Rechnungswesen oder Prüfung
• Sehr gutes Verständnis gängiger Rechnungslegungsstandards wie HGB und/oder IFRS
• Routine im Umgang mit gängigen Buchhaltungs‑ und Finanzsystemen sowie ausgeprägte Fähigkeiten in der Arbeit mit Excel
• Hohe Kommunikations‑ und Teamfähigkeit kombiniert mit der Fähigkeit, eigenständig, strukturiert und effizient in einem dynamischen Umfeld zu arbeiten
• Sicheres Deutsch auf hohem Niveau sowie sehr gute Englischkenntnisse für den Austausch in einem internationalen Kontext

• Leistungsgerechtes und wettbewerbsfähiges Gehalt, passend zur Verantwortung der Position
• Flexible Arbeitszeitmodelle für eine bessere Vereinbarkeit von Beruf und Privatleben
• Mobiles Arbeiten / Home‑Office‑Optionen, abhängig von Aufgaben und Teamabstimmung
• Unbefristeter Arbeitsvertrag in einem stabilen und zukunftsorientierten Unternehmen
• Moderne Arbeitsumgebung mit aktuellen Tools, digitalisierten Prozessen und professioneller Ausstattung
• Individuelle Weiterbildungs‑ und Entwicklungsmöglichkeiten, z. B. durch Schulungen, Trainings oder Zertifizierungen
• Betriebliche Altersvorsorge und weitere zusätzliche Arbeitgeberleistungen
• Corporate Benefits / Mitarbeiterrabatte bei zahlreichen Partnern
• Gesundheits- und Wohlfühlangebote, etwa ergonomische Arbeitsplätze, Gesundheitsprogramme oder Präventionsmaßnahmen
• Strukturiertes Onboarding für einen reibungslosen und schnellen Einstieg
• Teamorientiertes Arbeitsumfeld mit offener Kommunikation und wertschätzender Unternehmenskultur