Personalreferent (m/w/d/i)

Personalreferent

Wen suchen wir ?

Du suchst nach einer neuen beruflichen Herausforderung, bei der Du deine Leidenschaft für Personalmanagement voll ausleben kannst? Dann bist Du bei uns richtig! Wir suchen einen engagierten Personalreferenten, welcher sein Talent und seine Fachkenntnisse in einem dynamischen Team einzubringen.

Du fühlst Dich angesprochen ? Wir erwarten Deine Bewerbung!

Wir bieten Dir:

• Zukunfts­perspektiven in einem innovativen, wachsenden und agilen Unter­nehmen
• Ein attraktives Gehaltspaket
• Spannende Projekte und die Gelegenheit an der Entwicklung wegweisender Neuerungen mitzuwirken
• Wir legen Wert auf eine ausgewogene Work-Life-Balance, daher bieten wir Dir 30 Tage Urlaub, flexible Arbeitszeiten im Rahmen der Projekte sowie die Möglichkeit auf “Homeoffice'
• Eine Individuelle Karriereberatung durch erfahrene Personalberater

Das erwartet Dich:

• Als direkter Ansprechpartner für Vorgesetzte, Führungskräfte und Mitarbeiter bist Du zuständig für alle HR-relevanten Themen und stellst sicher, dass deren Bedürfnisse erfüllt werden
• Du unterstützt bei der Klärung von arbeits- und tarifrechtlichen Fragen, um die Einhaltung der rechtlichen Vorschriften sicherzustellen und mögliche Konflikte zu vermeiden
• Gemeinsam mit dem Betreuungsbereich setzt Du globale und lokale Personalprozesse um, darunter Management Reviews, Gehaltsprozesse, Leistungsbeurteilungen und Personalplanung
• Du bist verantwortlich für die Vorbereitung und Durchführung aller personellen Einzelmaßnahmen, von der Personalsuche über das Onboarding bis hin zur individuellen Personalentwicklung und dem Offboarding
• Durch deine Mitarbeit in HR-Projekten trägst du aktiv zur Weiterentwicklung des Teams bei und optimierst bestehende HR-Prozesse und -Tools, um eine effiziente Arbeitsweise sicherzustellen

Das erwarten Wir:

• Idealerweise bringst Du ein abgeschlossenes wirtschafts- oder sozialwissenschaftliches Studium mit Schwerpunkt Personal mit
• Mindestens drei Jahre Berufserfahrung im Personalmanagement
• Du Erfahrung in den Bereichen: Rekrutierung, Personalplanung und Personalentwicklung
• Fundierte Kenntnisse des deutschen Arbeitsrechts und Tarifrecht
• Du besitzt eine hohe soziale Kompetenz und Kommunikationsstärke, die mit einem sicheren und souveränen Auftreten einhergehen
• Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift runden dein Profil ab

AVONEL - Über uns

Wir von AVONEL sind ein eingespieltes und dynamisches Team mit langjähriger Erfahrung in der Personaldienstleistungsbranche. Die Zufriedenheit unserer Bewerber, Mitarbeiter sowie Kundenunternehmen steht für uns an erster Stelle. Wir stehen für zeitgemäße Personaldienstleistung und zeichnen uns durch flexible, transparente und offene Zusammenarbeit aus.